农商银行支行支部书记抓基层党建述职报告范文
2020年,在**农商银行党委的正确指导下,作为**支行支部书记,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和党的十九大及历届全会新思想、新观点、新举措,能够扎实履行党建工作第一责任人职责,加强支行党的建设工作,为全面高效地履行基层央行职能提供了坚强的思想、政治和组织保障。现按照述职通知要求,将本人履行抓党建工作情况汇报如下∶
一、 落实思想政治教育工作情况
(一) 主要做法及成效
1.加强理论学习,做心怀党性的明白人。
思想是行动的先导。按照“两学一做”,工作要求,我行有组织有计划地组织全体党员认真学习党的十九届五中全会会议精神,认真学习党章和习近平总书记系列重要讲话精神,扎实推进学习型党组织建设。坚持“三会一课”制度,下发了学习材料和有关书籍,并在每月的全体党员大会上分享。创建红色学习题库,定期发送党的十九大精神、党章、党规、党纪和习总书记重要讲话语录,鼓励党员把习总书记朴实的语录发在微信群里,时刻传播正能量。通过政治学习,真正把党的思想内化于心,外化于行,以达到政治觉悟和业务发展的高度融合。
2.开展“开卷有益-党员读书”主题党日活动。
为推进学习型党组织建设,深入开展“大学习、大讨论、大调研”和“两学一做”学习教育常态化制度化。我行组织开展了“开卷有益-党员读书”主题党日活动。旨在通过读书活动,加强我支部党员党性修养,坚定理想信念,引导党员好读书、读好书、读书好,养成经常读书和长期读书的良好习惯。在今年12月份,我行在党员读书日发展了一名入党积极分子,作为我支部的后备力量给予培养。
(二) 存在问题。
1.抓党建工作理论和实践能力有待提升。
一是抓党建工作理论和实践能力有待提升,工作的有效性、创新性不够。二是专业化骨干配备不到位,基层党建工作多靠综合岗位员工兼职做,专职党务人员少。党员教育培训宣读式、灌输式教育多,引导式、启发式教育少。
2.党建工作内容有待完善。
抓党建的理念、目标要求、方法措施的穿透力不够,抓面上的工作多,点上的工作少,直接指导、督促力度不够。对于党建工作中的理论传导缺乏系统性、连续性,造成党建工作内容不丰富,方式方法单一。
(三)下一步打算。
产生上述问题的原因主要有以下三个方面∶一是对党建的重要性、全局性认识不够,对党建工作的高度自觉还没有落地生根。二是对新时代、新形势下的基础党建工作研究不深,规律把握不透。三是党建活动开展的不够深入,与业务的结合不够紧密。
1.坚定信念,敢于担当。
改革开放没有平坦大道,银行业的前进道路也充满着荆棘和坎坷,面对激烈的同业竞争,要坚定信仰如磐,坚守信念如钢,坚定信心如鼓,把“三信”渗透在脑海里,融入行动中。让党建工作引领我行业务的发展,让党建工作舒缓员工的压力,让党建工作保障业务健康、快速、持续发展。
2.崇尚实干,务求实效。
“不驰于空想,不骛于虚声”。作为基层党支部,首要任务就是促进业绩的发展和员工收入的提高,每位党员都要自我加压、自我更新、自我历练。把制定目标和狠抓落实结合起来、分类指导和统筹协调结合起来、典型引导和全面提高结合起来,增强党建工作的系统性、预见性、创造性、实效性。只有埋头苦干,才能创造美好未来。
3.落实责任,提高能力。
把党建工作摆在首位,持续推进“两学一做”教育活动常态化,做到党建工作与转型发展相互促进,从政治素养、党性修养、能力素质、工作方法入手,提升履职尽责服务客户的能力。
二、 党建联盟工作情况
(一) 主要做法及成效。
1.你们守护世界,我们给你便利。
5月12日我们迎来了第109个国际护士节,在这一天**农商银行**支行党支部向白衣天使们送出了祝福与慰问。在**农商银行**支行与**人民医院**分院共建党建联盟的同时,**农商银行为最美白衣天使送上的节日的祝福与慰问。感谢她们的辛勤付出与勇敢逆行,在携手抗疫的路上,**农商银行一直与大家同在!在疫情严重时期,社会各界纷纷捐赠物资等进行这场全民族抗疫阻击战,**农商银行勇敢的承担起社会责任,捐赠100万作为抗疫各项用途。同时为全体医护人员开辟绿色通道,推出专项贷款等业务。“你们守护世界,我们给你便利”,是**农商银行支持抗疫与慰问最美逆行者的最朴实的方法。
2.红色记忆凝于心,服务上门送温情。
在中国共产党成立99周年之际,为进一步激励广大党员干部当好“重要窗口”的建设者、维护者、展示者,7月30日上午,**农商银行**支行党支部与**镇机关党支部、**派出所、**县税务局第六党支部、**农商银行**支行党支部、**县供电公司雅彭支部、中国移动**分公司**支局等五个单位30多名党员赴**镇灵乾村,开展了以“传承红色基因、激扬时代精神、展现窗口担当”为主题的党员志愿服务活动。
一声声问候温暖人心,一句句嘱托传递深情。经过对贫困户的慰问活动、瞻仰革命圣地、重温入党誓词、入村宣传电信诈骗等一系列活动,我们的党员干部都表示要增强党员的责任感和使命感,立足本职、爱岗敬业、无私奉献、奋勇争先。
3.“心桥互联”,为群众提供便捷式服务。
为进一步提升党建引领作用,加强机关、村企之间的合作,以党建促发展,以党建促交流,以党建促服务。4月23日下午,**镇联合**派出所、**税务所、雅彭供电所、**农商行、**移动六家单位开展了“心桥互联”党建联盟签约仪式,相关单位负责人参加了签约仪式。
此次党建联盟旨在通过理论同学、组织共建、活动同办、服务同行、品牌同筑、成效共享等形式,依托党的政治优势、组织优势、群众优势,跨区域多领域协同合作,在基层治理、便民服务、人才招聘等方面,为群众提供便捷式服务,打造“互联网+智慧村居”基层治理品牌。
社会对“心桥互联”党建联盟予以肯定并充满信心,接下来为将坚持党建引领,立足各自工作实际,利用“互联网+”有效整合各方资源,用“新”更用“心”,为群众提供便捷优质的服务。
(二) 存在问题。
1.联系不紧密,专研不深。
党建学习不深入。原因多为联盟成员单位业务工作繁忙,缺乏专门的党务工作者。在互相配合方面难以协调统一力量,活动开展形势单一,效果不理想。
2. 缺乏运行经费。
现在每开展一次联盟活动,就由坐庄的单位党支部负责所需费用,但由于无经费、经费极少,活动开展的范围、成效不大。活动不能将联盟所有党员囊括在内,每次每个党支部只能派出个别代表参加,对联盟的发展极其不利。
(三)下一步打算。
1.加强人员配备。
联盟从加强党的组织和工作覆盖入手,加强人员配备,要求党支部书记亲自抓党建,真正把组织认可的人、群众信任的人推到前台,加强专兼职党务工作者队伍建设,为联盟有序运作提供保证,把党建工作真正落到实处。探索互相选派优秀年轻干部到结对党组织学习锻炼等途径,帮助他们锤炼党性、开阔视野、更新观念、提升能力。
2.开展文体活动,党员凝心聚力。
为丰富党员干部群众文化生活,积极拓宽活动载体,开展各项文体活动,鼓励党员踊跃参与,充分展现联盟的活力和凝聚力。
三、 党建示范建设情况
(一)主要做法及成效。
1.党建联盟助力乡村振兴
2020年是全面建成小康社会目标之年,是全面打赢脱贫攻坚战收官之年。作为**农商行派驻埠下村第一书记,我把“抓党建、促脱贫,决战决胜脱贫攻坚,助力乡村振兴”作为第一书记工作的着力点,深入贯彻落实**农商行重点工作部署,在埠下村开展“党建共建”“整村授信”,取得了较好的效果。
党建共建添活力。按照**农商行党委提出的开展党建共建“便于整合党建资源、便于开展党组织活动、便于加强党员教育管理”的原则,在着力推动双方资源互联互通,增强党组织和党的建设统筹发展的内在动力,充分发挥共建双方党组织的自身优势上做文章,率先与埠下村党支部开展党建共建,双方党组织达成了党建共建、资源共享、共同发展、合作共赢的新战略。
第一书记齐发力。为进一步做好信贷支持,助力乡村振兴,积极发挥“人熟、地熟、情况熟”的优势和党建的引领作用,多次共同研究“抓党建、促脱贫,决战决胜脱贫攻坚,助力乡村振兴”工作,当参谋,做助手,一心一意,共谋发展,共商共建,确保了各项工作有的放矢,彰显了**农商行作为农村金融主力军的责任和担当。
(二)存在问题。
1.党建引领不强。
党建的引领需要我们建强支部堡垒,发挥党员骨干在产业振兴、生态振兴、文化振兴等方面的积极作用,但是有些村干部推动不力,在实现基层党组织有形有效覆盖方面还有差距,虽然建立了党组织,但党组织开展活动不规范、不经常。有些在发挥党员作用方面办法不多,缺少有效的活动载体,党员的积极性没有充分发挥。
2.宣传跟不上。习近平总书记提出乡村振兴的五个方面,即产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴和组织振兴,我们的宣传就要围绕这5个方面进行。但是,有些村干部及村民对宣传不重视,没有认真挖掘乡村振兴的经验做法,特别是党组织和党员在如何引领、如何推动乡村振兴方面进行总结,导致宣传氛围不浓。
(三)下一步打算。
1.加强工作统筹,推动资源力量聚焦聚集。
在党建引领乡村振兴示范带建设中,要加强工作组织、调度和统筹,要注重整合人才、项目、资金等核心要素,建立完善相关机制,推动资源和力量向农村流动。
2.发扬民主协商,集中大家智慧聚焦发展。
要制定并落实定期会商、重大事项决策等议事制度,听取汇报,研究解决突出问题,稳步推动党建引领乡村振兴工作。
四、 党风廉政建设情况
(一)主要做法及成效。
1.坚决贯彻落实中央“八项规定”精神。
积极带领我行职员身先士卒,带头执行严禁公款吃喝,杜绝铺张浪费,加强自我监督,进一步转变作风,充分体现党建工作引领建设发展作用。
2.强化党组织责任。
按照监管部门相关文件要求,将“党的建设”这一章节嵌入到我支行章程里,把党的领导嵌入到我行治理结构中,同时严格落实“三会一层”,有效发挥党组织领导核心和政治核心作用。
(二)存在问题。
1.暂未发现我行存在类似问题。
(三)下一步打算。
1.严格“三会一课”制度。
通过强化理论学习,提高联盟单位党员干部的思想政治水平。组织开展各类主题活动和志愿服务活动,充分运用“支部主题党日”、“三会一课”等制度抓好党员的发展、教育和管理。
2.发挥监督效力。在营业大厅置放意见箱,实行大堂经理值班制,行领导轮流坐班,推行行长接待日活动,聘请客户财务人员为我行义务监督员,对我们的服务进行监督。我们借开展员工行为排查之机对全行员工进行了认真细致的排查,从涉嫌案件的行为、存在隐患可能诱发案件的行为以及其他方面入手,认真仔细开展排查,重点对参与赌博,炒股、大额购买基金等行为进行了重点排查,从严审查,严格把关,确保银行人员不炒股,不染赌。
五、引领年度目标任务全面完成情况
(一)主要做法及成效。
1.在上级党委的领导下,在全体员工的努力下,透过一年的努力,一年的奋斗,支行业务发展实现了新跨越,内部管理迈上了新台阶,品牌形象得到了新显现,各项建设呈现了新气象。年末支行贷款余额、人均存、帐面利润、中间业务收入等均有明显增长。
2.不良贷款占用控制为“零”,无经济案件、无刑事案件、无重大职责事故、无严重违规违纪问题,信贷管理工作被银监部门在对我行的信贷检查中给予肯定,实现了我行有为争位的目标。
(二)存在问题。
1.服务意识和服务能力有待改善。
以客户为中心的观念尚未得到全体员工的普遍认同,员工缺乏主动性和团队敬业精神,服务热情和工作主动性相对欠缺,依然处于传统的服务模式,服务意识和服务能力有待改善。
2.人员素质有待提高。
随着我银行业务范围的不断扩大,涉及的领域更广更深,现有人员素质满足不了业务快速持续发展的要求,虽然新招收了名大学生,但总体人员素质偏低,有待提高。
(三)下一步打算。
一是要千方百计,稳存增存,确保全面完成目标任务;二是要全力以赴,加大营销,增加有效信贷资金投放;三是要毫不动摇,精准发力,推动电子银行业务发展;四是要毫不松懈,加强管控,有效防范信贷资产风险;五是要合理运用,审慎合规,提高富余资金营运效率;六是要加强统筹,落小落细,做好内部管理基础工作。
以上为本人的述职报告,不当之处敬请批评指正。