2023年项目部井控管理工作总结及2024年井控工作计划范文
2023年,华北项目部在公司的正确领导下,在相关科室的大力帮助和支持下,依据《钻井二公司2023年井控工作计划》、《SCP 延北项目钻井井控管理细则》等规定,认真贯彻落实“发现及时、关井正确、装备可靠、处置科学”的井控方针理念,不断强化一级风险井、敏感时段、特殊工序的井控管理,严防责任溢流、高套压、井喷失控等事故发生,实现了2023年井控工作目标。现将2023年华北项目部的井控管理工作及2024年井控工作计划汇报如下:
一、2023年所做的主要工作
1、井控管理体系建设情况
根据公司2023年井控工作划,年初组织修订项目部井控管理制度,更新了井控管理组织机构,明确和细化组织机构职责。现已形成华北井控管理制度汇编,以此指导项目部井控管理工作、落实奖惩,全年罚款13次,12500元,奖励7次,6500元,落实到井队月度QHSE绩效考核中。
2、井控风险防控工作开展情况
施工的延北区块,联合评审向SCP设计中心提出建议6项,采纳2项。重点落实四开水平井的井控风险评估。对7支队伍开展三评估三分级工作。对50106队开展五新风险管控工作,重点评估队伍整体井控素质、岗位人员井控操作能力和井控持证情况、井控设备配备和安装情况;培训SCP钻井井控管理细则、硬关井操作程序;关键环节和敏感时段派驻项目部井控管理骨干,公司专家住井指导。通过各项措施实现五新队伍风险管控到位。
3、井控监督监管工作开展情况
2023年,项目部按照《集团公司2023年井控检查考核表》和《SCP井控实施细则》以及长城钻探公司下发的《公司井控奖惩管理办法》里的违章条款开展检查,主要内容包括:
(1)软件资料方面:设计、人员证件、井控设备资质检测报告、试压纪录、开钻验收申请审批、井控综合纪录本、应急处置预案、上墙资料、双盯纪录等。
(2)现场设备安装标准。
(3)防喷演习、应急物资储备及应急处置能力。
(4)关键岗位人员井控能力。
(5)施工井井控风险识别以及防控措施落实情况。
检查中存在的主要问题如下:
(1)井控证持证不全,部分井控证过期或即将到期,项目部积极联系培训部门组织学习取证;(2)现场设备安装标准不高,存在与井控细则不符情况,督促现场严格按照标准进行对照整改;(3)日常检查不到位,发现不了问题的情况,督促井队严格持表检查,及时发现并整改井控隐患问题,责任落实到岗位人员。(4)关键岗位井控能力参差不齐,要求技术员加强岗位培训,项目部利用跑井和住井机会开展培训和考核。(5)防喷演习未按SCP井控细则要求进行硬关井,第三方未参与不全等情况,督促井队进行强化放喷演练,达到正确操作,熟练关井的目的,项目部利用跑井驻井机会根据现场工况进行演习检查。
4、井控培训工作开展情况
各基层队充分利用班前会或停等时间,组织进行井控应知应会知识培训、井控事故案例分享,提高班组人员的整体水平和素质。严格落实集团公司两条井控纪律和两个100%的要求。项目部根据年度培训计划组织各队每月进行培训,在跑井时对各个井队进行井控培训和典型案例分享。今年共组织井控培训25次,总培训达326人次,要求基层队每周利用手机端APP进行学习和考试,并汇报考试情况。
2023年井控培训计划表
月份 | 培训内容 | 课时 | 备注 |
1 | 冬休 | / | |
2 | 复工复产培训(关井程序、测后效等) | 4课时 | |
3 | 井控井喷案例(博孜3-1X、田狮58井溢流、塔中726-2X井井喷、高石001-X45井高套压事件) | 4课时 | |
4 | 关井立压求取方法 | 2课时 | |
5 | 测后效基本知识 | 2课时 | |
6 | 地层破裂压力试验 | 2课时 | |
7 | 计量罐使用及防抽吸措施 | 2课时 | |
8 | 重庆开县12.23井喷事故案例分享 | 2课时 | |
9 | 坐岗知识培训 | 2课时 | |
10 | 现场装备试压 | 2课时 | |
11 | 常规压井方法 | 4课时 | |
12 | 冬季井控工作施工措施 | 2课时 |
5、井控装备管理工作开展情况,包括井控装备投资、调配,专项治理情况,特殊、先进井控装备应用、使用情况等。
6、井控新技术应用推广情况,EISC预警取得成效,控压钻井、固井,分级固井等技术应用情况,防范了哪些风险,取得了哪些成效。出口流量监测等新技术应用推广情况等。
7、井控应急管理工作开展情况,应急演练开展情况,联合应急演练情况,应急物资保障情况,特殊井处置情况,特殊井控工艺等。
8、承包商(主要指社会化队伍)井控管理情况,监督监管情况,定期评估考核情况和项目部支持保障情况等。
项目部存在一支合作化队伍(50052),在管理标准上,项目部将其等同于自营队伍,严格落实井控管理工作要求;同时有针对性的落实管控措施,重点管控井控设备标准化安装及定期检测、溢流监测人员能力评估、防喷演练情况等。将月度井控考核纳入承包商工作量完成情况和结算依据。
9、各项目部今年的井控工作亮点、典型做法、典型技术工艺应用,取得的效果,防控了哪些风险等(要提供数据、图片等内容)。
(二)存在的主要问题
项目部要深入分析各自施工区域井控工作面临的形势,对照公司2023年度井控工作计划,全面梳理自身工作存在的短板和薄弱环节。一是要侧重项目井控管理,深入分析问题存在的主客观原因;二是改进措施要逻辑清晰,涉及公司层面的可提出具体改进建议。
(三)2024年工作安排
针对2023年项目部井控工作存在的问题,结合项目部下步施工计划,对2024年井控工作做如下安排。
1、持续开展井控标准、井控细则培训学习。组织基层队干部和关键岗位对SCP井控细则、井控标准和管理规范进行学习,真正掌握各项井控标准和井控要求。利用手机APP考试,项目部跑井考试等验证掌握情况,对考试成绩屡次不理想的队伍纳入月度考核。
2、加强井控设备安装、试压监管,强化各开次验收管理和揭开油气层验收工作,提升现场井控装备管理水平。根据各区块井控具体要求,实现井控设备安装标准化,统一化。
3、加强各队、各班组井控演练监管,要求班班达到熟练水平。演练有记录有讲评,留存视频和照片备查。项目部要定期检查各队井控演练情况,对于不认真组织演练,演练效果不好的队伍纳入月度考核。
4、严格落实持表检查制度和井控问题隐患整改,强化井控问题的圈闭管理,做好检查问题汇总分析工作,制定相应的整改措施,避免问题重复出现。
5、做好上级部门井控检查迎检准备工作,持续开展自查自改、继续完善现场井控资料,严格按照《集团公司2023年井控检查考核表》和《SCP井控实施细则》做好井控问题销项工作。

