禅堂寺林场党支部党建工作汇报

2017年至2018年上半年禅堂寺林场党支部在局党委正确领导下，全面贯彻落实党的十八届三、四、五、六中全会精神、党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想，按照局党委党建工作总体安排部署，以开展推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，维护核心、见诸行动专题教育为载体，按照基层党支部标准化建设的要求，以落实全面从严治党要求为主线，认真研究，精心部署，制定措施，狠抓落实，圆满完成全年各项工作任务，现将党建工作情况汇报如下：

一、加强基层党组织建设，努力创建标准化支部。

一是加强支部班子建设，建立坚强战斗堡垒。

成立了林场党建领导组，进行了支部换届选举，选举产生了新一届支部委员会，明确支部和委员职责，全场在支部委员会领导下开展各项工作，严格执行民主集中制，凡涉及“三重一大”事项都进行集体研究、集体决策，并严格重大事项报告制度。认真落实“三会一课”制度，党员大会每季度召开一次，支部委员会和场务会平均每月最少召开一次，按照集体领导、分工负责的原则，支委会委员、场领导班子成员根据各自的分工，以身作则，以上率下，团结带领全场干部职工在今年的各项工作中都取得了可喜的成绩。开展了讲党课活动，包场局领导、党支部书记进行授课。严格党内组织生活，召开了支部党员组织生活会，开展了民主评议党员活动。

二是积极开展学习教育活动，加强党员队伍建设。

积极开展推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，维护核心、见诸行动主题教育。制定活动方案，传达会议精神，开会动员部署，制定学习计划，定制专门学习笔记，严格学习制度，撰写学习心得。2017年观看了《将改革进行到底》和《习总书记在山西》等专题片，学习了《习总书记成长之路》、《习近平的7年知青岁月》，参加了理论知识竞赛、主题教育知识竞答，开展学习研讨会，开展“回顾党的光辉历史、喜迎十九大胜利召开”主题党日活动。2018年上半年学习了红船精神，观看《马克思是对的》专题对话节目，参加了政府工作报告答题活动，组织全体党员开展了“迎五一 ，劳动美”主题党日活动。

建立了党员台帐和党员信息库，积极做好党费收缴工作，补缴了2009年到2015年党费，并做好2017年和2018年党费的管理工作。发展党员工作严格标准，确定和培育入党积极分子。加强党员教育管理，要求党员时时处处以“做合格党员”为标准，严格要求自己，起好模范带头作用，密切联系群众，为职工解决工作和生活中的实际困难。开展困难党员慰问工作，开展了向帮扶贫困地区捐款活动。组织参加了林局“庆七一、话改革、谋发展”演讲比赛。

三是加强党风廉政建设，严格落实“两个责任”。

把党风廉政建设贯穿到了日常工作中，严格落实“两个责任”，严格“一岗双责”，支部书记抓基层党建责任清单，签订责任书，建立起党支部责任清单和班子成员责任清单，立足工作实际和岗位特点，班子成员各自对分管工作负责，对自已分管的业务和人员的廉政风险负责，加强日常监督管理。参加了林局的廉政教育培训并认真进行了传达，并组织全体党员认真学习了《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等，加强廉政教育，建立谈话机制，深入落实中央八项规定，增强党员廉政意识。

四是加强阵地建设，积极创建标准化支部。

按照局党委党建工作指导要求，以五个一标准化支部为目标，不断加强党建工作，完善运行决策机制，建立完善支部相关制度和各项档案资料，加强党员阵地建设，进一步增强了单位的凝聚力。以“十有”为标准，建起了专门的党员活动室，增挂了党支部牌子。会议桌椅、档案柜、图书柜、投影仪等设施齐全，制作了流程图和制度版面、党员活动图片版面，设置了党员监督台、学习专栏、公开栏，建起了职工书屋，制作了推进“两学一做”制度化常态化宣传版面。

五是学习贯彻十九大、“两会”精神，以新时代新思想武装头脑。

组织全体干部职工认真观看了十九大开幕式、闭幕式和新闻报道和“两会”报道，给党员发放了十九大报告、“两会”学习资料和笔记本，全体党员认真撰写学习笔记、撰写学习心得；组织召开了学习党的十九大报告的专题会，全体党员在党徽下重温入党誓词；组织开展了学习十九大精神的党课活动；在门厅制作了学习贯彻党的十九大精神宣传栏，参与了手机竞答活动，通过开展一系列学习十九大的活动，广泛宣传十九大精神，使十九大精神深入人心，了解掌握了党的新思想新政策，提高了广大职工特别是全体党员的思想水平。

六是加强三基建设，完善工作流程，落实工作责任。

按照“三基建设”的相关要求，制定完善了相关工作制度，对主要工作制作了相应的工作流程图，建立健全了工作程序，明确了相应的工作标准和流程，使各项工作有据可查、有章可依。制定了各业务部门和工作人员的岗位职责，并建立起了责任清单，明确了职责任务，落实工作责任，夯实基础工作。加强档案建设，规范管理，不断完善档案资料，做到一套业务一套档案、一份工作一份档案，专人负责，确保档案规范。同时加强职工教育管理，鼓励职工参加学历教育和在职培训，不断提高职工业务技能、工作能力和整体素质，进一步加强工作人员的能力建设，以更好的为林业生态建设服务。

七是积极开展精神文明建设，工青妇群团组织健全。

加强精神文明建设，开展“五个一”活动，设立工青妇群团组织，在“三八妇女节”“五四”青年节组织开展座谈会和登山活动，保障了职工的权益，丰富了职工文化生活水平。

二、基层党建工作中存在的问题

一是党建工作经验不足，与新时期党建工作要求有差距。今年以来，自上而下全面加强党建工作，但以往支部工作有一定的欠账，今年是起步完善的第一年，支部党务工作的经验缺乏，有待于进一步加强，需摸索总结，以积累更多经验。

二是面对新时期党建工作，缺乏新思维新办法。虽然从思想上高度重视党建工作，但对党支部工作缺乏积极思考主动创新的意识，党建工作主观能动性不足，创新性工作开展不够，党员干部积极性、主动性和创造性发挥不足。

三是党建档案只注重结果，细节有待完善。虽然很多党建工作都做了，但只有结果不注重过程记载，没有留下痕迹和佐证材料，导致档案不全，没能形成完整的链条。需在做工作的同时，注重细节，完善资料。

　三、下一步工作思路和措施

一是认真做好党建工作，积累经验。统筹制定好党建工作的各项计划，不断完善党建工作，在摸索中前进，在实践中不断总结经验，发现问题、分析问题、解决问题。

二是健全党建管理职责，履行好第一责任人职责。切实发挥党组织战斗堡垒作用，勇于担当，认真履责，进一步强化管党意识，有效落实党建工作责任，提高党建科学化水平。

三是推进党员教育培训常态化机制。结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，增强党员干部的宗旨意识            廉洁意识，时刻保持清醒头脑，不断提高拒腐防变的能力。

通过一年多的努力，我支部党建各项工作都得到了有序开展，取得了很好的成绩，接受了林局党委办、省厅党建工作考核组的检查考核，以及厅直机关党委王书记的指导，肯定成绩同时给我们提出了很多好的建议和意见，在以后的工作中我们将总结经验，汲取教训，不断完善，推动党建工作再上新台阶。