人事劳资工作总结范文

人事劳资工作总结

我自2005年加入党组织以来，在平凡的工作岗位上始终如一，严谨求实，勤奋刻苦，兢兢业业，全面的完成各项工作任务；作为一名共产党员，我时刻以党员的标准严格要求自己，在政治理论学习、联系群众和遵纪守法等各方面都较好的发挥着共产党员的先锋模范作用，以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩，赢得了职工的普遍好评。

一、坚定理想信念，树立党员形象

党员形象，从一定意义上说，就是岗位形象。一个党员在本职岗位中发挥了先锋模范作用，就为群众树立了良好的榜样。作为行政支部的党员，我深刻知道我的一举一动都会直接或间接，部分或全部的影响到身边同志的工作激情。所以，在日常生活和平时的工作中，我坚持不断的学习党的路线、方针和政策，坚持用“三个代表”重要思想指导自己的工作，用科学的发展观来丰富自己的政治头脑，牢固正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义信念。在平时的工作中，牢记用党员的标准严格衡量、约束自己的言行，不断增强党的观念，加强党性修养，按照党章的规定履行党员义务，严格遵守党的纪律，执行党的决定，珍惜党的光荣称号，以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己，不断提高综合素质和业务能力，维护党的团结统一，积极完成党的各项任务。把每一位老党员、优秀党员当作自己的折射镜，树立自我的人格魅力，无论是工作还是生活中都力求率先垂范，发挥着一名共产党员应有的先锋模范作用。在与同事相处时，总是以“与人为善”的心态对待每一个人，把党组织的温暖通过自己传输给每位同事；在参加组织活动，特别是开展志愿服务活动时，自己始终积极主动，不计得失，用自己的爱心让百姓感受党的温暖，用自身的言行感召周围的同志，让“党员”这一光荣称号在自己身上闪耀发光。

二、勇于开拓创新，努力做好本职工作

参加工作以来，我主要从事人事劳资工作，自2006年5月任县医院团总支书记后，更觉自己的担子重了，要求更高了。因此我强化了四种意识：强化服务意识，开创志愿服务新模式；强化创新意识，发挥自主创新能力；强化监督意识，以保持支部的净化和纯洁；强化奉献意识，甘愿吃亏，乐于奉献；还提高了五种素质能力：提高政治素质、提高文化知识素质、提高综合能力素质、提高专业技术知识素质、提高较强的心理素质；最后做到六个坚持：1、坚持学习制度，不断地用科学理论和现代科技知识武装头脑，加快知识更新。2、坚持规范化管理，各种制度建立，使团工作走上制度化、规范化、科学化轨道。3、坚持力戒形式主义，务求实效。4、坚持身先士卒的影响力，发挥榜样的力量，在实际工作中讲求实效，带头实干，起到表率作用。5、坚持民主集中制原则，与“民”打成一片。6、坚持党性修养，廉洁从政。我始终牢记党性要求，做到常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，做到始终保持共产党人的政治本色，努力为党和人民建功立业。

三、改善服务态度，为职工办实事

雷锋同志曾说过“共产党员是块砖，哪里需要哪里搬”，共产党员就像钉子一样，组织把你安排在任何岗位上都必须永不生锈，闪闪发光。从事人事工作以来，我坚持认真核对每一次工资调整，确保职工利益；认真完成职称晋升及聘任工作，做好职工的职业规划；认真做好离退休工作，解决职工后顾之忧；认真填报每一次数据保表，为其他科室提供准确、有效的数字信息；认真完成岗位设置工作，按要求为职工晋级；认真办理各项证明材料，为职工服务；认真做好岗前培训，为新入职人员奠定良好的工作基础，等等。

总之，为职工服务是我工作的出发点和落脚点，今后，我将继续努力，干好每项工作，继续做一名优秀的共产党员，为医院发展贡献出自己的全部力量。