乡镇2021年村党组织书记抓基层党建工作述职评议考核工作方案范文

根据《关于镇村（社区）村党组织书记抓基层党建工作述职评议考核的工作方案》有关精神，现就我镇开展2021年村党组织书记抓基层党建工作述职评议考核提出如下工作方案。

一、述职评议时间和形式

各村党组织书记述职评议，在镇三班扩大会议上现场进行。邀请部分区、镇“两代表一委员”和基层一线党员代表参加，时间拟安排在2021年12月31日。

二、述职评议重点内容

结合党组织书记担当作为、履行第一责任人职责，抓实基层党建工作情况，突出以下重点内容。

1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想， 认真落实习近平总书记视察江苏重要讲话指示精神，不折不扣落实上级部署要求，推动基层党组织和广大党员扎实开展党史学习教育，深入践行“两在两同”建新功行动，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”等情况。

2.落实基层党建工作重点任务，实施基层党建“五聚焦五落实”三年行动计划，扎实推进党支部标准化建设，开展村“两委”换届，推进抓党建促乡村振兴，引领村集体经济发展，落实“十有”微服务推进党群服务中心功能提升，抓基层党建促宗教治理，整顿软弱涣散基层党组织，提高发展党员质量，排查整顿农村发展党员违规违纪问题，着力提升基层党组织组织力等情况。

3.突出政治功能，强化党建引领，完成重大任务情况，包括在基层治理、疫情防控、防汛抗洪等中心任务中发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，扩大党在新兴领域和新就业群体中的影响力号召力，为群众办实事，以优异成绩庆祝建党100 周年，让党旗在基层一线高高飘扬等。

4.述职评议考核要聚焦基层党建主题，涉及全面从严治党其他领域的工作，要突出需要基层党组织落实的任务，尤其是巡视巡察反映的涉及基层党建工作问题的整改情况，防止泛泛而谈。各述职主体可结合实际确定1—2个重点难点问题作为“必答题”，集中推动解决。

三、述职评议程序

1、扎实做好准备工作。参加述职的村党组织书记要认真梳理分析上年度述职评议考核整改清单落实情况和巡视、巡察 反馈中涉及基层党建工作问题整改情况，对整改不到位的，列出清单，抓紧解决。

2、认真撰写述职报告。各村党组织书记要认真总结今年 以来抓基层党建工作情况，聚焦4个方面重点内容，讲清楚亲力亲为抓基层党建工作情况、存在的突出问题及下一步打算，作出整改承诺。述职报告要注重用具体事例和数据说话，切忌“虚空飘”。要始终突出问题导向，既要查找基层党建工作中存在的突出问题，也要查找个人履职尽责方面存在的突出问题，分析存在问题的原因，真点问题、点真问题，保持“辣味”，防止不痛不痒。述职时间不宜太短，确保述深入、述充分，防止草草了事。要真正把自己摆进去，突出述“我”，讲清履行第一责任人职责抓基层党建的硬招实招、问题不足和改进措施，防止只讲面上工作情况、不讲个人履职情况，只讲下面的问题、不讲自身的问题。

3、严格确定参会人员。各村党组织书记抓基层党建工作述职评议会议的出席人员为镇三班领导、一办七局负责人和各村党总支书记。

4、严肃开展述职评议。下发通知，召开述职评议会议。 听取各村党组织书记述职。会前将村书记述职报告发给参会人员，供了解掌握情况。镇党委主要负责同志分别进行点评。会上，镇三班领导、一办七局负责人对村书记述职情况进行评议，填写有关评议表（ 附后），按“好、较好、一般、差”4个等次进行评价，并提出具体意见建议。

5、强化考核结果运用。述职报告主体内容于述职评议后1 周内，在一定范围内公布，接受基层党组织和党员群众监督。上级党组织根据述职评议和实地考核结果，结合平时调研了解，对各村党组织书记抓基层党建工作情况形成综合评价意见，肯定成绩，指出不足和问题，按“好、较好、一般、差”确定等次，评价为“好”的一般不超过 40% 。综合评价意见及等次经党委研究后，向被评议考核对象反馈，在一定范围内通报。本项工作纳入年终考核。

6、持续抓好整改落实。参加述职的村党组织书记要认真梳理“自己查摆、领导点评、群众评议、考核反馈”指出的问题，列出问题清单、责任清单、整改清单，精准抓好整改落实，切实兑现整改承诺。镇党委建立健全经常性指导推动机制，充分发挥考核的指挥棒作用，引导各级党组织切实改进工作作风，持续抓整改、抓落实，推动基层党建工作提质增效。

四、述职评议有关要求

1、要从严从实搞好述职评议考核工作，坚决防止搞形式、走过场。镇党委主要负责同志将把这项工作紧紧抓在手上，坚持标准，严格把关。镇党群工作局负责基层党建工作述职评议考核的组织协调工作，抓好具体实施。

2、村党组织书记述职报告要于述职会3天前经挂钩班子领导审核后报镇党群工作局，然后报镇党委主要负责同志审阅。书面述职报告字数 3000 字以内；述职评议会发言时要从简，时间掌握在8分钟左右，字数不超过1800 字。