在培训工作会议上的讲话范文

(作者:冉彪47201时间:2022-07-22 11:16:05)

各位领导,同志们:

根据会议安排,现就2019年培训工作开展情况及2020年工作作简要发言

一、2019年工作开展情况

(一)任务完成情况。2019年下达就业技能培训任务5125人,其中贫困劳动力培训2050人,而实际培训2882人,完成率为56.2%,其中贫困劳动力培训1614人,完成率为78.7%。

(二)存在的主要问题。通过资料审查、现场督查、电话抽查,主要存在以下问题:一是学员准入把关不严,对象筛查不精准。二是代训、冒名顶替现象时有发生。三是教学组织不力,上课纪律较差,留不住学员。四是教学内容没按教学计划开展,随意性大。五是教学准备不充分,设备、设施、教材缺乏。六是随意调整上课教师,与开班申报的教师信息不符。七是资料整理不规范,学员签字一笔到底,代签现象严重。八是恶性竞争,为吸引学员,施以小惠,把培训工作搞成几不像。九是部分机构的生活交通补贴没发放到位,没给参训人员发放培训证书。

二、2020年培训工作安排

(一)明确目标任务。2020年培训任务是:东西部扶贫培训300人、贫困劳动力培训2800人、劳务品牌培训2700人。我们参照各机构办学许可的工种,拟定开设24个培训工种,并根据各工种的组织难易来下达各工种的培训任务。

(二)严格工作流程。

1、精心准备开班工作。一是人员组织。原则上按照先开展东西部扶贫培训、再开展就业重点群体培训、最后开展劳务品牌培训。东西部扶贫培训对象为建档立卡贫困人员,年龄要控制在女50岁以下、男60岁以下;就业重点群体培训对象为10类人员;劳务品牌培训为5类人员。二是网络填报。今年培训学员条件放宽,与网络系统冲突的地方较多,要采取线上线下相结合的方式,做到人员筛查要精准。三是备案资料。按文件规定,开班必备材料有:开班申请文件、开班申请表、申请开班参训人员花名册、培训方案(根据教材制定,包括教学内容、课时安排、教学重点、教学过程。同时要把安全生产、环境保护、食品安全、消防安全、疫情防控等方面的法律法规、知识常识纳入培训内容)、培训教材教仪清单、授课教师资质信息,。四是硬件齐备。与教学相关的辅助设备:投影仪、音响、演示器材、操作台,移动监视器(每班1个,必备)。开班准备工作就绪后,备案资料交由就业局(农民工服务中心)审核,审核合格后报人社局审批,最后资料留就业局(农民工服务中心)存档备案。开班申请要提前1周上报,对没达到开班条件、审批没同意的、整改后未经审批颤自开班的不予认可。就业局(农民工服务中心)工作人员在审核中把关不严格、肆意放水或者故意刁难的,一经发现,将严肃处理。

2、认真组织教学活动。一是按照开班前制定的培训方案进行授课,一般情况下不得删减、调整培训方案。二是保证培训学时不打折扣。按规定,每天授课时间6个小时,即8个学时,不能以任何理由提前结束培训,否则视为学时不达标,要进行补课。

3、严格逗硬过程监管。就业局(农民工服务中心)要强化过程监管,在培训过程中,至少开展1次现场检查,主要看学员到位情况、教学内容是否与教学方案同步、教材教仪是否准备充分、教学课时是否达标、授课教师是否与申报一致,并签定《现场检查确认表》;在培训结束考试时,就业局(农民工服务中心)工作人员必须参加验收,并填写《培训成果验收备案表》。其他培训时间,就业局(农民工服务中心)工作人员可采取在手机上进行移动监视点名,并作好情况记录,对存在人员缺席、提前结束等情况及时报告股室负责人,并作好记载。人社局在培训过程中,也要对培训机构的培训情况进行督查、对就业局(农民工服务中心)的现场检查进行核查;在培训结束考试时,与就业局(农民工服务中心)工作人员一同参加验收,并在《培训成果验收备案表》上签字。培训机构在培训过程中若存在弄虚作假、不按规定作息、乱发物品恶意竞争等问题,一经发现和查实,立即停止当期培训,待整改后报请人社局同意后完成后期培训,并视其情节调减任务或取消培训资格。

4、及时申报培训补贴。

一是不鉴定的培训工种:培训补贴向县就业局(农民工服务中心)申报,县就业局(农民工服务中心)汇总上报县人社局,再由县人社局按月向市人社局申报。申报材料包括:(1)《巴中市职业培训开班申请表》、(2)《巴中市职业培训申请开班参训人员花名册》、(3)培训方案、(4)培训教材清单、(5)授课教师资质信息、(6)《巴中市职业培训补贴申报审批表》、(7)《巴中市职业培训申报补贴人员花名册》、(8)《巴中市职业培训学员签到表》(9)《巴中市职业培训现场检查确认表》、(10)《巴中市职业培训成果验收备案表》、(11)参训人员身份证复印件、(12)培训合格证复印件;

二是需要鉴定的培训工种:一是鉴定补贴采取先行垫付的方式,待参训人员考试鉴定并取得证书后,向市人社局申请。申报材料包括:(1)《巴中市代为申领职业技能鉴定补贴审批表》、(2)《巴中市职业技能鉴定合格人员花名册》、(3)职业技能等级证书(职业资格证)复印件、(4)鉴定机构开具的收费税务发票原件;二是培训补贴向县就业局(农民工服务中心)申报,县就业局(农民工服务中心)汇总上报县人社局,再由县人社局按月向市人社局申报。申报材料包括:(1)《巴中市职业培训开班申请表》、(2)《巴中市职业培训申请开班参训人员花名册》、(3)培训方案、(4)培训教材清单、(5)授课教师资质信息、(6)《巴中市职业培训补贴申报审批表》、(7)《巴中市职业培训申报补贴人员花名册》、(8)《巴中市职业培训学员签到表》(9)《巴中市职业培训现场检查确认表》、(10)《巴中市职业培训成果验收备案表》、(11)参训人员身份证复印件、(12)职业技能等级证书(职业资格证)或培训合格证复印件(注意:取得培训合格证的按50%补贴);

三是生活交通补贴费用:采取先行垫付的方式,待培训结束后,向县就业局申报,从就业创业补助资金专项资金中列支。申报材料包括:(1)《巴中市职业培训开班申请表》、(2)《巴中市职业培训申请开班参训人员花名册》、(3)《巴中市职业培训学员签到表》、(4)《巴中市享受生活费(含交通费)补贴领取人员签字表、(5)银行提供的打卡人员记账明细单、(6)领取人员身份证、扶贫手册或相关证明复印件。

(三)相关工作要求。

1、防疫工作要求。新冠肺炎疫情工作还没宣布解除,各机构一要做好疫情的防范工作,在培训对象的筛查上,是否是从武汉等高发地回来,是否与高发地回来的人有接触。二要做好防护物资准备,按照县疫情防疫指挥部公告执行;三要加强防疫知识的宣传和教育

2、安全工作要求。在培训过程中,各机构始终要绷紧安全这根弦,不要麻痹大意。今年我们培训大多数时间都集中在6至10月份,天气炎热,要加强学员的防暑工作,准备好防暑药物,国时还要加强防火、防水、防溺水方面的教育,确保培训期间不出现任何安全事故。

3、考核督查要求。由就业局负责,每月一期“培训简报”,把一些培训机构好的作法和经验来进行交流,供大家学习,把在督查中发展的问题进行通报,让大家引以为戒,共同进步。同时作为年检、考核的依据。

同志们,今年的任务异常艰巨,培训环境也异常复杂,培训要求更高,培训经费的管理也更加规范,社会各界观注度高,风险更大。希望各培训机构要本着把任务干实,把实事干好的态度,做好各项工作,圆满完成目标任务。

谢谢大家!

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