公司直属机关支部工作总结范文

2020年度直属机关四支部在集团公司直属机关党委的正确领导下，紧密结合跨部门、多专业的支部特色，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把握工作重点，规范党建程序，强化教育管理，创新工作思路，丰富党建载体，党组织的学习力、创新力和战斗力不断增加，现将四支部2020年度工作情况报告如下：

一、坚持思想政治建设，切实把握根本方向。

坚持以政治建设为统领，牢牢把握住支部建设的根本方向。一是坚守政治立场，结合庆祝新中国成立70周年，引导大家坚信中国共产党的领导是历史和人民的选择，加强对习近平新时代中国特色社会主义思想理论时代价值的认可认同，增强支部党员的理想信念和宗旨观念。二是严肃政治生活。常态开展谈心谈话，严肃开展批评和自我批评，深度检视自身问题，增强党员的岗位意识和责任意识，提高党员队伍思想道德和文化科学素质。三是提升政治定力，及时学习党报党刊评论文章，教育党员干部站在政治角度看待问题、分析问题，切实增强政治明锐性和政治鉴别力。

二、多形式开展理论学习，不断浓厚学习氛围。

支部采取视频学、书本学、交流学等方式方法，组织党员集中或以小组为单位学习。学习股份公司二届四次职代会、集团公司四会领导报告和讲话，找准自身定位，明确工作目标和方向；学习习近平新时代中国特色社会主义思想，指导实践、推动工作；学十九届四中全会精神从“坚持和巩固”、“完善和发展”、“遵守和执行”三个方面结合工作、联系实际、广泛开展交流讨论；继续开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，充分运用学习强国、网络视频等各种载体，学党章、党规、条例等党的理论知识，做到学有所悟、学有所成。2019年支部共组织集中学习4次，以小组为单位组织学习32次，读原著、学原文、悟原理，多角度进行理论提升，以学习指导实践、推动工作，确保落实学习效果。

三、严格落实组织生活，不断增强支部活力

一是严格落实“三会一课”制度。坚持每月召开支部委员会、党小组会，每季度召开党员大会、集中上党课。2019年度召开支部党员大会4次、党课学习4次、民主生活会1次，支委会议12次，确保常态化、制度化、多样性、实效性。二是丰富主题党日活动。紧紧围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育，通过开展知识竞赛，巩固学习新党章，加强学习支部建设，强化遵守党规意识；通过参观“大潮起珠江—广东改革开放40周年展览”，激发支部党员“敢为人先，勇立潮头”的干劲。三是切实加强党建基础工作落实。支部成立党小组台账专项检查考核领导小组，按季度分小组检查小组学习记录、党员学习记录，各类专项台账等，通过专项检查找准党小组台账记录管理中存在的突出问题，推广好的经验做法，不断提升小组党建工作水平。四是重视培养发展新党员，严格按照入党程序，成熟一个发展一个，确保党员质量，2019年发展预备党员1名。五是创新支部阵地建设。为了充分发挥跨部门、多专业的特色，四支部创新开展业务交流学习活动。通过每季度支部党员大会上的部门业务知识分享，讲大家所不知，讲大家所想知，提升支部整体业务水平，切实增强支部凝聚力、战斗力和号召力。

四、存在的问题和不足

2020年，支部狠抓创新理论武装、狠抓思想政治教育、狠抓自身能力建设，向心力、凝聚力和战斗力得到有效提升，为全面建设和履职尽责提供坚强保证。支部获评集团公司“先进基层党组织”的荣誉称号。总结成绩的同时,我们也深刻地认识到仍然存在一些不容忽视的问题，亟需克服和纠正。一是对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习广度、深度和高度不够，还没有完全做到进入工作指导、进入岗位实践，学以致用、学用结合相对欠缺。二是党建工作创新意识仍然不够，形式方法比较单一，还没有充分调动起党员队伍的朝气活力。三是仍然存在重业务轻党建的现象，参与党建工作热情不高、力度不大、行动不快，制约了党建工作整体提升。

五、2021年支部工作计划

2021年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年，也是股份公司深入推进“品质铁建”建设，集团公司全面振兴的攻坚之年。四支部作为基层党组织在全面落实集团公司机关党委安排部署的前提下：

一是打牢基础工作，深化思想建设，坚持把思想建设作为基础性工作，着力强化精神支柱、筑牢思想灵魂。以党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神为指导，坚持学习习近平新时代中国特色社会主义思想。

二是盯住关键因素，深化组织建设，坚持把组织建设摆在重要位置，不断增强党支部的生机活力。着力落实“不忘初心、牢记使命”长效机制，真正把党的思想政治建设抓在日常、严在日常。落实集团公司直属机关党委主题党日活动制度，集思广益探索创新行之有效的形式，切实开展集中学习、组织生活、民主议事、志愿服务等活动。

三是盯住治本之策，深化作风建设，坚持把纪律建设作为从严治党的有效手段，坚持把作风建设作为高标准完成工作任务的“推进剂”。着力强化守纪如铁的自觉性，常态化学习党纪党规，通过抓好警示教育确保警钟长鸣、自律在心。

四是着眼提质增效，深化主题教育，坚持高起点筹划、高标准推进、高质量落实，推动“品质铁建”建设、集团公司“企业文化建设年”主题教育与中心工作同频共振、同向发力，助力集团公司全面振兴。