地铁项目部党员个人对照剖析材料范文

来到广州地铁这个项目已经有一年多的时间了，借助这次民主生活会的机会，我对这段时间工作中不足的地方进行下总结，重点是从思想政治、精神状态、工作作风等三个方面查找自身的差距和不足，并对此进行认真剖析，找出存在问题的原因，明确今后的整改方向，以便更好地做好工作。

一、思想政治方面

主要体现在是否牢记“四个意识”（即政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识）和坚定“四个信念”（即道路自信、理论自信、制度自信和文化自信）。作为项目部的一名党员干部，就意味着坚定政治信仰，坚持正确的政治方向，坚持政治原则，在工作中以大局为重，将自身分管的工作融入到项目整体的管理中去定位和思考，为项目部的施工生产提供安全的保障。以公司党委和党支部为工作的核心，思想和觉悟上要与公司党委和党支部保持一致和看齐，对核心的要求不遗余力的去实现。

而我在实际工作中思想并没有达到公司及项目上的要求，对自己的工作标准还降低了一个等级，部分工作完成的质量较差，对自己的要求不高是造成这种现象的根本原因。

二、精神状态方面

广州地铁项目是公司的重点项目，而且地铁停车场项目又是第一次施工，地方上和上级单位的安全环保标准化要求严格，面对严峻的形式，应该以奋发进取的精神状态，敢于担当责任，创造性开展工作。

而我在实际工作中，往往会因为遇到困难时而退缩，没有积极的去动脑筋想办法，而是由之任之，造成了部分工作停滞不前。有时往往会因为怕得罪人，对于现场的问题没有对负责人直截了当的提出来，从而没能及时的解决现场的隐患，造成了整改滞后。

三、工作作风方面

1、创新意识不够。目前的工作都是按照之前的流程来执行，面对许多新问题、新情况，新做法，往往不能积极的去学习一些好的做法并落实到施工现场，对现实的一些事情，习惯用老办法解决新问题，创新的思维不活。遇事常常瞻前顾后，不求有功，但求无过，我个人就经常这样。因而遇到实际问题，理解上有时就往往慢半拍，出现等等看的现象，创新意识不足。　

2、工作作风不够深入，思想上有所松懈。作为项目部的安全长，没有让安全部门人员在现场发挥出应有的作用，缺少对他们专业知识的培训，缺少对他们现场工作情况的监督，只顾着忙自己手头的事情，没有起到一个班子成员的管理作用。

安全员在现场不能发现问题、提出问题和解决问题，只是安排什么干什么，没有主动工作的态度，是我管理上的问题。　　

二、存在问题的原因剖析

1、对上级单位的文件、制度等要求学习不够深刻。因而对一些新生知识缺乏理解，墨守成规，创新意识不强。自己在学习上只温故不求新，只看过去不望未来，如此下去，就会落后于现在的新形势，就会在激烈的竞争中落伍。只有通过学习上级单位的要求，领悟上级单位的精神，向公司党委和项目党支部看齐，才能得到提高，跟上形势的变化。　　

2、思想上停滞不前，致使工作上不能坚持高标准、严要求。放松了对新知识的学习，放松了对自己的要求，降低了自己的党员标准。分析起来，自己的这种思想实际上是一种对党的事业和本职工作、对自己都不负责任的表现。今后，我一定随时注意克服自己的问题和缺点，坚持自重、自省、自警、自励，紧跟形势、更好的发挥先锋模范作用。　　

三、整改措施：　　

1、坚持学习公司及上级单位的各项要求和制度，全面提高自身思想认识和理论知识水平。克服形而上学的东西，使自己的思想更加适应当前的公司及项目形势，使自己的行动更加贴近实际。二学专业知识，拓宽知识面，要在安全文明施工管理方面下工夫，深入学习安全文明施工标准化，多学习别的项目的亮点，并落实到自己的项目工地上去。　　

2、加强对部门人员的管理。对他们进行专业知识的培训，实行安全员队伍分包管理，每名安全员负责几个施工队伍的安全管理，哪个队伍出现问题直接问责该安全员。避免了大家都管又都不管的推诿局面。加强对安全员的考核并及时兑现奖罚措施，要让他们在工作中充分体发挥出自己的价值。

3、不断创新。我将在今后的工作实践中不断创新，积极努力的工作，始终保持共产党员的先进性，不断增强政治责任感和历史使命感，以创新的意识、创新的精神、创新的思路去工作，以良好的形象履行自己的入党誓词。　　

总之，通过此次剖析，我作为党员更加明确了自己肩负的责任和义务。必须要审时度势，坚定信心，改掉自身的问题，做好自己的本职工作，严格遵循公司党委对我们的要求，抓住机遇，务实创新，为项目的建设投入自己最大的力量!

我的剖析到此结束，请各位领导批评指导！