储备粮库党支部工作总结

正文

第一篇：储备粮库党支部2014年度工作总结

一年来，在上级党委的正确领导下，我库党支部以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，深入学习“xx大”会议精神，积极开展深入学习实践科学发展观活动，围绕省级储备粮管理工作中心，创新提升党建工作水平，为储备粮事业发展提供了强有力的思想政治和组织保证。xx年，我库取得了广东省储备粮管理总公司党建工作先进单位一等奖（总分第一名）、绩效考核一等奖（总分第一名）的优异成绩，有13人次获“先进党员”、“粤储标兵”和“优秀工会干部”等省、市、区级的表彰及奖励，并获得了顺德区直属工委会“xx年度工会工作特等奖”。现将有关工作情况报告如下：

（一）抓好理论学习，扎实开展主题实践活动

我库党支部坚持以党的最新理论成果武装党员干部，紧密围绕粮库的中心工作，结合本库实际，抓好支部全体党员政治理论素质建设，实行以班子成员学习为龙头，带动干部职工广泛开展学习活动。一年来,我库党支部采取多种学习形式，积极稳步推进，认真扎实地组织开展了深入学习实践科学发展观活动、纪律教育学习月和开展城乡党组织互帮互助活动等活动，圆满完成了每个主题、各个阶段的学习任务。我库党支部通过学习活动，解放了思想，更新了观念，找准了问题，理清了思路，振奋了精神，提出了解决实际问题的措施和建议，几次专题学习活动均取得了可喜的成果，达到了预期目的，得到了上级党委的充分肯定。我库党支部报送的有关材料还被上级党委有关部门《简报》、《网站》和专刊登载，供基层支部学习、交流。通过学习，充分调动了党员干部的积极性、主动性和创造性，在全库形成了“一心一意谋改革，齐心协力促发展”的良好氛围。

（二）抓好组织制度建设，增强党员干部队伍凝聚力

1．坚持组织生活制度和支部会议制度。一年来，我库党支部坚持“三会一课”制度，坚持年初有支部工作计划，年底有工作总结，认真收集党内外群众意见，积极主动地接受广大党员的监督，务求达到理想效果，不允许有任何不参加党的组织生活、不接受党内外群众监督的特殊党员。班子成员积极参加上级党委的组织生活，增强了上下级组织之间、党员与群众之间的联系，使上情下达、下情上知，畅通了民主渠道。

2．坚持民主集中制。我库班子成员严格执行党内组织生活制度，认真贯彻落实好“民主集中，集体领导，个别酝酿，会议决定”十六字方针，落实民主集中制，建立了支委会参与我库重大决策和党支部参与生产经营决策机制，执行《党组织议事规则》，规定本库生产经营中的重大事项、人事任免以及奖惩分配等涉及职工群众切身利益问题，都要经过支委会集体讨论研究，以集体决策制约个人权力，减少工作失误。

3．坚持落实党风廉政建设责任制。我库党支部通过组织开展了纪律教育学习月等活动，坚持把这优良传统作为加强党的作风建设的宗旨，时刻教育党员干部要廉洁奉公，务实为民，树立良好的党员模范形象。一是组织党员干部认真学习了省纪委《关于深化作风建设提高执行力的意见》、省委组织部《关于加强和改进机关党的建设的若干意见》，组织收看反腐倡廉警示教育片，增强党员干部拒腐防变的能力和勤政为民的责任意识。库领导与各科负责人签订了《党风廉政建设责任书》，进一步将廉政建设工作内容分解到全年岗位目标责任制考核细则中去，实行量化考核，不断提高党员干部反腐拒变意识和廉洁自律能力。

4．坚持开展组织生活。一年来，我库党支部开展了形式多样、内容丰富的党员组织生活，在支部范围内开展经常性的谈心活动。通过发放征求意见表、召开座谈会、设立意见箱、个别访谈等多种形式，广泛征求有关我库党建方面的意见和建议，特别是在重大事情决策前，坚持广泛征求党员和群众意见，进行论证分析，提高班子的决策水平。

5．坚持抓好新党员发展工作。我库党支部按照“早选苗、多教育、重培养、促发展”的党员发展思路，坚持服务在支部，辅导在一线，积极引导，规范程序，帮助要求进步的员工端正入党动机，为要求进步的同志积极创造条件，尽早加入中国共产党。我库党支部坚持“成熟一个，发展一个”的原则，贯彻执行《顺德区级机关党组织发展党员公示制实施办法》、《顺德区级机关党组织发展党员票决制实施办法》，吸纳业务骨干，为组织增添了新鲜血液。去年确定了入党积极分子3名，今年上半年拟发展预备党员1名。

（三）抓好业务建设，提升服务、增强效益

我库党支部围绕服务和安全三大任务，不断改进工作措施，提高服务技能，讲究管理效率，倡导“人人都是服务员、人人都是小窗口、人人都代表粮库形象”的理念，全力打造“粤储粮人”品牌，发挥协作和监督作用，确保优质服务贯穿于整个储备粮轮换和保粮工作中。一是在储备粮轮换过程中，除加强与各中标单位联系和沟通，以优质服务吸引客户外，还竭尽所能地帮助客户，给他们在工作和生活上提供便利，努力实现了顾客满意率100%，产品出库一次抽查合格率100%的总体质量目标。二是在省级储备粮监管中，严格按照《仓储管理实施细则》，执行“以防为主，综合防治”的保粮方针和“安全、卫生、经济、有效”的防治原则，认真开展粮情检查和粮情分析例会制度，定期进行“一符四无”鉴定和品质分析，及时发现和解决粮食保管的安全隐患，把问题消除在萌芽状态，确保省级储备粮安全。去年和今年轮换的粮食，全部符合国家标准。去年全国清仓查库，我库库存粮食数量真实，质量良好，受到有关部门好评。三是通过iso9001：xx质量管理体系认证，有力地推动了仓储管理制度化、规范化、科学化建设。

（四）抓好文化建设，不断改善库风库貌

在企业文化建设方面，我库党支部一是利用开会办班、学习调研、专题讨论、座谈交流、观看录像和板报宣传等多种形式，广泛深入地开展思想政治教育，坚持紧密联系当前省直属粮库改革发展和储备粮管理工作的实际，根据《省委组织部、省委宣传部关于在基层党组织和党员中开展创先争优活动的实施意见》，大力抓好党支部的先进性建设和党风廉政建设，还组织参加了当地城乡党组织“一帮一”结队共建、互帮互助活动。二是为使员工有一个良好的工作和生活环境，我库支委会十分重视对员工在政治上关怀，在生活上关心，并通过深入开展谈心活动和送温暖活动，使职工切实感到集体的关怀和温暖。每遇到员工生病住院、子女读书、婚丧嫁娶、亲属就业，无论多忙，领导班子都亲自走访、慰问。支委会非常关心困难职工的生活，努力解决生活难题。

我库党支部切实加强党建工作，有力地促进了粮库事业的和谐发展。多年来，我库员工队伍一直保持稳定，工作积极性高，表现突出，去年我库在总公司举办的稻谷观感判断技能比赛中取得了第二名，在“控温保水”经验交流中取得第一名，还有4名员工被总公司党委分别授予“优秀党务工作者”、“先进党员”、“粤储标兵”等光荣称号。

二、主要存在问题

一年来，我库党支部虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足和问题。比如在各项制度的健全和执行上，在适应市场经济发展的需要上，以及在经营管理水平和职工队伍素质提高等方面，尚存在许多问题和矛盾，需加大改革力度，使我库的党建工作进一步适应形势发展的需要。

三、下一年主要工作计划

（一）加强思想政治学习

要把学习宣传“xx大”精神和深入贯彻科学发展观作为当前和今后一个时期主要的政治任务，继续巩固深入学习实践科学发展观活动成果。在学习中，坚持理论与实践相结合，正确把握科学发展观的实质和内涵，提高学习和运用科学发展观的自觉性，紧紧围绕事关省直属粮库全局的问题和班子成员思想实际，认真落实“三会一课”制度。

（二）加强党内各项制度建设

积极开展党建示范点的创建工作，包括加强党支部建设，增强团队战斗力。加强党员的教育与管理，完善和加强组织建设，加强对建党对象的培养，定期开展学习党课等教育活动，不断创新党支部的工作方式和活动方式，使基层党组织的战斗堡垒作用得以充分发挥。在党建中不断推进制度创新，将生产管理、安全管理、财务管理、质量管理列入了考核体系，同时完善党务公开、库务公开制度，建立和健全监督约束制度，进一步强化粮库改革发展管理基础，使我库党支部真正成为全体员工“政治的核心，工作的依靠、生活的帮手”，提高党员对组织的归属感，提高员工对党组织的认同感。

（三）加强对工青妇组织的领导

结合我库实际，指导工会组织工作，要围绕主题，突出重点，不断完善我库考核分配机制，落实广大员工对粮库发展以及切身利益等的知情权、参与权、决定权、监督权，进一步调动广大员工在粮库改革与发展中的积极性、主动性和创造性，发挥全体员工参与管理、民主管理的作用，增强我库管理工作透明度。同时，积极组织开展党内外系列丰富多彩的文体活动，充实支部组织生活和广大员工文化生活，进一步增强党组织的凝聚力和战斗力。

第二篇：市土地储备中心机关党支部工作总结

市土地储备中心机关党支部在市直机关工委和中心党组的领导下，紧紧围绕“大合肥、大储备”战略目标，以加强党的凝聚力、战斗力为重点，以深入学习实践科学发展观活动为载体，全面加强机关党支部的思想政治建设、组织建设和作风建设，为积极推进土地储备工作提供了强有力的思想保证和组织保证。

一、以“学习实践科学发展观活动”为着力点

，加强思想建设，为土地储备工作持续快速发展提供思想保证

一是认真抓好理论武装。今年以来，党支部把理论学习作为提高党员干部综合素质的基础工程来抓，以抓学习来促使党员干部善于研究土地收储工作中出现的新情况、新问题，创造性地开展工作。以市直工委理论学习计划为依据，分别制定了季度、月学习计划，划定了学习内容，明确了集中学和自学时间，规定了学习标准，确保了理论武装落到实处。先后为每名党员干部购发了《总书记同志在纪念改革开放三十周年纪念大会上的讲话》、《六个“为什么”（对几个重大问题的回答）》、《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》等学习材料，及时将报刊杂志上刊载的最新理论文章汇编成册发放，为党员干部理论学习提供了必要的保障。

二是深入开展学习实践科学发展观活动。今年以来，我们紧紧抓住学习实践科学发展观活动这一契机，通过支部党课、专题组织生活会、解放思想大讨论、体会交流等多种形式，有力推动了活动的深入开展。党员领导干部充分发挥表率、示范、引导作用，努力做到“五个带头”，即带头进行深入学习，带头开展专题调研，带头进行分析检查，带头谋划工作思路，带头解决问题、完善制度。4月3日，中心党组书记、主任高国忠同志在精心准备的基础上，结合学习实践科学发展观活动，以“合肥的昨天、今天和明天”为主题，亲自为中心全体党员干部上了一次党课。

三是围绕保增长、促发展这一中心任务，深入开展“四服务（服务企业、服务项目、服务基层和服务改革）”主题实践活动。党支部把“四服务”主题实践活动作为党建工作围绕中心、服务大局的重要载体，带领广大党员干部积极投入活动。中心党组成员、纪检组长、机关党支部书记解玉龙同志驻点民营企业百商集团，帮助企业抓党建、抓生产、排忧解难，6月30日，还组织全体党员干部到百商集团参观学习并与该企业党员同志共庆建党88周年。认真落实上级指示，积极与基层党组织进行对接互助。10月27日，与瑶海区车站街道濉溪东路社居委签定了对接共建协议，针对社居委提出的“互联网速度慢、下载文件和学习资料极不方便，小区内没社居委办公用房，物业费过高、社居委难以承受”等困难，中心支部派专人多次多方协调，目前问题大多得到解决。

四是深化学习型机关建设。以党员为重点，以党支部学习为基础，结合土地储备中心的实际，积极引导党员干部学习现代经济、城市规划、工程预算、建筑监理、法律法规等知识，加强履行岗位职责所必须的知识和技能培训，不断增强广大党员的学习能力、实践能力、创新能力。认真坚持期刊传阅制度。先后邀请了省建筑设计院院长左玉琅作题为《贯通南北交通，重树老城形象——合肥人民广场北地块发行概念设计》的讲座，省建筑科学研究设计院建筑师江海东作题为《如何用建设设计的手法体现土地的价值》的报告。同时，本单位外出考察的同志每次回来后，都要向全体党员干部汇报考察成果和体会。此外，为保障大家学习新知识，中心定期推荐与业务联系紧密的上架新书并发放购书卡，要求坚持“每天读书一小时，每月阅读一本书”，大大激发了党员干部的学习热情，读书学习蔚然成风。

二、以落实党建目标责任制为抓手，大力加强组织建设，不断提高党组织的凝聚力和党员的模范作用

一是狠抓了组织建设。认真做好了党支部的改选，对照市直工委《党的工作目标考核细则》，进行了细致的分工，明确了责任。本着“便于开展活动、便于培养积极分子”的原则，重新划分了党小组。按照市直工委的统一安排，派出人员到黑龙江、云南等地学习考察基层党组织建设的好做法、好经验。“7.1”期间，有一名党务工作者受到了市直工委的表彰。

二是狠抓了党员的教育管理。积极探索党员教育管理新途径，建立了党支部及党员信息库，严格规范了党费收缴、管理与使用，认真落实发展党员公示制和“票决制”，今年以来共接收新党员2名，认真培养入党积极分子，并选送参加培训，不断强化党的基础知识和党性修养。目前共有6名入党积极分子参加过市里组织的培训。

三是狠抓了“讲党性、重品行、作表率”活动的开展。按照市里的总体部署，继续抓好“讲党性、重品行、作表率”活动的深化、拓展，重点在解决好政治上的坚定性、思想道德上的纯洁性、行为上的先进性，围绕树立可信、可靠、可敬、可亲的形象，着力在解决突出问题、推进改革创新、提升素质能力、务求实际效果上狠下了功夫。

三、以《—2014工

作规划》为依据，大力加强反腐倡廉建设，努力树立机关和党员干部良好形象

一是狠抓反腐倡廉教育。组织集中学习了《党章》、《十七大报告》、中纪委十七届三次全会、省纪委八届四次全会、市纪委九届四次全会精神以及反腐倡廉有关文章和文件。广泛开展“典型引廉”活动。认真学习王瑛等同志的先进事迹。组织党员干部观看了反映王瑛先进事迹的话剧

《红叶旅途》。12月25日，专门召开警示教育大会，宣读原马鞍山市国土局局长王海风《向党组织作最后一次忏悔》，观看《在侥幸中走上堕落》、《贪婪的代价》等电教片，为党员干部提前接种“反腐疫苗”。

二是狠抓制度建设。今年以来，我们紧紧抓住制度建设巩固年的契机，对土地储备工作进行了广泛深入调研，找出了困扰土地储备事业发展的问题和结症，采取了一系列行之有效的措施予以解决和完善，并及时总结经验，把好的做法上升为制度，初步构建了土地储备制度体系，使工作逐步走向了制度化、法制化轨道，“以制度管人、以制度办事”已成为中心全体同志的自觉行动。自年初以来，先后制定了《合肥市土地储备业务流程》，强化了对土地储备工作的全程管理和环节管理；制定了《合肥市土地储备中心财务制度》，规范了土地储备资金使用，初步构建了资金风险防御机制；制定了《土地上市资料移交程序》，明确了国土资源局与土地储备中心部门之间的工作衔接；制定了《储备土地测绘规定》，确保了储备土地测绘质量和技术成果应用；制定了《储备土地评估管理办法》，约束了评估机构的行为；制定了《储备土地看护管理办法》，加强了储备土地权益保护；制定了《储备土地档案管理规定》，确保了储备土地档案的齐全、完整和准确。

三是狠抓反腐倡廉。今年以来，我们把反腐倡廉工作渗透到业务工作之中，着力提升土地储备部门廉洁、公平、公信、高效形象，及时纠正不正之风。如，在迎接中博会景观整治过程中，我们在城市多处储备地块显目位置打出了“三国故里”“包公故乡”等公益广告和“干干净净做人、干干净净上市”、“土地升值、干部保值”等廉政宣传广告，与此同时，建立了审计库，积极推行现场监理、跟踪审计制度，力求少投入、多办事，保护干部，确保资金的安全和效益的发挥，据初步统计，今年在土地收储、拆迁安置、景观整治等工作中，经严格审计，核减资金支出近千万元。此外，在上半年中心对内设机构职能调整、干部轮岗和下半年提拔任命6名中层干部这两项工作中，始终坚持以纪律作保证，并通过大量的思想教育和谈心活动，使广大干部职工遵守纪律的意识明显增强，确保了工作、交接两不误，增强了工作成效。

四、以党支部为核心，充分发挥群团助手作用，为各项工作营造合力

一是充分发挥群团组织在机关建设中的作用。以宣传、落实《合肥市合肥市机关工会工作办法》和《合肥市机关工会参与单位内部事务民主管理的意见》为契机，不断提高工会工作水平。今年以来，先后组织机关干部到大圩乡参加社会实践活动，体验“农家乐”，感受丰收喜悦；“3.8”节期间，组织妇女同志外出参观学习；年底前，组织全体人员进行了体检。遇干部亲属生病、去世，都能在第一时间前往抚慰，深受广大干部职工的好评。

二是认真开展文化体育活动。全体人员一人不漏积极参加市里组织的合唱比赛、登山比赛，40%以上的同志报名参加了市直机关第三届运动会，并获得优秀组织奖。集体组织观看了电影《建国大业》。建立了机关干部各类兴趣爱好组织，广泛开展机关文化体育活动，为促进和谐机关建设做出了应有的贡献。

三是扎实开展扶危济困活动。严密组织“送温暖、献爱心、慈善一日捐”活动，发动中心全体员工捐款济困，共募集捐资4900元。

支部工作有成绩，也存在差距和不足。主要表现在对理论学习的要求不严，活动的形式创新不够等等，有待于在市直工委的指导下进一步改善。

2014年我中心机关党支部工作的指导思想是：围绕中心工作，认真落实科学发展观学习活动的长效机制，巩固和扩大整改成果，全面加强机关党支部的思想政治建设、组织建设和作风建设，廉洁、勤奋、高效、创优，自觉按照政治坚定、业务精通、作风优良的干部队伍建设要求，推动支部工作与时俱进、开拓创新，为我中心各项工作的开展提供强有力的思想、组织、制度和能力保证。

一是进一步巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果。建立完善学习实践科学发展观的长效机制。通过完善中心组学习、干部培训、自学等制度，坚持用科学发展观武装干部头脑，坚持理论联系实际，加强党员干部对新知识、新经验的学习转化，使学习实践科学发展观成为党员干部日常工作中的自觉需求。继续加强制度建设。以巩固宗旨意识、树立服务意识、扭转权力意识为核心，完善惩治和预防腐败体系。继续抓好整改落实工作。对于工作中发现的新问题将及时列入整改计划，提出方案。要坚持办实事、解难题、促发展，使整改落实工作经得起实践和历史的检验。

二是切实加强党风廉政勤政建设。不断加强党风廉政建设和反腐败工作。组织全体党员干部认真学习两个条例和有关党风廉政建设的规定，把反腐倡廉工作作为支部工作的一项重要内容来抓，推进源头治理工作。认真落实党风廉政建设责任制和党员目标责任制，不断提高反腐倡廉，艰苦奋斗意识，把党内监督和廉洁自律教育纳入党员监管工作，认真履行“廉洁、勤政、务实、高效”的服务承诺，营造文明、和谐、奋进、乐于奉献的机关风尚。

三是进一步强化机关党组织和党员队伍建设。努力搞好党建宣传工作，督促每个党员都在本职业务岗位上联系实际开展党建宣传工作，积极营造良好的舆论氛围。继续做好发展党员工作，严格按规定程序做好入党积极份子培养教育和新党员发展工作，争取优秀干部向党组织靠拢，建立党员和非党人员的结对帮扶关系，发展和壮大党员队伍。进一步提高党员责任意识，按时组织好日常党内生活，按规定标准按时执行党费收缴并及时公布，按时做好党员目标责任书签订和考评，建立有检查、有评比、有表彰的激励机制，促使党员更好地发挥先锋模范带头作用。

四是进一步加强支部自身建设。深化支部特色，开展“六型”党组织活动。全面开展构建以“学习型、创新型、服务型、效能型、清廉型、和谐型”机关为内容的创建“六型”特色党组织活动。积极探索党务公开的新途径，着重研究工作中出现的新情况、新问题，做到有序推进。不断加强制度建设，建立和完善党内情况通报、情况反映、重大决策征求意见和党内民主监督管理制度。积极做好基层经常性的思想工作。认真执行党内“三会一课”制度，坚持思想汇报、思想情况分析、检查讲评“三项”基本制度，积极开展谈心活动、互助活动、评比竞赛、讲学传统、共教共育等形式多样的活动。切实加强党员队伍的思想建设，发挥党员在机关工作中的先锋模范作用，力争用党员自己的言行和人格力量去影响和带动全局，大力弘扬敬业爱岗的精神，积极扩大党员影响，树立党员良好形象。

五是加强党的作风建设，树立机关良好形象。加强作风建设，全面提升服务能力。始终把依法维护好、实现好、发展好人民群众的利益，作为土地收储工作的出发点和落脚点。依靠制度加强党的作风建设。着重抓好理论学习制度、调查研究制度、联系群众制度、党内监督制度、依法行政制度、干部人事制度等制度建设。加大监督力度，健全监督工作机制，把党内监督与群众监督、舆论监督很好地结合起来，形成监督合力。前移监督关口，及时发现和纠正党员干部作风方面的问题。加强工作法规制度执行情况的监督检查，坚决维护法规制度的权威性和严肃性。

第三篇：《国家储备粮库通用图》

国帑兴仓千秋业，标准设计铸辉煌——《国家储备粮库通用图》喜获“国庆60周年作用显著标准设计项目”大奖

粮食是国家的战略资源，粮食问题事关国家的稳定和安全。伴随着祖国六十年风风雨雨的发展，我国的粮食行业也取得了辉煌成就，基本上构建了现代粮食流通体系和国家粮食储备体系，粮库建设水平和储藏技术处于国际领先水平。

由国家粮食局带领国贸工程设计院、郑州科学研究设计院、无锡科学研究设计院、郑州粮油食品工程建筑设计院（以下简称粮食行业四家设计院）编制的《2014年200亿国家储备粮库通用图》，2014年荣获全国工程勘察设计行业国庆60周年作用显著标准设计项目大奖（共十名，第三名），这是继于2014年荣获国家第七届优秀标准设计金奖后，又一殊荣。

一、大规模粮食储备库的建设，《国家储备粮库通用图》应运而生

建国60年，我国粮食安全总体形势是好的，粮食综合生产能力稳步提高，食物供给日益丰富，供需基本平衡。但随着工业化、城镇化发展，人口增加和人民生活水平提高，粮食消费需求呈刚性增长；耕地减少、水资源短缺、气候变化等因素对粮食生产的约束日益突出，我国粮食供需将长期处于紧平衡状态，保障粮食安全面临严峻挑战。

为了确保国家粮食安全，增强国家粮食宏观调控能力，我国自上世纪50年代中期开始建立粮食储备制度。特别是20世纪90年代以来，随着农业的连年丰收，我国的粮食流通和储备成为了一个突出的社会问题。而当时主要的粮食储存仓型为苏式仓，装粮高度只有两米，占用大量耕地，难以实现机械化作业，气密隔热差，粮食品质劣化，粮食损耗率达4%以上。

1998年，为应对亚洲金融危机，加强基础设施建设，国家投资343亿元国债资金分三批，在全国范围内建设储备粮库，进一步完善我国的粮食储备制度。98年的中央储备粮库项目被作为国家重点建设项目列入国家基本建设投资计划，国家计委要求在1999年夏收前，500亿斤仓容的粮库能全部建成并投入使用。该项工程建设规模大，时间紧，任务重。

为了在短时间内完全实现党中央、国务院对国家储备粮库建设的总体要求，加快国家储备粮库的建设速度，提高国家储备粮库的设计质量，有效地控制基本建设投资，国家计委、原国家粮食储备局、国家粮食局在充分研究、论证的基础上，坚持质量、效益和速度的统一，在工程设计中主体仓房采用通用图的方式；特殊仓型采用技术指导（编制技术要点）的方式；重大技术问题采用专家论证等方式进行设计，在粮食基础设施的建设中推广新仓型、新技术、新材料和新工艺，启动了我国粮食行业建设技术和储粮技术的全面创新。

二、四年磨砺，通用图凝聚了集体智慧

1997年下半年，国家计委、国家粮食储备局在北京顺义、浙江杭州等地多次召开国家储备粮库仓型研讨会。在此基础上，国家计委、国家粮食储备局委托中

国国际工程咨询公司，组织粮食行业四家设计院，编制了《中央直属储备粮库初步设计暂行规定》。

为了规范国家储备粮库工程的初步设计，统一建设标准，加快初步设计的编制进度，确保设计质量，粮食行业内各设计院认真总结建国以来储备粮库的建设经验，根据仓型研讨会确定的原则，配合《中央直属储备粮库初步设计暂行规定》的执行，在现有传统仓型施工图的基础上，经过挑选，分门别类，整理和完善结构计算书、规范了主要数据，于1998年7月编制完成了《中央直属储备粮库仓型设计选用图集》；《中央直属储备粮库仓储工艺设计图集》；《中央直属储备粮库仓型设计选用图集（粮情测控分册）》等三个部分，供 500亿斤仓容国家储备粮库建设使用。

2014年，为了提高第二批（200亿斤仓容）国家储备粮库项目的设计和施工质量，加快建库进度，有效控制投资。国家计委、国家粮食局委托中国国际工程咨询公司对粮食行业内四家设计院提供的74套平房仓通用施工图进行了优化评选。经过粮食行业内、外专家评审，共选出38套平房仓通用施工图，公布了《200亿斤国家储备粮库平房仓通用施工图》，供2014年200亿斤仓容国家储备粮库建设使用。

2014年，第三批（200亿斤仓容）国家储备粮库项目开始实施后，粮食行业四家设计院2014年选出的38套平房仓通用施工图基础上，充分考虑了各地粮库建设的需求，广泛吸取各方面的意见，优化确定了《2014年200亿斤国家储备粮库平房仓通用图设计统一技术措施》和《2014年200亿斤国家储备粮库砖圆仓通用图设计统一技术措施》，规范了主要技术参数，编制完成了《2014年200亿斤国家储备粮库通用图选用图集》。这次“通用图选用图集” 包括七册（共九本）。“通用图选用图集”由国家计委、国家粮食局联合发文（计综合[2014]445号）批准，供2014年200亿斤仓容国家储备粮库建设使用。

三．通用图突出的技术特点和推广优势

（1）完善的仓型系列和技术措施。仓型系列达4种仓型29个系列。仓型品种达到了标准化、系列化，可基本满足全国不同地区的水文、气象、工程地质和抗震等不同条件的要求。工艺作业简捷、储粮技术可靠、结构安全、经济合理及造型美观。

（2）适宜的设计深度。通用图的深度应符合现行《建筑工程设计文件编制深度的规定》；执行现行国家有关基本建设法规、政策和相关各类专业设计规范、标准以及粮食仓储行业有关现行标准、规范和规定。

（3）土建和工艺设计配套。通用图各专业图纸完整配套，附有设计目录及设计总说明。每个专业的图纸详细、准确、无遗漏，表达符合现行制图标准，对有特殊要求的部位绘制施工构造做法，满足了非专业设计院参与国家储备粮库工程设计的需要。

（4）确定按生产线配置设备的原则。根据储备粮库的特点确定了平房仓、立筒仓、浅圆仓等粮食进、出仓系统按生产线配置设备的原则，以解决设备配置不匹配的现象和便于生产管理。确定了以储存年限、轮换时间、生产作业时间等因素计算生产线数量，避免在实际应用中出现设备不足或闲置的现象。还确定了保证安全储粮必须配置的仪器、装置的种类、数量和配置原则，节约建设资金。在全国范围内建设储备粮库，进一步完善我国的粮食储备制度。

（5）为满足安全储粮要求，采取密闭、保温、隔热、通风、冷却、熏蒸与粮情测控等措施。仓房应防潮、防火、防鼠、防雀。所用建筑材料应无毒、无味、

无污染，满足国家环保及储粮卫生标准。在满足安全储粮条件下，确保结构安全、方便使用、造价经济；在保证质量条件下，注意方便施工，重视投资效益。

（6）积极采用新的保粮和储粮工艺新技术、新设备、新材料。首次在粮食行业推广粮情测控系统、储粮机械通风技术、磷化氢环流熏蒸技术和低温储粮技术（简称“四合一储粮技术”），带动了新材料、新设备的推广应用。

四、技术创新贯穿通用图的设计

（一）新仓型及设计技术创新

对新型粮仓的粮食侧压力、结构分析、关键构件、气密隔热与通风技术分项攻关，开发了散装粮高大平房仓、大直径浅圆仓和大型立筒仓三种储粮新型粮仓。

新型粮仓隔热及气密性能好，配套通风减压、粮食进出仓系统等，满足绿色环保、节能低耗的长期储粮性能要求；改变了我国传统粮仓装粮低、占地面积大，储粮技术落后、粮食损耗高等情况。

在新仓型的研发中，对连梁-柱抗侧力墙体、sp板墙体结构、保温隔热夹层墙体、通风地上笼或通风地槽、双层保温隔热仓壁、现浇钢筋混凝土锥形等近30种关键构建进行了创新。如为了拉动我国钢材内需，郑州粮油食品工程建筑设计院依托河南工业大学在技术、设备和人才方面的优势，开发了钢梁与混凝土柱组合的无铰门式刚架、保温隔热彩钢扣板屋盖以及双层隔热彩钢扣板浅圆仓顶盖等；如为了贯彻国家限制使用实心粘土砖的政策，将sp预应力钢筋混凝土空心板用于平房仓墙体，为减少平房仓中粘土砖使用提供了技术支撑。

（二）专项储粮技术创新

为了满足人们对粮食质量越来越高的要求，4家设计院研发了“四合一储粮技术”，满足了我国粮食长期储备的需要，

（1）粮情测控系统：利用现代电子技术来实现粮食储藏过程中对粮情变化的实时检测、对实时检测数据进行分析与预测、对异常粮情提出处理建议和予以控制的措施等的装置，为科学及安全储粮提供技术保证和科学依据。

（2）储粮机械通风技术：利用通风设备，强制粮堆内湿热空气与外界干冷空气进行交换，改变粮堆内的空气状态，降低粮食的温度和水分，以提高粮食储藏的稳定性。

（3）磷化氢环流熏蒸技术；通过强制磷化氢气体在粮堆中的均匀分布，并使规定的气体浓度在仓内保持一定的时间。若在熏蒸期间气体浓度低于规定值时，需要进行熏蒸气体的自动补充，当达到规定的气体浓度时，自动停止。目的是控制熏蒸期间气体在规定浓度范围，杀死各虫期的储粮害虫。该技术能减少熏蒸药剂使用量75%，减少剧毒药剂用量443吨/年。

（4）低温储粮技术；在降温的同时可以保持和适量调整粮食水分，具有保持水分冷却通风、降低水分冷却通风和调质冷却通风三种功能，是一种绿色储粮保鲜的重要技术措施，保持和改善储粮品质，提高储粮安全稳定性的一种重要方法。

（三）进一步完善粮食行业的建设标准

在三批国家储备库建设过程中，在国家粮食局的领导下，四家设计院编制了《粮食仓库建设标准》（限内部使用）、《粮食平房仓设计规范》

（gb50320-2014）、《钢筋混凝土筒仓设计规范》（gb50077-2014）、《粮食钢板筒仓设计规范》（gb50322-2014）4部结构设计规范；编制了《粮食加工

储运系统粉尘防爆安全规程》（gb17440-1998）、《储粮机械通风技术规程》（ls/t1202-2014）2部粮仓储粮技术类规范。这些规范的编制，结束了粮食行业长期借鉴前苏联规范的历史，统一了国家粮仓的建设标准及技术要求。

在三批国家储备库建设完成后，四家设计院及时总结建库过程的经验，深化新技术的研究和应用，进一步编制了《粮食工程设计文件编制深度规定》（ls/t8002-2014）、《粮食工程施工图设计文件审查要点》（ls/t8003-2014）、《粮食仓房维修技术规程》等8部规范。

五.通用图的应用情况及效益

（一）通用图的应用情况

通用图在“5000万吨国家储备粮库建设项目”国家重点工程建设中使用，项目遍布全国31个省市1114个项目中，总仓容5215万吨，总投资420亿元；并在全国地方粮库建设和粮食物流园区建设中应用；并技术输出到越南、苏丹等国粮库建设中应用。

（二）通用图产生的效益

（1）经济效益。

通用图的使用，在粮库建设过程中节约土地47210亩；粮食损耗率由4%以上降低到1%以下，每年为国家降低粮食损耗171万吨；粮食实现四散化后，每年节约运营费用45亿元，相当于再造万亩良田。

（2）社会效益

通用图的推广使用，改变了千百年来的粮食储运方式，实现了粮仓与专项储粮技术革命；新仓型、气密与隔热、通风与减压、智能决策系统等使我国粮食储仓设施与技术水平上了新台阶，达到国际先进水平。

引领环保、节地、节能、绿色理念，并直接付诸实施，为粮食行业进一步可持续发展奠定了理论、技术及设施基础。粮食储藏技术减少了粮食药物残留与损耗，保证了粮食品质。

粮食储备体系也增加了国家对灾害的应急能力，如在2014年的罕见雪灾冰冻、2014年的汶川地震等自然灾害中，政府能及时将粮食送到灾区。尤其在汶川地震中，选用通用图建设的粮仓完好无损，确保抗震救灾的顺利进行。

国家粮食储备粮库的建设，增强了国家对粮食安全宏观调控能力。与自2014年以来，粮食危机席卷全球，全球粮食市场供应趋紧、库存下降、价格飙升形成鲜明对比的是，我国粮食生产持续增长，库存充裕，市场价格基本平稳且维持在相对较低的水平，对世界粮食安全贡献巨大。

第四篇：2014年粮库个人工作总结

2014年个人工作总结

职位：化验员

姓名：* * *

日期：2014年1月

2014年个人工作总结

时光流逝，转眼间我在成长中又渡过一年。回首在陇海公司走过的两年，很荣幸能与各

位同事共同进步，我也在大家的身上学到不少的知识。两年以来我心中最大的感受便是要做一名合格的员工不难，但要做一名优秀的化验员和网控员就不那么简单了。我认为：一名好的化验员以及网控员不仅要为人谦和正直，对事业认真兢兢业业。而且在思想政治上、业务能力上更要专研。我，作为一名年轻的化验员和网控员需要学习的东西还很多很多。

一、思想修养

作为一名化验员和网控员，要想完成工作的责任，首先必须具备化验员和网控员素质，

树立正确的世界观和人生观。在过去一年中我认真学习与发现。有句成语是：只要功夫深，铁杵磨成针。是的，作为一名化验员和网控员，我在工作中无意中会考虑不周显得毛毛糙糙，不甚妥当。当意见、建议来临时，现在的我不再不悦，不再拒绝。而是以更高的要求来要求自己，努力告诫自己：换个角度静心仔细想想如何能做的好一些。

二、素质提升

在学习中我认真听取经验，仔细记录，并在工作后的空余时间认真思考推敲，有目的的

在工作中进行一些尝试。如：粮食收购时间。

在工作中，我认真投入，认真学习。我感到人人都是我的师长，我能学，要学的东西还

很多。如：电缆设备维修。

在空余时间，我会阅读一些自己在网上下载查询的资料，在网上和河南同创维修人员交

流询问一些电缆软件程序维修知识方法，我深切的感受到学习对自己的帮助确实很大。

三、工作内容

1、合理调配工作岗位，确保工作不冲突

2014年我的主要工作仍然是化验员以及网控员，在粮食收购期间，我有效的调节了这

两个工作的时间，每天早上在大家上班之前会先到中控室，将粮情检测系统主机打开，然后再去粮食收购现场和同事一起进行粮食检化验工作，确保两项工作不冲突。

2、收购期间认真严谨，秉承原则

在2014年夏粮收购期间，公司安排我跟随其他同事到石桥收购点参与收购，虽然时间

不长，但我感触很深，真正体验到之前同事讲的，在粮库工作真正的责任感，选择粮库工作，就必须学会勤劳与坚持，而且还要学会为公司利益着想，不能因为一己之私而改变原则。在收购期间秉承优质服务为第一位的原则，和同事一起圆满完成收购任务。

3、认真完成领导安排工作

2014年8月份，公司数字化粮库建设开始实施，我也有幸成为参与建设跟踪成员之一，非常感谢领导的信任与支持。在建设过程中，我努力做好每一项工作，积极协调好施工人员与公司有关人员的工作，并且有效的和施工人员讲解公司对于数字化建设的要求，一切以公司利益为重。确保数字化建设能够圆满完成。

4、维修粮情电缆，保证实时采集

中控室工作不能说是最为辛苦的岗位，而它却是保管员第一时间了解仓房粮情的重要工作之一，因此确保粮情检测能够顺利进行，也是我的工作之一，在过去的一年中，部分仓房出现电缆以及分级损坏现象非常多，因此我必须每天早上及时发现电缆分机的具体故障点，没有因为自己是女生而逃避工作，爬仓房，把电缆从粮食中拔出，从没叫过辛苦，有时自己都佩服自己，当别人称自己是女汉子时也是一笑了之，因为我明白，这是自己的本职工作，你不能退缩。

四、不足之处

通过一年来，自己参与的各项工作情况，我认识到团队的力量和自我的不足。以下既是我发现的自己的不足之处

（一）沟通不够

人和人交往，最大是真诚，相互理解和平时的沟通，善意的表达自己的想法。关键是你能不能用真诚去打动(请你继续关注好范文网wwW.hAOWoRD.cOM)对方让对方接纳。我相信这句话是没错的，在以前也认为确实凭借着亲和力和真实、诚意便可以与同志顺畅交流，至于同事心态的多样化却没有认真去想过。在经历了这些以后，才发觉同事的的心理具有很大的不确定性，尤其是在工作中出现分歧对自己的想法也会存在犹豫，这个时候就需要沟通，反复的沟通，达到相互的理解和支持。而我在这个方面是做得不够到位的，我的沟通方式比较直接，不太会“引客入境”。我想这与我从事这个职业经历太浅、个人性格有关。我个人偏向比较直率的沟通方式，不善于迂回地表达自己的意愿和工作想法。在日后的工作中，我想要加强自己沟通技巧的变换尝试，适时运用恰当的方式方法完善自己在工作中的想法这方面的能力。

（二）工作中缺乏创新思维

不管是日常生活中还是工作中，人们需要相互协助，相互帮助，只有这样才能更好的干好工作，充分发挥每个的潜力。通过一年来，自己工作中接触到的同事，他们都很热心的及时给予了工作上的理解和帮助，从而使我顺利完成了自己的各项工作。让我提高了对工作的谨慎态度，养成了凡事要问清楚，做事前想要有所借鉴的习惯，本来这是件好事，但是却会产生一定反方向的影响，那就是缺少了创新意识。工作的积极性和主动性是建立在对工作负责的态度上，而不是建立充分地出色完成工作的基础上，这样变会限制自己主观新思维的发生。按部就班地去工作只是一名称职职工起码要做到的事，而他永远不可能成为一名优秀职工，真正的优秀职工是需要有创新意识，在工作方式、工作效率上的不断革新。对于这一点，我也需要在日后的工作中让自己慢慢转变，自我挖掘有利于工作开展的思路。以上列举的不足之处，是我自我反思后认为自身在工作中存在的问题和需要改进之处，在日后的工作，也希望领导和所有同事其能够帮助我一同发现问题、解决问题。

五、展望

通过过去一年的工作，我很幸运学到了不少东西，工作中也努力做了一些成绩。但这还

远远不够，尤其在化验员和网控员方面上还显得稚嫩。我将在未来继续多学，多思、多试，努力把工作做的更好。

总结人： ***

2014年1月7日

第五篇：粮库工作总结

粮库工作总结

（粮食购销企业工作总结）【文档内容】 2014 年,我库在团体公司和分公司的正确领导下，齐心协力、狠抓落实，全面推动各项工作，取得了较为满意的成绩。现将一年的工作做如下汇报：一、基础情况：我库建于1958 年，位于县文明西路，占地面积为40243平方米。总库容为2550 万公斤。是收储公司购销量最大的一个基层库站。仓库共有职工24 人，其中：男7 人，女17 人；回族 1 人，维族3 人，汉族 20 人；党员5 人。由于当前粮食企业改制工作全面展开，国有粮食购销企业按照上级请求积极投入

【新锐制作皆为精品】 - 2 - 到新一轮的企业改制中。粮食职工全员臵换身份，转为全员劳动合同制，并履行竞聘上岗机制，通过竞岗，我库现有在岗职工19 人，待岗职工5 人。二、加强班子建设供给刚强的组织保障首先，在库主任领导下，全部职工认真学习贯彻党的十七大精力，用先进的理论领导各项工作。通过办黑板报、集中学习和写来进步职工思想意识和自身素质。其次，及时成立各领导组织机构，健全各项管理制度，分工明确，责任到人，做到了事事有人管，人人管到位。并在本库党员同志的带领下，互帮互学，爱岗敬业，真正形成思发展，比贡献，增素质，树形象的良好气氛，有力地增进了经营工作的开展。三、切实做好夏、秋粮收购及调运工作夏收前，我库及时做好

腾仓并仓工作，保证收购需要并积极做好粮食机械维修，计量和检化验设备检测工作。大力宣传履行国家粮食收购政策，利用办黑板报颁布收购价格，让农民售明确粮。收购中：一是严格履行《国家粮食收购政策》：价格公开、质量标准公开、验粮公开；计量公平、以质论价；按时结算农民交售小麦价款。严把收购质量关，不合格的粮食不准入库，必须经整晒合格后才干入库，保证了收购质量。

【新锐制作皆为精品】 - 3 - 二是为售粮群众供给优质的售粮服务：我库始终以需求无尽头，服务无极限的服务理念为宗旨。为农民供给茶水和粮食整晒工具，方便农民售粮，延伸工作时间，确保售粮农民随到随收。职工还主动赞助年老体弱的售粮群众装、卸粮食，减轻他们的劳动强度。收购前，在公司领导支撑下，院内晒场维修地坪 6035.12 米。为农民晒粮供给了宽阔的场合。秋粮收购中，及时落实岗位责任，保持早开门，晚关门。售粮农民随到随收，随收随结，决不留粮过夜，不给农民打白条。截止12 月中旬共收购小麦9255142 公斤，油葵4492923 公斤，红花籽1007045 公斤。今年粮食经营难度进一步增大，为此，从收购到销售，我库一直保持诚为本，信为道的经营理念，虽然购销量很大，但大家没叫一声苦一声累，齐心协力，任劳任怨。截止12 月中旬共销售小麦12936000 公斤，玉米144509 公斤，油葵282260 公斤，红花籽315181 公

斤。因我库调运工作履行粮食散装、散运、过磅、电脑打单；透明度强，缓解了力资抵触，博得了良好的信用。四、做好安全生产和一符五无粮仓工作，确保所有库存粮油万无一失为确保粮食储备安全，我库对保管工作做到了常抓不懈。今年储粮最多，品种也多，保粮安全压力大；除小麦全部在库房储【新锐制作皆为精品】 - 4 - 存外，玉米、油葵基础都在露天储存。为使所有储存粮食在不同季节无虫、无霉、无丧失，我们把保粮工作摆在首位：首先，健全细化了保粮制度；认真履行粮情三观、七测、半月化的检测制度，履行危粮限期处理制度。请求责任保管员对粮情至少三天进仓一查，保管组检验员七天一查，并逐仓逐垛扦样，现场查看粮情，创造问题及时处理，把储粮隐患打消在萌芽状态，确保所有储粮万无一失。今年我库在州团体一符五无粮仓工作检查中，喜得95 分好成绩。其次，我库今年5 月份在公司领导的大力支撑下，对仓库所有线路改修为地埋电缆。坚决杜绝了安全设施带病工作的现象产生。针对消防工作，我库建立了以库主任为单位的总的安全消防责任人，保持每月缭绕不同时代的工作重点，对全部职工进行一次消防安全常识学习，并计划每年进行一次消防灭火演练。目标是通过这些必要的教导情势，普及职工的消防意识，加强职工的责任感和集体观念；在全库形成人人遵守消防安全制度和操作规程。人人关心防火、器重防火，

自觉做好消防工作的局面。【新锐制作皆为精品】 - 5 -

五、正确看待工作中存在的问题和不足通过一年的一符五无粮仓工作检查创造我库在保管员帐、卡记载方面和后期保粮工作中还存在许多问题：保管员在每次检查粮情后，有时没能及时记载，所以在补记时便漏记或错记一些问题，导致当日检查的粮情与记载不符情况涌现。而保管员在后期保粮中特别是小麦储粮，后熟期长，易沾染害虫。为此，在保粮期间应及时根据气温变更控制温度、湿度进行地上笼通风、降温、冷冻杀虫，其效果较好；能确保粮食安全。六、2014 年的工作思路及目标 2014 年我库工作的具体思路是： 1、以邓小平理论和三个代表重要思想为领导，认真贯彻落实党的十七大精力，全面懂得精力本质。 2、施展国有粮食企业的主渠道作用，确保我库粮食储存、运作安全。

3、勾引职工转变工作作风，施展自身优势，能勇于创新，为企业经济增进效益。明年着重抓好以下工作: 1、狠抓粮食购销工作，加强企业市场竞争能力。粮食购销市场化后由于购销主体增长，竞争力加强。要确保企业能抓住粮源就必须抓好粮食订单合同这项工作，本着购得进、销得出、有效益的原则，多收粮、收好粮；力争明年超额完成上级下达【新锐制作皆为精品】 - 6 - 的小麦收购任务。 2、抓粮食仓储管理，确保所储粮食安全。我库在上级主管部门的正确领导下，针对工作中存在的不足切实采用整改措施：

一是从思想认识到具体工作层层落实责任深入检查，找出差距和不足，转变工作作风；将一符五无粮仓工作做为今后工作的重点之重，做到重点抓、常年抓、时时抓。二是对各保管员落实工作目标责任，重点突出一符五无粮仓标准化管理，细化管理措施，层层明确责任。三是按一符五无标准对仓房、仓顶、挡鼠板、防虫袋、测温点布局进行维修，调换和合理布局。定期进行业务学习，加强保管人员储粮管理素质。四是加强药品管理制度。有专人负责，建立健全严格的登记制度；定期或不定期进行单位自查一符五无粮仓工作，这样加大了监督检查力度，强化规范管理措施。回想一年工作，我们虽然做了必定工作，取得了一些成绩。但随着粮食改革不断深化，企业要想生存、发展，我们就必须积极摸索粮食行业发展的新思路；创新体制机制，转变经营理念；搞活经营，增进效益；携手并进，共创明天! 县城仓库 2014.12.16 【新锐制作皆为精品】 - 7 - 【更多新锐精品文档】党知识竞赛..人教新目标英语中考选词填空..第二届中国(广州)国际3g 产业..办公家具采购合同..一年级下_一年级找规律课件..2014 公共政策概论期末模拟试.. 中国银行股份有限公司员工违....专利申请范

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