党支部“思想动能驿站”成为职工“充电”和“补钙”的加油站范文

(作者:春暖花开8133时间:2020-09-16 20:56:12)

10月份,综采工区进入3606工作面生产,工区党支部坚持工作面开采到哪里,思想阵地就前移到哪里,工作高标准与党建深入融合,在井下建立思想动能驿站,激发职工原动力,为安全生产加油鼓劲,成为职工“充电”和“补钙”的加油站。

思想动能驿站分为形势任务教育、哲理故事、每天一标准、安全承诺、对标台等板块。

形势任务教育板块张贴“柴煤文化”报纸,进行正确的舆论引导,重点解读矿重要会议精神,使干部职工进一步统一思想、明确形势任务和目标要求,凝心聚力,把思想和行动统一到矿党政的总体部署和具体要求上来,积聚安全生产的正能量。

哲理故事板块,搜集整理安全生产哲理故事,如“驴子过河”的故事,小故事折射出大道理:在生产过程中,有的员工不按照安全规程来操作,却发现从某种程度上讲,简化了工作程序,降低了劳动强度,这些员工便错误把这些违章操作奉为宝贵“经验”,并自得其乐,殊不知最终受害的是自己。诸如此类的哲理故事,使干部职工在诙谐幽默中,受到安全教益。

每天一标准板块,按照矿党政提出的要求,除了在班前会每天学习一标准外,在井下每天学习一标准,只有学习标准,掌握标准,才能按照标准去施工,通过这种简单朴素的“充电”和“补钙”,每天进步一点点,日积月累就是一大步。

安全承诺板块,职工下井后郑重签上自己的名字,既是一种安全承诺,更表达了安全的愿望,就是为了进一步落实安全责任,提高遵章守纪的自觉性,确保安全生产。安全承诺切合安全生产实际,反映共同安全志向,通过安全承诺这种形式,进一步强化职工安全意识,警示职工的安全言行,促进职工安全意识从“要我安全”向“我要安全”和“我会安全”的转变,从而实现安全管理从被动管理到主动参与的转变。

对标台板块,结采工区党支部开展的“三星”评选、“六力”考核活动,形成“处处立标杆、时时对标杆、人人创标杆”的浓厚氛围,通过“三星”评选,激发职工争星创星夺星的激情,通过“六力”考核,增强班组动力,将评选考核结果予以公示,既可以学有目标,又可以对标对表找差距,聚焦聚力强落实。

“思想动能驿站”将形势任务教育、安全意识引导、标准学习贯彻、安全承诺宣誓和全面对标管理等集于一体,是职工“充电”和“补钙”的加油站。

word该篇党支部“思想动能驿站”成为职工“充电”和“补钙”的加油站范文,全文共有904个字。好范文网为全国范文类知名网站,下载全文稍作修改便可使用,即刻完成写稿任务。下载全文:
《党支部“思想动能驿站”成为职工“充电”和“补钙”的加油站.doc》
党支部“思想动能驿站”成为职工“充电”和“补钙”的加油站下载
下载本文的Word文档
推荐度:
点击下载文档