局综治工作述职报告范文

第一篇：年度局综治工作述职报告

年度局综治工作述职报告

今年以来，在区委、区政府的正确领导下，在区综治委的指导帮助下，我局始终坚持“打防结合、预防为主，专群结合、依靠群众”的方针，积极完善社会综治防范体系，广泛“开展综治干部下基层、服务管理创平安”活动，狠抓落实社会管理综合治理的各项措施，为营造良好的工作与生活环境、促进全区社会稳定和保一方平安作出了积极的努力。现就一年来的工作情况述职如下：

一、夯实基础，抓好“三个到位”

（一）思想认识到位

社会管理综合治理工作是一项事关国家长治久安和经济持续发展的一件大事，也是一项纷繁复杂的社会系统工程，因此。我局始终把社会管理综合治理工作作为压倒一切的大事来抓，时刻绷紧这根弦不放松。年初，多次召开综治工作专题会议，就加强十八大期间的信访维稳工作以及区财政局在综治工作中应承担的职责做了深入阐述，使全局干部职工切实增强了做好社会管理综合治理工作的紧迫感和责任感，为我局综合治理工作的顺利开展奠定了牢固的思想基础。

（二）组织领导到位

我局严格按照“党政一把手是单位社会管理综合治工作的第一责任人、各科室、财政国库支付中心、协税办、各财政所主要负责人是所在部门的第一责任人”的要求从真落实好安全防范工作领导责任制，成立了以局党委书记、局长为组长，分管副局长为副组长，各科室、财政国库支付中心、协税办、各财政所主要负责人为成员的社会管理综合治理工作领导小组，年初即把安全防范工作的责任分解落实到部门、到具体责任人，定期组织召开由综治成员参加的综治工作情况分析会、通报会，不定期开展督办检查，发现问题及时整改和纠正，并将此项工作纳入年终考核，实行奖惩兑现，最大限度地调动干部职工参与内部综治防范工作的积极性。

（三）宣传发动到位

今年以来，我局开展了“开展综治干部下基层、服务管理创平安”等活动，同时开办党风廉政教育宣传栏，组织干部职工学习有关法律法规，使依法治理工作宣传有声有色、家喻户晓，通过各种形式的法制宣传教育，提高了干部职工的法律意识，提高了执法水平，规范了各种行为。

二、规范管理。加强“三项建设”

（一）加强制度建设

为使综治工作有章可循，我局在健全综治工作制度的基础上进一步完善了规章制度；进一步加强了工作纪律、小车管理等，确保机关、车辆安全无事故。进一步加大矛盾纠纷排查调解力度，对“国庆节”、“五一节”等节假日，做到早安排，早防治，由领导班子成员带队值班，确保不缺岗、不断人。

（二）加强队伍作风建设

在工作作风建设上，积极开展服务人民活动，以人民群众利益为最高标准，切实做好各项工作；在生活作风建设上，自觉加强思想道德修养，牢固思想道德防线，培养良好的职业道德。

（三）加强软硬件建设

开展矛盾纠纷排查，通过部门主要负责人这个信息网络，定期进行排查，对矛盾纠纷进行跟踪化解，始终坚持以人为本，把矛盾化解在萌芽状态。

今年以来，我局无一起火灾、无一件入室盗窃案件、无一伤亡事故和交通事故和无群体性上访事件，同时也无非法宗教组织活动、无赌、毒、黄等社会丑恶现象发生，为保障全区稳定作出了积极地贡献。

三、注重实效，做好“三个结合”

一、与改善民生促进文明创建工作相结合

始终坚持将社会管理综合治理作为一项主要内容来抓，充分利用财政保障资金为社会管理综合治理工作的深入开展提供了大力支持。

二、与党风廉政建设相结合

通过强化内部监管，深化改革，从机制上、制度上、源头上防治腐败，树立勤政廉洁、务实高效的机关形象。

三、与党的十八大相结合

安排专人专职做好综治稳定工作，及时排查矛盾，接待来人、来电、来访。

回顾一今年来的工作，我们虽然取得了一定成效，确保了机关工作的安定和团结，为维护社会德定做出了积极贡献，但我们也清醒地看到，与区综治委和人民群众的要求相比，我们的工作也还存在着一些不足，我们决心在今后的工作中加以克服和改进，为全区经济发展和社会稳定作出更大的贡献！

2014年11月24日

第二篇：何局综治工作述职报告

综治工作述职报告

万全县人力资源和社会保障局局长何彦龙

2014年，在县委、县政府的正确领导和县政法委的指导下，我团结带领全局同志，以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，按照“保增长、保民生、保稳定”的要求，认真贯彻落实社会治安综合治理目标管理责任制，充分发挥成员单位的职能优势，扎实做好就业再就业、社会保障、劳动维权等各项工作，切实维护了全县社会和谐稳定。

一、加强组织领导，深入推进综治工作

一年来，我牢固树立“稳定是硬任务，是第一责任”的思想，坚持把社会治安综合治理工作列为一项重要工作来抓。一是健全综治工作领导机构。成立了由局领导班子、各股室及下属单位负责人组成的综治工作领导小组，并与各股室及下属单位层层签订了综合治理目标管理责任书，确保了各项综治工作任务的全面落实。二是健全综治维稳工作机制。建立健全了主要领导公开接访、约访下访、领导包案、重大不稳定隐患督办等工作制度，进一步完善了单位内部安全保卫、责任追究等长效机制。三是严肃工作纪律，强化值班制度。严格执行24小时领导带班、工作人员值班制度，确保值班不空岗、带班不缺岗。同时，要求每一名干部职工在工作时间都要坚守岗位，工作之外手机必须24小时开机， 1

确保通迅联络畅通。四是定期督促、检查综治工作开展情况。坚持每月召开一次综治工作例会，认真学习上级综治工作文件精神，及时研究解决在综治工作中出现的新情况、新问题，努力确保各项工作任务圆满完成。

二、充分发挥部门职能职责，积极维护社会稳定

我局作为综治工作成员单位，就业再就业、社会保障等许多工作关系到广大群众的切身利益，关系到全县的改革、发展、稳定大局，为此，我带领导全局同志，立足部门职能，细化措施、狠抓落实，全力做好人力资源和社会保障各项工作，积极维护全县社会稳定。一是新型农村养老保险试点工作全面启动。今年我局把启动好新农保试点作为全局年度重点突破性工作来抓，积极采取行之有效的措施，努力确保广大农村居民尽快享受到国家的这一惠民政策。二是逐步提高城镇职工、居民医疗保障水平。从2014年1月1日起提高了城镇职工、居民基本医疗保险统筹基金最高支付限额（城镇职工由4万元调整至6万元，城镇居民由2.4万元提高到4万元）。三是企业、机关事业单位养老保险工作扎实推进。1—10月，全县企业养老保险新增扩面1122人，企业养老保险覆盖人数达16643人，完成市下达目标任务16464人的101.1%。共征缴企业养老保险金2918.24万元，为2925名离退休人员发放离退休费3781.05万元，社会化发放率为100%。1—10月，全县机关事业单位养老保险新增扩面236

人，参保总人数达2249人。共征缴养老保险金1045.27万元，为647名离退休人员发放离退休费1018.68万元。

三、加大劳动维权力度，切实维护农民工的合法权益

1—10月，共处理劳动保障违法案件12起，为农民工追讨工资5.9万元。共处理劳动争议案件10起，其中不予受理1起，调解9起，为劳动者挽回经济损失10万元。共受理、申报企业工伤案件29起，结案29起；受理、申报企业工伤等级鉴定8起，结案8起。书面答复群众来信11件次；接待群众来访230余人次。

总之，一年来，经过全局上下共同努力，我局综治工作取得了一定成效，但与县综治委和人民群众的要求相比还存在一些差距，在今后的工作中，要立足部门实际，认真落实社会治安综合治理各项措施，在深度和广度上下功夫，为维护全县社会和谐稳定做出新的贡献。

二o一0年十二月二日

第三篇：局党组书记综治工作述职报告

综治工作述职报告

中方县安监局党组书记黄松生

一、思想上重视，坚持将稳定工作放在首位

作为党组书记，我在思想上始终高度重视综治工作，深刻认识到“稳定是干好一切工作的前提和基础，平安是广大群众的迫切需要和内心所愿。”因此，我始终坚持把综治和平安创建作为工作的重中之重来抓。2014年主要抓了以下工作：一是健全综治工作领导机构。为进一步加强对社会治安综合治理工作的组织领导，根据县综治委的要求和本局人事变动情况，在年初及时调整充实了社会治安综合治理领导小组、维护稳定工作领导小组、防邪反邪领导小组等组织机构的成员。作为局党组书记，对于综治工作，我协助局长一起抓，坚持把综治工作于安监工作一同部署，一同检查，一同考核；同时，挑选政治坚定、熟悉业务、甘于奉献、年富力强的同志充实到综治领导机构中，配齐配强了领导班子及工作队伍。

二是健全研究综治维稳工作制度。坚持每月召开一次综治工作例会，及时研究解决本单位综治工作中出现的新情况、新问题，坚持结合实际出台新对策、新举措。

三是健全综治日常工作制度。局党组将综治工作列为绩效考核的重点内容，实行逐项考核计分与奖金挂钩，分解落

实工作目标及工作责任，并与下属各股室分别签订了“综治维稳目标责任状”。局综治维稳办积极预防各类影响社会稳定的事件发生，正确处理解决人民内部矛盾，及时调处内部纠纷，深入开展平安创建工作，整合整体联动防范工程，组建兼职治安防范队伍，平安建设成绩显著，职工群众安全感明显增强。

四是认真开展法制宣传。定期组织开展全局法制教育，学习《安全生产法》等法律法规，开展各类宣传活动，共发放宣传传单2014多份。

五是切实加强内部安全稳定工作。一是加强安全管理，二是完善了防火防盗设施，三是加强计生管理，四是坚持防汛、节假日期间领导带班制度。由于措施得力，管理规范，今年以来全局没有发生一例集体上访事件，干部职工没有一人参与法轮功等邪教组织活动，没有一起违法犯罪行为发生。

二、行动上始终着眼“确保平安”这条线，切实加大平安创建力度

“为官一任，平安一方”，这是党和政府交给我们各级领导干部的神圣职责。今年以来，特别是在年初县委召开了全市维稳工作会议之后，我局党政一班人高度统一了思想，为真正做好平安创建工作，我带领局干部职工深入基层、深入群众，积极排查影响稳定的各类隐患，并召开专题分析处理会议，针对问题提出工作预案，严格落实目标责任。综治工作是维护社会、整治稳定的一项重要工作，我个

人在这方面十分重视对自己工作能力的培养和领导水平的提高，一向是严格地要求自己，尽最大努力争取把综治工作做好。今年以来，通过全局人员努力，在综治和平安创建方面，我局虽取得了一些成绩，但同时我们也清醒地看到，与县综治委和人民群众的要求相比，我们的工作也还存在一些不足，我们决定在今后工作中加以克服和改进，力争创建成为“平安单位”和“县级综治模范单位”。

第四篇：2014年度综治工作述职报告

*****医院

2014年度综治工作述职报告

2014年，我院的综治工作在上级党委正确领导下，在公安机关及有关部门科学指导下，取得了很大的进步。一年来，医院上下认真学习省、市政法工作会议精神，以推进“三项重点”工作为载体，围绕“依法治医，构建和谐医患关系”这一中心，狠抓治安管理、矛盾排查等工作，确保医院各项工作安全有序进行。现述职如下：

一、 领导重视，机构落实

医院领导高度重视综治工作，始终将其放在医院稳定发展首要位置来抓，并列入年度工作计划加以落实。在日常工作中，紧密结合上级要求，认真分析，坚持把综治工作与安全医疗当作医院头等大事，在院办公会、科主任会和职工大会等各种会议上布置综治工作任务，强调其重要性与必要性，使全院职工认清当前社会治安状况，提高责任感和紧迫感，把综治工作贯穿于医疗服务的全过程中。在机构建设上，切实加强综治工作的组织领导，医院设有综治领导小组，院长任组长，各科室主任任组员，不定期组织检查与抽查，切实将综治工作制度化、常规化。

二、措施到位，确保医院稳定发展

2014年是医院实现大发展、大跨越的关键一年，随着各项既定工作的不断推进，许多矛盾、纠纷日益凸显出来，为此医院领导班子

从维护稳定、确保安全这一大局出发，做到信息灵敏、反应快捷、处置果断，采取了各种有效措施，确保医院安全与社会稳定。具体为：

（一）扎实排查，化解纠纷。做到经常排查与集中排查、专项排查相结合，建立矛盾纠纷排查调处工作台帐，将其作为一项长期制度坚持下来。深入开展领导干部走访、慰问活动，认真听取广大职工对医院发展建设所提出的疑虑和建议。对意见较为集中的问题，采取多种形式进行耐心解释疏导工作。对欲行上访的个别同志第一时间进行劝说与法律法规教育，使其从全局的角度看待医院改革发展过程中所出现的矛盾和问题。

（二）完善人防、技防体系建设。针对今年因开发建设，院内人员、事物情况复杂这一形势，医院按照“预防为主，打防结合”部署要求，各部位检查与维护日常化、制度化。保卫值班，坚持24小时巡逻制度；加强行政值班管理，力争发现问题及时处理，把问题解决在萌芽中，消除隐患；药库毒麻药品和化学危险品按有关规定管理存放；各病区对入院病人及其家属做治安防范宣教工作的同时，注意病房治安。在日常工作中，注重人防和技防相结合，加强重点部位的安全监控，加大治安巡逻力度，全面保障医疗安全与发展，营造安全的就医环境。

（三）继续加强病人救治、管理工作。作为全市唯一一家疾病专科医院，医院始终将“积极收治、科学治疗、早日回归”作为一切工作的出发点和落脚点。今年医院按照中央六部委《》文件精神，排查、收治工作。协助相关部门做好评估认定，共同探索出一条务实、管用

的病人服务、管控长效机制，有力维护社会治安秩序，保障人民群众生命财产安全。

今年以来，围绕创建“平安医院，和谐医患”这一中心，医院综治工作取得了很大进步，各项工作有条不紊、扎实推进，年内医院无火灾事故，上访游行、刑事犯罪等案件或事件发生，保证了医院正常的医疗秩序和各项工作的顺利开展，为医院综治打下了良好的基础，促进了医院的健康发展。“强化医院综治，构建和谐社会”将是一项长期的工作，我们将充分认识当前安全工作的严峻形势，总结经验，发扬优点，争取在今后的工作上取得更大的成绩。

2014年10月30日

第五篇：2014年某某镇综治工作述职报告

**镇2014年度综治工作述职报告

2014年**镇综治和平安创建工作紧紧围绕“三项重点工

作”，坚持“预防为主、打防并举、标本兼治、重在治本”的方针，认真开展排查、调解、帮教、禁毒、严打、反邪教等工作，着力解决老百姓关注的实际问题，真正担负起维护本地区稳定的责任，为我镇的社会经济发展营造了安全、稳定的社会环境。我镇已连续六年保持“徐州市社会治安安全镇”，连续六年获“信访四无镇”称号，2014年又被徐州市市委、市政府授予徐州市“法治镇创建工作先进单位”。现将全年工作述职如下： 一、加强领导、落实责任、规范管理

全镇各村、各单位秉持高度负责的态度，充分认识到我镇

平安创建工作的重要性。把搞好社会治安，维护社会稳定作为自己义不容辞的责任。落实“一把手”负总责，村党支部“一把手”主抓。在总结以往工作经验的基础上，制订了切实可行的工作计划，对存在的治安难点问题进行了专题研究，拿出办法，发现一处，解决一个，不留隐患。镇政府与各村、单位签订2014年度综治、法治责任书，社会治安、反邪教、打击传销、平安创建等工作责任和任务落实到基层；各村、各单位也层层签订责任书，分解任务，明确责任。同时，镇政府进一步加大督查力度，采取月检查、季考核，加强工作的检查指导。对工作薄弱，治安问题多，长期得不到解决的村，采取通报等警示方式，对发生重大问题的依据相关规定追究领导责任。

二、深入做好矛盾纠纷，排查化解工作

随着招商引资以及多项市重点工程在**境内实施，各类因

征地拆迁因起的矛盾也日渐增多，与老百姓的切身利益息息相关，处理不好都可能成为不稳定的导火索，造成影响地区稳定 1

的群体事件。针对这一现状，我镇将工作重心下放，抓早、抓小、抓苗头。按照“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则，镇综治工作中心、派出所、司法所等有关单位部门密切配合，围绕征地纠纷和易激化矛盾纠纷两个方面深入开展 “三项排查”工作，加强主动性和预防性，把问题解决在萌芽状态，切实维护广大群众的合法权益。今年以来，我镇共接待群众来访和受理案件60起，分流交办36起，直接调处24起，调处成项率98%以上，做到了件件有落实，件件有回音。

三、突出重点，加强社会管理工作创新，提升群众满意度

1、成立重点地区排查整治专项办公室，由镇党委政府统一领导、镇综治办牵头组织，按照上级政法委的严格要求，严格落实社会治安排查整治工作责任，加强重点地区的治安环境整治。对治安案件多发区加大巡逻力度，实行24小时全天候监控，治安案件发案率得到明显控制，群众安全感提高。

2、加强校园治安安全工作，加强校园保卫力量建设，强化校园防范措施。全镇7所小学、1所中学全部建立健全门卫守护、值班巡逻、安全检查、接送和交接等治安保卫工作制度。

3、建立并落实社会稳定风险评估机制。 2014年5月，我们对江苏瑞祥电力非开挖工程有限公司**镇项目从引进项目、征地拆迁、环境保护、安全生产等方面入手，就项目的可行性、可能引发的不稳定因素、环保安全、群众支持度等，采取座谈会、听证会、问卷调查、重点走访等形式进行稳定风险评估，通过对工程事项在实施过程中可能出现的稳定风险进行先期评估、先期预测、先期化解，从而使矛盾纠纷在萌芽阶段就得到化解。

四、加强治安防范体系建设，规范专业治安队伍

1、大力加强治安防范工作。在镇党委、政府的领导下，镇综治办统一协调，建立以公安派出所干警为主力，以“红袖标工程”为依托，促进群防群治力量的完善，整合社会综治力量，构成治安防范体系。

2、驻镇各单位内部防控体系得到完善，组建内部治保队伍及各种治安力量。与综治办、派出所加强沟通，密切联系，协同作战，使每个角落都有监控，让犯罪分子无处下手，无可乘之机。

3、专业治安队伍建设进一步加强，全镇建立充实一支36人专职保安队伍，对全镇的保安队员和村治保调解主任进行律法规培训，教育他们端正思想，站稳立场，依法办事，遵法守法，提高治安队伍整体素质。为确保队伍质量，对个别不称职的保安人员坚决辞退，进一步肃清治安队伍。

五、大力提升平台建设，夯实综治基层基础

1、镇政府努力提高科技防范的覆盖率和档次，增加重点区域，重点部位技防设施的安装，积极改善电视监控。投资2.5万元在原有建成的技防监控中心基础上提档升级，增加探头数和监控覆盖面。引导有条件的村安装技防设施，新圩村投资15万余元，建成高标准村级技防监控系统，共设置监控探头20余个，实行监控全覆盖，提高治安防范水平。

2、加强警务室建设，在原有代沟、新圩警务室达标基础上，对蒋黄警务室进行选址重建，多方筹资9.6万元，建成“卡室合一”的标准化蒋黄中心警务室，按照“七有标准”，配套设施齐全，目前已投入使用。在推行农村小技防的工作中，我们和电信公司合作，共计上报安装“十户联防”用户1128户。同时做好治安志愿者“红袖标”工程，充分发挥基层综治网络在 3

维护稳定方面的作用。人防、技防、物防的全面实施，确保全镇治安防范工作的落在实处。

3、推进村级综治办规范化建设。全年共投入3万余元，用于12个村综治办房屋装修、购置装备和制作图表标牌。目前全镇10个村建成了规范化的“五位一体”综治办，配备了单独的办公用房，设置统一的标志，配备了必要的通讯、消防等装备以及必要的警用器材。

4、加强镇政法综治服务中心建设。镇政府在经费紧张的情况下，多方筹集资金200万元，在镇东唐港路南侧，重新规划建设1800平方米高标准政法综治服务中心办公楼。目前工程主体已完工，预计三月份可投入使用。中心建成后，镇综治办、司法所、派出所、法治办、信访办、矛盾纠纷调处服务中心及民政办等相关部门将统一入驻，实行集中办公，一个窗口对外，一站式服务，一条龙工作流程，实现信息资源共享，力量统一调配，推动平安建设和法治建设工作落实到基层。

2014年工作存在问题：

今年以来，我镇综治信访维稳工作在基础建设、创新机

制等有一定的突破，尤其在夯实基层基础方面取得一定的成绩，但部分涉法涉诉引发的上访问题时有发生，影响社会大局稳定。

2014年工作打算：

展望2014年，除开展常规性工作外，我们将在以下几方

面着力，寻求新突破：

一是全力维护社会治安稳定

加强镇政法综治工作中心规范化、正规化建设；完善处

置群体性事件的工作预案，有效预防和快速处置群体性上访事件；做好信访稳控工作，建立起镇村两级信访渠道，做好 4

相关维稳工作，加强对地区矛盾纠纷排查调处检查督促，及时办理、及时答复各类信访件；加大反邪教防控工作力度；做好重点日期安全稳定工作。要深入排查矛盾纠纷，加大化解力度，努力做到停诉息访，把矛盾化解在本地区。

二是加强和创新社会管理

做好外来人口服务管理工作，加强特殊人群帮教、管理和服务工作，加大社会管理薄弱环节整治力度，完善社会治安体系，加强中心警务室和群防群治基层基础建设；加强镇政法综治队伍建设，增强公共安全和社会治安保障能力，加强重点地区社会治安综合治理；严密防范，依法打击各种违法犯罪活动，切实保障人民群众生命财产安全；进一步健全创建无毒社区工作机制；继续做好矫正人员和刑释人员帮教工作；做好校园安保工作，检查督促辖区各学校、幼儿园落实人防、技防、物防措施，按要求配备好专职保安人员；加强对校园及周边治安巡防，严厉打击涉校刑事犯罪，净化校园及周边治安环境；健全依法管理工作机，深入开展普法宣传，提高机关和市民执法、守法自觉性。

三是扎实推进治安防控体系建设

健全预防打击犯罪工作机制，对重点人员、治安复杂地区抓好教育管理和防范工作，主要包括：外来人口的服务管理，涉毒人员的管理，少数违法青少年的管理及校园周边管理、娱乐场所管理和居民小区管理，在此基础上，进一步强化硬件建设，加强监控体系的继续深化。

**镇人民政府

二○一一年元月十日