“五老”人员宣讲教育活动方案范文

一、活动背景

为进一步提升我校教师的教育教学能力和专业素养，加强教师之间的交流与合作，学校决定开展一次面向全体教师的五老人员宣讲教育活动。本次活动旨在通过邀请具有丰富经验和智慧的老同志（老干部、老战士、老专家、老教师、老模范），与教师们分享他们的人生经历、教育心得以及对教育事业的独到见解，从而激发教师们的教育热情，提高教育教学质量。

二、活动目标

1.增进教师们对五老人员的了解，学习他们的优秀品质和教育经验。

2.激发教师们的教育热情，提升教育教学能力。

3.加强教师之间的交流与合作，形成积极向上的教育氛围。

三、活动时间

1.具体日期待定，建议安排在周末或节假日，以确保教师们能够充分参与。

四、活动地点

学校多功能教室或报告厅，确保场地能够容纳所有参与活动的教师。

五、活动对象

全体教师，包括新入职教师和资深教师。

六、活动内容

1.邀请五位五老人员作为主讲嘉宾，每位嘉宾分享自己的教育经历、心得和感悟。

2.设立提问环节，鼓励教师们向五老人员提问，进行深入交流和探讨。

3.分享结束后，组织教师们进行小组讨论，分享自己的收获和体会，并探讨如何将五老人员的优秀品质和教育经验融入到自己的教育教学中。

七、活动流程

1.活动开始前，由主持人介绍活动背景、目的和流程。

2.邀请五老人员依次上台分享自己的教育经历、心得和感悟。

3.设立提问环节，教师们向五老人员提问，进行深入交流和探讨。

4.分享结束后，组织教师们进行小组讨论，分享自己的收获和体会，并探讨如何将五老人员的优秀品质和教育经验融入到自己的教育教学中。

5.活动结束前，由主持人总结本次活动的主要内容和成果，并鼓励教师们将所学所得应用到自己的教育教学中。

八、活动准备

1.提前与五老人员联系，确定分享内容和时间。

2.安排场地布置和音响设备调试。

3.准备活动所需的宣传材料和资料。

4.提前通知教师们参加活动，并鼓励他们积极参与。

九、活动效果评估

1.通过问卷调查或小组讨论等方式，收集教师们对本次活动的反馈意见。

2.分析反馈意见，总结本次活动的优点和不足，为今后的活动提供参考和改进方向。

十、活动总结

本次五老人员宣讲教育活动是一次非常有意义的教师交流和学习活动。通过邀请五老人员分享他们的教育经历、心得和感悟，教师们不仅学到了宝贵的经验和知识，还感受到了五老人员的崇高精神和优秀品质。希望教师们能够将所学所得应用到自己的教育教学中，为学校的教育事业贡献自己的力量。