职校党支部工作总结范文

一、党组织建设情况

桐梓职校党支部现有党员47人，支部设有党建办办公室和党员活动室，作为办公、活动阵地，明确了一名行政办公室专员，负责党风廉政建设、作风建设和党建工作等的日常事务。支部认真贯彻落实《中国共产党发展党员工作细则》，严格执行工作规定，近期有5名教师向组织递交入党申请书。

二、党建工作开展情况

1.学校加强党员日常教育管理，认真执行“三会一课”制度、专题组织生活会正常开展；“两学一做”学习教育正常开展；交心谈心活动定期开展。

2.落实党风廉政建设主体责任，严格贯彻各项廉政建设要求，结合“两学一做”学习教育的开展，围绕学校中心工作，以党员干部为重点，以完善制度为抓手，以强化监督为保证，明确反腐倡廉责任，推进廉政文化建设，扎实落实好党风廉政建设主体责任，为学校各项工作的健康发展创造了良好的环境。

3、通过党建抓精准扶贫工作，全面落实国家精准扶贫、精准脱贫基本方略和省委大扶贫战略行动，充分发挥教育造血式扶贫功能，深入推进教育精准扶贫，发挥党员的先锋模范作用，坚决打赢教育脱贫攻坚战，同时加快推动中职学校内涵发展，全方位推进职业教育精准扶贫取得良好效果。

4、学校学习贯彻落实《桐梓县教育系统党支部标准化建设实施方案》（桐教党发〔2019〕9 号）精神，结合学校工作，制定实施方案，逐一对照梳理，明确责任人、整改时间和整改措施，逐项抓落实。

三、党风廉政责任制和意识形态工作

（一）强化组织领导，严格落实党风廉政建设责任制。

一是建立健全党风廉政建设工作领导小组，明确以校长任组长，班子成员为副组长，中层干部为成员的领导小组组织机构，形成了“一把手”负总责、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二是贯彻校长是学校党风廉政建设第一责任人的责任主体制度，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事件亲自督办;校长与分管校长签订党风廉政目标责任书；各分管领导、各处室履行“一岗双责”，形成一级抓一级、层层落实的工作体系，把党风廉政建设落实到每位党员身上，确保全校党风廉政建设工作的有序开展。三是将党风廉政建设责任制考核纳入学校年度目标管理绩效考核，将考核结果作为各部门、学科和党员教师评优晋级的重要依据。

（二）加强教育引导，营造浓厚廉政文化氛围。一是坚持以“两学一做”学习教育为龙头，以“党员活动日”、校务委员会、支部党员大会、教职工政治业务学习为契机，认真落实全校党员集中学习与自学相结合制度，组织学习警示教育题材资料，学习习总书记系列重要讲话精神。认真组织党员干部学习《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》以及《事业单位工作人员处分暂行规定》，让学习教育常态化。二是以校园广播、宣传栏板以及课堂为途径，以“社会主义核心价值观”和“五礼无耻”廉政文化墙建设、校园艺术节、国旗下讲话等活动为载体，始终把廉政建设与“八项禁令”、“六项禁令”、反对“四风”、师德师风、校园文化、党务校务公开、素质教育和学校中心工作相结合，发挥廉政文化的教育人、示范人、熏陶人的导向作用，引导师生树立正确的人生观、价值观、荣辱观，提高领导班子廉洁治校、教师廉洁从教的自觉性，形成了广大师生人人敬廉、崇廉、尚廉、践廉的校园风气，使廉政之风入眼、入心、入行，营造了风清气正的校园廉洁从教的浓郁氛围，发挥好廉政文化阵地的作用。三是将“廉洁从教”纳入学校师德师风建设，结合教育部六条禁令及贵州省党员干部“十严禁、十不准”制定学校师德条例和教师从教规定，将贯彻八项规定和教师师德建设相结合，重大节日、子女入学和婚丧喜事等，要求党员干部和教职工要认真填写《桐梓职校教职工操办酒席申报表》，并与其进行约谈，同时签订《桐梓县国家工作人员抵制滥办酒承诺书》，杜绝党员干部、教职工借机敛财，不断强化师德师风建设。

（三）严格规范办学行为，促进学校健康发展。一是规范招生行为。根据贵州省“9+3”教育计划，结合《桐梓县人民政府办公室关于进一步加强中等职业教育招生工作的通知》及相关文件精神和《桐梓县中等职业学校招生工作方案》，在全县各中学开展招生工作。二是规范教学行为。在执行国家课程设置时不打折扣，按规定开齐了课程，开足了课时，不随意增减学科课时，尽力配齐师资，从源头上保证了学生的全面发展。三是规范从教行为。严禁教师对学生实行有偿家教、有偿补课，没有发生教师以谋利为目的向学生推销商品及教辅资料的现象，没有体罚、变相体罚学生现象，无教师参与、组织或动员学生去校外教辅班。四是规范收费行为。认真贯彻落实中等职业教育经费和保障机制的各项政策，全面贯彻国家和省有关中等职业教育阶段免学费、免（补助）教科书费、免（补助）住宿费的精神，严格按照县教育局、物价局、财政局收费管理暂行办法的通收费，并在校务公开栏醒目位置公示相关收费许可证、“两助三免”政策及教育乱收费和违反师德师风举报电话，让广大学生及家长及时、充分了解收费政策。从不擅自设立收费项目，提高收费标准，扩大收费范围。严禁教师向学生乱收费乱摊派，保险费按学生自愿的原则购买。

（四）开展自查自纠，严防腐败行为滋生蔓延。根据省、市、县纪委要求，为加强中央八项规定精神、省委十项规定、市委十二项规定和县委七项规定的学习教育及贯彻落实，我校充分运用每周一政治学习和每周五业务学习的时间，集中开展传达学习《贵州省公务活动全面禁酒的规定》，在重大节日前主动进行“六个严禁”宣传教育。通过成立学校党风廉政建设专项督导小组，清查领导干部办公用房面积是否存在边清理边超标情况、公务接待是否存在违规用酒行为、是否存在违规报销酒发票的情况、是否存在违规发放津补贴和各类购物卡等情况，公车停放和管理是否规范，是否存在公车私用、违规驾驶公车的情况，是否存在违规收送礼品、礼金、有价证劵的情况进行了专项督查。

四、下一步工作打算

1、进一步加强学校党组织建设。一要加强领导班子建设，完成支部换届；二要做好党员发展工作；三要加强党员教育管理；四要加强学校党组织凝聚力建设。

2、抓住党建与业务工作的结合点，进一步促进教育教学工作。一是处理好党务与政务的关系；二是处理好党建与教学的关系；三是处理好党的自身建设与密切联系群众的关系。

3、以党建为推动力,充分发挥党员教师的先锋模范作用，形成良好的教书育人氛围，感染和带动周围的非党员青年教师,促进教师成长，建设一支师德高尚、业务精良、理念先进的高素质的青年教师队伍，确保学校教育教学质量不断提高。