xx市公路xx管理大队领导班子述责述廉报告范文
2018年,大队领导班子深入贯彻落实党的十九大精神和习近平总书记对四川及成都工作系列重要指示精神、省委十一届三次全会、成都市委十三届三次全会和xx市委十五届六次、七次、八次全会精神,紧紧围绕中央、省委、成都市委、xx市委和局党委的重大决策部署和指示精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防,坚定不移反对腐败。积极发挥公路xx管理职能,发扬责任、忠诚、清廉的精神,依法履行xx管理职能,不断提高党支委班子的思想素质和拒腐防变的能力,教育和引导大队党员干部职工廉洁从政、一心为公,履职尽责,努力打造清正、廉洁、高效的领导班子。现按照要求,将我大队领导班子2018年度履行党风廉政建设职责情况述责述廉报告如下:
一、领导班子履行主体责任情况
(一)统筹安排,落实任务。大队支委班子高度重视党风廉政建设和反腐败工作,始终将此项工作列入重要议事日程,进一步加强对党风廉政建设工作的领导,强化党风廉政建设责任意识,明确领导班子成员党风廉政建设的工作职责和具体要求。年初专门召开大队支委会,研究部署党风廉政建设工作,把党风廉政建设工作列为年度的重要工作来抓。大队与局党委签订了《党风廉政建设目标责任书》,结合工作实际,大队对各管理部门,重要工作岗位进一步明确了职责,落实了任务。
(二)健全机制,落实责任。一是建立完善党风廉政建设责任制领导小组和反腐败工作机制,成立了以大队主要负责人为组长,班子成员为副组长,各部门负责人为成员的党风廉政建设工作领导小组,形成主要领导亲自抓、班子成员共同抓、部门负责人具体抓,一级抓一级,层层抓落实的齐抓共管格局。
二是定期召开大队支委会专题研究党风廉政建设相关工作,认真落实成都市委、xx市委、市交通运输局党委部署的党风廉政建设各项工作,切实将工作落到实处。
三是完善责任整改机制。针对中央、省、xx市巡视巡察、党风廉政社会评价、行风政风满意度调查、监督检查、信访举报等反映、反馈的问题,大队支委进行集中专题研究讨论,落实责任部门和责任人员,抓好整改和防范工作。
二、领导班子成员履行主体责任情况
(一)加强学习,遵纪守法。大队领导班子成员加强学习,增强党性,夯实拒腐防变的思想防线。严格执行中央、省、市有关规定,坚决贯彻党的路线方针政策,专题学习党章、党规、党的十九大精神和习近平总书记来川视察重要讲话,带头遵守各项法律法规和党的纪律,自觉接受理想信念和廉洁从政教育,全年无违纪违规行为发生。
(二)“一岗双责”,层层落实。按照党风廉政建设责任制“一岗双责”的要求,大队领导班子将党风廉政建设和反腐败牵头及协办工作进行了分解,将党风廉政建设和反腐败工作任务分解下达到各部门,做到工作任务层层下达、层层落实到位,明确了领导班子成员对党风廉政建设的领导责任,同时根据分工,具体落实,各负其责。
(三)从严要求,廉洁自律。大队领导班子成员认真落实领导干部报告个人有关事项制度, 大队党支部书记、大队长主动报告了遵守廉洁自律规定情况、个人有关事项,支委班子成员及部门负责人做到了会员卡“零持有、零报告”。严格执行不准收受礼金、有价证券、支付凭证的有关规定。2018年,领导班子成员无违法违纪现象和不廉洁行为。在抓好班子廉洁自律的同时,注意加强对大队干部职工的清正廉洁教育, 大队无违法违纪的情况发生。
(四)改进作风,扎实工作。大队领导班子成员始终把作风建设和责任意识紧密相连,不断强化责任,转变作风,培养班子成员的责任心和扎实过硬的作风。始终坚持不断加强党的建设和思想政治建设,以优良党风促政风,始终坚守道德底线,严守生命线,不碰高压线。坚持民主集中制,凡重大问题、重要事项,严格按照“三重一大”规定执行。对大队作风建设,把治理工作中的“慵懒散浮拖”作为重点来抓,认真查找存在的问题,坚持“自查自纠、边整边改”原则,强化措施,落实责任。切实促进作风转变,提高工作效率。
三、强化党风廉政建设宣传教育情况
(一)认真开展党风党纪和警示教育。加强党风党纪廉政教育,是打造富有战斗力的xx执法队伍的前提和基础。支委班子通过支委会、党员大会、职工大会、办公会、个人自学等多种形式,切实抓好纪律教育、形势教育、正面典型教育、警示教育,狠抓支委班子、干部职工廉政教育,从思想上筑牢思想道德和党纪国法两道防线。
将党纪国法、廉政法规、从政道德和社会公德教育作为支委会学习、专题组织生活会的重要内容,深入开展了“两学一做教育工作”、讨论“什么是正确的权力观、地位观、利益观”、“如何履职尽责”的专题讨论。
四、深化工作作风建设
(一)落实八项规定,深化正风肃纪。2018年,大队支委班子认真贯彻落实中央、省、成都市、xx市关于改进工作作风的要求,认真开展正风肃纪工作,真正实现作风建设常态化、长效化。规范接待程序,降低公务接待费用;加强车辆管理;规范上班请假制度,明确了职工因公出差、学习、因私请假或离岗休假的请销假报备程序、规定,切实将大队干部作风建设工作落到实处,不走形式。
(二)深入开展两学一做学习教育,推进各项工作开展。大队今年,按照中央、省委、市委、局党委统一安排部署,大队领导班子认真完成了学习教育规定动作、征求意见,对照检查、专题组织生活会、开展批评和整改落实、建章立制环节的各项工作。一是组织党员“重温入党志愿、重温入党誓词”主题党日活动、开展两个主题讨论、开展三大专题学习讨论等学习内容,完成“大学习、大讨论、大调研”专题活动。二是组织党员干部参加局党委、大队党支委开展集中学习共8次。三是组织党员干部参加局党委书记、局长讲党课1次,局党委委员、分管副局长讲党课1次。四是组织大队党员干部职工参加大队党支部书记讲党课3次。五是编写两学一做学习教育工作简报6期,集中观看教育专题片2次,促进大队党员干部在xx管理各项工作中时时能发挥先锋模范作用。六是走基层,深入开展走村入户开展党风廉政建设问卷调查工作,七是组织开展大队党支委换届选举工作,八是组织专题组织会、九是基层对大队党支部通过两学一做学习教育工作的深入开展,大队党员干部思想意识得到明显提高,大队各项管理工作有序推进。
五、领导班子支持纪检工作情况
(一)加强思想教育,提高纪检监察干部素质。加强政治理论学习,是提高纪检干部思想认识和政治素质的前提和基础。通过认真学习中央“八项规定”、省委省政府十项规定以及彭州市委市政府实施办法、习近平总书记系列讲话精神,提高纪检监察干部政治思想素质。通过开展自主学习、网络选学、在线专题学习、听讲座、看好影片、观看警示教育片、组织召开典型案例分析会、专题读本学习等多种学习形式,扎实开展党性党风党纪教育、示范教育、警示教育、岗位廉政教育,切实加强纪检监察队伍作风建设。做到既要大力表彰廉洁勤政的典型,又要用违纪违法腐败的反面典型来教育人,弘扬正气,祛除邪气,努力营造廉洁勤政的良好氛围。
(二)加强纪检监察组织和干部队伍建设。大队领导班子纪检员分管纪检监察工作。坚持“干什么练什么,缺什么练什么”的原则,通过各种形式的业务培训,加强纪检监察干部自身学习,不断提高业务素质和理论修养,提高纪检监察政策理论和业务知识水平,提高自身实际工作能力,不断增强纪检监察干部的使命感和责任感。
(三)选好用好干部和加强干部教育培养。把加强干部教育培训工作作为建设高素质干部队伍的重要手段。创新干部教育方式,增强干部职工学习自觉性、忧患意识和拒腐防变能力。严格行使选人用人权,严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》、《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》等规定,坚持“德才兼备,以德为先”的用人原则,防止出现选人用人上的不正之风和腐败问题,营造风清气正的选人用人环境,确保了干部选拔使用工作的“公平、公正、透明”,有效预防了干部任用工作中的不正之风。
六、深化源头治理工作情况
一是以“制度执行年”为契机,通过不断完善各项制度、强化制度执行,加强对大队全体干部职工的权利制约监督,扎实了权力制度笼子;二是组织全体干部职工,认真梳理个人及部门廉政风险点,并认真制定整改措施;三是开展违法案件反思剖析、举一反三,并组织全体职工学习微腐败的典型案例,并展开讨论。四是严格开展针对8个方面不作为及“懒散拖”问题的自查和专项整治活动,推动大队职工事事看齐,全面对标、追赶超越,自觉厉行“马上办”作风,勇于担当、勇于创新、勇争一流,
回顾总结一年的工作,大队领导班子加强思想素质教育, 以抓廉政管干部、抓廉政带队伍、抓廉政干工作、抓廉政促发展为重点,改进工作作风,提高服务质量,扎实推进xx管理各项工作的有效开展。
特此报告
2018年12月13日