党史学习教育组织生活会党员个人对照检查材料范文
党史学习教育组织生活会党员个人对照检查材料
开展党史学习教育正当其时。通过党史学习教育,自己学原文、读原著,悟原理,收获很大,初步达到了理论学习有收获,思想政治受洗礼的目标,下面结合组织生活会有关要求,谈体会、谈问题、谈整改,具体汇报如下。
一、学习的主要体会
党的初心和使命就是为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴。中国共产党从参加一大的13个人,发展到现在有9500多万党员的大党;历经100年的艰苦卓绝的革命斗争,建立新中国;带领中国人民从站起来、到富起来、到强起来。靠的就是坚定的理想信念。
以史为镜可以知兴衰。习近平总书记带领中央政治局常委,参观《复兴之路》展览,回顾了中华民族的昨天,展示了中华民族的今天,宣示了中华民族的明天,给人以深刻的教育和启示。中华民族的昨天,可以说是“雄关慢道真如铁”;中华民族的今天可谓“人间正道是沧桑”;中华民族的明天可以说是“长风破浪会有时”总书记的讲话向全党深刻阐明了,不要忘记近代以后中华民族遭受的苦难;坚持走中国特色社会主义道路;为实现中华民族伟大复兴的中国梦努力奋斗。这就要求每个党员要坚定理想信念,不忘初心,牢记使命
以自我革命精神坚定理想信念,筑牢“思想关”。崇高的理想,坚定的信念,是中国共产党人的政治灵魂。习近平总书记在中央红军长征集结出发地江西于都考察时指出:“在中央苏区和长征途中,党和红军就是依靠坚定的理想信念和坚强的革命意志,一次次绝境重生,愈挫愈勇,最后取得了胜利,创造了难以置信的奇迹。”从艰苦卓绝的井冈山斗争到千难万险的长征路,从硝烟弥漫的抗日战争到摧枯拉朽的解放战争,从带领中国人民站起来、富起来、强起来到团结中国人民为实现中华民族伟大复兴不懈奋斗,坚定的理想信念始终是支撑中国共产党人披荆斩棘、一路向前,不断从胜利走向胜利的精神力量。
以自我革命精神锤炼政治品格,恪守“政德关”。政德是整个社会道德建设的风向标,是党员干部修身做人的政治体现。在党的孕育、诞生、成长和不断壮大过程中,无数先进共产党人把涵养和实践崇高政德作为毕生的追求,生动诠释了对党忠诚、一心为民,廉洁自律、敢于担当的政治品格。历史和现实告诉我们,一个党员只有具备高尚的政治品格,才能在大是大非面前旗帜鲜明、在艰苦境遇下毫不畏惧,才能用热血写忠诚,永葆政治本色,践行铮铮誓言。
二、查找自身存在的主要问题
1、在坚定理想信念方面,存在思想理论学习不够深,有时只顾忙于一些现场的具体工作,自觉主动挤时间学习的劲头不够,有闲暇时间就学一会,忙时学的相对少,有时学了也只是看看大标题,结果对理论上的一些问题,尤其是对一些新问题理解的还不够深,使理论水平不能尽快得到提高。(可以自己写一二实话)
2、增强历史自觉方面,存在谦虚谨慎的思想作风坚持的不够,比如在廉洁自律上,有自满的情绪,认识不到位,总认为基层做的不错,没有什么可以违纪违规的机会,什么违纪违规的事从未敢,也没有条件去做,这样就不自觉地产生了放松的心态,照成施工队小食堂,生产用柴油都不同程度出现问题。(可以自己写一二实话)
3、弘扬优良传统方面,存在“不讲原则,明哲保身”的消极现象。我们应该有正确的是非观不强,不敢于讲实话、讲真话,做老好人。不讲原则、不讲是非,有时做两面人;不敢于承认错误、接受批评,做孤家寡人。不公私分明,做江湖人这些不良行为。我们要有对自我的准确定位:要正确认识自我,根据自身的优势、特点和兴趣,制定自己的人生目标和成长途径,做到个性发展;要经常开展自我批评,善于发现自己的缺点和不足,并及时弥补;要塑造核心竞争力,加强对自身专业理论知识的学习;要促进自身全面发展,注重综合素质的培养,意志品格的磨砺。只有将正确的是非观和准确的自我定位相结合,使自己在职场上健康发展。(可以自己写一二实话)
4、加强党性锻炼方面,存在作风建设,本位主义,好人主义,干部官僚主义的思想还没有从根本上杜绝,现场安全靠管理,管理靠干部(施工队管理人员),干部靠作风。俗话说的好“干部看领导,职工看干部”领导业务素质的高低,直接影响着干部职工队伍的稳定,本人在作风建设上还存在着不足之处,日常工作关心职工生活不够,没有真正想职工所需,知职工所想,考虑施工队施工任务重,压力大的工作现实,容易在管理心态上产生同情的心里,对违章违纪睁一只眼闭一只眼,批评教育说的多,实绩考核做到少,不能狠下心,黑下脸来处理职工违章违纪,造成弦蹦的紧,职工应付了事,事后依然我行我素,问题不断,特别是对个别管理干部及职工发生的问题在处理上避重就轻,手段不够强硬。比如:某月某日自己出现两违考核严重问题……。违反了……相关规定。暴露出了……业务不精,执纪不严,自我要求不高问题。班组负责人露出发现问题不及时,班组日常管理松散,班组自控互控措施形同虚设,制度建设不足,职工抱着事不关己高高挂起的态度,对队上安全生产漠不关心,严重不负责任。包保人暴露出平时检查少,对职工的行为关注不多,对现场工作督导的少,存在官僚主义,认为有班组管理人员盯控,问题就不会发生,工作处于被动状态,存在好人主义思想,怕批评职工考核职工处理刺头招骂名招报复,触及同事伤感情。
5、党员先锋模范作用发挥方面,存在现场安全风险意识树立的还不够强烈,存在上级检查或催的不勤,力度、标准下降,时紧时松。今年几起典型严重事件发生,以此为鉴,是部分施工队对安全风险的内涵解读不足,对现实安全抓的力度不够,对安全不放心的人监管不严导致的。证明大家在吸取教训方面工作做得还不到位,盲目认为只要把自己施工队的事管好,自己的安全关看住,就没有问题了,缺乏超前思考的意识,不能及时发现,制止一些本可预见的严重问题、隐患,脑筋不转弯,不改变思路,就难以扭转在安全上存在盲区和死角。比如……自己发挥作用不好的例子。
三、产生问题的原因分析
(一)理论学习放松、理想信念淡化。一是思想上对理论的重要性的认识,没有升到应有的高度,由于日常生产工作较多,用于学习的时间明显不足,甚至有重业务、轻学习的倾向。二是时间观念不强,对政治理论学习研究不深、不透,认为身处基层岗位,放松了自己在精神层面追求和政治信仰高标准要求,对新思想新理论的学习钻研不够,对政治理论学习热情降低、要求不高,对未理解的重要讲话、重要精神没有穷究原委,深钻细研不够。三是没能把点滴时间零星时间充分利用起来,在学习过程中有时还存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是可以往后推一推,从而导致学习效果不佳。不能用政治理论武装头脑,放松了世界观、人生观、价值观的改造,党性修养有所退化,导致理想信念就不那么坚定了,在思想修养上就做的不够,跟不上发展的步伐,致使工作飘浮,过于注重上级的评价,忽视实际工作情况,缺乏求真务实的实干精神。
(二)责任意识淡忘、宗旨意识不强。工作中安排部署多,指导检查督促少,为群众现场服务少,帮助群众解决生产生活困难不多。没有处理好对上负责与对身边群众负责的关系,接受群众的监督还不够广泛,不能与群众打成一片。部分党员干部存在功利思想,只追求个人的荣辱得失,不顾全局利益,淡化了“领导就是服务”的思想。在思想上和工作上没有做好情为民所系、权为民所用、利为民所谋,没有做到把群众满意不满意、高兴不高兴作为衡量工作的标准。
(三)改造主观世界差、党性修养不强。在高举旗帜、听党指挥的大是大非问题上头脑是清醒的,立场是坚定的。但在一些具体问题上敏锐性不够强,对社会上一些似是而非甚至一些错误观点见怪不怪,对不健康甚至有损党的形象的言论抵制力与监督力不够,有时在原则问题上缺乏较真碰硬作风,对一些小事坚持原则性不够好,存在小错能改就行的错误思想,对自己及下属有错误时,偶尔有做“老好人”的现象。对上级的决策指示学习不够深入、理解不透彻,对阶段性工作有急于求成的想法,对意识形态领域动态关注不够,反应不够灵敏。有的同志由于事务多、工作忙,不太注重党性修养,忽视了对主观世界的改造,时常以事务性工作代替政治和党性锻炼,使自我的党性修养减弱了,弱化了党的领导,缺失了党的建设,更不能很好地从严治党。有的干部放松了对自己的要求,工作积极性、主动性、创造性有所淡化,满足于完成上级交办的任务,满足于面上不出问题,导致工作缺乏实效。
四、今后努力方向和改进措施(可以自己组织语言)
1.要进一步加强理论学习,增强理论功底。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。整改措施:加强理论学习,端正工作和学习态度,增加工作主动性,制定相应计划,精准研判,少犯错、不犯错,高质量完成上级交给的任务。
2.发扬艰苦奋斗、节支降耗的精神。认真对待本职工作,增强忧患意识,常怀感恩之心,爱岗敬业,努力工作。与此同时,率先垂范,严于律己,坚决抵制享乐主义、拜金主义,号召职工修旧利废、勤俭节约、合理消费。整改措施:加强业务知识,特别是夯实业务知识基础,还要走出去学习,开拓思路,敢于创新,积累借鉴好的经验、方法,努力动手实践,做牵头人,做领路人,敢于面对失败,勇于自我革新,为提升工作综合实力而努力奋斗。
3.进一步改进工作作风,求真务实、真抓实干。在今后的工作中,首先在想问题,办事情,做决策时都要坚持从实际出发,在掌握既有规范标准的基础上,遵循客观规律,不凭主观臆断和老套路行事。二要敢于讲实话、真话,敢于听实话、真话和批评的话,重实际,办实事,求实效,不维护面子,放低身价,虚心学习。三要创造性地开展工作。胆地投身到工作实践中去,在工作中勇于开拓创新,不墨守陈规,不固步自封,不断探索规律,研究新问题,解决新问题,不断总结完善已有的经验,拓展新思路,拿出新措施,开创工作新局面。
整改措施:严格律己正身,树立良好形象。坚持遵规守纪,公正处理敏感问题,坚决抵制歪风邪气;较真抓纪律、严规矩,坚持初始即严、一严到底,促进职工凝神聚力、车间风清气正;严格自我约束,一以贯之管好身边人、净化健康情趣,不该去的地方不去,不该交的人员不交,不该做的事情不做,树起支部班子的良好形象。