2020年公司联合党支部工作总结范文

党的基层组织，是党的全部工作和战斗力的基础。鑫隆达·大嘉公司联合党支部成立于2010年9月,2011年3月配备了专职党支部书记，现有党员75人(其中保留组织关系10人，组织关系不在企业的党员7人,一线驾驶员党员48人)，支委成员5人，下设4个党小组。

近年来，在市交委、市运管局及出租汽车行业协会等上级主管部门的领导下，企业出资人高度重视并支持党支部建设，公司党建工作紧紧围绕建设高标准的目标，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻党的十九大精神、习近平关于加强基层党组织建设系列指示精神，以增强党员意识、提高党员素质、构建党员队伍建设长效机制为重点，不断增强党员队伍和基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为构建和谐行业、推动出租车行业健康发展提供坚强的政治动力和组织保证。坚持党要管党、从严治党的方针，强化非公党组织建设，在公司全面发展中充分发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。鑫隆达大嘉出租汽车公司的党建工作走在了行业非公企业党建的前列，取得了明显成绩。

一、领导班子求真务实、团结协作

公司管理层班子成员中有5名党员，党支部一班人狠抓自身学习，强化内部团结，勤政务实，廉洁自律，在企业中大力宣传党的路线方针政策，按照国家民营经济发展规划纲要，执行国家各项政策法规和上级文件指示精神，积极参加市交通局、运管局及出租汽车协会党委组织的党课培训班，将自学与集体学习相结合、政治理论和业务学习相结合，“四个意识”不断增强；班子成员分工协作、职责明确、独挡一面，认真完成所分管工作，在职工中具有凝聚力。坚持民主集中制，支部重大活动、重大事项必须经支部党员大会体讨论决定；公司坚持每月召开行政办公会专题研究党建、行政管理、安全形势分析、服务质量、经营管理、车容车貌等工作，支委成员主动接受一线群众监督，改进工作作风，坚持走群众路线，通过各种渠道听取员工对党建工作的意见和建议，从实际出发抓好落实。努力建设政治思想好、业务能力强、团结协作好、作风形象好的“四好”支部班子。

二、党员队伍作风优良、素质高

按照上级党组织的要求，认真组织全体党员学习理论知识，每月定期召开组织生活会，组织党员学习党的十九大精神及习近平新时代中国特色的社会主义思想理论体系，增强明辨是非的能力，开展批评和自我批评，从组织、制度、作风等方面切实加强自身建设。党支部将党员平时的学习教育、目标管理、量化考核、服务监督融于一体。30余名思想过硬党员主动与一线群众结对，宣传党的理论，正面引导传递正能量，坦诚相见，沟通思想，使后进同志转变服务理念、主动服从公司管理、员工关系融洽。在2018年度党员民主测评中，有15名党员被评为优秀党员、1名同志被评为优秀党务工作者，无不合格党员;全体党员能以大局为重，发扬我党的优良作风，主动担负各种政治性任务及公益活动，率先垂范，吃苦在前、享受在后，行为主动性自觉性，真正体现了党员表率作用。

三、组织机制科学规范、制度完善

根据市交通局、运管局党委及行业党委要求，坚持把党的政治理论学习同系列主题教育结合起来。为了把党员培养成生产经营骨干，让党员队伍真正成为公司发展中紧紧依靠的骨干队伍。党支部积极主动与行政配合，围绕公司的中心工作开展党员日常的教育管理工作，从抓党员职业素质的提高和党员先锋模范作用发挥入手，规范党内民主生活，严格纪律观念和党性修养，党员队伍的政治思想素质和业务素质不断提升。该支部坚持每月1次党员政治理论学习、召开支委会会议1次，2018年度由支部冯书记给党员上党课5次；每位党员认真做好学习笔记，并结合集中学习、外出红色观摩撰写学习心得体会等文章100余篇，有9篇较好的心得文章在行业协会网站上刊发，从而进一步激发了一线党员学习的主动性、积极性，增强了使命感和责任感。

严把党员质量，本着培养一个成熟一个、成熟一个发展一个的原则，坚持党员标准，严控入党积极分子的入口关，对服务质量差、不愿长期在企业工作动机不纯、思想素质差，考察不合格的同志坚决不予接收，做到宁缺勿滥。2018年度该支部有9名入党积极分子培训考核合格;在2018年里梅先力、宋晓东、刘燕等3名预备党员转正，培养吸收了傅冬梅等6名一线驾驶员参加党组织，举行新党员集体入党宣誓仪式，在群众中反响很大，营造了积极向上的氛围。在新时代，全体党员积极参加各项活动、勇挑重担，热爱本职，体现了党员的先进性，已成为行业及企业的骨干力量。

四、充分发挥基层党组织堡垒作用，工作业绩突出

党支部不断推进创先争优活动，基层党组织的战斗堡垒作用成效明显。在党支部的正确领导下，公司实现了跨越式发展，2014年获全国总工会 “工人先锋号”、2011、2012、2014、2016年度公司党支部分别荣获市交委、市运管局党委授予的“先进基层党组织”荣誉称号。为构建和谐社会发挥了应有的作用。近年来，每逢春节、五一、国庆等时机，党支部开展“雷锋的士情、温暖回家路”应急输送活动， 每年3月开展“学习雷锋树新风 文明服务争先锋”主题活动，为70岁以上老人免费1000余次计9000余元；雷锋的士志愿服务大队28名党员与江津区西城小学28名留守儿童结成“一对一”帮扶活动，在江津西城小学建立了学“雷锋志愿服务基地”、授予江津西城小学四年级四班“雷锋志愿班”；赵清平、程奕潼、何忠欣、周加全、梅先力等5名党员坚持每月为一名特困留守儿童（王喜春）捐献“爱心午餐”直到小学毕业。每年6月份积极参与《高考爱心直通车》免费送考、九九重阳节进社区“关爱老人 情满重阳”户外健身等公益活动，在2018年8月23-25日重庆首届国际智博会期间输送乘客10000余人次。

成绩属于过去，我们将进一步创新工作思路，顺应时代发展需要，进一步推进支部建设的制度化、规范化、标准化。面对行业与多种业态并存、一线部分驾驶员服务质量较差等严峻形势，我们将继续带领全体党员、公司员工，转变思路，与时俱进，开拓创新，坚决落实习近平在重庆考察调研时提出的新要求，为实现中华民族伟大复兴的中国梦，在新时代新的征程上不懈努力。