年度述职述廉个人报告多篇范文

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【第1篇】学院党委委员2022年度个人述职述廉述德报告

2022年，在省交通运输厅党委、省纪委派驻省交通运输厅纪检监察组和学院党委的领导下，按照责任分工，现述职述廉述德如下：

一、关于职责履行情况

（一）积极协助学院党委研究部署、分类指导党风廉政建设工作、推动主体责任履行，组织协调、督促检查反腐倡廉工作，抓好责任分解和责任追究，确保廉政建设与业务工作协调推进。按照省纪委驻交通运输厅纪检组相关文件要求，在学院党委的支持下，学院纪委回归本职，实现'三转'.另外，纪委书记作为党委成员参加学院党委会议以及重要的业务工作会议，切实加强对学院领导班子行使权力的制约和监督。

【第2篇】生态文明建设委员会书记2022年度个人述德述职述廉报告

一年来，在市委、市政府的正确领导下，紧密团结班子成员和广大干部职工，紧紧围绕中心业务工作，全力完成各项工作任务，现将工作情况报告如下：

一、抓班子带队伍。

着力加强班子这个“龙头”建设，打造班子合心、合力、合拍的团结形象，增强党委班子的凝聚力，保持和形成一个声音，传播正能量，促进队伍全面建设。在班子建设上：一抓思想建设。坚持党委中心组学习制度，强化“两学一做”专题教育学习力度，重点学习十八届三中、四中、五中全会及习近平总书记系列重要讲话精神，特别是学习贯彻中央、省、市关于生态文明建设的一系列决策和部署。让班子成员熟知工作上的指南针、行动上的突破口和内容上的核心体，自觉在政治上引领潮流、思想上清除杂念、行为上慎独慎微，增强干好工作的信心和决心。

二抓民主集中。坚持民主集中制，推进科学民主决策，优化班子运行机制，增强整体合力。在“三重一大”工作中，坚持“一把手”末位表态制，听取和采纳班子成员的集体意见，在日常业务工作中，主动“放权”班子成员，监督班子成员落实“一岗双责”，培养班子成员的主人翁意识，强化班子成员在工作中的“存在感”、思想上的“引领感”、政治上的“弄潮感”。在“两学一做”专题教育活动中，注重开展沟通谈心，全面落实层次约谈制度，强化班子垂范引领。

在具体沟通方式上，做到小事通气沟通、大事商量决议、急事处理汇报，处理好“集体”与“整体”的关系。在队伍建设上：一是因人施策。认真分析干部队伍“老中青”的现状，对“老同志”突出抓行为规范；对“中青年干部”突出抓重点工作锻炼、抓重点岗位培养；对“年青干部”突出抓法律法规的学习和实际工作任务的完成；通过因人施策，实现人尽其事、人尽其责。二是树立正确的用人导向。

2022年度，是我委提拔调整干部的高峰年，全年度加强了委机关、委属单位人员的全面调整，增强了全委的整体融合度，激发了全委干部干事创业的热情。对委机关中层干部进行了全面调整，推荐2名副县级干部走上领导岗位，全委新任命科级干部61名。另外，全年共选派8名干部到村寨挂职，担任精准扶贫“第一书记”，选派4名干部到国家环保部、选派7名干部到市级部门挂职锻炼，选调39名基层干部到委机关处室顶岗或跟班学习。三是推进“负面清单”试点管理。

为加强干部职工的管理力度，在全委实行了“负面清单”试点管理，创新地实行了“12345”的推进措施，将所有干部职工纳入了量化分值管理的范畴，干部管理有了“警线”的约束、“底线”的关口、“红线”的纪律，从严、从细、从实、从源头管理干部得到了全面落实。

二、抓规划提指标。

将顶层设计作为关键环节来抓。一抓规划。从抓好顶层设计着手，全面强化工作的统筹协调。以贵阳市建设生态文明示范城市规划为指导，切实加强统筹规划力度，完成了《贵阳市绿地系统规划（2022-2022年）》的编制，编制完成《贵阳市环境总体规划》规划文本，顺利通过了专家评审；启动了“十三五”生态文明建设、环境保护、林业发展等专项规划的编制工作；同时也启动了贵阳市工业节能“十三五”、环保产业、工业固体废物综合利用和循环经济等专项规划的编制工作。

通过各种工作的专题调度，用统筹协调工作求发展，用制度推进工作求深入，用考核机制倒逼工作求成效。二抓保护。组织实施以大气治理、水环境治理为重点的环境综合治理力度，建立创模工作长效机制，推进创模攻坚工作，顺利通过了国家环保部验收工作。2022年，我市环境空气质量优良天数达340天，其中，134天ⅰ级（优），206天ⅱ级（良），24天ⅲ级（轻度污染），1天ⅳ级（中度污染），优良率为93.15%，同比提高7.12个百分点。

3月19日—12月25日连续282天实现环境空气质量优良，全年未出现重度污染天气。我市环境空气主要污染物浓度呈“五降一升”趋势：可吸入颗粒物、细颗粒物、二氧化硫、二氧化氮和一氧化碳5项污染物浓度明显下降，臭氧浓度上升。pm10同比下降16.4%；pm2.5同比下降18.8%；so2同比下降29.2%；no2同比下降9.7%；co同比下降15.4%；o3同比上升16.5%。累计综合指数为同比下降12.7%。

三抓建设。制定公园城市建设方案，启动“千园之城”创建工作，推进东山、文峰苑等10个公园建设，完成新增绿地44.4万平方米。组织贯彻落实绿色贵州三年行动计划，率先在全省完成4.39万亩县乡村造林绿化任务；基本划定林业生态红线，落实530万亩森林资源管护。

三、抓中心求突破。

紧抓中心业务工作重点，突出破解工作难点，努力把工作干扎实、干到位,纵深推进“蓝天”“碧水”“绿地”“清洁”“田园”五大保护计划，顺利完成各项年度工作任务，实现了7个方面的突破，2个方面的创新:一是环境空气质量取得新突破。持续开展“车、油、煤、气、尘”方面的七大专项治理，严格兑现环境空气质量考核奖惩，实现了环境空气质量优良率提升、优良天数提升、污染浓度下降“两升一降”。二是水环境治理取得新突破。以集中式饮用水源、市域河流、乌江流域为重点，完成饮用水源保护区划内1532户居民搬迁，“两湖一库”、息烽河、34号泉得到有效治理，南明河、松溪河、环溪河、平寨河等河流水质明显改善。

全市14个县级以上集中式饮用水源地和38个建制乡镇集中式水源地水质达标率为100%。地表水国控断面和出境断面水质稳定达标。三是污染物总量控制取得新突破。严格污染物总量控制，实行“一票否决”考核管理，完成60个“十二五”重点减排项目。

率先在全省全面淘汰落后含氰电镀工艺，完成小水泥、小砖厂、小化肥等落后产能淘汰12.4万吨。污染物总量减排实现省下达的目标，化学需氧量、氨氮、二氧化硫、氮氧化物等四项主要污染物分别新增去除量14126吨、1545吨、7086吨及13247吨。四是生态环境监测监控体系取得新突破。新建了3个水质自动监测站点，建立覆盖全市各区（县、市）的22个空气自动监测网络。

完成52个饮用水源、100个地表水断面（点位）、10个国控空气自动监测点位、260个区域噪声点位、109个交通噪声点位、260家企业污染源、土壤5个区域10点位14项指标的定期监测。五是森林建设和保护取得新突破，在全省率先完成县乡村造林绿化4.39万亩，全年完成营造林26.61万亩。在8个区（市、县）实施51个“美丽乡村”提高型示范点绿化建设，村寨绿化覆盖率达到60%以上。以环城林带为重点，落实了530万亩森林的区域高压管控，有效保护24万亩湿地，开展356.19万亩生态公益林补偿，兑现补偿资金近3094万元。

抓好森林防火和林业有害生物防治，森林火灾受害率和林业有害生物成灾率分别控制在0.6‰、2‰以下，全市未发生松材线虫疫情。六是公园城市建设取得新突破，摸清全市365个现状公园底数，编制《贵阳市绿地系统规划》经市政府常委会议审议通过，起草了《贵阳市推进“千园之城”建设行动计划》。建成开放文峰苑、李家山等5个山体公园和梯青塔湿地公园、环湖公园等5个专类公园，完成10个示范性公园建设。实施道路绿化、社区绿化、棚改绿化、项目配套绿化等增绿工程，完成290个社区院落绿化提升，配套了公共文化设施和体育健身设施，累计新增城市绿地117万平方米。

七是环境执法监管取得新突破。深入开展环保“六个一律”利剑和森林保护“六个严禁”专项执法行动，强化木材流通领域规范管理，不间断开展环保大检查，健全执法联动机制。全市挂牌成立84个乡镇设立生态环境管理机构，完善了生态环境监管网络。全年检查企业8140家，约谈3家、责令关停9家、停产整改33家、限期治理390家，立案查处环境违法案件280件，处罚金额1473.1358万元，查封扣押2起，移送刑事案件1起。

查处各类涉林违法案件426起（刑事案件97起）。八是环境准入把关实现新创新。加快编制《贵阳市环境总体规划》，强化环境承载上线、生态保护红线和环境风险底线的管控。出台《强化审批把关严格环境准入工作的指导意见》，创造性提出林地使用占补平衡、林地耕地同价征收、差异化植被恢复等政策措施，严格环境准入的“红线管控、区域定位和分级分类管理”、环境影响评价的“三个凡是、四个不批”、林地用途管制的“三个最大限度”、绿化配套的“四个到位”, 减少使用林地312亩，建设项目环评执行率100%，“三同时”执行率100%，规划环评执行率100%。

九是生态文明体制机制实现新创新。完成林业生态红线划定，出台《贵阳市环境损害党政领导干部问责暂行办法》，实施生态环境绩效考核。开展贵阳第二人民医院、益佰制药第三方治理试点，落实5个污水处理厂、5个国控空气检测站点第三方运营。制定政策性森林保险等保障政策，推进集体林权制度配套改革，全市成立林业专业合作社将达到30个以上，新增森林保险面积35.92万亩，各级财政补贴资金979.77万元。

投入专项资金375.25万元，倾斜帮扶乌当苗木花卉园区发展。投入资金255万元，在长坡岭、顺海、开阳双永等9个国有林场示范林下种植、林下养殖、森林旅游项目，加快国有林场改革发展。成功协办生态文明贵阳国际论坛2022年会，打造11个生态文明建设的参观推介示范点，接待国内外重要嘉宾736人次。开展生态文明系列创建，全市共有52户家庭、11所学校、4家工业企业、3家医院达、108家机关、22个村寨达到了四星级以上标准，27个社区达到市级生态文明绿色社区标准。

开展下基层、进社区、专访跟踪等生态文明志愿服务系列活动，广泛宣传生态文明理念，受益群众达到10万人次。

四、抓纪律强作风。

认真履行党风廉政主体责任，增强拒腐防变能力，强化作风转变。一是加强党风廉政建设。严格遵守廉洁自律的各项规定，时刻自重、自省、自警、自励，加大从源头上惩治和预防腐败的力度；认真执行重要情况通报、重大事项报告、述职述廉、谈心谈话制度，真诚接受纪检部门和群众的监督。二是完善廉政风险防控机制。

建立健全权力运行制约和监督体系，对40余项制度规范清理，强化对行政审批、大额资金分配等管理权限相对集中处室、单位的监督，加强制度落实情况监督检查，及时纠正存在的问题，严肃查处违纪违规行为。三是切实履行廉政责任。认真落实党风廉政建设责任制，带头履行“一岗双责”，落实反腐倡廉工作各项部署，加强党风廉政建设定期检查、定期考核。

【第3篇】电视台台长2022年度个人述职述廉述德报告

2022年，在州委宣传部和州文体广新局的正确领导和关心支持下，本人团结带领全台干部职工，认真学习贯彻党的十八大、十八届六中全会精神，习近平总书记系列重要讲话，区、州党代会精神，围绕中心，服务大局，创新工作思路，认真履职尽责，在“干”字上做文章，在“和”字上做学问，在“能”字上出成效，努力实现内外环境双和谐，宣传事业双丰收的良好工作局面，较好地完成了各项工作任务。现将一年来本人履行职责情况汇报如下，请同志们评议。

—、加强学习，不断提高自身素质

学习是明确方向，提高能力的重要途径，更是适应新形势、新任务的必然要求。一年来，本人着重从两个方面加强学习：一是加强理论学习，坚定理想信念。结合“两学一做”学习教育，本人认真学习党的十八大和十八届五中、六中全会精神，学习《党章》、《准则》、《条例》，学习习近平总书记系列重要讲话精神，中央xq工作座谈会、区、州党委（扩大）会议精神，用先进的理论武装头脑，进一步坚定理想信念，提高了政治敏锐性和鉴别力，政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识不断增强。二是加强业务学习，提高工作水平。始终坚持“两条腿走路”，在学习中实践，在实践中学习，加强对履行领导职责所必备的各种知识的学习，虚心向老同志和专家学者求教，主动和业务骨干交流，在学习实践中自我约束、自我提高、自我完善，切实加强了党性修养和世界观的改造，把学习实践的成果转化为工作的方法和动力，提高了驾驭新闻宣传工作、处理复杂矛盾的能力和水平。

二、努力工作，尽职尽责做好本职工作

（一）牢牢把握正确舆论导向，提高舆论引导水平和能力，新闻宣传工作取得新成效

一年来，紧紧围绕州党委、州人民政府重大决策部署及中心工作，坚持“三贴近”，践行“走转改”，以敏锐的新闻触角和精心的宣传策划，推出了一批主题鲜明、内容生动、形式多样的优秀新闻作品，为自治州经济社会的快速发展提供了强有力的精神动力和舆论支持。

1、主题宣传报道重点突出，深度延伸

一是精心策划，组织开展了党的十八届六中全会、自治区第九次党代会、自治州十一次党代会精神的宣传报道；组织开展了全国第十三届冬运会、区、州“两会”、“去极端化”、“花儿xx”建设宣传报道；组织开展了“民族团结进步年”、“精准扶贫”和“访惠聚”、“两学一做”、中国共产党成立95周年、纪念红军长征胜利80周年等重大活动和重大主题的宣传报道。重点围绕民族团结进步、经济建设和深化改革“三大主题”宣传以及自治区党委书记陈全国到xx州调研等活动进行了及时、准确的报道。二是整体宣传报道注重内容、创新形式，《xx新闻联播》适时开设了“学习贯彻十八届六中全会、自治区党代会精神”、“全面从严治党”、“团结聚力 共圆梦想”、“围绕总目标、开启新征程”等22个专栏，采用动态、选题、专访、评论和栏目紧密配合等多种形式，以高密度、全方位、战役化的强大声势，使每项新闻宣传报道都做到了有深度、有力度、有新的表现手段，较好完成了各项新闻宣传任务。三是在各栏目宣传上，注重营造氛围，指导文艺部制作了我为花儿xx代言100秒14个短片，连续在两个频道滚动播出，每天播出频率在30次以上。同时，运用航拍技术拍摄制作了《花儿xxmtv 》，展现了xx州经济社会发展的勃勃生机。

2、舆论监督客观公正、引导有力

配合xx市开展的全国文明城市创建活动，组织力量，采取记者直击、记者调查、群众热线等形式，对遵守交通秩序、爱护人文环境、整治公共卫生、公共场所不文明行为等进行了舆论监督，加大报道力度，进行跟踪监督报道，使群众关心的一些热点问题得到了有效整改。

3、对外宣传工作实现新突破，数量质量有了新提高

一是紧紧围绕我州优势和特色，密切与xq台、中央台沟通与合作，拓展宣传领域，创新方法手段，完善体制机制，突出工作成效，努力打造多方位、多层次、多领域的“大外宣”新格局，做到重大题材报道策划先行，突发事件报道行动迅速，常规报道突出特色，节点报道提前亮相，加大送稿的针对性，提高了上稿率。截止目前，在中央台发稿82条，在xq台共发稿 981条，外宣发稿总数1063条，突破千条大关。数量和质量均比往年有新的提高。值得一提的是，今年外宣发稿呈现出头条多、单条多、重头稿件多的亮点，仅6月9日当天就在xq台发稿11条，单日发稿条数实现新突破。二是和中央台对接，在“十一”国庆期间中央台直播美丽中国节目中，报道了我州的特色资源——呼图壁百里丹霞空中画廊。同时，和中央电视台少儿频道芝麻开门栏目组在玛纳斯县合作拍摄了一期50分钟的节目，在中央电视台播出。三是和福建省南平市电视台合作开办了《丝路缘 闽昌情》栏目，实现了节目互动互播，收到良好的外宣效果。

4、改革创新体制机制，打造专业特色频道，进一步提高电视宣传水平

今年，采取措施，对新闻综合、城市生活、影视三个频道播出的节目重新梳理,重新定位。一是新闻综合频道定位主打新闻类节目，加大自办新闻类节目《xx新闻联播》、《关注》、《点击县市新闻》的播出频次，由过去每天播出10遍增加到14遍，最大限度地安排整点播出。从湖南长沙引进《观点致胜》、《视点锋汇》两档新闻类节目，中央台《新闻联播》、《xq新闻联播》等新闻类节目都安排在晚上整点播出，使新闻宣传形成强有力的声势，进而增强电视媒体传播力、引导力、影响力、公信力。二是城市生活频道主打自办生活、娱乐等节目，在《艺览xx》《玩转xx》等原有自办栏目的基础上，新创办推出《庭州万象》《花儿xx》《法治xx》3档节目，突现xx地域文化，反映百姓文化娱乐生活，多时段展示、大容量播出。三是影视频道以娱乐、影视宣传为主体，全新包装，对播出内容、播出形式进行重新调整，播出了一大批优秀影视剧，真正实现了频道专业化。

5、推进精品战略实施，节目创优成绩斐然

今年，全力推进精品战略实施工程，集中优势力量打造品牌栏目和精品节目。一是健全完善自办节目监审制度，调动监审组成员的积极性，认真监审，严格把关，力求节目监审精益求精。二是节目创优成效明显。在中国电视艺术家协会主办的全国市县电视台推优活动中连获10个全国大奖，在中国电视艺术家协会举办的“第九届中国旅游电视周优秀旅游节目推选活动”中，1件作品获奖。这再一次印证了中国电视艺术家协会2022年在福建尤溪举办的业界高峰论坛上关于精品创作“xx现象”的推论。三是多件作品喜获自治区大奖：《康家石门子岩画》获自治区第二十六届xq新闻奖（2022）；《玉出昆冈》获xq广播电视协会xq广播电视节目纪录片一等奖。《百年曲子丝路行》（共5集）在中央电视台、xq电视台播出。四是有4部作品荣获自治州第六届文艺“奋飞奖”。有10件作品获第十一届“xx新闻奖”。16件作品荣获2022年度xx广播电视节目奖。

6、承办大型宣传文化活动，提升影响力

今年，本台积极策划，精心组织，成功承办了自治州“融情聚力共圆梦想”双语口语大赛，自治州“崇德向上 见贤思齐”道德讲堂、《庭州花烂漫-xx州第六届文艺奋飞奖颁奖盛典》、学习贯彻xx州第十一次党代会精神、推进“花儿xx”建设知识电视大奖赛等活动，收到了良好的宣传效果。尤其是举全台之力，成功举办“花儿xx”建设知识电视大奖赛和xx电视台手机台上线仪式活动。两场活动隆重热烈，观众现场参与度高，社会影响力大，受到社会各界的一致好评，提升了我台的影响力，提高了新闻队伍的战斗力和凝聚力。

【第4篇】党员干部年度个人述职述廉述学报告

今年以来，在县委县政府的坚强领导下，紧紧围绕全县中心工作及重点目标任务，抓住舟山自贸港区、舟山江海联运服务中心和绿色石化基地建设等国家战略的新契机，扎实推进开发区产业集聚平台建设。“筑巢引凤”，持续健全开发区的基础设施，持续推进招商引资，在各分管科室的共同努力下，取得了一定成绩，现把一年来学习、工作及廉洁从政情况作一总结汇报。

一、认真学习，努力提升政治修养与业务素质。

一是加强政治理论学习，坚定理想信念。深入融入“两学一做”教育活动，认真学习新修订的党章党规，深化党员的宗旨观念及理想信念，学习习近平总书记系列重要讲话精神，特别是“十九大”报告精神。以县委宣传教育活动、党组理论中心组学习会、委全体干部职工学习会等为载体，结合个人自学，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想，新时期治国理政的重要理念，努力把实现中华民族伟大复兴的中国梦转化为自觉的行动指南。牢固树立政治意识、大局意识、核心意识，不忘初心，牢记使命，认真贯彻落实县委县政府在当前建设舟山群岛新区主战场，舟山江海联运服务中心及自贸港区核心区块的战略部署。

二是加强经济理论学习，提高业务素质。今年以来，随着招商引资及基础设施建设的持续推进，如何对接鱼山绿色石化产业、如何提高开发区基础设施的承载能力成为业务学习的主要方向。通过参加县委组织部的专题培训班、实地考察石化企业等载体，提高认识，积极与浙江环科院、上海德勤等企业联系，着重解决石化配套企业的环保要求及发展方向，进一步提高对石化配套产业的认识。平时加强业务知识的学习，在学习《浙江经济》、《浙江商务》中认识当前区域经济形势的重要趋势，引领和指导具体工作，提高对区域经济转型升级的认识，并提出相关工作建议供有关领导决策。

二、踏实履职，切实做好分管各项工作。

今年以来，在开发区主要领导的带领下，认真贯彻落实县委县政府的具体决策部署，在谋划开发区产业结构转型升级，提高开发区经济发展的承载能力，持续推进招商引资等方面作贡献。

（一）进一步夯实基础，推进开发区基础设施建设。一是实施道路开拓工程。按照年初制定的目标，完成了海光路、聚星路工程的新建项目，完成晨业两期东侧简易便道工程，海开路路面基础工程，完成年度投资任务。二是实施区内污水管网的修整工程。为落实环保督查任务，提高开发区污水纳管能力，委托相关单位对开发区原有污水管网作总体规划与全面检测，认真梳理了自开发区建立以来区域污水排放的实际情况，制定完成开发区污水管网总体规划，实施管网修复及连通计划。三是落实危化品码头的试运行许可工作。今年以来，为充分发挥开发区2000吨级包装危化品码头作用，积极与相关部门联系沟通，完成吊机安装与验收、环保验收及码头试运行许可的安全评价等相关工作，目前已递交申请材料，年内有望批准。四是加强区内环境整治。针对开发区部分区域环境差的情况，今年实施了晨光路道路两侧的绿化、群新路环境改造、简易便道绿化等工程，进一步优化园区环境。启动并实施了开发区配套宿舍的首期墙面整改工程，为下一步规模化改造作基础。

（二）进一步抓好招商引资，持续推进企业集聚发展。继续以开发区“绿色石化配套基地、船舶与海洋工程基地、海洋生物产业基地、大宗商品加工交易基地”等“1+3”产业导向为引领，不断推进招商工作。今年以来开发区引进新注册企业6家，合同利用资金4.75亿元，实际到位注册资本金2.28亿元，完成年度计划114%。

一是对接国家级重大产业，进一步深化招商规划。随着鱼山绿色石化基地与鱼山大桥建设的持续推进，开发区作为联接国家级重大项目的桥头堡，认真落实县委县政府作出的.产业延伸与服务对接的工作。持续与上海德勤咨询公司展开绿色石化配套产业的发展与招商提升谋划，跟进北京云谷集团的新材料产业园区规划，积极与浙江环科院等专业机构联系，明确当前招商的规划布局。

二是坚持走出去引进来战略，提高开发区招商的影响力。积极对接中车集团、新兴际华、泰富重装、葛洲坝集团等世界500强及国内极具实力的企业，宣传推介开发区的招商优势，寻找企业落户的切入点。认真做好三鼎集团、上海石化学校等潜在招商客户的来访工作。

三是进一步深入招商企业的规划论证，促进企业落地生根。持续跟进上海水产集团的定增进展、中科建设的布局规划等工作，督促企业做好相关论证及落地工作。

四是落实“最多跑一次”的具体举措，进一步营造良好的招商环境。继续完善开发区开发区全程代办服务中心功能，今年以来为多家落户企业全程办理工商登记、环境评估、海域使用、税务办理等相关手续，得到企业的赞誉。落实完成“区域环评+环境标准”的改革，为开发区企业落户提供便利的条件。

同时，加强招商基础工作，扩大招商储备与项目库建设，进一步畅通信息渠道，强化信息共享平台建设，提高“储备、洽谈、签约”的转化水平。

三、廉洁自律，严格执行党风廉政各项规定。

今年以来，按照县委党风廉政建设的统一部署，严格落实党风廉政建设的各项要求。一是继续做好“两学一做”学习教育活动的常态化制度化。认真学习党章党规与习书记系列讲话精神的学习，特别是“十九大”阐述的从严治党的新时期治国理政的新思想新论断，提高以习近平同志为核心的党中央对从严治党的思想认识，从思想上净化自己作为党员干部的要求，自觉以一名党员干部的身份严格要求自己。二是切实履行党风廉政建设的主体责任。按照党组领导班子党风廉政建设分工要求，认真履行主体责任，抓好分管科室的党风廉政建设各项工作任务的落实，加强廉政意识教育，从思想上筑老拒腐防变底线。三是坚持把清正廉洁作为工作和生活的准则，认真执行省、市、县党风廉政建设和机关效能建设的有关规定，以及市、县有关政务公开的规定，自觉遵守单位的各项规章制度，做到以身作则，率先垂范，勤政廉洁，严以律己，保持了一名党员领导干部的良好形象。

回顾2022年的工作，深深体会到工作成果的取得离不开上级领导与委党组领导班子成员的支持，离不开科室同志们的辛勤工作。同时，也感受到自己在学习与工作实践中存在一些问题，特别是在如何落实石化配套产业发展的谋划上，在如何持续推进招商引资工作，如何创出一条更好的转型升级路子，缺乏应对方法的研究。期望在以后的学习、工作中能继续得到领导与同志们的批评指正。

【第5篇】办公室主任年度个人述职述廉报告

尊敬的各位领导、各位同仁，大家下午好!

今天会议的主题是述职述廉，可我个人的职，没什么好述的了，只是按照岗位职责做了点具体的工作而言。但看看听听大家常说的德、能、勤、绩、廉、健，我也颇感深意。

德、能、勤、绩、廉、健的位次：

“德”是核心。即政治思想品德是核心，德的位次处在“首要”位置。

“能”是本领，能的位次处在“重要”位置;

“勤”是态度，是对本职岗位事业勤奋敬业的态度。勤是不可缺少的必要条件，勤的位次处在“必要”位置;

绩是成果，是考核的重点，绩的位次处在“重点”位置，或者说处在“落脚点”位置;

“廉”是操守，是开展工作的人格保障;

“健”的位次处于精神层面，贯穿于“德、能、勤、绩、廉”的整体之中。

“德、能、勤、绩、廉、健”六个方面有着密切的关系，六者之间的关系是：德是统帅、能是将领、勤是士兵、绩是战果、廉是保障、健是灵魂。保持健的作风、有德、有能、有勤、再加廉，一般说来，就能创造绩。绩，尤其是工作成绩，是在德、能、勤、廉、健五者相互作用下，在改造客观世界中获得的物质和精神成果。德、能、勤、绩、廉、健缺一不可，这就是德、能、勤、绩、廉、健的关系。

综上所述，对于我们每位员工来说，了解一下德、能、勤、绩的内涵都是必要的。这样一来，将会有利于我们每位员工个人的发展，同时，时时刻刻以单位发展为己任，锐意创新，不断进取，取得更大的成绩。

时间过得真快，回顾过去，对自己所从事的工作加以梳理、盘点和反思，这既是一种自我激励和加压，也是一种理性的思考，更是接受领导指导、同仁相助的极好机会。

我，自1986年6月进本单位工作以来，在供电所从事过抄表、收费，出纳、会计、调度、外线施工架线，线损计量管理，办公室主任、供电所支部书记工作，XX年9月被抽调代表习水县电力局到习水县小白塘电站工程实施工程管理(正所级待遇)至XX年3月回习水县电力局被派遣到紫金公司任办公室主任(享受正所级待遇)至今。悉数过去的工作，有过成功，不乏失败，畅享快乐，沉浸悲伤，庆贺收获，惋惜失去。但在这纷纷扰扰的成败之余，最值得赞赏和荣幸的就是领导和同事们给予我多年来不懈的引导和宽容。古语道：受人滴水之恩，理当涌泉相报。现在我就先借此机会向各位领导和同仁们，表示我最衷心的感谢：谢谢大家!下面我还是就XX年至今所从事的工作向诸位陈述，恭请领导、同行们指正。

紫金公司办公室主任，它的岗位职责主要是：负责办公室的全面工作;负责单位(考勤)的计生、综治、党务工作;负责单位的宣传、文书起草、信息传递、上传下达、综合协调、后勤保障和公司的车俩管理及对外工作或项目的衔接组织实施等各项工作。

办公室是一个综合职能部门，在担当领导的参谋和助手，树立单位形象，促进单位整体工作等方面肩负着重要责任。从工作职能来看，办公室是领导的“左右手”，肩负着参与决策、管理事务、督查落实、平衡左右的重要职能。从信息收集、文件起草、综合协调的文秘工作，到会议组织、来宾接待、劳资管理、车辆调度、临工入保、工伤管理等行政工作，无一不蕴含着办公室每个工作人员的工作水平和工作效率。从某种意义上来讲，办公室又是单位的“门面”，办公室工作能否牢固树立“服务领导、服务单位、服务基层”的思想，关系到领导决策的贯彻落实，关系到整个单位能否有序高效地运行和具有良好的精神风貌。因此，办公室在单位工作中有着特殊的地位和特殊的影响，应该发挥好参与政务、处理事务、搞好服务、管理内务的作用。而办公室主任作为办公室的首脑，其工作能力的大小，工作水平的高低直接关系到办公室的整体工作水平和工作效率的发挥，其作用举足轻重。为此：

(一)科学规范的做好日常事务工作。公司办公室承担着党务、文秘、计生、综治、临工入保、各种证件更换办理，宣传报道、档案管理、文件起草、来宾接待、车辆管理，后勤事务等工作，是信息传递、政策落实、上下内外协调沟通的窗口，是为单位工作起辅助作用的综合部门，既要承担琐碎的事务，又要参与政务。我都根据实际情况，进行合理分工，合理调度，认真落实岗位责任制，确保办公室事务性工作井然有序。

(二)搞好综合协调，确保单位政令畅通。及时传达贯彻领导班子的决策，认真领会其精神实质，紧密联系本单位的实际，做出切实可行的实施方案并认真组织贯彻落实。加强督办检查，围绕单位的工作重点，通过跟踪督查、重点推进、及时反馈等手段，促进单位各项决策的落实。深入实际，在工作中及时发现问题，分析原因，研究找出解决问题的对策和方法。认真、科学地搞好领导与领导、部室与部室之间的沟通协调工作，避免互相扯皮、推诿，出现工作空档，确保单位以工作为中心，各方面通力合作，默契配合，步调一致，共同完成上级和领导下达的各项目标任务。

(三)当好参谋助手，服务单位决策。及时准确地掌握单位各方面的工作动态，及时地向单位领导反馈各方面的信息，注重调查分析，主动为领导献计献策，对各种情况进行科学地分析和判断，为领导决策提供可靠的依据。对外广泛宣传，提高公司的知名度，树立公司的良好形象。

(四)加强个人修养，练好基本功。从事办公室工作光荣而辛苦，需要有强烈的事业心和责任感，需要有较强的工作能力和工作艺术。我不断地加强党性锻炼，坚决服从组织安排，言行与公司保持高度一致，强化大局意识、服务意识、责任意识。认真进行理论学习和业务钻研，不断提高个人的文字综合能力、组织协调能力、抓落实能力、管理能力。自觉讲学习、讲正气、讲纪律，顾全大局，维护单位班子团结，维护领导形象，调动办公室全体工作人员的积极性，创造性，团结带领办公室人员一道共同搞好工作，提高服务质量，力争在服务中彰显实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝聚合力。

总之，这几年来，我在各位领导的关心和各位弟兄姐妹的帮助下，为了一个共同的目标，朝夕相处，共商共议，从情感上，是你们激发了我的事业心，让我领悟：在家有好父母，上学有好老师，工作有好领导、好战友的感觉，让我从中收获了不少情感友谊，收获了不少心智处世的提升，收获了身体心灵的健康，更收获了一段至为宝贵的美好回忆。。。。。。

存在的问题及今后的努力方向

第一、办公室的工作，我们每个同志都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高。

第二，有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位。

第三，自己的理论水平还不太适应公司发展的要求。

在今后的工作中，我将不懈努力，进一步提高业务工作水平，为公司的经济跨越式发展，贡献自己应有的力量，我想我们办公室的每位人员都应努力做到：

第一，加强学习，拓宽知识面。

第二，本着实事求是的原则，做到上传下达、下情上报;真正当好领导的参谋助手。

第三，注重本部门的工作作风建设，加强管理，自我约束，团结一致，勤奋工作，形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力，服务水平，遵守公司内部规章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值，力争取得更大的工作成绩。

第四、“空谈误国，实干兴邦，事虽小，不为不成”。我将继续秉承，南网文化：上下同欲，快乐工作!想尽一切办法去完成好每一项工作任务，竭尽努力为公司推行各项工作“管理制度化，制度流程化，流程表单化，表单信息化 ”而忘我工作。

第五、爱岗敬业，服从领导，服从工作大局，服务基层，服务客户。简称“敬业，服从，服务”。

人生犹如秋千索，岁月沧桑，往事如梦，不堪回首，光阴似箭不回头。残阳虽余辉，男儿当自强，痛饮杯中酒，笑傲人生，挥刀斩愁。为未来，各位领导，各位同事：我们共勉吧!为公司的振兴，习水供电局的发展，我们的美好明天，努力，努力，再努力!

谢谢大家!

【第6篇】团县委2022年度个人述职述廉述学报告

2022年是我来团委的第二年。这一年来，在团县委班子成员的大力支持下，在新老同事们的积极配合下，在各级团组织的共同努力下，在朋友家人的关心支持下，对团委的工作有了新的认识，新的体验和新的收获，现根据组织要求，将近一年来履职工作情况汇报如下：

一、加强理论学习，提升政治素质，遵守政治纪律。

一是坚持政治理论学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习习近平同志一系列重要讲话精神。十九大召开以来，切实认真地学习十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，做好笔记，以期达到学有所思、学有所获、学以致用的目的，做到在思想上、政治上和行动上坚决同党中央保持高度一致。二是坚持搞好业务学习。共青团工作点多线长面广，加强业务学习非常必要。利用空闲时间，加强共青团知识学习，并向前辈学习，向实践学习，通过个人自学、集中培训、专题培训等多种形式，系统的学习团务知识，从而使自己真正的增强业务水平和工作能力。

二、夯实基础，开拓创新，共青团工作进一步取得得实效。

一是坚持思想引领，筑牢青少年思想基础。强化政治引领。以“青年大学习”为主题活动，线上，开展了“青语青听十九大”活动，“青年大学习”知识竞赛，带领青年一起“读原文”“测实效”；线下，在团干部、团青中开展《习近平关于青少年和共青团工作论述摘编》和《习近平的七年知青岁月》读书活动，带领青年一起“学原著”。全县各级团组织以主题团日、文艺晚会、朗读会等丰富的活动形式推进“青年大学习”活动，全县累计开展“青年大学习”活动50余次，参与学习青年达4517人次。强化价值导向。做好“青春榜样”的先进选树，以榜样故事激励青年干事，进一步发挥榜样引领，营造向上向善青春正能量。全县各基层团组织以团青价值引领为目标，通过参观红色教育阵地、重温入团仪式等各具组织自身特色的主题团日活动，累计开展主题活动30余次，覆盖青年达1500余人。县青联和县志协共同推出“爱心冰箱”“暖心姜茶”活动，引发全社会关注和讨论，切实增强对弱势群体的关注度。强化新媒体引导。在“岱山新青年”推出“青春榜样”“等栏目，受到青少年广泛关注和参与，期主题推送阅读量平均超过1000人次。二是立志青春建功，带领青年投身四个岱山建设。重点抓好“项目团建”工作。围绕党委、政府经济社会发展重点项目和工程，升格鱼山项目临时指挥部临时团委成立，并建成33个临时团支部，成立高亭镇城中村拆迁临时团支部和先锋联盟中心团总支。以鱼山岛团建为重点，建立项目阵地上的青年之家2家，并长期派驻青年志愿者开展服务，注重团组织建设和岛上青年人才服务并轨推进。用“志愿岱山”助力四个岱山建设。积极打造“志愿岱山”名片，通过多媒体宣传、理念引导、先进典型树立等方法，将青年志愿者队伍汇集在团组织的周围。成立“望潮社会组织公益联盟”，将13家社会零散的志愿队伍凝聚成团。同时围绕整洁村庄、垃圾分类、马拉松、海洋文化节、文明县城复评等中心工作，积极发挥志愿者的作用。参与志愿服务人数4000余人，志愿服务时数近1.5万小时，线下活动145场，同比增长195%。

三是着眼从严治团，不断加强改革背景下团的自身建设。

从夯实团的基层基础出发，推进基层共青团改革。深化做好基层共青团改革工作，全面配强组织力量、夯实活动阵地，创新工作载体，岱东、秀山、经济开发区三个试点单位改革取得实效。从组织、队伍、机制、品牌四方面推进破解基层“四缺”问题，通过改革提升基层团组织的战斗力，大大改善了基层团干部的工作精神面貌。着力做好双百双提升工作，针对性地提出对标提质目标开展整改，已顺利完成2个软弱落后基层团组织的整改民主评议工作。从严管理团干部出发，打造一支让党放心、让青年满意的干部队伍。开设“团干部成长”课堂，结合干部专业能力和个人素养提升，邀请工作经验丰富的乡镇干部、院校专业教师等进行授课。顺利举办2022年基层团干部培训，进一步从抓实团干部基础团务知识入手，加强团干部队伍建设。不断深化团干部作风建设，完善“1+100”直接联系服务青年制度，坚持每月“县领导信访接待日”旁听制度，共20名团干部参与旁听；探索完善“专兼挂”相结合的队伍体系，加强“多岗位锻炼、多途径培养”力度，切实提高团干部综合素质。坚持团员标准，控制团员增量，采取“按比例分配+适当调整”的办法，2022年度全县团员发展300人。从激发团的组织活力出发，创新团组织工作机制。始终坚持党建带团建机制, 着重团建工作与党建工作的统一规划、统一落实，围绕党政中心、青年所盼等实际，深化“项目团建”“恋上岱山”“青创银行”等工作，让共青团实现青年的多样化需求。以“项目化管理、品牌化引领、体系化运行”的工作模式强化共青团工作的累积和提升。

三、廉洁自律，守好底线，认真落实党风廉政建设责任制。一是加强党风廉政学习，增强拒腐防变能力。认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《党支部工作条例》和《中国共产党纪律处分条例》，始终坚持以学习自警自励，以学习提高自我，以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。加强法律法规知识的学习，自觉加强对法律法规知识的学习，以党纪党规规范自己的言行，用法律政策指导各项工作。二是以身作则，抓好廉洁自律工作。始终对自己高标准、严要求，率先垂范，以身作则，严格按照党风廉政建设责任制的要求来约束自己的言行举动。在平时工作中，秉公行事，严以律已，坚守底线，警钟长鸣，始终保持党员干部的良好形象。

今年6月-10月，我受组织部委派去市委组织部挂职学习4个月，这四个月来我一方面感受市级部门的工作节奏和处事方式，另一方面，离开团委看团委，深刻感悟到之前工作的方式方法上还有欠缺，今后，还将继续不断加强政治理论学习，不断提高政治理论水平，进一步增强党性修养。继续联系好青年团员，服务好青年，及时解决困难和疑惑，让广大青年真正成为有力的后备军。

【第7篇】年度个人述职述廉报告

根据《市党政领导干部述廉、评廉、考廉工作安排意见》的要求，现本人结合自己分管工作，将个人履行廉政情况简要汇报如下：

一年来，我时刻牢记党的宗旨、自觉增强党性观念，自觉实践习“xxxx”重要思想，正确对待权力、地位和自身利益，为人民掌好权、用好权，做人民的公仆，按照党的廉洁从政的要求，认真落实廉政监督责任制，坚持立党为公、勤政为民，自觉接受群众监督。

一、加强廉政学习，提高廉洁意识，注重自我预防。

本人能够积极参加上级部门和本处组织的廉政教育活动，学习党和国家关于党风廉政建设的若干规定、各项党纪政纪，重视自学努力领会精神实质。并常对照党纪法规认真查找自身在贯彻廉政中存在的问题，有针对性整改。通过不断学习，不仅使我在思想上提高了对反腐倡廉工作重要性、长期性的认识，还增强了我严于律已的自觉性和同腐败作斗争的主动性。达到能用正确的世界观、人生观、价值观指导自身工作。

二、严格以身作则，处处防微杜渐。

我深知'为政重在廉，做人重在诚，说话重在信，办事重在实'，因而我常常自重、自省、自警、自励。严格遵守党员干部廉洁自律若干规定，规范了自己的从政行为。一年来，在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定，做到了廉洁奉公，忠于职守，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定。没有假公济私、化公为私的行为;遵守组织人事纪律、奉公守法，没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;做到了讲艰苦奋斗，勤俭节约，禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。还严格做到了遵守“廉政建设若干规定”，规范了自己的从政行为。

三、加强党风廉政建设的领导.

在工作中本人分管司法所、信访办、劳保所，经常教育分管工作的干部严要求、严管理，教育他们保持和发扬艰苦奋斗的优良传统，认真执行廉洁从政准则，贯彻落实《国家公务员行为规范》，时刻保持清醒的头脑，不心存侥幸、不以身试法，教育村干部用人民给予的权利为父老乡亲谋利益，坚持吃苦在前、享受在后，反对讲排场、比待遇、追逐名利和拜金主义。

四、树立了正确的权力观、地位观、利益观，正确行使权力。

作为一名党员干部，做到了正确对待和行使手中的权利，淡化“官念”和权欲，用平常心看待官位，用责任心看待和运用权力，一是做到了“慎权”。二是做到了二要“慎欲”。从未谋取规定以外的特殊利益，不放纵自己的欲望，不贪吃喝、不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位，堂堂正正地做人，明明白白地工作。不为声色犬马、灯红酒绿的生活方式所动，过好了享乐、金钱关，艰苦奋斗，俭以养德，保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了时时刻刻从大处着眼，小处着手，见微知著，防微杜渐。力争做到大事不糊涂、小事不马虎，自觉增强“守一”意识，不越雷池一步，在防微杜渐上下功夫，追求党性和道德修养的高境界。四是做到了“慎独”。在廉洁自律上做到了表里如一，任何时候、任何情况下，都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己，没有人前一套、人后一套，严格进行自我监督。

五、坚持民主集中，转变工作作风，履行岗位职责。

一年来我能严格遵守和执行民主集中制各项原则和制度，始终坚持'集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定'，做到不该说的话不说，不该做的事不做，全力维护班子的团结和统一。在对待上访群众时能做到'热情接待，耐心讲解，及时处置'。为维持社会安定团结，我坚持不定期排查信访隐患。一年来发生的各类突发问题基本上都能得到妥善解决，且在处置的过程中无任何违法违规行为。在处理过程中也增强了自身解决问题的能力。在劳动力转移工作上，着重做好了宣传和培训两项工作。

六、今后努力的方向：

1、开拓创新，务实进取，认真履行岗位职责，多总结经验，发挥自身优势。

2、注重调查研究，努力探索解决新问题的有效途径和方法。

我自知，在办事处副主任的岗位上，要履行好职责，必须加倍努力，在今后的工作生活中我会认真改进，力争把工作做得更好。旁观者清，恳请领导和同志们指出我的诸多不足和过失。我将虚心接受，鼎力改进。

20xx年度个人述职述廉报告

【第8篇】2022年度个人述职述廉报告范文

2019年度个人述职述廉报告范文一

20XX年将要过去，回顾一年来的工作和学习，作为一名xx所干部，在分局、所的正确领导下，本人以《领导干部廉洁自律若干规定》为行动准则，把创先争优活动与做好本职工作结合起来，不断提高政治素质和业务水平，适应新的岗位要求。认真履行岗位职责，在德、能、勤、绩、廉等方面都取得了一定的进步，较好地完成了自己担负的各项工作任务。一年来，加强学习，今年发表的情况报道共计x篇，其中在市局简报上登载的x篇，市级刊物上x篇，新闻媒体上的有x篇，获得XX年度x称号。现将自己一年来各方面的情况总结汇报如下：

一、加强党性修养，清洁廉政

作为一名x干部，我时常提醒自已，要按照共产党员的标准严格要求自已，时刻绷紧廉洁自律这根弦。应常思贪欲之祸，常怀律已之心，常修为政之德。努力加强党性锻炼，牢记党的宗旨，全心全意为民服务。一年来，我积极参加了深入学习实践“科学发展观”的活动，以“xxxx”重要思想为指导，不断改造自己的世界观，树立正确的人生观、价值观，自重、自省、自警、自励，严格遵守法律、法规和各项廉政规定，增强抵制各种腐思想侵蚀的免疫力，廉洁奉公，依法办事。

二、努力学习业务知识，不断提高业务素质和能力

我主动适应新形势下x部门的任务和要求，坚持不懈地学习国家有关政策法规和x知识，做到学习有计划，系统性，持之以恒，不断提高工作效率。今年，我积极参加了上级组织的x等法律、法规的学习，计算机操作等技能的培训。通过学习提高了自己的思想政治素质，为履行岗位职责、搞好x工作打下了良好的思想、业务技能基础。在今年x组织的x，获得“优秀个人”称号。

三、踏实肯干，履行岗位职责

一年来，我始终坚持严格要求自己，努力工作，尽职尽责做好本职工作。在同志们的关心、支持和帮助下，较好地完成了上级交办的任务。1、做好来访投诉的接待工作。能热情接待，不怕烦琐，耐心细致的解答好来访者的问题。2、做好x管理工作，及时反馈相关处理结果。3、做好x文秘工作。按时收发各种文件，认真收集各类工作信息，及时向上级反映工作情况，确保信息工作按时保质完成。对x及时进行宣传报道。4、做好x档案管理工作。

报告完毕，请领导和同志们对我的工作多提宝贵意见。

2019年度个人述职述廉报告范文范文二

按照镇党委的要求，就本人一年来个人履行岗位职责以及学习、工作、廉洁自律等方面的情况简要汇报如下，请各位领导和同志们批评指正。

一、用理论武装头脑，从源头上强化廉政意识。头脑支配行动，为了进一步提高自身的政治敏锐力、政治鉴别力，增强贯彻落实党的方针、政策自觉性、坚定性。我努力改变自己的价值观、人生观。用为民、务实、清廉重要思想武装头脑，深入贯彻党的群众路线。在廉政建设方面能够严格按照xx在廉政工作会议上的讲话要求自己，深入学习贯彻“廉政条例”，通过坚持日常学习，使自身在思想上，理论上有了新的提高，努力做到文化知识，政治理论，实践经验等方面与时俱进。通过加强理论学习，夯实了自身的思想政治基础，牢固了反腐拒变防线，增强了抵御各种思想侵蚀的免疫力。借着xx大的东风坚持科学发展观使我在思想意识上牢固了廉政建设的工作理念，以此端正了工作作风。

二、用行动践行精神，在工作中落实廉政理念。在上级领导的关怀指导下，在本镇领导干部的共同努力下，横岭镇社会经济日益发展壮大，民主文明稳步推进。发展促进经济，经济带动发展。本镇各项社会事业呈现蓬勃发展蒸蒸日上的大好局面。在带来机遇的同时政府也面临着前所未有的挑战。各个工程项目的确立，上级财政的拨款，政企合作的契机无一不是对政府廉政民主的考验。做为政府的一名干部，我时刻紧记党党风廉政的宗旨，坚守廉洁自律的工作作风。在行动中践行为民、务实、清廉的重要思想。以人民的根本利益为出发点和落脚点。尽力做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。在具体的工作中我从思想上抵制拜金享乐主义，始终坚持廉洁自律。在本人职权范围内严格遵守办事程序，不搞后门关系，不做权钱交易。在本人职权范围外不越权不跨级。及时请示、报告。在重大决策上不搞独断专行，充分发挥了集体力量，组织会议讨论，分析利弊，为作出科学合理的决策奠定了基础。

三、用风气影响行动，将廉政转化为集体意志。在学习工作中，我不仅严格要求自己而且起到了榜样带头作用，多次在会议和日常工作中向下级成员灌输廉政自律的思想，积极引导和鼓励自己的干事以为人民服务为工作的宗旨，对工作中廉洁自律的干事及时给予赞扬和肯定。在本镇带动起廉洁行政、踏实办公的好风气。真正将廉政意识深入到每个干事心中，渗透到每件工作的实施中去。全体政府干部积极向群众路线靠拢，确保了政府工作的顺利进行。

回顾一年的工作，总结一年的得失。在党委政府的培养下我的政治理论知识得到全面完善廉政工作素养有了进一步提升。在总体情况良好的情况下同样看到了存在的问题和不足。

一、理论与联系不够紧密。在实际工作中并不能将xx大精神真正渗透到每件公务的处理中，实践工作未曾达到理论高度。理论学习趋于喊口号搞形式。

二、与群众路线尚有距离。在对重大事项的决策上深入基层了解社情民意的工作不够扎实到位。

在新的一年到来之际，在发现和觉察问题之后，我思考和寻找了解决问题的方法和措施。

一、将党中央的文件精神学透学精，在此基础上认真细致的研究本镇的实际情况，坚持从普遍到特殊的实践路线。

二、促使自己积极下乡调查民意，体察民情。掌握第一手群众资料。

三、多方接受廉政自律培训，强化政府干事廉洁奉公，为民服务的意识。牢固树立抵制精神腐蚀的防线。

对过去我们记忆犹新，对未来我们踌躇满志。相信在师书记的为核心的镇党委领导下，在全镇上下的共同努力下，政府工作将更加透明，政府服务将更加凸显。横岭镇镇将在现有的基础上再添璀璨的光环。

2019年度个人述职述廉报告范文三

紧张而忙碌的XX年即将过去，作为公司主管经营开发工作的副总经理，我可以说是和公司风雨相伴，荣辱与共。盘点这一年来的工作，有艰辛的汗水和泪水，更有收获硕果的成功和喜悦。下面，现将本人一年来履行岗位职责情况和党风廉政建设执行情况总结如下，请指正： 一、XX工作回顾

公司的经营工作，是关系到企业求生存谋发展的重要环节。经营工作完成的好坏，既直接影响公司的正常运作，也直接影响员工的切身利益。而市场开发工作可以说是千头万绪，对我本身而言，更是挑战和考验。为此，我以“三个代表”重要思想为指导，认真学习实践科学发展观，牢固树立正确的人生观、价值观和世界观，不断增强自己从业的廉洁意识，严守纪律，坚持原则，积极面对企业发展的大好形势和复杂艰巨的工作任务，紧紧围绕公司经营奋斗目标，积极探索新思路。XX年，在各级领导的关心和帮助下，在全体员工的理解和支持下，我带领市场开发经营口的管理人员确立了“明确岗位职责，服务公司员工”的管理思路，较好地完成了既定目标。

(一)完成嘉绍跨江大桥栈桥的投标任务并顺利中标。XX年底，公司一直跟踪的嘉绍跨江大桥栈桥通知开始投标工作，我立即组织人员着手进行相关的工作。在投标前，一方面，我本人辗转于业主、地方单位与公司之间，进行多方面的沟通协调;另一方面，与公司市场开发部一起，按照“精做、细做、准确做”的要求开展投标准备工作。经过精心准备，嘉绍跨江大桥栈桥于 XX年12月24日顺利中标。

(二)精心准备、精细施工、建章立制，规范管理流程。

嘉绍跨江大桥栈桥项目中标后，公司安排我分管负责嘉绍跨江大桥项目。面对工期短(工期6个月)、施工规模大(工程造价2.8亿元)，工程施工难点多、工期紧、管理难度大的严峻局面，通过狠抓现场管理、优化资源配置、开展技术攻关、适时组织大干等一系列有力措施，解决了施工难题，目前工程进展顺利。并于XX年7月15日顺利竣工。

为更好的理顺项目内部的工作流程，规范岗位职责，提高工作效率，我结合公司相关制度，根据项目实际情况相继制订了生产、财务、后勤、物资管理等方面的十余项规章制度。

(三)经营成绩稳步提升要搞好经营就必须占领市场，市场是企业生存的根本，经营必须市场化，我的观念必须随市场的变化而变化，做到与时俱进。在XX年3月份接到嘉绍跨江大桥投标信息时，由于栈桥项目是由我本人负责，且与业主关系较为融洽，因此，对于主桥的投标的主要工作还是由我本人负责。通过不懈努力，嘉绍跨江大桥主桥于XX年3月25日成功中标，中标额达1.32亿元。

(四)XX年，我还同时参与了包括福建厦漳跨海大桥iii标、泰州长江公路大桥引桥和上部结构的投标，并成功中标。中标额达近十亿元，圆满的完成了公司XX年下达的投标任务，为公司进一步开拓、占领江苏及福建市场奠定了基础。

(五)在切实做好以上工作的同时，我还针对自己所处领导岗位的实际，按照党风廉政建设的有关规定和要求，时刻牢记“两个务必”，处处按照《准则》严格要求自己，认真践行社会主义荣辱观，在实际工作中努力做到注重节俭、端正作风、廉洁自律，诚实做人，干净干事，勤恳从政，自觉接受干部员工的监督。我在具体的工作实践过程中，无任何违法违纪现象的发生。

二、工作中存在的不足

总结一年来的工作，感觉有所得也有所失，不足之处主要表现在三个方面，这也是本人在今后的工作中需要加以改进的地方。

一是管理比较粗放。由于工作事宜过多，常常导致工作布置后有部分遗忘而没有做到及时反馈，不能做到有布置、有计划、有检查、有总结，导致一些工作稍有滞后。

二是管理简单化。对公司经营中出现的困难和问题预见性不够，存在急躁心理，处理事情简单化。今后对工作的部署和要求要充分尊重现实，体现层次性，区别对待，循序渐进，把握全局，避免“一刀切”。

三是苛求于人。对工作总体上高标准、严要求是无可厚非的，但在一些具体问题上不能事事都要求完美，因人、因事、因时要体现区别，以避免无意中伤害同志们的感情，要注重把大家的积极性发挥好、保护好、调动好，营造出一种生气勃勃的良好局面。

三、下一步的工作打算

根据公司发展战略要求，面对国家新一轮的基础设施建设高潮的到来，对于公司而言既是机遇，也使挑战，也使今后的工作增加了很多的不确定性。在改革的大潮面前，本人将一如既往，正确对待，不以物喜，不以己悲，不论在何时何地何岗，都将认真履行岗位职责，下面从自身出发谈一谈下一步的工作打算。

(一)加强理论学习，提高管理水平。本人虽然从事多年的管理工作，但在经营管理方面还存在一定的欠缺。因此，我要一以贯之地、认真地学理论、学管理、学业务，向领导学习，向同志们学习，不断“充电”，丰富思维，努力把政策理论水平、管理水平和业务水平提升到一个新阶段。

(二)改进工作作风。坚持求真务实，努力把工作做深、做细、做实，作风扎实，工作过硬，经得起考验，尽自己的最大的努力，心为员工所想，情为员工所系，事为员工所做，把公司的事情做好，把员工的事情做好。

(三)营造和谐的工作环境。保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的工作作风，尊重领导，尊重同志，处处以公司的大局为重，为企业，用心营造和谐的工作氛围。

以上报告,请领导和同志们评议,欢迎对我的工作多提宝贵意见,并借此机会,向一贯关心、支持和帮助我的各位领导、同志们表示诚挚的谢意。在今后的工作中，我将认真总结发扬成绩，纠正克服不足，围绕公司的中心工作，开拓创新，求真务实，为公司的快速良性发展而努力奋斗。

2019年度个人述职述廉报告范文四

尊敬的各位领导、同志们：

大家好!

现将本人2019年度履行职责及廉洁自律的情况予以汇报，敬请领导与同志们给予批评指正，以便进一步改进工作。

一年来，在上级党委和纪委的正确领导下，在公司班子成员和各部门全体干部职工的大力支持和积极配合下，本人不断深入学习和全面贯彻落实党的xx大精神和中纪委二次全会精神，以生产经营为中心，以落实八项规定、转变工作作风为抓手，尽职尽责，廉洁奉公，较好地完成了本职工作和组织交办的各项工作任务，现将一年来的工作情况汇报如下：

一、注重理论学习，提升思想政治素质。

一是以党的xx大胜利召开为契机，认真学习了两个会议精神和xx的系列讲话精神，努力提高用新的思维、新的方法去观察、分析、解决问题，增强了政治敏锐性和坚定性;二是积极参加在职学习，利用业余时间，认真学习专业知识，进一步巩固提高自己的专业文化水平;三是通过学习文件、实践调研、专业学习等途径，较为系统地学习了党团知识、管理学、经济学基础等工作内外的学科知识，不仅夯实了业务知识基础，还拓展了思维、开阔了眼界。

二、注重廉政建设，筑牢反腐倡廉大堤。

(一)抓自身。作为公司纪委书记，我深知“打铁还需自身

硬”，时刻坚持从我做起，勤政廉洁，努力做到自律、自省、自警、自励，严格遵守廉洁自律的准则，认真落实中央“八项规定”，清清白白做人，干干净净做事，始终保持共产党人的本色。

(二)抓教育。一年来，公司面对生产任务重、工程改造多，管理压力大等诸多困难，依托党的群众路线教育实践活动，真抓实干，脚踏实地，不断提高干部队伍整体素质和作风建设，筑牢党员干部职工廉政的思想防线。为推进公司各项工作提供了坚实的思想保障。组织干部员工学习贯彻了《新党章》、《廉政准则》等内容，对新任中层领导干部进行了廉政谈话。深化廉洁文化建设活动，以廉政教育宣传月为契机，通过开展廉政板报、廉政签字、廉政宣誓、观看廉政宣传片等形式，增强了广大干部职工廉洁从业的意识。

(三)抓制度。围绕干部作风建设以及加强安全生产经营管理等各个方面，建立健全了《职业病防护用品管理制度》、《干部作风整顿活动安排》、《干部作风督查小分队》、《中层干部考核评价制度》、《督查督办工作制度》、《领导干部职务消费行为监督管理暂行办法》、《招标有关办法(修订版)》、《员工考勤管理办法》等制度，为加强公司内部管理，以制度管人、以流程管事奠定了制度基础。

(四)抓管理。落实党风廉政建设责任制，与 签订了党风廉政建设责任书，各级干部按照“一岗双责”的要求，认真做好组织落实工作，形成各负其责的工作格局。在此基础上，强化对党风廉政建设责任制落实情况的检查考核，作为对党员干部年度考核的重要内容。通过对责任和任务的明确分解，使公司党风廉政建设和反腐等各项工作落实到了班子，细化到了部门，量化到了个人，基本做到了业务工作管到哪里，党风廉政建设就抓到哪里，初步形成了廉政建设责任机制。

三、注重监督检查，促进企业健康发展。

(一)加强对生产安全管理监察。重点在安全教育、制度执行、外委单位管理、安全考核等方面进行监察，确保“安全第一”的理念在公司贯彻执行。

(二)加强对经营管理监察。以指标分解为突破口，重点加强对“阿米巴经营”、全面预算、主要指标对标、零库存等管理。纪检人员参加早调会、经营例会、招标工作等，及时掌握经营管理的动态，督促有关部门将要求落到实处。

(三)加强对效能监察管理。为规范对外购市场煤的管理，也为有效降低采购成本，公司对“ ”进行立项。公司纪委不断跟进，通过监察，取得了较好的监察效果。

(四)加强对民主生活会的监督。对召开的领导班子成员民主生活会，纪委要求要按时、按程序召开，并作了监督。同时，纪委对各位领导干部都提出了要求，必须对自身的廉洁自律情况进行自我检查和说明。

四、注重信访工作，构建和谐稳定环境。

一年来，我们积极开展信访维稳各项工作，一是严格执行上级党委制定的《信访工作量化考核方案》，设专人与地方和周边农村进行协调联系，积极把各种矛盾和问题隐患解决在萌芽状态，保证了生产秩序的正常进行;二是坚持定期召开信访工作例会，确定了由当日值班领导负责信访接待的“领导信访接待日”。使员工诉求渠道畅通，对关乎员工切身利益的事情能够及时反映、及时解决和反馈。公司呈现了员工有意见及时反映，领导有决策及时公布，上下同心，共建和谐兴能的良好现象。

总结一年来的工作,我觉得有得也有失,不足之处主要表现在两个方面,这也是本人今后进一步努力的方向。一是要提高认识水平。特别是对工作中可能出现的问题和困难,要注重从总体上把握,增强工作的预见性,处理事情简单化,时刻保持强烈的忧患意识。二是提高理论、业务水平和创新工作思路。在以后的工作中，加强政治理论和业务知识的学习，尤其是要积极的探索对新形势下经济工作和反腐工作的思路和方法。

新的一年我将进一步把握形势，坚定信心，以奋发有为的精神状态，求真务实的工作作风，锐意进取，扎实工作，为实现公司2019年的各项工作目标做出应有的贡献!

谢谢大家!

【第9篇】纪检组长2022年度个人述职述廉述德报告

根据州委组织部2022年度县级干部考核工作安排，下面我就一年来个人履职情况报告如下，请同志们评议。

一年来，在局党组的领导下，本人始终坚持以忠实履职、廉洁自律为已任，按照党组年初确定的工作目标，勤奋进取、狠抓落实，高标准、高质量地完成了各项工作任务，并取得了一定的成效。

一、加强理论学习，提高自身素养

学习是党员干部掌握知识、开展工作的重要方法，更是增强党性、坚定信仰的重要途径。只有不断加强学习才能提高自身政治素质和业务能力。一年来，始终坚持把学习作为提高素质的基础，作为增长才干的源泉，作为立身做人的根本，从政治责任上要求自己不断强化学习意识，从胜任本职上要求自己不断增强提高自身能力素质的紧迫感。

一是注重理论学习。结合“两学一做”专题教育，认真学习了习近平总书记在建党95周年庆祝大会上的讲话精神、在纪念长征胜利80周年大会上的讲话精神和陈全国书记“8·30”“9·17”讲话精神以及十八届六中全会精神，参加了县级干部十八届六中全会精神学习培训班。加强纪检监察知识、法律知识、现代科技知识等的学习，参加了州纪委赴山西纪检监察干部培训学院更新知识培训班，不断提高业务水平，更加适应岗位需要。

二是注重在改造世界观、人生观、价值观上下功夫。通过学习，不断端正自己的思想作风和工作作风，加强自己世界观、人生观、价值观的改造，坚定对共产主义的信仰，提高自己明辨是非的能力。针对当前社会上的一些不良现象，能够通过读书学习，不断校正自己的人生航向，不为社会上带有迷信、愚昧、颓废、庸俗等腐朽落后文化所迷惑，使自己的政治信仰更加坚定。

三是注重理论联系实际。始终力求把自己学到的知识用于指导实际工作中，努力为全州文化体育广播影视新闻出版事业发展贡献自己的力量。今年在参加系统内部工程、项目招标和设备采购监督过程中，本人能在最短的时间里熟悉招标工程、项目所涉及的知识，并运用到自己的工作中去，做到了有的放矢。

二、履行岗位职责，做好本职工作

（一）协助书记抓好党建、党风廉政建设责任制落实。组织召开了本系统党建工作会议和落实从严治党责任，抓好党风廉政建设工作会议，对2022年党建工作进行了周密的安排部署，主持起草了2022年党风廉政建设工作要点和党建、党风廉政建设责任制考核细则以及党风廉政建设责任书。结合年度工作，主持制定了“两个责任四张清单”，明确了党组、党组书记、党组成员以及纪检组、纪检组长的责任，做到了权责明晰。督促局党组按时召开党风廉政建设分析会，及时掌握主体责任落实情况。

（二）抓好党的纪律和规矩的学习。以“明准则、知条例、守纪律”为主题，认真组织开展纪律教育年活动，抓好《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》的学习贯彻。开展多种形式的正反两方面党性党风党纪教育，切实增强了党员干部自觉遵守党规党纪意识。围绕“两学一做”活动和学习贯彻《准则》、《条例》，在本系统内举办了““促两学 强党性 守纪律 讲团结””知识竞赛活动，全系统11个基层党组织组成8支队伍参加了比赛。

（三）持续抓好作风建设。巩固拓展“三严三实”专题教育成果，持续抓好本系统“四风”专项整治和中央八项规定以及区州十条规定落实。在全系统开展了“三项治理”工作。主持制定了方案，指导各基层党组织开展了排查。全系统共排查问题25个，已整改24个。开展了以服务受理零推诿、服务方式零距离、服务质量零差错、服务结果零投诉为主要内容的“四零”服务活动，积极开展了“党员示范窗口”、“党员示范岗”创建活动，年内创建“示范窗口”、“示范岗”40个，实行挂牌上岗，方便了群众办事，树立了党员干部良好形象，提升了工作效率和水平。

（四）落实监督责任。建立抓早抓小机制，制定了《州文化体育广播影视局关于建立抓早抓小机制 把纪律挺在前面的意见》，加强对纪律执行情况的日常监督检查，坚决纠正上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止行为。重大节假日，都能亲自带队深入到直属各单位开展各项廉洁自律规定情况的检查，年内共进行4次明察暗访，并都进行了实名通报。协助党组书记做好党建、党风廉政建设责任制落实监督工作，带领局督查组按季度对直属各单位党建、党风廉政建设工作进行了3次督导检查，对半年责任制落实情况进行了考核，实行了实名通报。对系统开展纪律教育年活动进行了3次督查。加强对重要领域、重点部门的监督。做好了系统5次项目、设备采购招标的监督工作和全系统7个单位领导班子成员、中层干部选拔任用、中层干部竞聘上岗的监督工作。对系统内一些单位抗震加固工程中存在的问题及时向局党组进行了书面汇报。抓好党员干部监督工作。落实科级领导干部个人重大事项报告制度。完善单位“三重一大”事项决策前报告制度。直属各单位“三重一大”事项决策，提前3天向局党组、纪检组报告。

（五）深入推进廉政文化进机关活动。组织开展了第18个党风廉政教育月活动，召开了动员会，参加了纪律微考堂网络答题，进行了廉政知识测试，领导干部讲廉政党课，为全系统副科以上干部的配偶发送了廉洁文明家庭倡议书。抓好党员干部廉政警示教育，及时通报区州违反各项规定案列。组织全系统党员干部观看了纪录片《永远在路上》，并开展了专题讨论。继续组织开展了“五个一次、四个必谈、三个一批”党风廉政教育活动。年内与4名操办婚丧嫁娶事宜的党员干部、机关6名新提拔使用的干部、5名出差的县级干部以及直属各单位的班子成员进行廉政谈话36人次。

（六）强化纪检队伍建设。完成了局机关纪委换届选举工作。在各基层党组织配备纪检委员的基础上，注重对纪检委员的业务指导，在日常督查工作中，通过询问等方式，掌握纪检委员履职情况，提出工作建议。

（七）抓好信访工作。协助局主要领导抓好信访工作，年内办结信访件3件。

三、严格规章制度，做好廉洁表率

（一）严明政治纪律。政治纪律是党最重要、最根本、最关键的纪律，是党的全部纪律的基础。作为党员领导干部，始终按照党中央和区州党委提出的遵守政治纪律和规矩的“两个看齐、四个始终、五个坚决”要求，保持高度的政治警觉，把对党忠诚作为最重要的政治纪律，保持政治定力、思想定力、道德定力，坚决落实党中央和区州党委以及局党组决策部署。始终牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，第一上级是党的组织，第一纪律是党的纪律，严格按党性原则办事、按政策法规办事、按制度办事，该请示的请示，该汇报的汇报，牢牢守住纪律底线，把纪律规矩挺在前面。

（二）严格执行纪律。抓好纪律的执行，既是纪律建设的基本要求，也是检验纪律建设成效的重要标准。作为领导干部，能够自觉做好表率，既以身作则、率先垂范，主动维护党的纪律，又坚持原则、敢抓敢管，担负起严格执行纪律的领导责任，切实增强纪律的执行力，坚决维护纪律的严肃性和权威性。能始终与党组步调一致，做到了认识统一，不说不利于党的形象的话，不讲政治笑话、不散布消极言论、不传小道消息，始终做到高举旗帜，维护核心，保持一致，服从领导，听从指挥。能严格执行维护社会稳定、维护民族团结政策，全面贯彻落实各项措施，认真履职尽责，完成好党组交给的各项任务。

（三）做好廉洁表率。认真贯彻执行各项廉洁自律规定，坚决同消极腐败现象作斗争，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，始终坚持高标准，严守行为底线，时刻绷紧纪律之弦，模范遵守党章，恪守廉洁自律准则，慎独慎初慎微，自省自警自律，牢记“小洞不补，大洞吃苦”，不断强化自我修炼、自我约束、自我塑造，持续改造自己、战胜自己。严以用权，始终心存敬畏、手握戒尺，按规则用权、谨慎用权、干净用权，自觉同特权思想和特权现象作斗争，像珍惜生命一样珍惜廉洁和操守。注重家庭、家教、家风问题，能教育管理好亲属和身边工作人员，坚决做到不利用职权或影响力为家属亲友谋求特殊照顾，切实在廉洁自律上作出表率。

四、落实民主集中制，加强班子团结

作为班子成员，能够摆正自己位置，服从党组决定，服从党政主要领导，尊重同志，积极向其他同志学习，工作上积极配合，多请示、多汇报，不越权越位；能够把领导的意图变成自己的行动，多做团结、凝聚和润滑工作，做到不团结的话不说，不团结的事不做，不乱议论，不在同志间传闲话，不说一些不利于班子团结、有损他人形象和班子集体形象的话。凡是会议上形成了决议，无论是否合乎自己的心意产，都能无条件的贯彻执行党组的决议，维护党组的权威和局领导的威信，严守保密纪律，不乱传小道消息，对局党组赋予我工作，能够做到“件件有回音，事事有着落。”

五、存在的问题

（一）对新出台的党内监督制度的学习还不系统，还钻的不深、不透。

【第10篇】县委常委县委办主任年度个人述职述廉报告

一年来，按照县委的总体工作计划和分工安排，我分管县委办公室、县委机关事务、县直机关、机要保密工作，联系xx化学有限公司，负责农业综合开发土地治理项目。在县委、政府正确领导下，我团结带领所分管部门和项目的工作团队，深入学习贯彻党的xx大和xx届四中、五中全会精神，进一步贯彻落实科学发展观，严格执行中央和省委关于加强领导干部作风建设、廉洁从政的规定和要求，立足岗位、严于律己、尽职尽责，较好地完成年度的各项目标和任务。

一、围绕中心，尽心履职，开创各项分管工作的新局面

(一)县委办公室工作

一年来，我针对县委办公室参谋、服务、协调、管理的工作特点，提出办公室要以“思想学术化、行为政治化、作风军事化、工作高效化、服务优质化”为出发点，以建成学习型、军事型、团结型机关为目标，充分发挥“四个作用”，取得了明显成效。

一是充分发挥参谋助手作用，为县委决策提供科学依据。首先，要求办公室文稿起草要充分体现县委决策的广度和深度，体现对基层的针对性和指导性。其次，抓住与决策相关的焦点和热点问题、地方特色和优势、典型事件和案例，着力开发有情况、有分析、有建议的高层次信息，及时反馈领导。XX年，县委办公室向省市上报《xx信息》155篇，其中，被省采用35篇，被市采用115篇，在全市排名第一位。再次，围绕全县重点项目(工作)、难点工作以及社会上倾向性问题，深入开展深层次调研、预警性调研、超前性调研活动，并注重将调研的内容转化成调研成果。一年来，县委政策研究室形成调研报告9篇，其中，在《广东调研》上刊载了2篇、《xx调研》上刊载了6篇。

二是充分发挥督促检查作用，保证县委决策落实到位。在重大决策制定后，主要领导没有作出督查指示前，我结合工作实际，主动提出要求开展督查活动，督促决策的落实;针对全局性或涉及人民群众切身利益的重大事项，主动、积极组织督查督办开展工作,啃下了很多“硬骨头”。同时，围绕县委中心工作和全县工作大局，指导督查办坚持工作报告制度和定期通报制度，以转办转报和现场督查相结合、面上通报与推广典型相结合、定期督查与跟踪督查相结合、领导交办与主动查办相结合等形式，对县委经济工作会议、县委各个全会贯彻落实情况、扶贫开发工作、重点项目(工作)推进情况、卫生革命活动开展情况和县委重要性部署等进行了督查问效、问责，提出建议、意见。一年来，县委督查办共组织大的督查活动13次，承办省、市、县领导批示件6件，保证了县委决策的有效落实。

三是充分发挥综合协调作用，促进各项工作高效运转。指导县委办公室以提高办文水平、办会质量、办事效率为目标，从县委的中心任务出发，按照主次和轻重缓急程度，精心组织，周密安排，保证上下之间、部门之间、工作之间的有机联系、合理衔接。在机关公文运转、会务管理、接待管理、财务管理、车辆管理等方面建立完善了一整套规范的制度，审核把关出台的各类文件300多份，圆满完成450多批次对上级领导和县外来宾的接待工作，高标准做好了300多个大小型会议的会务工作。

四是充分发挥保密安全作用，强化保密技术保障服务。我经常对保密相关人员强调，要树立“保密工作无小事”的意识，要求机要保密部门提高思想认识，吃透保密精神，提高保密意识。在人员任用上要专职、专防、专用，把好政治关、素质关。建立健全各项制度，完善各项保密措施，对重要部门、重要岗位、重要人员经常检查，做到不漏一人、不漏一机、不漏一盘、不漏一网。切实做到“四个清楚”，即人员底数要清楚、涉密计算机管理要清楚、重点岗位要清楚、重点人员要清楚。一年来，全县没有出现过窃密、失密、泄密事件。XX年，我县被市评为密码管理工作先进单位。

(二)县委机关事务工作

一年来，县委机关事务局坚持以深化机关后勤改革为突破，以强化服务为中心，以加强管理为重点，进一步明确思路，理顺关系，完善工作制度，强化服务措施，增强了全体人员的服务意识，提高了工作效率，使县委机关各项后勤保障工作得到了很大的提高，为县委机关创造了良好的工作环境和生活环境。

一是加强政治素质和业务学习培训。结合县委开展的思想纪律作风整顿活动，我要求县委机关事务局按照工作性质，组织人员努力学习业务知识，提高自身素质，增强工作能力。通过学习，机关事务工作人员政治思想觉悟得到了提高，工作能力得到了增强，从而促进了各项工作的顺利开展。

二是做好县委机关的后勤服务工作。不断加强机关内部水、电、通讯设施、线路的维护管理。对供电、供水设施的使用、维修、管理制定了严格的操作规程，要求工作人员遵章守纪，消除不安全因素，出现故障及时组织人员排查解决，杜绝了安全事故的发生。

三是抓好大院内的安全保卫服务。对县委县政府大院内保卫工作明确责任，明确要求，强调值班人员严格遵守保卫工作纪律。对进出的人员、车辆、物品进行登记管理。加强了夜间巡逻，定时对办公楼、车库等进行检查，及时排除影响安全的隐患。特别是一年来的几个重大节日期间，保卫人员认真履行职责，严格执行纪律，加大工作力度，县委县政府大院内部安全工作没出现任何重大问题，保证了机关正常的办公秩序。

(三)县直机关工作

一年来，我多次强调，县直机关党委要建成坚持政治方向，服务中心工作，教育干部职工的坚强集体。要建设学习型机关，认真坚持思想政治理论学习，每周都要自学两个小时，每季都要组织一个学习专题。XX年7月份，结合学习月活动组织了县直机关认真开展了树立“四种形象”(即一流水平、一流效率的机关形象;勤政廉政、争当公仆的干部形象;吃苦在前、无私奉献的党员形象;敬业爱岗、遵纪守法的职工形象)活动，要求干部树立良好的整体形象，服务水平不断提高。

(四)重点项目工作

按照“两抓两促”的工作分工要求，认真指导、督促XX年度农业综合开发土地治理项目，确保按时、按质完成了各项目标工作。其中，通过组织项目区农民进行桔秆还田和增施土杂肥,完成了改良土壤1.04万亩、衬砌硬底化渠道42.67km、开挖疏浚渠道58.51km、修建机耕路10.876km的主体工程建设，顺利完成了1100亩优质水稻科技示范基地建设任务。积极开展项目科技推广措施的科技培训工作，年内培训干部、群众950人次。严格资金使用管理，共拨付项目资金5878248.14元。XX年农业综合开发土地治理项目也已动工，已完成工程量的60%以上。同时，积极指导和帮助挂钩联系企业xx化学有限公司以管理创新为根基，以变革应对变化，不断调整企业经营战略目标和管理机制。一年来，东邦化学有限公司根据年初制定的纳税目标，齐心协力，努力拼搏。截止XX年12月底，实现总产量16731.4吨，同比增长11.7%，共缴纳税费款385.8万元，完成年纳税任务的161.8%，同比增长85%。

二、严格自律，率先垂范，遵守领导干部廉洁自律各项规定一年来，我始终坚持脚踏实地，埋头苦干，严以律己，以身作则，严格执行《领导干部廉洁从政若干准则》，严格遵守“四大纪律”和“八项要求”，始终同党中央保持高度一致，严格遵守领导干部廉洁自律各项规定，依法行使权力。平时，我注重严格要求自己，自觉遵守廉洁自律及上级有关党风廉政建设的各项规定，始终做到自重、自省、自警、自励。工作中以身作则，防微杜渐，始终把自己置于党纪政纪的约束和干部群众的监督之下。严格执行公务接待标准，凡上级或县外来宾，一律在指定的饭店就餐，并严格执行食宿接待标准，不搞超标准接待，杜绝了用公款大吃大喝、挥霍浪费的现象。严格执行财务、政务公开制度，认真执行购车、建房、配备通讯工具审批制度。重大问题坚持集体研究决定，提拔中层干部或向县委推荐科局级干部，都严格按照选拔任用干部的程序进行。同时，切实管好自己的家庭、子女、亲属和身边工作人员，任何时候、任何情况下都始终做到政治上清醒、工作上清楚、生活上清白。

三、今后努力的方向

一年来，我分管的各项工作取得了一定的成绩，自身廉政建设也得到进一步加强。这些成绩的取得与县委、县政府的正确领导和全县各级各部门积极配合、大力支持是分不开的。客观分析，我分管的工作及自身建设方面还存在一些不足之处。一是深入调研的不够，服务水平有待进一步提高;二是对新形势下加快转型升级，建设幸福xx工作的开展还有待于进一步研究。在今后的工作中我将认真改进，力求各项工作再上新台阶，坚定不移地把县委各项中心工作引向深入，为xx实现科学发展、和谐发展、跨越发展，建设幸福xx做出自己应有的贡献。

【第11篇】学院2022年度个人述职述廉报告

一年来，在校、院党政领导班子的正确领导下，在相关职能处室的正确指导下，在全院师生的支持和帮助下，我积极工作，不断进取。现将工作总结如下，不妥之处请大家批评指正。

一、加强理论学习，不断提高业务水平

一年来，我认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话、党的十八届六中全会精神、xx省第十一次党代会和学校第五次党代会相关会议精神，学习了习总书记在全国高校思想政治工作会议上的讲话，同时还认真学习了高校学生工作实用指导手册，大学生入学教育等系列丛书，进一步提高自己的理论修养和业务水平，提高认识、分析、解决问题的能力。认真开展“两学一做”学习活动，政治素质得到了加强，注重把理论学习与工作实践相结合，坚持与时俱进，开拓创新，使自己在思想上、政治上始终与党中央保持高度一致。

二、兢兢业业，认真做好本职工作。

按照学校、学院的工作要求，从分管工作实际出发，扎实有效地开展各项工作。

1、思想政治教育

在大学生思想政治工作方面，我始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观来教育引导广大学生，把学生思想政治工作与学生学习、生活和实践等方面融合起来，以重大节日、纪念日为契机，开展形式生动的“三观”教育，提高学生政治理论修养和综合素质，提高思想政治工作的实效性。学院领导班子召开5次学生工作专题会议，按计划配备班主任15人，全年学生工作经费投入至少每生每年10元。全年共开展人文素质大讲堂2场，校友导航报告4场。

2、新生入学教育

2022级新生入学教育工作中，我院突出“五方力量齐抓共管”，以“学校教育与学院教育相结合”、“理想信念教育与感恩教育相结合”、“专业教育与科技创新教育相结合”的教育模式，学院党政领导高度重视、亲身参与，分团委辅导员积极组织实施、学生班主任全程紧密协助、学生家长大力配合、优秀校友热情参与，形成了多层次、全方位、立体化的教育模式，完成了新生大学生活的顺利过渡。

3、文体活动

我院始终贯彻体育锻炼全年不断线的方针，各种体育比赛活动贯穿全年，对于提升学生体质，培养学生拼搏精神和意志品质有着重要作用。2022年校田径运会获男子总分第三名，男女团体总分第三名，以及校男子篮球赛亚军，校男子足球甲组冠军的优秀成绩。举办了2022年秋季田径运动会。

4、科技创新

近年来，我院非常重视学生科技创新活动，鼓励、组织学生参加各类科技竞赛活动，取得了很好的成绩。

参加“第九届高教杯全国大学生先进成图技术与产品信息建模创新大赛”，获团体一等奖1项，个人一等奖3项。二等奖2项，三等奖3项。

参加 “第四届全国大学生农业建筑环境与能源工程相关专业创新设计竞赛”，获一等奖1项，二等奖2项，三等奖1项。

参加中国农业机械学会、中国农业工程学会、教育部高等学校农业工程类专业教学指导委员会组织的“第二届“东方红”杯全国大学生智能农业装备创新大赛”，获二等奖1项。

参加 “第七届全国大学生机械创新设计大赛（xx赛区）”，获一等奖2项，三等奖1项。

参加“第七届全国中、高等院校学生斯维尔杯建筑信息模型（bim）应用技能大赛”，获专项二等奖4项，全能三等奖4项。我校获优秀组织奖。

组建大学生航模团队，开展农用航空技术的应用和示范。

5、就业创业

2022年，学院新增大学生创业团队3支，其中入驻xx省大学生“互联网+”创业园区团队2支，校外团队1支。siyb创业意识培训150人次。目前，共有创业团队4支。完成了一次大型校园招聘会，毕业生签约率为36.63%，就业率为77.59%。

6、党建工作

加强基层党组织建设，认真开展党员组织关系排查工作，做好入党积极分子培训和党员发展、转正工作。全年共培养入党积极分子239人，发展党员名54人。在校生中提交入党申请的1731人，占到非党员学生申请入党的91.4%；在校生党员数占在校生总数的5.9%。组织全体党员干部共观看党风廉政建设和反腐败斗争辅导光盘5场次，召开座谈会5次。同时开展了对全体干部政治思想、业务知识教育，以不断提高全体工作人员的综合素质和增强反腐倡廉意识，收到很好的效果。开展了党纪、政纪、法律、法规教育学习活动，抓好形势和政策教育以及国家的有关法律法规教育，增强了党员干部的廉洁自律意识和反腐必胜的信心。

三、廉洁自律

1、不断加强理论学习。

认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等规章制度，能够严格按照《党章》和《廉政准则》办事，从严要求自己，带头廉洁从政，做到堂堂正正做人、清清白白做事。

2、严格遵守党的政治纪律，廉洁从政。

在工作和生活中，始终认真遵守党的政治纪律和政治规矩，强化自律意识，对自己从严要求，时时保持清醒头脑，努力做到“自重、自省、自警、自励”。注重自己的言行、举止，时刻保持一个共产党员的高风亮节和淡薄名利的良好风尚。严格遵守廉洁自率的各项规定，始终保持政治上的坚定性和思想道德的纯洁性，不断增强自律意识和拒腐防变能力。

在今后的工作中，我将以“四讲四有”为标准，努力争做政治合格、信念坚定；严守规矩、纪律严明；道德高尚、品行端正；奉献担当；敢为善为的合格党员。积极改进工作中的缺点和不足，以更坚定的信念，更扎实的作风投入工作，为推动学校、学院工作发展做出应有的贡献。

【第12篇】安监局2022年度个人述职述廉报告

在区委、区政府的正确领导下，在局党组和主要领导的带领下，在同事们的支持帮助下，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，努力加强自身修养，认真履行工作职责，圆满地完成了各项工作任务。现将2022年度个人思想政治状况、履职尽责及廉洁自律等情况作如下汇报：

一、思想政治情况。

加强学习，提升政治理论水平。积极参加局里组织的“半月讲堂”，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想“三十讲”；学习宪法、党章、党的十九大等党内法律法规和报告；学习《地方党政领导干部安全生产责任制规定》和中央领导批示指示精神；对照中央、省、市和我区有关文件和规定，领会精神实质，自觉把思想和行动统一到上级规定和领导要求上来，使思想与行动保持一致性。主动服务大局，围绕全区中心工作，与狼山镇街道临江社区和狼山社区开展结对共建，发挥安监部门特长，开展居家养老安全知识讲座、开展消防应急演练、赠送“爱心座椅”等活动；积极开展“走帮服”活动、“连心助企”等活动，了解企业基本情况，宣传党的方针政策，为企业解决力所能及的困难；积极参加党员“一日捐”等活动；在创文创卫期间，做好包保路段的环境卫生、车辆有序停放等。

二、履职尽责情况

1、强化预防，着力构建双重预防机制。在前期开展隐患排查治理机制的基础上，重点推进风险辨识管控工作。通过单周例会、双周通报督办、每月现场推进会等方式强化工作推进；通过制定6个行业操作规范和符合我区产业特点的《指导手册》等强化工作指导；通过培育30家示范企业并召开现场推进会、先后6次在市级以上媒体宣传报道等做法，强化典型引路和宣传教育；通过对工作推进不力单位的事前执法，倒逼企业落实安全生产主体责任，目前全区355家企业(规上企业63家，规下企业292家)已全部完成，完成率为100%。

2、强化重点行业领域安全监管。安全生产标准化建设全面对标提档，以南通市创建国家级安全标准化示范地区为契机，加快推进工贸企业标准化工作，目前已有两家企业申报二级标准化，17家规模以上企业完成三级标准化复评，96家小微企业通过规范化验收，对10家单位开展运行质量审计。重点领域监管持续发力，年初再次经过调查摸底，全区共有4家粉尘涉爆企业和23家有限空间企业，对粉尘涉爆企业邀请专家进行两轮专项检查，挂牌督办1家重大危险源企业，目前已完成整改。多次召开有限空间会议,六月安全生产月期间在中远船务召开全区有限空间综合演练，9月20日在南亚塑胶召开现场会，10月份开展专项执法检查，对有限空间企业处罚5起。职业病防治工作持续推进，推动职业病危害因素申报，督促企业对涉及职业危害因素的职工开展职业健康体检，督促企业开展职业危害因素评价，对存在疑似或确诊职业病的单位开展执法检查。

3、持续推进危险化学品安全综合治理。以全国三年危险化学品综合整治为契机，聚焦危化品储存、重大危险源、高危化学品使用单位，督促企业制定和完善特殊作业管理制度，继续严格动火、进入受限空间等特殊作业安全管理。强化风险摸排，摸排危险化学品安全风险的单位共267家，涉及重大危险源的单位共5家，完成安全风险“一张图一张表”的绘制。强化监督检查，对重大危险源企业、危险化学品储存企业、加油站检查112家次，完成专家会诊33家次，发现隐患420条，整改420条；强化双层罐改造期间安全监管，完成27家加油站三级标准化复审。

4、着力推进安全生产依法行政。争取各种机会组织人员参加省市级执法培训，局机关定期不定期组织专题学习，全体执法人员参加市局每两月组织的“以案释法”视频讲座，组织50多人去南京大学进行为期一周的专业知识培训等。组织开展岗位练兵，提升技能，组织开展执法文书制作评查、法律法规知识考试、执法装备使用演练等活动，形成“学法规、练技能”的良好氛围，以此推动执法检查技术化、专业化，不断提高执法队伍整体素质和实战能力。加强基层基础工作，联动街道安监办（局）执法。局党组明确由局各条线分别挂钩联系基层街道，各条线不定期指导帮助基层开展执法检查。今年10月，区安监局开展为期一个月的执法“亮剑”行动，要求局机关执法人员带领基层执法人员对重点行业领域进行集中执法，通过“传、帮、带”，全面提升街道执法人员监管与执法能力与水平。组织执法人员开展执法文书评查点评会，对部分委托执法工作开展不力的街道主要负责同志进行约谈。1-11月，全区实际检查企业372家，共办理事前执法案件101起，处罚金额113.7万元，同比上升12%和250%，责令停产停业整顿企业1家，案件均值为1.13万元，位列全市事前处罚金额同比上升幅度较大地区的第2名。办理5万元以上的大案要案取得突破，全区已办理5起大案，处罚36.4万元。

三、廉洁自律情况。

1、加强教育，提升反腐倡廉的能力。积极参加局里组织的5.10思廉日廉政教育活动、“算好廉政账”专题教育月活动，收看市纪委网站的系列访谈节目，观看廉政教育警示片、参观南通女子监狱，廉政知识测试等，学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》和新颁布的《中华人民共和国监察法》《公职人员政务处分暂行规定》等廉政新规。参加5月7日在xx美术馆举行的反“四风”大讨论活动，通过查摆问题、对标找差、进一步增强了政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。6月26日，参加“进一步解放思想，激励新时代新担当新作为”专题组织生活会,全体党员围绕“四个意识”牢不牢、思想解放够不够、担当作为强不强、作用发挥好不好、自我要求严不严等深入查摆问题，并带头开展批评和自我批评。9月14日，局机关全体人员和各街道安监办负责人一起去南通市女子监狱开展廉政警示教育，两名女犯通过自己的亲身经历做了现身说法，从反面提醒我们：在诱惑面前要把握好自己，加强自律，正确扮演好工作角色、家庭角色和社会角色。

2、加强制度建设，及时排查整改存在问题。严格执行局里新修订的《xx区安监局机关作风建设“八条禁令”》，严格公务接待制度、严格公车管理等制度，禁止一切形式的公费外出参观旅游。严格执行新制定的《区安监局2022年度工作人员考核及机关红旗部门评比实施办法》，坚持开展每月工作互评，崇尚做老实人、干老实事的务实、干事氛围。在党员干部违规出入隐蔽场所吃喝问题专项治理中做出郑重承诺并签订了《党员干部承诺书》,在对参与非法集资的专项治理中签定承诺书。

3、加强内部管理，严格落实党风廉政建设。每半年一次向局党组书记汇报本人及分管条线党风廉政建设情况，制定“两个责任”清单；制定个人廉政风险点、风险等级和管控措施。每季度一次听取各分管条线负责人所做的党风廉政建设情况报告，按照一定比例约谈分管条线所有人员，进行党风廉政教育和廉政风险谈话提醒，使条线人员进一步提高党风廉政建设的认识。坚持用制度管理，按程序办事，在大事大非面前做到头脑清醒。

今后，我将继续认真学习贯彻落实党的十九大会议精神，着力提高自身履行职责、科学管理、团结协作、开拓创新和拒腐防变等五项能力，把所负责的每一项事情和工作都办好、办出色，为全区安全生产形势稳定作出自己应有的贡献。

【第13篇】2022年度个人述职述廉述学报告

2022年以来，在单位领导的指导关怀下，在同事们的帮助支持下，本人以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，以凝聚青年、服务大局、当好桥梁为工作主线，扎实推进分管的各项工作。同时，能认真落实贯彻党风廉政制度，廉洁自律强化自身建设，回顾过去的一年，自己的能力和工作水平有了长足进步，现将一年来述职述廉工作情况汇报如下：

一、加强学习，不断提高个人素质

一年来，本人始终把加强政治、业务学习作为一项重要任务来抓，积极参加单位组织的各项学习活动。重点学习了党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神。认真学习了团的十八大精神和团务知识，深刻领会上级对团工作做出的指示。学习中能够联系个人实际，进一步加深了对党的路线、方针、政策的理解，能够与党中央保持高度一致，较好地熟悉和理解了有关法律法规，进一步提高了自己的政治素质和业务能力。

二、积极作为，保质保量完成各项工作

根据分工，我主要负责青少、青年人才、青工、青农、青联、青少年宫等，一年来我基于分工但又不局限于分工，较好完成了年初制定的各项任务。1、大力推动青年创新创业。以共青团助力农村电商发展为切入点，建立“青创岱东馆”电商线下体验中心这个实体阵地，共计帮助29户渔农民15个合作社建立淘宝（微信）销售店铺。致力丰富县电商园入驻商户类型，引进新媒体等创业类型。建立旅游行业创业青年人才联谊会，并组织开展联谊会衢山旅游一体化调研活动，促进行业青年抱团发展，推动岱山旅游。持续推进青创银行项目，截至目前，针对创业青年放贷1615万元。2、竭诚服务各类青年人才。深化“恋上岱山”品牌，负责开展“鱼山春节驻岛青年共度小年夜”“鱼山大昌建设专场”“小岙交友趴”“恋上岱山.才相遇”等交友活动11场次，参与青年420余人。开展“岱山学子岱山行”活动，吸引岱山籍学子毕业后回乡发展。开展“家燕归巢”寒暑假大学生社会实践活动，共推出岗位30余个，吸引50名大学生报名。联合岱山县作家协会、摄影家协会、围棋协会等成立各类社团，推出公益活动，用青年喜闻乐见的形式凝聚青年，促进交友。用朗读和摄影等方式传播海岛文化，推广岱山旅游。用围棋公益课程等形式传播优秀传统文化。排摸吸收7个青年创业商户挂牌青年之家，并同步入驻到青年之家云平台，截至目前发布线上活动14次，累计报名人数达200余人。完成青联换届工作，进一步凝聚了全县各族各界优秀青年，引导传播正能量。3、持续开展青少年关爱工作。完成2022年度低收入家庭、新入学贫困生爱心结对工作和大学生助学工作。依托县青少年宫深化“流动青少年宫”“童玩空间”“公益夏令营”等品牌，少年宫公益性愈加凸显。探索组建“小浪花青少年事务社工志愿服务队”，结对两名取保候审未成年人，促其向上向善。引导全县青少年注册使用“亲青帮”线上维权平台，目前注册青少年达8000余人。4、积极参与青少年思想引领。负责“团小岱” 团属网红形象设计，利用小岱个人号添加一千多名青年好友，强化团组织和青年联系，持续发布正能量咨询，引导青年成长成才。探索开展“青春榜样”，在各领域选树青年典型，激励青年树立远大理想。联合青联发起“爱心冰箱”项目，引发社会关注，吸引大量的爱心人士参与其中，有效传播了正能量。5、大力配合各项中心工作、重要工作。组织成立“望潮社会组织公益联盟”，将13家社会志愿队伍凝聚成团。组织开展“净岱山”（净滩、净景、净山、净水）主题志愿行动，目前累计参与“净岱山”人数835人次，服务时长达2100个小时。开展“河小二” 剿灭劣v类水专项行动等。

三、严于律己，自觉履行好一岗双责

本人严格履行党风廉政建设“一岗双责”，把党风廉政建设与日常工作有机结合，仔细梳理工作中存在的风险点，严格把关分管科室部门的各项开支，加强对分管科室工作人员日常教育管理，定期进行交心谈心，引导履职担当，对工作中存在的各类问题及时纠正，做到防微杜渐。在日常生活中，进一步注意自己的言行举止，以更高的标准要求自己。严格遵守党政干部廉洁自律有关规定，摆正自身位置，尊重领导，团结同事，乐于助人，自觉维护领导班子的团结，营造单位和谐氛围。时时处处以身作则，洁身自好，坚持原则，按章办事。

一年来，在单位领导和同事的帮助支持下，通过努力，在廉洁自律、党风廉政上取得了一些成绩，在能力上得到了较大提升，但也存在不少不足，主要表现在：业务知识的学习还不够全面，统筹协调能力有待继续加强，工作的细致程度还需要进一步提升。今后，本人将继续发挥优势，补齐短板，力争做一名有理想，有担当，有本领的青年干部。

【第14篇】2022-2022年度个人述职述廉报告

大家好!

在过去的2022年里，坚持以马克思、列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻科学发展观，加强理论学习，认真学习党的十八大精神，努力提高工作水平，遵纪守法，努力工作，认真完成领导交办的各项工作，在各位领导的关心、支持和帮助下，思想、学习和工作等方面取得了新的进步。请各位评议：

一、勤奋学习，提高自身综合能力

在工作中积极参加各种学习，及时学习掌握和国家的方针、路线、政策，社科领会上级党委的战略部署和要求。通过政治思想理论的学习，不断提高自身的思想素质。此外，一年来，结合自己工作实际特点，努力学习

【第15篇】文化体育广播影视局党组成员2022年度个人述职述廉述德报告

今年我在两处工作，元月初至二月底在州局工作，全力完成全国十三冬的相关工作。二月底至今，根据xx州“访惠聚”办公室的安排部署，带领我局抽调的6名骨干、和园户村镇下派的1名干部共7人，成立了第三批工作队驻上二工村工作并担任队长。一年来，在呼图壁县和园户村镇党委、政府的领导下，配合上二工村两委班子，认真贯彻落实自治区党委“8.30”、“ 9.17”等一系列重大部署精神,自治区、自治州、呼图壁县党代会精神和xx州重大会议精神，树牢维护社会稳定和长治久安这个总目标、增进各民族团结等重点工作要求，充分发挥行业优势，开展了大量扎实有效的工作，使“访惠聚”驻村工作不断深化提升，取得了显著成效。我本人2022年被全国十三届冬运会组委会表彰为先进个人荣誉称号。我带领的工作队获得了xx州科学普及“去极端化”先进“访汇聚”工作组荣誉称号。由我组织的村民、工作队联合编排的小品《达吾提探监》荣获xx州“基层文化带头人”和农牧民小品大赛两个桂冠，并代表xx州参加自治区小品大赛。我工作队被呼图壁县推荐为州级思想政治教育先进工作队。我个人被推荐为州级“两学一做”学习教育微党课先进典型进行宣讲。

一、终身学习，提高党性修养

本人始终与党中央保持高度一致，在大是大非面前立场坚定，头脑清醒。带头发声亮剑。始终把学习放在首位，今年重点学习了十八届四中、五中、六中全会精神、习近平总书记的系列重要讲话精神，中央第二次xq工作座谈会精神，区党委陈全国书记的“8.30”、“9.17”“民族团结一家亲”活动精神，区、州、县党代会精神及xx州重大会议精神。坚持把“两学一做”学习教育贯穿始终。力求在触及思想、受到教育、提高认识上狠下功夫，坚持学习雷打不动，积极发言、撰写学习笔记、心得体会，讲党课，主题宣讲等形式。加强自身的党性修养，践行为人民服务的宗旨。牢固树立xq社会稳定和长治久安的总目标。

二、圆满完成十三冬xx赛区各项工作，取得了历史最好成绩

我作为十三冬xx赛区组委会办公室副主任、竞赛组副组长和xx赛区总联络员，在十三冬筹备工作期间起草了xx赛区工作方案及组队参赛方案。作为赛区总联络人，与国家体育局、自治区体育局等相关单位进行协调工作，积极参加各项协调会议，向上级汇报会议精神，落实各项工作。督促比赛场地建设，及时跟进项目建设情况，撰写各项汇报材料多达数万字并及时上报。尤其是在元旦期间，临近比赛，筹备工作十分紧张，为保障越野滑雪和冬季两项场地造雪工作尽快完成，从12月28日开始一直到1月2日连续六天都在现场进行督办，并及时向州领导进行造雪情况和场地建设进度的汇报。自筹备工作开展以来，周末和节假日几乎从未休息，都在为赛事相关工作忙碌奔波。赛会期间每天协调各赛事顺利进行，巡查各场地比赛开展情况，了解比赛过程中是否有突发事件发生，并迅速进行处理，每天及时向组委会办公室提供成绩，确保赛事各项工作有序进行。组织召开了22次领队会议，代表xx州致欢迎词，协调召开了6次赛风赛纪会议，保证良好的赛会纪律。在进行协调工作时，由于人员较多，事务复杂，工作常常遇到很多困难，即使在这种情况下，仍然排除万难，想尽各种办法进行工作，任劳任怨。及时解决裁判员、运动员及工作人员在工作、生活中遇到的各种问题，有一名裁判员叫张云峰上楼时不慎摔倒，手部红肿，知道情况后立即将其送往急救中心，一直陪伴其做各项检查，直到确诊为右手掌骨骨裂。由于高负荷的工作及严寒的天气造成了严重的感冒，并且因为长时间频繁奔走于各项比赛场地之间，磨出了许多水泡，但是为了确保十三冬赛事各项工作顺利开展，仍然带病坚守岗位，无怨无悔。号召全家总动员参与十三冬工作，女儿也成为了优秀志愿者，服务赛事活动。在整个十三冬工作开展期间，优秀的完成了各项工作任务，xx州代表队取得了一金，一银，四个第四名，4个第八名，在全国52个代表团中奖牌数居第15位。

三、“访汇聚”驻村主要工作开展情况

（一）加强基层组织建设，提升了基层组织的形象。

上二工村共有汉、回、维、哈、东乡、蒙古六个民族，常住人口337户，1189人，少数民族占69%，耕地面积9500亩，人均7亩地。产业特色以种植业、养殖业为主，2022年农牧民人均收入20226元。有39名党员（男24人，女15人）。根据本村的实际情况，我从以下几个方面开展工作。

一是强化基层党组织领导核心作用。本人切实把加强村级党组织建设作为“访惠聚”驻村工作的重中之重，多次组织召开包村领导、工作组与村“两委”联席会议，传达学习7月22日州党委常委（扩大）会议精神，强化村党组织的作用。加强传帮带，积极挖掘新生力量，2022年发展预备党员2名，确定入党积极分子4名，预备党员转正1名。落实工作队与村“两委”“一对一”联合分工制，对村上全部工作进行细化，明确到每位成员头上，督促各项工作落实到位。继续巩固深化星级化创建和“双五好”捆绑联建工作，召开了部署会议，制定了创建方案和工作计划，“十颗星”分别由村干部每人认领一至两颗星，明确措施、责任到人，以“星级化”创建为统领，推动村委会各项工作扎实有效开展。同时，本人积极引导村干部由“值班制”转变为“坐班制”，把工作压力和动力传导至基层组织的最末梢神经。

二是加强村级阵地建设提高为民服务质量。加强阵地建设是提升基层组织服务保障的基础，一年来，本人协调资金20万元打造了文化大院、文化墙、文化大舞台、文体队活动室；投入3万元成立了“和谐之窗”民族团结工作室；争取州、县图书馆的支持，建立了2座现代化农家书屋。组建了“麦西来甫”文艺队等7支文体队，统一了服装道具，培养了近百名乡土文化能人。建立完善了《文化阵地管理制度》、《文化大院管理制度》、《文体队管理制度》、《“草根宣讲员”管理制度》等。通过加强文化阵地建设并规范运行，为村民学习教育、休闲娱乐、开展活动提供了便利条件，使村级文化阵地真正成为村民向往的精神家园。

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