整改汇报材料(精选多篇)_好范文网手机版

正文

第一篇：安全整改汇报材料

安全整改汇报材料

根据宜连公司【2014】82号文件精神，我工区针对各项要求逐项排查，现将工地整改情况汇报如下：

我工区针对业主、监理处、项目部下发的文件，逐条逐款进行完善补充，按照文件要求，对工区的各项安全规章制度进行完善，对安全培训资料进行整理归档，补充完善了应急事故处理、救援预案，将安全技术交底进行了汇总和完善，交底工作切实落实到每一个职工，让每名职工明明白白工作，严格按照安全操作规程施工作业，并进行传达、交底。

同时工区相关人员对实验资料中的实验检测数据重新进行审核，确保工程数据的真实可靠。检查了本工程中大型搅拌设备进场的验收及登记表，并完善了该项目中的各类数据。检查了单位工程、分部工程及各分项工程的安全施工组织设计，将不全面的做了补充，并对各工种的技术交底内容做了完善。

工区组织管理人员重新学习了上级领导下发的各类安全生产文件，并结合本工区的实际情况重新调整了安全领导机构，成立了以工区主任为首的安全领导小组，要求各负责人针对自己管辖范围及工程实际情况进行24小时的挂牌跟班作业，并对工程中存在安全生产隐患及时进行整改，坚决明确责任，落实到人。将安全事故隐患消灭在萌芽之中。

小组分管领导组织工人认真学习了《安全生产法》及相关安全生产的法律法规，观看了“8.13”有关凤凰桥坍塌事故现场的图片及资料，教育工人安全生产

的重要性，增强工人对安全事故、突发事故的防御措施及自救能力，做到人人懂安全、人人抓安全。

一、路基工程：

1、针对本工程的实际情况，对全工区路基工程进行了排查，重新修订了该工程切实可行的安全施工方案。对施工便道重新进行了整修，特别对坡陡弯急不满足车辆通行存在安全隐患的路段重新进行了整修，并在与村道、省道、国道交叉路口以及路基陡坡高填方路段，均设置了相应的警示标志。

2、根据文件要求，在工区起止点安放标志牌，并已注明工程概况、桩号、开竣工时间，负责人及监理等信息。并补充完善开工报告、安全施工组织设计及针对各专项的安全施工方案。

3、机械维修人员对施工运输车辆、筑路机械进行了全面的检修、保养，尤其是刹车制动系统，确保工程机械万无一失。

4、重新对现场技术、施工人员、机械操作手进行了安全培训，给现场工作人员配发反光衣，确保夜间施工安全。

5、在填方路基设置临时排水系统，如泄水槽、排水沟等。做到排水畅通以免排水不畅污染环境。

二、桥梁工程：

1、针对本工程的实际情况，对全工区桥梁工程进行了排查，重新修订了切实可行的安全施工方案。

对施工人员进行了高空、用电、焊接等作业规程的安全技术交底，并配发了安全帽、安全带、手套、绝缘鞋、安全绳等防护设备。

2、根据文件制定了桩基施工的专项安全施工方案，并完善桥梁安全施工组织设计。现场设立警示标志，禁止闲杂人员进入施工现场。井口周围设置围栏等安全警示标志，所有井口都用竹胶板盖严，桩基不施工时，做好井口的覆盖，防止人员不慎掉入。

3、护壁混凝土采用小型混凝土搅拌机搅拌，严禁就地拌合，以保证施工安全和施工进度并对作业人员能够起到一定的保护作用。桩基开挖严格控制护壁混凝土的厚度和混凝土配合比，既要保证护壁混凝土质量又要保证护壁的厚度，同时完善指示牌，写明配合比、施工技术员、天气等信息。

4、对施工现场的临时用电采用三级配电两级保护的措施，主电缆采用“五芯橡胶电缆”，并对现场用电线路重新进行了布设，电缆电线全部架空设置，配电箱全部使用新的，安置高度符合安全要求，全部上锁，专人管理。机械设备必须做到“一机一闸一保护”。

5、拌和站必须规范存料，并购买水泥罐存放水泥严防水泥受潮。砌筑50cm水泥墩放置钢筋以免钢筋接触水源生锈。

6、施工现场、预制场设置专门的标志牌，来解释安全操作规程。

除此之外，我们针对油罐、炸药库等存放易燃易

爆物品的地方及爆破人员进行了检查。检查消防设施是否齐全有效，并检查了交接班记录及材料发放记录，叮咛值班人员加强责任心，严防安全隐患的出现。爆破安全员必须持证上岗，爆破施工人员进行安全培训上岗。爆破施工严格按照爆破作业规程进行，设立安全隔离带，安排专人警卫。

我工区各级领导通过学习总监处及项目部安全生产有关文件，逐级落实安全生产岗位责任制，并落实了工区内的有关安全隐患的部位，做到了认识到位，预案到位，措施到位，责任到位。取保了宜凤高速工程的顺利进行。

第二篇：整改汇报材料

坪桥财政半年工作总结

经过半年的努力工作，我所造在思想和业绩方面主要取得了一下成绩

一、领导全面抓工作，建立严格的账务解决时限制和业务延迟制度。

1.建立责任追究制和业务考核制，从业务时限和个人业务责任双向追究责任，确保制度到位，权力和责任落实到人。全面按照全县统一标准规范报账手续和凭证，采取“分项审核，多人把关”，落实责任到个人，将责任承担和业绩考核落实到步骤和和人。

2.组织政村报账员进行统一的基础账务培训，夯实基础，确保原始凭证村底层的规范化，减轻后续工作负担和风险，建立健全风险机制。

3.通过会议文件形式将备用金制度传达各报账单位，严格备用金审批，按照全县统一备用金制度进行备用金管理，将备用金制度与报账限时制度和延时工作制度全面结合，实现双向结合、双向管理，全面解决备用金大额审批问题。

二、规范会计科目设置，严密会计帐套设置

1、结合我所业务实际情况，设置合理的会计科目，通过统一的会计科目实行账务分类和管理。

2.实行统一的会计凭证管理，实行会计记账凭证电子化管理和输出，对凭证的大小和形式按照统一标准进行，并进行统一公示，达到原始凭证和记账凭证的统一，为报账和凭证的装订和存档管理创造良好条件。

3.设置精细的会计三级科目，对账务实行明细化管理，及时出具资产负债表和收入支出表，及时准确的反应记账单位的财务状况。进行会计凭证装订和存档统一，购买统一的会计装订封皮和账务封皮，实行装订专人负责，档案专人负责，对全所的账务进行统一的管理，实现了统一、整洁、整齐的凭证和档案管理。

三、交流学习、取长补短，与周边所展开交流学习活动

我所由所长带头，依据“参标准、找差距，赶先进”的工作思路。组织干部进行了与周边所的交流学习活动，一方面加强了干部的业务素质水平，一方面密切了与周边所的交流关系。

展开了“内部测评，外部征询”活动，从思想建设和业务技能双向对我单位干部职工进行了测评和考核，从外部通过发放测评表，填写意见表等来征询意见，根据问题及时改进，有力提升我所服务形象。同时开展自查整改活动，按照各自找、群众点的方法，每位干部写出分管工作自查报告，并且能改的及时改，不能及时改的限时改，不能限时改的设法改。由于措施得力，方法得当，我单位形成一种你追我赶，共同进步的良好工作氛。

四、全面加强一事一议项目的宣传与跟进、监督

加大一事一议强农惠农政策的宣传力度，通过树立广告牌，分发宣传册，深入农村解释政策等手段和方法，将一事一议作出普遍推广，让农民充分认识一事一议的性质和益处，充分调动农民的参与热情和积极性。对一事一议申报和报账程序进行公示，对政村负责人进行申报和报账程序培训，使相关责任人充分了解程序和步奏，充分发挥一

事一议的灵活性和普遍性，使政村充分参与到一事一议的建设中来。结合政村负责人，深入农村，充分了解农村的实际情况，进行项目的合理调剂和分配，并根据相关实际情况制定一事一议一年和三年规划，建立相关数据库

五、保障农民权益，惠农工作全面改善

1.加强惠农强农政策的宣传，建立了专项公示栏，对近几年国家的强农惠农政策进行了统一的整理公布(本文来源好范文网：WWW.hAOWORd.coM)，使农民对近年国家的强农惠农政策有统一的认识，并相应成册，将《陕西省财政支农惠农政策问答》发放到户，召集相关政村负责人和村民代表进行讲解，服务到位，宣传到位，管理到位。对全镇的一卡通账号和补贴数目进行集中整理，分发到村，逐村核对，查错补漏，对相对变动的个人账号和数目，落实到具体个人，补齐补全相关资料，进行存档备案。

2.对内网应用进行专门培训，使相关责任人熟悉内网应用程序，充分发挥我局内网的优势，形成惠农强农补贴数据的电子化管理。

3.对缺漏的惠农强农补贴数据进行补全，统一备档，专人管理；对应该存档的资料进行规范规定。

4.设立了强农惠农政策宣传栏，惠农数据公示栏，惠农操作流程栏，进一步加强了我所的便民服务水平，做到了“群众明白，干部清白”。

六、制定相应的党风廉政建设制度，巩固党建长效机制建设

制定出台党风廉政建设相关文件，根据党风廉政建设工作要求，结合我所工作实际，加强党风廉政监督与管理，特制订了《坪桥财政所党风廉政建设制度》使我所党风廉政建设管理工作做到“三到”有

理可依，有章可循，有据可查，进一步强化了我所党风廉政建设管理工作。

七、深入开展了内外部形象整改，加强单位内部制度建设，规范服务态度

1.重行改造了我单位的会计服务大厅，实现了单位职工集中化办公，努力做到了群众问题“流程管理，集中解决限时服务”的现代化办公，进一步方便群众办事；使群众来单位办事“三有”—有人接待，有人可问，有人办事。

2.设置了全方位公示栏，公示了各项政策法规，业务流程，干部岗位，数据专项，是群众来我单位办事，“办的明白，走的放心”

3.根据全县统一要求，我单位更换了更加醒目的服务大厅门头标识，使单位外在形象整洁、大方、醒目。

4.单位抽调挤兑资金进步加强了我单位的办公硬件配置购置了全新的桌椅，电脑，并在大厅和办公室摆置了花草，使群众拥有了一个舒适的办事环境，干部有一个轻松的生活环境。

5.进步加强了单位的制度建设，制定了单位内部工作准则，来信来访接待制度，延时工作制，单位考勤制等内部管理制度；明确规范了干部服务态度准则，进步加强了我单位的服务态度和水平。

第三篇：整改汇报材料

苍海煤矿联合试运转隐患整改情况

汇

报

材

料

2014年9月29日

苍海煤矿联合试运转隐患整改情况汇报材料

尊敬的各位领导、专家：上午好！

感谢各位领导、专家从百忙中抽出时间，不辞辛劳再次来到苍海煤矿，对9月20日地区工能委及县工能局，联合试运转验收中检查出的35条隐患整改情况进行复查验收。在此，我代表织金县苍海煤矿向各位领导作隐患整改情况汇报，请各位领导、专家提出宝贵意见，并恳请各位领导、专家对苍海煤矿今后的生产建设给予多多的指导。

一、9月20日联合试运转验收中存在的隐患情况

9月20日地区工能委及县工能局，对苍海煤矿进行联合试运转验收中，共检查出水泵房、水仓布置与设计不符等共35条隐患。

二、对存在的35条隐患采取的措施

1、联合试运转验收的当天晚上，苍海煤矿便召开了联合试运转隐患整改专题会议，制定了隐患整改方案以及11606运输巷和主斜井扩修的安全技术措施。

2、成立了隐患整改领导小组

组长：王志萍

副组长：喻建雄龙跃飞杨传爱

成员：曾高平吴兆龙吴志辉王志旭李国强

龙小兵肖文恒袁运兵李迪光

3、对存在的隐患动员全矿人力物力进行了重点攻关

1）、紧急采购了φ210的pvc管1400米，对已安装好了的φ159pvc高负压主管路进行了全部更换。

2）、在11606回风巷、11609运输巷补打了80多个的高负压抽放钻孔，并对原来的联接管路、分支器进行了全面更换，布置了检测孔和测压孔，安装了压力表。

3）、对11606采面、11609运输巷、二轨道石门（巷道下部含煤区段）进行防突预测预报。

4）、对11606运输巷、主斜井皮带运输下山人行道一侧，不够70公分宽的地段进行了全面扩修。并在地面打好1300个可用于主斜井皮带运输下山台阶和水沟盖板的预制板，并已安装好200多个。

5）、对11606工作面的支护情况进行了全面整修，对工作面戗柱、贴帮柱、密集支柱、上下采面安全出口四对八梁、二道超前支护进行了全面加强。

三、对整改工作的几点说明

1、隐患第一条、第二条井底水仓、中央变电所、水泵房的施工以及备用工作面的位置与设计不符的修改备案表已经县、地二级行业管理部门批复，现已报送省级行业管理部门。办理批复手续有一个固定模式，需要一定的时间，今天为止我们还没有拿到批复，但最迟不会超过一星期能拿到

批复。

2、对19条轨道石门及顶板绕道掘进局扇风袋经过回风上山不合符规定一项，我们准备采取二个方案解决，敬请各位领导给予指导：

1）、制定二轨道石门与11609运输巷二个掘进工作面间隙作业的安全技术措施，一个头掘进另一个头必须停止工作。

2）、先全部停止11609运输巷的掘进，集中力量将二轨道石门和副暗斜井贯通后，再进行11609运输巷的掘进工作。3、33条无瓦斯抽放泵司机一项，由于整改期间尚没有瓦斯泵司机培训班，此条没有整改到位，但下个月月初若有瓦斯泵司机培训班，我矿将一次性送四个瓦斯泵司机进行特种作业人员培训。

四、全部35条隐患的整改措施及落实情况

1、我矿已将35条隐患的整改一条条落实到人，制定了整改措施、确定了完成时间、整改责任人，祥情请见附件：苍海煤矿安全隐患和问题整改落实责任表。

2、到2014年9月28日全部35条隐患已基本整改完毕。祥情请见附件：苍海煤矿安全隐患和问题整改落实完成情况表。

3、隐患整改的具体实施情况，请各位领导现场检查和批评指导。

我的汇报完毕，再一次感谢各位领导、专家对苍海煤矿的关心和支持。祝各位领导、专家身体健康，万事如意！

谢谢！

附件1：苍海煤矿安全隐患和问题整改落实责任表。

附件2：苍海煤矿安全隐患和问题整改落实完成情况表。

织金县苍海煤矿2014年9月29日

第四篇：整改汇报材料

**中医医院2014年上半年业务工作检查存

在问题及整改方案

按照**发〔2014〕220号《2014年上半年业务工作检查通报》的反馈内容，结合我院实际，针对存在的问题和不足，医院立即召开专题会议，认真安排部署，及时进行整改，制订如下整改方案：

一、医疗质量管理工作

检查中存在问题：（一）处方抽样不符合要求；个别处方书写欠规范；个别处方、病历字迹潦草不易辨认;

（二）加强上级医师查房记录内容的书写；

（三）急诊科能力建设有待进一步加强；

（四）使用非卫生技术人员从事医学影像诊断工作。整改方案：

针对医疗服务工作整改措施。责任领导：**；责任科室：医务科及全院各临床科室

（一）、针对处方抽样不符合要求；个别处方书写欠规范；个别处方、病历字迹潦草不易辨认的问题：1、医务科每月组织医疗文书写培训2次，每季度考核一次；2、要求各临床科主任严抓医疗文书书写质量； 3、医务科加大督查大力度，对存在问题的科室、人员按**中医医院病历书写考核办法执行。

（二）、针对加强上级医师查房记录内容的书写的问题：1、加强临床医务人员的知识培训；2、要求各临床科室主任认真督导

科室医师查房录的书写，上级医师在查房时要对要针对性的提出意见和建议；3、医务科要定期抽查各科病历，对查房录过于简单和无实质性内容的病历要给予通报点评。

（三）、针对急诊科能力建设有待进一步加强的问题：加强急诊科医务人员的学习，进一步提高急诊科医务人员的综合能力。

（四）、使用非卫生技术人员从事医学影像诊断工作的问题： 1、医院通过各种途径招聘医学影像专业工作人员，待人员到位后给予调离；2、相关人员限期考取执业医师资格证，否则调离此工作岗位；3、要求未取得相应资格证书的人员不得单独上岗，必须有取得执业医师证人员带教上岗。

二、新农合存在问题

检查中存在问题：

（一）、中医院门诊次均费用超出标准46.64元，

（二）、门诊个别处方无诊断；

（三）、***村卫生室门诊平均费用均超出考核标准。整改方案：

针对新农合工作整改措施。责任领导：**；责任科室：医务科、药剂科及全院各临床科室及各村卫生室

（一）针对门诊人次均费用较高。门诊人次均费用超过46.64元的问题：1、组织全体医生再次学习相关政策；2、要求医生在诊疗活动中做到因病施治、合理用药、合理检查，严格控制人均费用；3、针对医院制定的《临床科室住院费用和药占比指标》，

严格控制，每月核算，对超指标科室每月从该科室绩效工资扣除；

4、要求门诊人次均费用较高的科室每月认真查找原因，书写材料上交医务科，及时解决并合理控制费用；

（二）针对门诊个别处方无诊断的问题：1、组织全体医务人员认真学习处方书写规范，按要求书写处方；2、医务科组织医疗质量管理委员会成员定期抽查门诊处方，对不合格处方给予处罚并进行全院通报。

（三）***村卫生室门诊平均费用均超出考核标准的问题：1、立即组织村卫生室医护人员再次学习上级文件；2、要求村卫生室医护人员严格控制目录外药品费用，并找出费用超标的原因几出现超标的问题。

第五篇：二次督导整改汇报材料

县政府督导室于2014年4月25日，对我校在2014年5月22日至5月28日督导团督导时学校“存在的困难和问题”的整改情况进行了回访督导，再次提出了合理化的整改建议和意见，现结合我校在教育教学方面存在的薄弱环节及学校的实际情况，我校将从办学条件、教师队伍、教学管理、教育教学、教育质量等五个方面做出整改。

一、学校基本情况

1、学生人数。

本学期学校现有学生948人（其中女生421人），校内住宿生331人，教学班15个；男女生比例1.25:1；平均班额60人；走读生与住宿生比3:1。

2、教师专业概况。

学校现有教职工56人，专任教师54人，师生比1:17.5；教师学历合格率90.7%，平均年龄33.8岁；师范类第一学历36人（非师范类18人），占专任教师的66.7%；在职学历提高30人，占专任教师的53.7%。教师专业合格率87%，其中语文50%，数学61.5%，英语100%，物理75%，化学100%，生物33.3%，政治20%，历史14.3%，地理、音乐均为0，体育33.3%，综合50%，美术100%。

二、整改项目及措施

（一）办学条件

1、针对雨天学校卫生的不清洁及学校师生饮水困难的问题，学校将会积极筹措资金，争取在一年内硬化通向部分教师宿舍、学生宿舍的主要路段及蓄水池积流场。

2、学校将每年通过政府采购和其他途径，购置音、体、美教学器材，

三年后，确保所购置的器材基本满足教学需要，为我校体育艺术教育的发展，创造良好的条件。

3、在今后两年的时间内，学校将采取分期分批政府采购的办法，购置理化生实验所需的仪器和药品，完善实验装备，确保实验室水电到桌，使实验教学能够正常开展。

4、一年内学校力争修建一座13个坑位的学生厕所。

（二）教师队伍

1、针对我校专任教师短缺、任课教师配备不尽合理的现状，学校决定从有利于发挥教师的专业特长及促进各学科带头人、骨干教师脱颖而出的角度出发，下学期开始，努力整合教师资源，优化组合教师结构，合理化配备任课教师，充分挖掘教师内部潜力，以便进一步提高学校教育教学质量。

2、学校将完善教师的业务培训和校本培训制度，改变以往照抄照搬的学习方式，密切关注教师教学水平的发展动态，通过专题讨论、经验交流、优教学习、教学反思等环节，搞好搞活校本培训。三年内力争开通校园网，拓宽教师学习交流的渠道，更新教师的教学理念，努力提高教师业务修养和教师的执教能力，使教师的教学行为更符合教改的要求。

3、制定具体详实的“有组织机构、有实施项目、有保障措施、有提高记载”的教师教学基本功强化训练计划和教师文体活动技能训练计划，依据计划，付诸实施，夯实教师业务素质基础，造就全才教师，以便更好地达到教书育人的目的。

4、创设条件，制定适时相应的措施，努力提高教师的教研意识，力

争每学年有立项课题和县级以上的教师获奖。

（三）学校管理

1、为全面贯彻执行党的教育方针，在回访督导结束后，学校及时召开校务会，制定了学校素质教育实施规划及九年义务教育工作计划，为巩固义务教育成果，切实推进素质教育打下坚实的理论基础。

2、为切实加强学校管理，学校将建立健全各部门各岗位责任制，并从下学期开始，逐步落实目标管理，不能忽视对达标过程的管理，要求教师达标有内容、有记载、有提高，量化细化对教师的考核。

3、学校总结反思督导团提出的文档建设管理工作中存在的问题，从实际出发，学校及时制定了档案管理制度，配备了档案管理人员，并由教导处负责，督促并落实了学校工作中每一个环节的文档积累与整理工作，同时加强了文档资料整理中的行文规范性、严肃性、科学性。具体办法将做到“三个”统一：统一了行文的规范性；统一了资料的积累、整理办法；统一了文档资料的编制、管理办法。强化了学校档案的管理。

（四）教育教学

1、严格按照国家教育部及上级教育主管部门的规定，开齐开足了规定课程。

2、科学规范学校、部门及个人工作计划，使其具有实用性、针对性和可操作性，同时要求各科任教师在制定教育教学计划及计划实施过程中，一定要渗透德育内容。

3、制定了符合学校实际、学生思想道德实际的德育工作计划和德育工作机制，建立由学校政教处统一领导的团委、学生会、班主任及班委会

共同负责的德育工作网络，共同转化思想薄弱的学生。同时，还制定出了具体的德育工作目标及相应的保障措施，强化过程管理与评价，以便切实提高学生的思想道德素质。

4、在实验仪器、药品具备的条件下，由教导处督促检查科任教师的实验教学的情况，认真落实实验教学计划，保证实验的开出率达到指定的要求，并从下学期开始，学校将把所有的实验课纳入“教学公开课”管理范畴，广泛开展实验教学的“五课一体”教研活动，培养学生的观察能力和动手操作的能力。

5、针对我校教研方式单一、范围狭窄，教研缺乏深度、广度、效度的情况，学校要求各教研组重新制定了教研计划，使教研向深度、广度、效度拓展和延伸，把新课程改革、新教材解读、教材教法研究、主题教研、教案交流、学科知识竞赛、学习方法探讨、教学经验交流等纳入到规定的教研范围中，并制定相应的落实措施，提升教师教研能力，扩大教研成果，加快教研体系化建设步伐，要求人人要有校本教研课题，并由教导处负责课题的审定和成果的鉴定，让成果直接作用于教学实践。

（五）教育质量

1、进一步提高巩固率、毕业率。

2、加大校本培训和课改力度，更新教师教学理念，并利用现代远程教育信息资源的优势，努力提高课堂教学效果，逐步提升全科合格率。

3、定期开展文化、科技、团队、兴趣小组、社会实践等活动，让学生在活动中饱偿知识运用的滋味，重视和加强学生特长的培养，使学生的小论文、小发明、小制作及文学作品突现出来。

总之，我们将按照以上整改措施，进一步规范办学行为，改善办学条件，大力推进素质教育，提高教育教学质量，力争把我校办成让当地老百姓满意的学校。

老君中学校务委员会

2014年6月2日

回访督导整改报告

老君中学

2014年6月2日