对退休人员的感谢信(精选多篇)范文

第一篇：退休员工写给领导的感谢信

尊敬的领导：

你们好，回想在港城办事处三年多的日子里，我得到了各位领导的关心和支持，受到了多次的奖励和表扬，得到了各种荣誉证书几十本，这一成绩的得来，离不开各位领导的关怀和党组织的培养。尊敬的领导：是你们的关心，是你们的鼓励，是你们的信任，是你们的重用，是你们的指导，才有了我今天的好成绩，是你们给了我机会，才让我在年过半百时找到了自己的位置，体现了自己的人生价值。中国有句俗语说：“大恩不言谢”。今天，我还是不由得说上一声：谢谢了，谢谢我的领导和兄弟姐妹们！姐姐永远不会忘记你们！

我今年56周岁了，56岁的女人还有机会在岗位上工作，在现在的社会还有几人，是各级领导看得起我，重用我，我才有机会在社区这个平台上展示自己的才能，才让我的潜力有了更深的挖掘，有了更宽更广的发展空间，同时也让我感受到了人间的真情。尊敬的领导：你们没有一点官架子，你们平易近人，你们始终称呼我为大姐，没把我看成是你们的下级，每次宴席你们都叫我和你们坐在一起，一声大姐您坐这儿来，和我们挨着......，那种亲切的声音使我听得犹如沐春风之感。由于你们的器重，整个办事处上上下下几十人都非常的尊敬我。我无话可说，我只能以高标准，严要求，在工作中好好表现，以出色的工作成绩回报领导的知遇之恩。

我始终用一颗感恩的心去面对工作中的坎坷困苦，无论多大的风雨，我都勇敢地去面对，同事都说我是工作狂，网友们说：大姐，你的工作没有结束，永远都是开始.....，是的，大家说的很对，我每天工作都在十几个小时以上。一年多的时间我把一个落后的社区改变成了先进社区，在2014年年终表彰大会上，我们社区得到了集体、个人六项奖，我们的付出得到了回报，我满足，我自豪，我没有辜负你们的重托，我无愧的说一声：尊敬的领导，我对得起你们，也对得起我自己。更对得起社区的广大居民。

今年四月份我退休了，因为我已经超龄了，本应该是去年退，是领导的厚爱，多留了我一年，在港城大街街道办事处三年多的日子里，是我人生最辉煌的时候。可以说我获得了大满贯。国务院、河北省、秦皇岛市、海港区和街道各种荣誉奖我都得到了。所以我要说感谢领导对我的厚爱，感谢领导给了我平台。我才有机会施展自己的才能，让我在社区这个舞台上表演的淋漓尽致。谢谢！谢谢我的好领导！

第二篇：退休老人给医院的感谢信

威海国安医院：

各位领导好！

我是来自深圳的一名退休干部，现年68岁，本应是与家人共享天伦的年龄，但我的孙子小浩竟然在出生三月后患上了婴儿痉挛症，每天点头、愣神上百次，这让从医三十余年的我也束手无策。我知道服药的副作用对孩子来说太大了；开颅手术治疗风险太大，治愈率也不高，还容易留下后遗症；纯中药是治不好被称为癫痫之王的婴儿痉挛症的；而那些所谓的纯中药则含有大量的西药。我还知道如果这种病不得到及时有效的治疗的话它的致残率几乎是百分之百，也就是说小浩的病如果没有好的方法将其治愈，后果不堪设想。

为了尽快的找到一种好的方法为孩子赶走病魔，全家人想尽了各种方法、通过各种渠道打听、了解治疗婴儿痉挛症的先进技术，就在全家人身心俱疲的时候，我的同行告诉我说威海国安医院的孙国安教授发明的分离型脑起搏器是目前世界上治疗婴儿痉挛症最先进的技术，也是世界上治愈率最高的唯一方法，在登录贵院网站详细了解这种治疗方法并与网上在线专家深入沟通后，得知分离型脑起搏器的安装是很简单，手术只是一个方式，手术无需开颅、安全无风险、术后无需服药、一次性治疗终生有效、原来的抗癫痫药物会慢慢减掉，最终达到不服药不犯病的目的。我们毫不犹豫的带着孩子来到了贵院接受了分离型脑起搏器的安装，术后贵院的医生为小浩制定了详细的治疗方案，手术后三天之内孩子的发作虽然说大有减少，但还是让我有一点点的不安，医生看出我的不安后不厌其烦的一次次耐心细致的为我们讲解其中的原由，还不时的安慰我们，与我们进行及时有效的沟通，让我们减少了很多不必要的担心。三天后小浩的病竟然奇迹般的一次也没有发作，这让我们全家欣喜若狂。短短的七天住院期间，每一位医生都为人坦诚，知无不言，工作细致认真，为我们不辞辛劳，秉承贵院“以病人为中心”的人性化服务理念，以高度负责的敬业精神，一次又一次进行检查、治疗，急病人之所急；贵院的护士们总是微笑服务，让我们感到舒心和安心。她们耐心的话语让我们如沐春风，不愧是病人们的白衣天使。她们对待工作认真负责，许许多多的日日夜夜真正做到了随叫随到，减轻了小浩在治疗和护理中的痛苦，也降低了继发感染的可能，一次次提高并巩固了治疗的效果。

在此我对医院表示衷心的感谢，向贵院的全体医护工作者表示衷心的感谢！以孙国安教授为首的医疗队伍一直为我们病人及家属排忧解难，给了我们全家胜似亲人般的关爱。还有许多我们叫不出名字的白衣天使们，在对我小浩的护理过程中一丝不苟，尽职、尽责、尽心、尽力，许多深深的感激之情与敬意不能一一尽述。

最后，请允许我代表全家人，再次向贵医院全体医护人员，表示真诚衷地感谢！并致以深深地敬礼！

恭祝医院、各位领导及全体医护工作人员事业畅达！身体健康！阖家欢乐！

第(请继续关注WWw.hAowOrd.Com)3篇：退休人员欢送词

退休人员欢送词

各位领导，同志们：

2014年，我们又有五位老同志光荣退休。他们是：老院长贾忠升同志，于2014年10月1日退休；老主任李积成同志，于2014年10月19日退休；护士长李存莲同志，于2014年9月14日退休；药剂师杨生兰同志，于2014年5月5日退休；煤建公司老职工马国德同志，于2014年1月退休。首先我代表医院领导班子和全体员工向光荣退休的五位同志表示热烈的祝贺和衷心的感谢！

都道是‘前人栽树后人撑凉’，医院发展到今天，已有近千人的不懈努力和辛勤付出。他们有的还在世，有的已经与世长辞，但是我们永远会怀着感恩的心敬重他们、铭记他们、怀念他们。今天又有五位同志光荣退休，这五位同志工龄有长短岗位有分工，但他们在各自的岗位上不畏艰难、勤勤恳恳、任劳任怨，把自己的青春和力量无私地奉献给了乐都县的医疗卫生事业，把自己的工作热情和智慧全部奉献给了乐都县人民医院的发展，在平凡的岗位上做出了不平凡的工作业绩。特别是老院长贾忠升同志，呕心沥血，以超常的思维、魄力和睿智，将县医院整体搬迁到了县城，奠定了医院在县域医疗卫生行业的主导地位和强劲的发展势头，在医院发展史上写下了最为辉煌灿烂的一页。对此，全体员工真诚地感谢您！全县人民感谢您！老院长从医三十九年，不论在医疗岗位还是在管理岗位上，都是以一丝不苟的精神，严谨务实地工作，赢得了广泛的好评，可谓德高望重。他的强

烈的事业心、高度的责任感和光明磊落，克已奉公，无私奉献的精神永远影响和鞭策着我们，他质朴、耿直、坚韧、无私的品行是管理工作者和医务工作者永远的楷模。2014年12月，因搬迁工程积劳成疾的贾忠升同志辞去院长职务，重新回到了医疗岗位。按世俗常理，从领导岗位上退下来的人大部份都有失落的心态和消极的工作态度，而贾忠升同志则比以前更加严以律已，为医院着想，为新一届领导班子着想，从不居功自傲，在领导岗位上工作了十五年之久后，心怀感恩坦然地走向了普通医生岗位，并且以更加严谨的作风和积极的态度，践行着一名医生的职责，诠释着一名管理者的情怀。办完退休手续后，由于医院人员紧张，对老院长提出返聘，老院长没有提任何条件接受了医院的请求，继续留在了骨科医疗岗位。在此，我们再一次用最热烈的掌声对老院长表示深深的感谢！

老主任李积成同志从医三十三年，曾担任急诊科主任、医务科主任等职，他的严谨的工作态度、高度的责任感、务实的学者精神和精细的医技得到全体员工的认可和崇敬，受到患者的称赞。在经济多元化的当今，李积成同志以特有的矜持保持了一名医生的品格，维护了医生的风范，诠释了医生的爱心和责任性。生活俭朴却不为物欲，不为钱为，这是李积成同志的最可贵之处。今天，我们用热烈的掌声祝愿李积成同志继续做患者的好医生，做医务工作者的好榜样。

李存莲同志任产房护士长达十三年，始终以饱满的工作热情、高度的责任性、极大的同情性和爱心迎接着一个个新生命。她品行耿直，工作严谨，为人坦荡，吃苦在人先享受在人后，顾全大局，将自己的

全部心血奉献给了产科工作，以极大的感召力影响和统领着妇产科的姐妹们。在此，我们以热烈的掌声向李存莲同志表示衷心感谢！

杨生兰同志从医34年，无论指派到那个岗位都兢兢业业，勤勤恳恳地完成工作，对同事，她有一颗热忱的心，对患者，她有一腔温良的情。药房是医院的窗口，杨生兰同志在这个窗口始终如一地践行了一名药剂工作者的职责，维护了医院的声誉。在此，我们也将最热烈的掌声送给杨生兰同志。

马国德同志1970年参加工作，先后在曲坛供销社、新乐商场、百货公司任售货员、经理等职，1996年8月调到煤建公司任党支部书记，2014到总务科从事后勤工作，2014年到放射科做拍片登记工作。马国德同志工作踏实认真，有责任有耐心，不论在那个岗位上都恪尽职守，尽自己所能，无愧于职。再次表示衷心的感谢！

退休的五位同志有的由于医院人员紧张继续留在工作岗位上，有的已经休息，但是不论你们在岗还是在家，我们都真诚期望你们继续为医院的发展出谋划策，也从不同的层面关注、帮助和支持医院的工作，你们的经验和智慧是乐都县医疗卫生事业的宝贵财富，更是县医院的宝贵财富；你们是乐都县医疗卫生事业的创造者，更是医院的创造者、开拓者和建设者，医院的发展史上永远记载着你们的名字，你们无私奉献、努力拼搏的精神会永远激励全体医务工作者。

二〇一四年一月二十八日

第四篇：退休人员讲话稿2篇

尊敬的各位老领导、老干部、老同志们：

你们好！

“飞火流霞迎盛世，欢歌笑语贺华章”。在大家还沉浸在祖国六十华诞喜庆的日子里，我们又迎来了传统的重阳节。今天我们欢聚一堂，以开展体育活动的形式庆祝节日。在此，我代表市委、市政府，向各位老年前辈们道一声节日的问候和衷心的祝愿，祝你们身体健康，万事如意！

今年，是新中国成立60周年。60年以来，在中国共产党的领导下，勤劳、勇敢、智慧的中国人民，在华夏大地上创造出了举世瞩目的人间奇迹，昔日积贫积弱的中国发生了翻天覆地的历史巨变。这其中，我们不会忘了为我们国家发展做出巨大贡献的各位老同志。没有你们的奋发图强、无私奉献，就没有我们今天美好的生活。在这里，我提议，让我们以最热烈的掌声，向各位老年前辈们表示最真挚的感谢！

市委、市政府十分关心退休人员的社会化管理问题。要求各有关单位要积极做好退休人员的社会化管理工作，不但要满足退休人员的物质需求，也要满足精神需求。老同志离退休后有了大量的闲暇时间，要因地制宜地提供学习、健身、娱乐的场所和条件。通过举办金秋文艺大赛、体育比赛、棋类比赛、参观游览等，使你们在丰富的文体活动中陶冶情操，强健身体，拓展生活视野，使你们的精神世界和日常生活得到充实。

古人曾说：“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”。尊老、敬老是中华民族的传统美德，做好退休人员社会化管理工作，认真解决退休人员生活中的实际问题，既是贯彻落实科学发展观、坚持以人为本，构建社会主义和谐社会的重要环节，也是新时期社会主义荣辱观的重要内容，是人们品德和社会风尚的具体体现，是社会文明进步的重要标志。我相信，随着经济社会的发展，人民生活水平的提高，社会主义荣辱观的深入人心，全社会对老年人的生活照顾、精神慰藉、心理支持和人文关怀会更多、更细、更好。

“霞披夕阳情无限，霜染秋枫叶正红”。希望各位参赛老同志在比赛中赛出水平，赛出风格，也预祝本次活动取得圆满成功！再次祝愿全体老同志身体健康，家庭幸福，与青松同龄！

谢谢大家！

退休人员讲话稿（2）：

各位老领导、老同志：

大家好！

值此重阳佳节即将来临之际，我们邀请各位退休老领导、老同志欢聚一堂，以座谈会的形式来庆祝节日的到来，一方面，代表公司全体干部员工向大家表示亲切的问候和良好的祝愿，祝大家身体健康、节日愉快，万事如意；另一方面，向大家汇报一下今年以来公司各项工作的开展情况，希望各位老领导、老同志能够一如既往地关心和支持公司的各项工作，共同促进公司更快更好地发展。

首先，我向大家简要汇报下今年以来公司各项工作的开展情况：-

今年1—9月份，本企业完成供电量39.8亿千瓦时，同比增长20.75，售电量36.7亿千瓦时，同比增长20.25，电费回收率99.89，供电可靠率、电压合格率等各项供电指标均达到上级公司下达的考核指标。安全生产形势保持平稳，截止10月28日，公司连续安全生产无事故记录xx天。公司下属多产企业完成销售收入6.3亿元,实现利润总额5461万元。

综观今年各项工作，主要有以下三个特点：

在农电治理上，制定了以整顿队伍、整顿治理、整顿工作，内评治理、外树形象为主要内容的“三整两评”活动方案，大力实施农电“三新”战略，农电治理水平和行风建设得到加强。

在精神文明建设上，以思想建设为基础，深入开展了社会主义荣辱观和“xxxx”教育，进一步深化“党员责任区”活动，党员干部拒腐防变和抵御风险的能力得到提高；以作风建设为核心，深入开展了部室作风建设集中教育活动，重点开展“四查”工作，保证了部室作风建设的有效性、规范性和长期性；以党风廉政建设为保障，努力构建公司惩治和预防腐败体系，大力开展公司治理商业贿赂专项工作，深入推进党风廉政建设责任制，广大党员干部廉洁自律意识不断提高；以精神文明建设为载体，深入开展了“爱企爱岗、和谐诚信”主题教育，不断提升文明创建工作水平，积极开展“爱心助学，扶贫帮困”活动，强化社区共建意识，为企业营造了良好的社会环境。

今年以来，在上级公司和地方政府的正确领导下，在全体干部员工的共同努力下，公司各项工作顺利推进，并取得了一定的成绩。但是，我们在工作中仍然面临着很大的压力和困难。非凡是当前，我们面临的政府监管、社会监督的力度越来越大。随着电力体制改革的进一步深化，公司的经营形势日益严重，国网公司提出的“两个转变”的任务更加迫切，省公司关于规范治理工作的要求越来越高，如何在这要害时期确保公司的经济效益和安全稳定，可以说是责任重大，任务艰巨，压力不轻。借此机会，我就今年以来省公司关于规范劳动用工治理、工资收入调整、多产企业收缩整合等一系列新政策的精神和要求，向在座各位作一下简要的传达。

一是关于规范劳动用工治理。近年来，随着劳动用工制度改革的深化，电力系统已逐步形成了多元化的用工方式，对工作发展起到了一定的作用，但在治理上也带来了一系列新的问题，由于劳动用工治理不规范造成的人民来信来访以及劳动纠纷时有发生，一定程度上影响了公司的和谐稳定和安全生产。为此，省公司下发了《关于加强和规范

劳动用工治理的通知》，要求对劳动用工治理中存在的问题进行全面清理和规范。一是加强对集体企业用工的规范治理，严禁集体人员到主业岗位混岗，并将集体人员集中归并到纯集体企业中去，并实行单独核算，自负盈亏；二是加强对社会化用工人员的治理，必须在省公司下达的定员范围内控制社会化用工人员的使用，治理岗位、生产岗位一律不得使用社会化用工，对于使用的社会化用工人员，一律由中介机构以劳务派遣的方式输入。三是加强对农电人员用工治理，所有农电人员不得到农村供电所以外的单位或部门混岗。-

对于规范劳动用工治理，省公司的态度十分果断，要求在规定时间内完成自查整改工作，11月初将组织对各个供电公司的完成情况进行检查，并明确规定检查结果与单位年度业绩挂钩，对清理、整改不到位的单位将严厉处理。我公司在执行过程中确实存在着诸多的压力和困难。一方面，人员的清理和规范工作任务繁重艰巨，同时大量的人员调动、清退，给各部门、单位工作的正常运作带来了一定的影响；另一方面，许多在座老领导、老同志的子女都在公司各个岗位从事工作，在清理、规范的过程中，很大程度上将涉及到部分职工子女的利益。针对这一情况，我公司将积极与上级公司协调和沟通，认真研究解决措施，尽职尽责妥善处理和安置好涉及到调动及清退的职工子女。如确因政策原因无法解决的，也请各位老领导、老同志能够给予谅解。

第五篇：退休人员春节慰问信

尊敬的企业退休老同志：

人勤春来早，草发牛更肥。值此2014年新春佳节即将来临之际，xx市企业退休人员管理服务中心谨向你们致以崇高的敬礼和亲切的慰问！

过去的2014年，市委、市政府团结带领全市人民，认真贯彻落实党的十七大和十七届三中全会精神，以科学发展观为统领，扎实推进各项工作，战胜各种困难，巩固了经济发展、政治稳定、文化繁荣、社会进步、民族团结、人民生活水平不断提高的良好局面。xx市退管中心坚持以人为本，努力实践“三个代表”重要思想，全心全意为企业退休人员服务，着力提高企业退休人员的生活质量，保障企业退休人员晚年生活安定，全市27000多名企业退休人员100%实行社会化管理服务，整体工作迈上新的台阶。

饮水思源，企业退休人员是党和国家的宝贵财富。你们曾经为国家建设和经济社会发展做出了巨大贡献，如今，你们为国家的繁荣与稳定倾注了关怀和希望，你们的功绩党和人民永远铭记！全面做好企业退休人员社会化管理服务工作是我们义不容辞的责任，我们将继续发扬敬老、爱老、养老、助老的传统美德，认真贯彻落实党的各项方针政策，为老同志安度晚年、共享改革发展成果、创造和谐幸福生活而努力工作。

“莫道夕阳无限晚，不用扬鞭自奋蹄”。在新的一年里，希望广大企业退休老同志继续发挥独特优势和自身特长，自觉用党的十七大精神武装头脑，巩固和深化学习实践科学发展观活动的成果，始终做到政治坚定、理想永存、思想常新；坚持用科学、健康和文明的生活方式安享晚年；并继续关心和支持我市经济和社会各项事业的发展，为全面建设小康社会作出新贡献。

衷心地祝愿你们春节快乐、身体健康、阖家幸福、万事如意！