2019年乡领导班子述职述廉报告范文

2019年乡领导班子述职述廉报告

各位领导，同志们：

按照县委巡察工作要求，我代表乡党委领导班子向大会述职述廉，不妥之处，请大家批评指正。

在县委、县政府的坚强领导下，姚官屯乡以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，以推动中央和省、市、县重大决策部署落实为重点，按照“五位一体”总体布局，协调推进“四个全面”战略布局，把绝对忠诚作为立身之本，严守纪律规矩，着力提升服务水平，聚焦重点任务落实，紧盯“四风”方面存在的突出问题，强化监督检查，严肃执纪问责，坚持谋实事、出实招、求实效，勇于攻坚克难，以钉钉子精神做实做细做好各项工作，现将工作开展情况汇报如下。
    一、狠抓思想政治建设，班子议事决策水平明显提升
    一是坚持理论武装头脑。加强领导班子理论学习，着力建设“学习型班子”和“学习型机关”。利用党委理论中心组学习会集中学习、个人自学、集体研讨等多种形式，组织班子成员认真学习习近平总书记新时代中国特色社会主义重要思想、党的十九大精神及中央省市县关于作风建设等有关规定以及安全生产、环境保护等政策法规和业务知识。通过加强学习，进一步提高了班子准确判断发展形势、从容应对复杂局面、妥善处理突发事件的能力，树立了科学的发展观、正确的政绩观，增强了工作责任感和使命感。 

二是坚持民主决策制度。注重加强班子团结，坚持班子成员间互通情况、沟通思想，勇于开展批评与自我批评。能正确处理民主与集中、个人与集体的关系，坚持集体领导、分工负责的原则，相互协调、相互配合、相互监督，正确行使党和人民赋予的权力，依法规范从政行为。在重大事项的决策上，充分发挥班子成员的积极性和主观能动性，集思广益，民主决策。对关系全乡长远发展的总体规划、年度计划、项目建设、大额度资金使用、人事任免推荐等重大事项全部实行党委会集体讨论决定，形成了互相信任、互相支持、互相补台的民主风气。

二、狠抓执政能力建设，班子推动发展能力显著提高

2019年，乡党委认真贯彻落实中央和省市县各项决策部署，凝心聚力，攻坚克难，全乡各项工作取得较大进展。

（一）经济建设成效显著。全年完成财政收入6571.4万元，完成全年任务的108.35%，完成公共预算收入2350万元，完成全年任务的102.17%；完成固定资产投资7.23亿元，完成全年任务的101.39%。招商引资成效显著，全年共新上投资超5000万元项目12个，超亿元项目2个。全力扶持投资15.5亿元的高官屯文迈田园综合体农业培训基地、森林电影院、康养生活区等二期开发建设。汽贸物流基地扩大建设助推产业集群化发展，2019年投资5000万元的吉利4S店、投资3000万元的沧州力昂汽车维修服务有限公司和投资3500万元的沧州京福佳兴汽车服务园公司的入驻，在104国道西侧形成了9000米长的汽贸物流产业链条。

（二）农村农业改革稳步推进。一是积极培植投资15.5亿元的香海禅林田园综合体项目，全力打造旅发大会观摩点。聘请专业设计队伍对104国道两侧绿化带、商贸、物流区进行精细规划设计，推动通往景区路线环境提升，为旅发大会的顺利召开做准备。二是加强“一区一园”建设，依托河北文迈、和胜农业专业合作社两个大型生态园区，融合禾旭、金大地等农业合作社及5家家庭农场开发建设，全力打造姚官屯乡特色高效农业、亮点农业。2019年，姚官屯乡被县委县政府定为“沧县现代农业园区”，并被市政府评为全市第一批市级现代农业园区。三是持续改善人居环境。全乡13个村达到优秀标准的11个村，达到合格标准的2个村，网格化管理长效机制落实工作得到上级领导肯定，先后被河北日报、新浪网等媒体报道；同时，完成改厕300个并投入使用，梯次推进了生活污水处理。四是土地流转助推造林绿化工作，共完成高速合围区和国道两侧及运河沿岸29000亩土地流转，并借助第三方实施植树绿化28000亩，超额完成任务89.19%，我乡成功经验做法在省市委宣传部、省电视台、沧州日报、沧州晚报等多家媒体进行了报道。五是以姜庄子村为省级试点率先实施了农村集体产权制度改革，继而在全乡全面推开，力争12月底完成13个村的清产核资。

（三）加大民生工程建设力度。一是狠抓精准扶贫，坚持高标准完善档案资料，高质量制定帮扶措施，高要求落实帮扶责任；积极建立防贫机制，动态关注、帮扶因病、因学、因灾等致贫返贫人群。二是实施教育优先工程，投资594万元的乡中学宿舍楼、30万元的寄宿制淋浴室建设项目已获批立项，投资140万元的2个小学功能楼、2个小学操场建设项目正在进行中。三是提升乡域基础设施建设，投资3700万元的高标准农田建设已进入扫尾阶段；压采项目建设和河道沆塘清淤积极推进，升级改造生态沆塘10个，建扬水站4个，节制闸2座，桥涵3座，铺设地下管道2万米，清淤6千米，并借助沿运河优势在东花园等村重点推进喷灌设施建设；筹资69万修建马落坡至保沧线1.5公里道路。四是加强生态环境治理。高标准完成200余家企业的污染源普查工作；散乱污企业排查整治19家；对高速合围区4个村及姜庄子、高官屯2个试点实施“气代煤”改造，改造率达90%以上，目前合围区4个村和高官屯已全部实现供暖。五是推进精神文明建设。加强乡村文化阵地建设，以仁和村为代表高标准打造文明村镇；活跃群众文化娱乐生活，大力扶持广场舞、武术、旗袍秀等群众性文化娱乐队伍发展；典型引路，先后推出张殿荣、刘连瑞、华鑫志愿者服务队等道德模范典型，引领淳正乡风民风。六是强化社会治安管理，全年共化解信访积案13起，一般民事纠纷35起；建设军人服务站，强化退役军人管理服务。大力开展扫黑除恶专项斗争，将扫黑除恶与村两委换届选举、惩治基层“微腐败”相结合，铲除黑恶势力滋生土壤，净化基层政治生态。

（四）党建工作明显提升。顺利完成村“两委”换届，13个村的村“两委”班子健全，无遗留问题。严格落实“三会一课”制度；注重引导，加强对换届后新任村干部的教育培训和警示；团结为要，搭建干事创业平台，凝聚发展合力；严格程序，把好党员发展关，同时拓宽服务领域，抓好无职党员岗位化管理工作；创先争优，以姜庄子村为试点在全县率先完成党总支建设工作，开展有影响力有特色的党建主题活动，积极打造东花园、干河、仁和村、姜庄子一村一品的特色党建示范区。坚持干部党风廉政机制建设，积极推进“一岗双责”责任追究制；规范财务管理机制，严格村级财务审批管理，实行村两委双审双签制；完善管理机制，修订村干部管理办法和年度绩效考核办法，强化制度约束和村干部自我防范能力。

三、狠抓党风廉政建设，班子廉洁从政意识有效增强

（一）抓“一岗双责”，进一步强化责任落实。乡党委高度重视党风廉政建设责任制的贯彻落实，坚持党委统一领导、依靠群众支持和参与的反腐败领导体制和工作机制。一是全面落实“两个责任”，乡党委与各村、站所签订了全面从严治党责任书和党风廉政建设责任书，召开专题组织生活会，党委委员联系基层党支部，开展谈心谈话80余人，切实将党风廉政建设主体责任扛在肩上、监督责任抓在手上。二是全面落实“一岗双责”，班子成员及各站所负责人全面落实“一岗双责”责任制，对党员、站所人员经常开展廉洁教育，督促乡村干部切实履职尽责，以实实在在的工作成效促进责任落实。

抓学习教育，进一步筑牢思想防线。从加强对党员干部的政治思想教育入手，采取多层次，多形式的教育方式，使全乡党员干部，特别是党员领导干部进一步牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，不断提高和升华自己的世界观、人生观和价值观，从思想上增强拒腐防变能力。坚持党委中心组学习制度和干部例会集中学习制度，把学习党章党规和《准则》、《条例》作为“基础课”，学习习近平总书记系列重要讲话精神作为“必修课”，学习贯彻十九大精神及中央和省市县纪委全会精神作为“重点课”，切实提高党员干部的思想意识、政治意识，教育引导全乡党员干部自觉践行“两个”维护，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。组织党员干部集中观看反腐倡廉警示教育片，切实增强党员干部的反腐倡廉意识，从思想上筑牢拒腐防变的防线。
  （三）抓纪律规矩，促进乡村干部作风转变。一是始终把制度建设作为加强纪律作风的前提和基础，一方面积极教育引导，另一方面严格奖优罚劣，严格以制度管人，以制度管事，按制度办事。二是坚持从严治党、严格管理，严格落实《乡机关管理制度》、《乡请销假制度》等各项制度，时刻把干部纪律作风建设摆在工作的重要位置，确保各项工作抓实见效。三是坚持“严管就是厚爱”的理念，全面实行机关干部考勤签到、外出请假和村干部坐班等制度规定。对不遵守纪律和在乡纪委督查过程中，发现脱岗、串岗的干部进行通报批评和约谈，全面抓好干部管理。对违反工作制度的6名乡村干部分别进行了告诫约谈和批评教育，有力促进了乡村干部作风转变。