内训师于企业和个人的价值范文

各位评委，各位老师：

大家好！我是来自。。。老师，非常幸运的又成为了最后一名分享者，大家再坚持三分钟，咱们就可以解放了哈。好，下面切入正题，今天我演讲的主题是《内训师于企业和个人的价值》。

都说啊越优秀的企业越重视内训师的培养，可见，内训师对于企业来说是非常重要的也是非常有价值的。我认为内训师于企业有这三方面的价值：

首先，内训师能解决企业的实际问题。因为内训师为企业培训的内容更贴近于企业实际。我们经常把外部培训比喻为“隔靴搔痒”，原因就在于外部培训的课程内容缺乏针对性和实用性，而内训师由于长期处在企业实际工作环境中，对企业内部的运作情况有着较深入和较为准确的把握，可以根据企业实际情况进行“量体裁衣”式的培训。

其次，内训师可以增强企业的凝聚力，因为内训师言传身教，能够把企业的发展战略、经营理念、管理模式、价值取向、文化氛围等等带给每一位员工，这样就能帮助企业提高凝聚力，向心力和战斗力。

最后，内训师有利于企业学习型组织的建设。

由于内训师和学员同在一家企业，彼此认识或者较为熟悉这样一来沟通起来效果较好，通过内训师的榜样示范作用有助于提高学员自主学习的积极性，在企业中营造出分享知识、共同进步的氛围。

内训师对于个人来说也是非常有“前途”的，因为成为企业内训师可以广泛结交志同道合的良师益友，更好的构建自己的人脉体系。成为内训师还可以迅速提升自己的表达能力、沟通能力、说服能力、谈判能力、演讲能力以及人际交往等等各种能力;有句话是这么说的“光说不练假把势，光练不说傻把势，能说会练真把势！”身在职场，如果你希望自己能成为“真把势”的话，别再犹豫了，选择做一名内训师吧！

好，我的演讲结束，谢谢大家！