2020年发展党员工作方案范文

2020年发展党员工作方案

为切实做好党员发展工作，不断壮大我乡党员队伍，充分发挥共产党员的先锋模范作用，根据《中国共产党章程》、《中国共产党发展党员工作细则》和《地委组织部〈关于下发2020年发展党员计划的通知〉》，结合我乡实际，特制定2020年度党员发展工作计划。

一、指导思想

以党的十九大精神为指导，认真贯彻中央、省、地区有关文件和会议精神，遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,严格发展党员程序，保证发展党员质量，不断增强党员队伍的生机和活力，努力建设一支素质优良、结构合理、规模适度、作用突出的党员队伍。

二、发展数量和要求

1、按照我乡发展党员规划，全乡2020年发展党员计划170名（具体数量根据县组织部定额），和实际情况预备党员按期转正率100%。

2、突出抓好村干部入党，非公企业员工入党，女性入党，致富带头人入党等薄弱环节，逐步完善党员结构，提高党员发展质量。

三、工作措施

1、切实加强对发展党员工作的组织领导。要坚持有领导、有计划地发展党员，各党支部要从巩固党的执政地位、保证党的事业后继有人、永远兴旺发达的高度，充分认识新形势下做好发展党员工作的重要性，增强做好发展党员工作的紧迫感和责任感，把发展党员工作列入重要议事日程，定期研究党员发展工作。

2、突出工作重点，不断改善党员队伍的分布和内在结构。首先继续加大在各村、企业生产一线发展党员工作的力度，把发展党员工作与加强村组干部队伍建设结合起来，与促进农村经济发展结合起来，培养重点是村委会班子中的非党成员、科技致富带头人、村组后备干部、优秀返乡青年和农村妇女。其次，加大在非公有制经济组织中发展党员工作的力度，认真总结在新的社会阶层中发展党员工作经验，稳步推进此项工作，努力扩大党的阶级基础和党组织的覆盖面。

3、切实加强入党积极分子队伍建设，夯实发展党员工作基础。要积极探索多层次、多渠道吸纳、培养入党积极分子的途径与方法，不断壮大入党积极分子队伍，优化入党积极分子结构。要切实加强对入党积极分子的教育培养，进一步完善入党积极分子考察责任制，通过理论培训，实践锻炼等形式，全面提高入党积极分子的素质，为发展党员工作打好基础。

4、进一步加大发展优秀青年入党的工作力度。要认真研究解决发展优秀青年入党工作面临的新情况、新问题，继续坚持完善基层党建带团建，共青团组织推荐优秀团员为积极分子的“推优”工作，不断增强“推优”工作的活力和效果，使“推优”工作成为发展青年党员的主要渠道。

5、严格发展党员工作程序，确保发展党员质量。要根据《党章》规定，全面理解和把握新时期党员标准，严格履行发展党员5大阶段25步工作程序，要把确保新党员质量放在发展党员工作的第一位。要在完善原有发展党员工作制度的基础上，针对新形势、新情况，建立健全有利于确保新党员质量的新制度。要进一步严格发展党员公示制，对在公示期间出现的违规违纪等问题，一经查实，一律不予发展；推行发展对象党的基本知识考试制度，要加强对入党积极分子和发展对象的党的基本知识培训、测试和考试，成绩不合格的不能吸收入党；实施发展党员工作责任追究制，对在发展党员工作中由于把关不严、徇私舞弊等原因造成不良影响的党组织负责人及有关人员，要给予相应组织处置或党纪处分；要继续落实发展党员工作“一票决制”，在确定年初计划发展对象、吸收预备党员和预备党员转正的过程中，实行无记名投票；要重视关于发展党员工作的来信来访，对不符合党员条件，弄虚作假、突击发展的将严肃查处。坚决杜绝违反程序或简化程序发展党员的现象，切实做好党员发展工作不走样、程序不变通、要求不降低，确保新发展党员的质量。

6、坚持发展党员情况检查通报制度，定期检查通报，促进发展党员工作的顺利进行。要把发展党员作为一项经常性工作来抓，切实加强督查指导。一查源头，看入党积极分子是否数量足、质量高、结构合理；二查台帐，看《申请入党积极分子培养考察登记表》、《入党志愿书》等资料填写是否正确、齐全，培养与发展时间是否衔接；三查记录，看支委会和支部党员大会对新发展党员的评价是否符合党员标准，支部决议是否通过无记名投票等方式形成；看是否听取党内外群众意见，是否认真及时讨论审批。

四、下一步工作要求

一是加强领导，明确目标。要继续把发展党员工作纳入党建工作总体目标，列入党委对年度党建工作考核的重要内容，坚持并完善责任制，对照目标，明确责任，落实措施，加强督查，不断总结工作经验，及时研究解决工作中出现的新情况、新问题，确保全局发展党员工作稳步推进。

二是坚持标准，严格程序。要全面贯彻《党章》和《中国共产党发展党员工作细则》的各项要求，严格发展党员工作程序，认真覆行入党手续，坚持成熟一个，发展一个。严肃处置违规违纪党员，保持党员队伍的纯洁性。

2020年2月20日