公司党委意识形态工作报告范文

2020年在新冠疫情全球大流行的大背景下，公司党委始终坚持政治工作的标准，坚持思想政治工作的法宝，对公司各级干部和职工的思想动态进行深度的关切，加强本企业的意识形态领域的工作，及时把握全体职工思想动态的脉搏，积极进行引导和舒缓，坚持党管意识形态工作的原则，始终把握公司现阶段意识形态领域工作的领导权和话语权，有效预防意识形态领域的风险隐患。现将全年意识形态工作总结如下：

一、强化组织领导、落实意识形态工作主体责任

全年我们始终以加强基层党组织建设为全年意识形态工作的主阵地，全公司是各支部坚持一把手带头，切实当好意识形态工作的第一责任人，各支部班子成员各负其责，在三会一课制度的落实于执行中，利用每月主题党日活动和民主生活会，加强意识形态工作的宣传和研判，辨析职工思想状况中的存在的突出问题，分清主流和支流，对于重大事件、重要情况和苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导，把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入支部工作的目标管理，与行政经营管理工作同部署、同落实、同检查、同考核，并将班子成员意识形态工作责任制落实情况作为基层党建工作的考评重要内容，确保了意识形态工作责任制的有效落实。

二、加强党员干部意识形态工作的理论学习，提高思想认识

意识形态工作的重点在党员干部，公司党委对公司全体党员干部思想进行深刻的意识形态理论学习与教育，组织全公司党员干部学习习近平《治国理政》第一卷和第二卷，学习新修订的《党章》和《中国共产党纪律处分条例》，深入学习《十九大报告》《十九届五中全会公报》和习近平新时代中国特色社会主义思想，组织观看中纪委专题片《国家监察》，多种形式的坚守好意识形态的阵地，筑牢共产党员精神家园的根基。使全公司的党员领导干部有着坚定的理想信念和马克思主义信仰追求，在社会上的各种大是大非面前始终保持坚定正确的政治方向，自觉而坚决的做到“两个维护”。

通过学习党员干部深刻理解了马克思主义是奠定了共产党人坚定理想信念的理论基础，是马克思主义信仰的本质和精髓。作为党员干部要坚定马克思主义信仰，自觉用马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑，把读马克思主义经典，领悟马克思主义基本原理，推进马克思主义中国化、时代化、大众化作为一种生活习惯和精神追求。通过正确的理论武装思想，从而在实践中勇于践行和建设具有普遍真理性的科学社会主义意识形态。

三、加强基层党建，建设意识形态阵地，加强意识形态阵地管理

充分发挥党委牵头作用，坚持党管直传、党管识形态，党管体原则，不断増强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，认真落实意识形态工作党委主要领导负责制，做到“书记抓”“抓书记”，切实扛起意识形态工作的政治责任和领导责任，把意识形态工作作为公司党委首要的基本的工作去抓，做到纳入重要议事日程、纳入党建工作责任制、纳入领导班子和导干部考核和目标管理、纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩监督坚持范围。

公司党委着力抓好基层党组织建设工作，通过“筑红云”和“学习强国”学习教育活动的常态化和制度化，关注全公司党员干部的思想动态，通过“筑红云”和“学习强国”APP每日答题的监督，时刻把握党员干部的理论学习和思想动态，

通过每月主题党日活动，加强意识形态工作的宣传，明确意识形态工作的方向，坚定正确的思想宣传和舆论引导，坚定正确的基层党组织建设的政治方向，坚定贯彻党对国有企业领导的这一政治原则。落实基层党组织“三会一课制度”，加强支部的思想政治工作，把意识形态工作落实在支部的思想建设中，牢固树立每位共产党员坚定的理想信念，把学习党章党规、学习习近平总书记系列讲话精神作为支部工作的最重要的政治任务，有针对性的做好广大党员、干部、职工的思想政治教育工作，牢牢抓住意识形态工作在基层党组织建设中的领导权。

当前各种信息的来源和传播呈现出快速、广泛、多样性的特点，很多程度上呈现出观点浑浊、界限模糊、鱼龙混杂的状态，加之智能手机自媒体等各式媒介的应运而生，在意识形态工作领域造成了很大的社会隐患。为此，公司党委加强对各类意识形态阵地的管理，对各单位的QQ群、微信群群主进行了提醒约谈。

公司党委充分利用“党建微信群”，大力宣传社会主义核心价值观，教育广大党员认清现阶段复杂的国际社会环境，认清国内外反华反动势力亡我之心的本来面目，珍惜党中央带领我们走出的这条实现人民小康和中华民族复兴的康庄大道，认清各种虚伪民主思潮对中国特色社会主义建设和人民幸福生活破坏的本质，认清所谓西方民主的虚假性和颠覆性，让法纪意识和忧患意识深植于每个党员干部的灵魂深处，时刻绷紧“国家安全与党兴则百业兴、民族兴、人民兴”这根弦，增强拒腐防变和抵御颠覆破坏的免疫力，树立正确的意识形态观念，自觉做好科学社会主义和中国特色社会主义社会主流意识形态的引领者和捍卫者。

四、注重舆论引导，维护网络意识形态安全

始终坚持做好企业网上舆论管理，掌握网络意识形态工作的主导权，把握正确的舆论导向，做到主要负责人亲自抓网络意识安全。当前各种信息的来源和传播呈现出快速、广泛、多样性的特点，很多程度上呈现出观点浑浊、界限模糊、鱼龙混杂的状态，加之智能手机自媒体等各式媒介的应运而生，在意识形态工作领域造成了很大的社会隐患。为此，公司党委加强对各类意识形态阵地的管理，对各单位的QQ群、微信群群主进行了提醒约谈。同时严格要求各支部定期召开意识形态工作会议，研究讨论网络热点和舆论风向，及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管，同时加强对各支部，各行政单位所属微信工作微信群的监督管理，为网络舆论引导工作的开展提供坚强的组织保障，不放松对网络舆情的监控和引导工作。

五、2021年意识形态工作具体打算

（一）进一步落实意识形态工作的主体责任

进一步加强公司党委以及各支部对意识形态工作的领导权和主导权，提高党委和支部之间的综合工作协调，夯实公司在意识形态工作领域的执行能力，进一步强化四个意识，坚定四个自信，坚决做到两个维护，建立健全意识形态工作责任制，坚决纠正忽视意识形态工作倾向，形成党委领导下，调动全体党员干部职工共同做好公司意识形态工作的良好格局。

（二）抓好意识形态阵地管理，增强意识形态工作凝聚力

坚持将政治理论学习作为加强各级领导班子思想政治建设的重点，完善意识形态工作制度，坚持学以致用、注重实效，形成华能公司全体党员干部理论学习教育的长效机制，把加强党员教育作为意识形态工作的重要内容，积极探索新形势下党课集中教育、党性修养实践活动的新思路。做好意识形态阵地的管理，增强宣传舆论工作的引导力，牢牢掌握舆论工作的主动权，及时了解公司全体职工的关切，高度重视互联网等新兴媒体对社会舆论的影响，积极抢占意识形态工作和舆论宣传工作的制高点。

（三）进一步加强职工思想政治工作

不断增强职工思想道德教育和建设，把着眼点放在职工的日常点滴之中，坚持以职工为本，突出思想道德建设内涵，加强和改进思想政治工作，突出做好统一思想、理顺情绪、化解矛盾、凝聚力量的工作，大力倡导社会主义核心价值观，突出抓好公司全体党员干部职工社会公德、职业道德、家庭美德教育和建设。