水利行业不正之风及腐败问题整治问题对照检查材料范文

水利行业不正之风及腐败问题整治对照检查材料

为深入贯彻落实《水利行业不正之风及腐败问题整治工作方案》要求，确保整治工作走深走实，第二支部委员会紧紧围绕本次专题组织生活会主题，结合支部工作实际，切实加强自身建设，持续推动全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展，以良好的政治生态推进云南水利持续健康高质量发展，在深刻汲取陈坚、张新弘等水利行业严重违纪违法案件教训的基础上，全面开展自查自纠，认真梳理查找支部委员存在的问题并作对照检查，培析如下：

—、存在的主要问题

（一）贯彻落实党中央决策部署和省委工作要求方面

在全面贯彻落实党中央决策部署和省委工作要求方面，工作行动力有待加强，存在重部署轻落实的情况。在工作中缺乏常学常思、学深悟透的韧劲和定力，主动担当精神不强，大胆作为行动不足，在实际工作中没有很好地运用这些理论来指导实践。

（二）落实全面从严治党主体责任和监督责任，党组织主要负责同志履行第一责任人职责、班子成员履行“一岗双责”方面。

一是对全面从严治党和加强反腐败斗争永远在路上的认识不够深刻；比如：对于党的思想建设、组织建设、作风建设多停留在学习文件、参加“三会一课”等方面，没有在深刻领会精神实质上下功夫。二是支部书记在认真执行监督管理职责，加强监督管理方面存在差距，工作上统筹安排不到位，对支部人员督促检查少，以能交差为目标，有只求过得去、不求过得硬的思想，一定程度上影响工作效果；三是支委委员履行“一岗双责”方面，将党风廉政建设与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核上存在一定的差距。

（三）遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律方面

遵规守纪的自觉性存在差距。对党性原则和党的政治纪律和政治规矩内涵把握不够，对严守党的纪律，强化党员教育监督的重要意义认识还不够深刻，要求有所降低。满足于工作上尽职尽责、生活上廉洁自律，在工作小节上的重视程度不够。

（四）落实中央八项规定及其实施细则精神方面

本支部支委委员不存在这方面的问题，各支委委员注重强化红线意识，持之以恒落实中央八项规定精神，严格执行公务出行、公务用车、差旅费报销、个人重大事项报告等制度。从未利用工作职权谋取私利，从未收受有价证券和贵重物品，从未收受任何形式的红包礼金，没有违规公款消费现象，没有家人和亲属经商办企业，没有违反公务接待请客送礼，没有超标准使用办公用房，严格遵守公务用车规定。

（五）不正之风及腐败问题整治检视剖析方面

本支部支委委员不存在这方面的问题。时刻坚守清正廉洁的原则底线，时刻筑牢纪律的红线底线，做到了懂法纪、明规矩，知敬畏、存戒惧，从未利用工作职权谋取私利，不存在与水利工程建设领域各环节关键人员的违规违法问题；从未违规打招呼干预插手水利工程项目与私；从未利用职务便利为亲属承揽工程并与管理服务对象存在借贷关系，从未收受礼品礼金，不存在接天线、找靠山、拉关系，向上级水利部门领导送好处问题；不涉及用人不公，提拔、调动、借用自己人等问题。

二、存在问题根源及原因分析

（一）在思想方面。思想建设和理论学习抓得还不够，学习意识不强，有时忙于具体工作，学习有所放松，理论与实践的结合还不紧密。对党中央决策部署和省委工作要求方面掌握不够系统深入，工作行动力有待加强，存在重部署轻落实的情况，在实际工作中没有很好地运用这些理论来指导实践，浅尝辄止。虽然能够意识到加强思想建设和理论学习的重要性，但实际中做得却不到位，认为党的理论知道了解就行了，不需要花费过多的心思去研究，存在“只顾埋头拉车，不会抬头看路 ”的现象。缺乏“活到老、学到老、改造到老 ”的精神和劲头，常常借口工作忙、事情多，不能抽出时间静下心来学习，致使思维层次徘徊于低水平，在理论指导实践上捉襟见肘。学习中有实用主义倾向，工作用得上的能积极地去学，暂时用不上的则不愿主动去学，使得自身的知识结构缺乏系统性和全面性。

（二）在政治方面。党性修养和党性锻炼还不够。增强“ 四个意识”，坚定“ 四个自信”，做到“ 两个维护”，是一名党员干部最起码的标准。在工作中，自认为党性修养过得硬，在大是大非面前能够经受住考验。因为这种思想，没有真正把加强党性修养、严肃党内政治生活作为必修课，抓经常性的修养少，放松了对党员先进性和纯洁性的不懈追求。在实际工作中，坚持真理、修正错误的勇气不足，思想上存在着当老好人和怕得罪人的想法。工作上缺少创先争优的劲头，缺少改革创新的胆量。

（三）在纪律方面。虽然能够始终严守政治纪律和政治规矩，始终能做到对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话。但是在政治敏锐性上还有差距，存在对上级精神理解不够透彻，对上级决策部署领会不深刻的问题，觉得自己只要干好本职工作就行，政治纪律和政治规矩不踩红线，与党中央保持一致就没问题，忽略了在更高的政治站位上去理解、去吃透中央决策部署和上级党委的决议，忽视了党员干部在群众中的模范带头作用，责任感、使命感还应进一步增强。

（四）在组织方面。一是党员教育管理方法不够多。党员学习教育多以灌输式学习为主，被动学习多、精研细读少，常规学习多、深入研讨少，与学习、工作、生活结合不够深，党员同志满足于“嘴上讲、耳朵听”，容易产生“厌、淡”的情绪。简单地组织安排“学习”、“宣传”、“活动”，不能引起广大党员的兴趣，满足不了广大党员的需求，教育效果不明显。二是创新活动载体形式不够强。在平时工作中，执行多，创新少，习惯于按部就班，用创造性的思维方式去创造性的开展工作做得不够好。满足于完成“规定动作”，知识性、趣味性不足，创新“自选动作”有差距，经验成果总结提炼不够，宣传推广有待加强。在如何更好发挥党建“引领力”，助力高质量发展上思考不够深。

（五）在作风方面。进取意识不强，思维局限，认为工作上过得去就行，不求冒尖，但求稳而不乱，奉行多一事不如少一事的原则。不敢尝试新思维、新方法，按部就班，认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事，工作不出错，不添乱子，也就问心无愧。没给自己树立起跨越的高标杆，让自己朝着目标坚定地走下去，反而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。

三、整改措施和努力方向

（一）强化跟踪问效。认真履职尽责，扎扎实实开展各项工作，坚定不移地深入贯彻落实党中央决策部署和省委工作要求，加强工作行动力及常学常思、学深悟透的韧劲和定力，主动担当，大胆作为，在实际工作中很好地运用这些理论来指导实践。对已布置的工作紧盯不放，通过积极汇报、时实反鐀等方式，确保各项工作按时间节点有序推进。

（二）严格落实党风廉政建设责任制。一是认真落实全面从严治党监督责任，将党风廉政建设与中心工作同步推进，抓在日常。二是带头严格落实党内政治生活制度，执行领导干部双重组织生活会，提升基层党组织生活会质量，增强实效；三是严格贯彻落实中央、省委、市委关于反腐倡廉的部署要求，坚决执行《党章》《廉洁自律准则》等制度规定，全面贯彻执行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，加强自身党风廉政建设工作的学习，认真履行“一岗双责”，将党风廉政建设与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。

（三）强化规矩意识，严守政治纪律。一是强化纪律意识，树立“服从要坚决”“落实不走样”的工作态度。积极适应新形势、新任务的需要，进一步强化规矩意识，在严以律己上下功夫，坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，增强拒腐防变的责任感和紧迫感。时刻以树立干部良好形象为自己行动、处世的准则，做到自重、自省、自警、自励。二是制定完善党支部工作中的各种规章制度，规范支部生活，严肃生活纪律，加强批评与自我批评，同时还要探索支部工作的新模式、新思路，逐步引导我支部党建工作走科学化、规范化、创新化的道路，加强党员党内谈心谈话，全面了解党员的思想状况和工作情况，充分调动党员积极参与组织活动的主动性。

（四）严明政治纪律。一是进一步把好勤政廉洁关口。习近平总书记告诫我们“领导干部要慎用权力、敬畏权力。要深刻领会中央八项规定的精神实质，养成慎始、慎独、慎微的意识，走好人生每一步。”尽管第二支部涉及到科室主要职能要是管理和服务，但我们不能因此而放松对自身的要求，而更应该时刻提醒自己加强个人道德修养，坚持廉洁自律，清清白白做人、干干净净做事。二是严格执行中央“八项规定”《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》，牢固树立大局观念和全局意识，自觉遵守党的纪律和政治规矩，用《党章》规范自己的一言一行，在任何情况下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，铭记党旗下的宣誓，始终用入党誓词约束自己的言行，校准价值坐标，坚守理想信念，净化自己的“生活圈”、“交际圈”、“朋友圈”，正确处理好公和私、义和利、是和非、苦和乐的关系，切实做到修身慎行、怀德自重。（五）持续改进作风，筑牢底线意识。一是要构建正确的权力观，做到权为民所用；二是要提高对自我包括家人的要求，诸多反面事例告诉我们，腐败的根源往往来自家庭的影响；三是要努力学习，认真理解教育，如果放松学习，思想停滞，就会心中失去大局，就容易分不清是非；四是要在实际行动中提高反腐倡廉的潜力，自觉抵制金钱、人情等对自我的影响。