拟提拔干部考察材料范文

(作者:小编时间:2014-12-10 09:18:49)

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正文

第一篇:拟提拔干部考察工作方案

干部考察工作方案

按照《xxx市xxx局机关副科级领导职务竞争上岗实施方案》的要求,2014年度xxx局副科级领导职务竞争上岗演讲、测评、民主推荐、确定考察对象工作已完成。为做好考察工作,特制定市xxx局副科级领导职务竞争上岗考察工作方案。

一、发布考察预告

二、考察时间:9月7日—8日

三、考察组成员

考察组由人事科和纪检监察室、机关党委人员组成

四、考察内容:主要了解考察对象的政治思想、工作能力、工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否同意提拔等方面情况。

五、谈话对象:找考察对象分管领导、直接领导、本科室及科室所在党组织等人员谈话。

六、考察工作要求

各分管领导、各科室、局属单位要合理安排工作,积极配合考察组的工作。考察结束后,各考察组对每个考察对象写出考察标准,考察人签名,并于及时向党组汇报。

2014年9月7日

第二篇:关于试行拟提拔干部考察对象报告个人

关于试行拟提拔干部考察对象报告个人

关于试行拟提拔干部考察对象报告个人

有关事项的通知

各县市区委组织部,市委各部委、市直机关各单位、各人民团体、各事业单位组干(人事)科:

为加强对领导干部的监督,把党政领导干部的选拔和监督结合起来,更加全面地了解和掌握干部情况,促进干部廉洁从政,根据中央、省委有关精神,现就试行拟提拔干部考察对象报告个人有关事项通知如下:

一、报告的对象

(一)市委拟提拔担任副处级以上领导职务和非领导职务的干部考察对象;

(二)县市区党委拟提拔担任副科级以上领导职务和非领导职务的干部考察对象。

二、报告的事项及内容:

(一)家庭成员(配偶、子女)及重要社会关系(父母、兄弟姊妹;配偶父母、兄弟姊妹)情况;

(二)本人、家庭成员年收入及家庭财产(现金,存款,有价证券、私有房产、汽车)情况;

(三)本人婚姻变化情况;

(四)本人持有效因私出国(境)证件和近5年因私出国(境)情况;

(五)配偶、子女出国(境)学习、工作、定居情况;

(六)子女与外国人、港澳台居民通婚情况;

(七)家庭成员及重要社会关系在本人工作所在地或工作的行业领域经商办企业情况,在国(境)外经商办企业情况;

(八)配偶、子女担任外国公司驻华、港澳台公司驻境内分支机构管理人员的情况;

(九)本人受党纪、政纪处分的情况;

(十)配偶、子女被司法机关追究刑事责任的情况;

(十一)本人在社会团体、中介组织、企业和事业单位兼职、领取报酬及持股情况;(十二)本人认为应当向组织报告的其他情况。

三、报告的程序及要求

(一)干部被确定为考察对象后要如实填写《拟提拔干部考察对象个人有关事项报告表》(以下简称《报告表》),本人要对《报告表》的真实情、准确性负责。不愿填写的,视为放弃考察对象资格。

(二)《报告表》由考察对象所在地方或单位党委(党组)审核后于干部考察前报送干部考察组,并报上级组织部门干部监督机构。因特殊原因不能在考察前报送的,应作出说明并及时补报。

(三)考察期间,干部考察组对考察对象填报的《报告表》内容要进行适当了解,发现有瞒报、伪报或其他廉洁自律方面问题的,要认真查核,并将查核结果及时向派出考察组的组织(人事)部门报告。组织(人事)部门根据考察组反映的情况进行研究,视情节可对瞒报、伪报的责令重报,或撤销其考察对象资格。

(四)各级党委(党组)及其组织人事部门在讨论决定干部任用时,要将考察对象《报告表》里的有关重要情况和考察了解核实的情况作为汇报内容。凡没有向上级组织部门干部监督机构报送《报告表》的考察对象,不能提交市和县市区委组织部部务会或市直单位党组(党委)会议研究。

(五)公示期间,对涉及拟任人选《报告表》内容不实或廉洁自律方面的举报和反映,组织(人事)部门要认真调查核实,调查结果影响任用的,取消其任职资格。(六)对考察对象的《报告表》,组织(人事)部门要安排专人保管。未经组织批准,任何人不得擅自对外披露。

各地各单位要将试行情况及意见建议及时报告我部。附:《拟提拔干部考察对象个人有关事项报告表》样式.doc

中共衡阳市委组织部2014年11月13日

拟提拔干部考察对象个人有关事项报告表

2.本人要如实填写,并对填写的真实性、准确性负责。

第三篇:xxx同志(拟提拔)考察鉴定材料

xxx同志考察鉴定材料

一、自然情况

xxx,男,汉族,xxxx年xx月出生,xxxx人,大学本科学历,xxxx年x月参加工作,xxxx年x月加入中国共产党。该同志于xxxx年xx月被录用为乡镇人武专干并分配到xxx工作,现任xxxx。

二、简历情况

xxxx.xx-xxxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx; xxxx.xx-xxxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx; xxxx.xx-xxxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx; xxxx.xx-xxxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx; xxxx.xx-xxxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx; xxxx.xx至今xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx;

三、政治历史表现

经审查,xxx同志在“法轮功” 邪教组织斗争中,立场坚定,与党中央保持一致,没有发现问题。

四、现实工作表现

(一)注重政治理论学习,思想上与时俱进

该同志能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,坚持党的基本理论、基本路线和基本纲领,坚定不移地贯彻执行党和国家的路线方针政策,在思想上、政治上和行动上同各级党委保持高度一致。具有较强的政治敏锐感,在

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重大原则问题上旗帜鲜明,在大是大非面前头脑清醒。能够适应时代的变化和工作的需要,不断加强政治和业务知识学习,适应能力强。

(二)注重学习,工作能力较强

该同志参加工作以来注重业务知识的学习,深入到农村第一线,增强对当今农村现状的了解,增进与群众的感情,为自己进一步全面了解农村状况、做好乡镇工作打好基础;注重理论和实践相结合,虚心向领导和兄弟乡镇的同事学习,积极做好本乡镇的xx工作;在联合驻村导师的帮助下较快适应了驻村工作,确保了所驻村各项工作的正常开展和上级所交付任务的及时完成;努力学习共青团工作的理论和业务知识,较快适应了共青团的相关工作;利用自身摄影、宣传方面的基础参与本乡镇的宣传报导工作,全面提升自身的技能水平。

(三)注重团结协作,正确处理各方关系

该同志在我乡工作期间,面对繁杂的日常事务和驻村工作,始终毫无怨言,妥善处理好各方关系。在工作和生活中始终坚持以诚待人,对领导尊重服从,对同事宽以待人,对群众秉公办理。

(四)坚持自律为本,努力做到廉洁从政

该同志认真落实党风廉政建设责任制,加强了对两个《条例》的学习,在工作中从严要求自己。自觉遵守区委各种廉政建设和机关效能的规定,自觉接受党内监督和群众监督,做到了廉洁奉公、守法,干干净净做事、堂堂正正做人、清清白白从政,未发现违法违纪行为。

五、存在不足

考虑问题有时不够全面,处理细节上不够细心,情绪易浮躁;基

层工作经验及相关业务知识需进一步积累。

六、民主推荐和考察谈话情况

参加书面推荐20人,有效票20张,该同志获得推荐票14张,推荐率70%。参加考察谈话12人,有12人同意该同志作为乡团委书记人选,同意率100%。

七、考察意见

根据民主推荐和考察谈话情况,结合工作需要和本人表现,经乡党委集体研究,同意该同志作为乡团委书记人选进行报批。

xxxxxxxxxxxx

xxxx年xx月xx日

第四篇:拟提拔领导干部法规试题

领导干部党纪政纪法规知识考试题

一、 填空题(共10个,每题2分)

1、中国共产党是(中国工人阶级)的先锋队,同时是中国人民和(中华民族)的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心。

2、坚持党的民主集中制,凡属重大问题都要按照集体领导、(民主集中)、个别酝酿、会议决定的原则,由党的委员会(集体讨论),作出决定。

3、党风廉政建设责任制执行情况的考核结果,作为对领导干部的业绩评定、奖励惩处、(选拔任用)的重要依据。

4、《中国共产党纪律处分条例》总则指出,处理违犯党纪的党组织和党员,应当实施惩戒与教育相结合,做到(宽严相济)。

5、中共中央办公厅、国务院办公厅下发的《关于党政机关厉行节约若干问题的通知》。明确提出,严禁以各种名义用公款出国(境)旅游。各级党政机关要严格执行中央有关规定,(不组织、不参加)各类公款出国(境)旅游活动;严禁领导干部在参加(参加会议、学习、培训期间)期间用公款相互宴请和以同乡会、校友会、战友会等各种联谊活动名义用公款请客送礼。

6、按《中国共产党纪律处分条例》总则规定,包庇同案人员或者打击报复批评人、(检举人)、控告人、证人及其他人员的可以从重或者加重处分。

7、党员领导干部要坚持和维护党的民主集中制,有(民主)作风,有(全局)观念,善于团结同志,包括团结同自己有不同意见的同志一道工作。

8、党员对党的决议和政策如有不同意见,在坚决执行的前提下,可以在党的会议上或向(党的组织)提出保留,并且可以把自己的意见向党的(上级组织)直至中央反映,但不得公开发表同中央决定相反的意见。

9、根据党风廉政建设责任制规定,领导干部对配偶、子女、身边工作人员严重违法违纪知情不管的,责令其辞职或者(对其免职);包庇、纵容的,给予(撤销党内职务)处分,情节严重的,给予(留党察看)或者(开除党籍)处分。

10、“三重一大”是指重大决策、(重要人事任免)、重大项目安排和(大额度资金调动和使用)。

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二、单项选择题(共10个,每题2分)

1、党的最高理想和最终目标是(c)。

a、实现社会主义现代化

b、社会主义社会充分发展和高度发达

c、实现共产主义

2、违反《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》的规定选拔任用干部,造成恶劣影响的,给予负直接领导责任的主管人员(a)处分。

a、警告、严重警告b、严重警告、撤销党内职务

c、撤销党内职务、留党察看

3、党员在党内监督方面的责任和权利。( a)

a、及时向党组织反映群众的意见和要求,维护群众的正当利益

b、可以在党的会议上随意批评党的任何组织和任何党员

c、可以公开发表同中央决定相反的意见

4、党员因过失犯罪被判处三年以下有期徒刑或者被判处管制、拘役的,一般应当(c )。

a、撤销党内职务b、留党察看

c、开除党籍d、严重警告

5、党风廉政建设责任制执行情况的考核结果,作为对领导干部(c)的重要依据。

a、组织能力,协调能力,领导能力

b、工作评定,业绩突出,选拔任用

c、业绩评定,奖励惩处,选拔任用

6、中国共产党以(a)为行动指南。

a、马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和”三个代表”重要思想

b、邓小平理论和”三个代表”重要思想

c、毛泽东思想、邓小平理论和”三个代表”重要思想

7、党员在党内监督方面的责任和权利。( a)

a、及时向党组织反映群众的意见和要求,维护群众的正当利益

b、可以在党的会议上随意批评党的任何组织和任何党员

c、可以公开发表同中央决定相反的意见

8、下列人员不在党的工作人员范围内的是( b)。

a、党的各级机关中除工勤人员以外的工作人员

b、党的各级机关中的工勤人员

c、党的基层组织中专职从事党内事务的党员

d、党的基层组织中兼职从事党内事务的党员

9、党员受到开除党籍处分,(d)年内不得重新入党。另有规定不准重新入党的,依照规定。

a、2b、3c、4d、5

10、监察机关和监察人员违法行使职权,侵犯公民、法人和其他组织的合法权益,造成损害的,应当(a )。

a、依法赔偿b、追究刑事责任

c、给予行政处分d、通报批评

三、多项选择题(共5个,每题3分)

1、对于有侵犯党员权利行为的党员,其所在党组织或者上级党组织可以采取(abcd)等方式给予处理。

a、责令停止侵权行为b、责令赔礼道歉

c、责令作出检查d、诫勉谈话、通报批评

2、《行政监察法》对监察对象作了明确规定。请问下列组织和个人中( bde)是监察对象?

a.党的机关b.国家行政机关c.人大、政协机关

d.国家公务员e.国家行政机关任命的其他人员

3、对“党纪面前人人平等”原则理解正确的是(abcd)。

a、一切党组织和党员都必须受党纪约束

b、无论谁违犯党纪,都必须受到追究

c、不管是正式党员,还是预备党员,同样受党纪约束

d、应当受党纪处分的,必须给予相应的处分

4、党员干部借用公款逾期不还属于(abc) 的行为。

a.假公济私b.不遵守公共财物管理和使用

c.化公为私d.职务允许

5、领导干部的(abcd)接受与该领导干部行使职权有关系的单位和个人赠送的现金、有价证券和支付凭证,应当追究该领导干部的责任,根据情节轻重,给予相应的纪律处分。

a、父母b、配偶c、子女d、兄弟姐妹

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四、判断题(共5个,每题2分)

1、切实开展批评和自我批评,勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误,坚决同消极腐败现象作斗争是每一名党员的义务。(√)

2、党的最高领导机关,是党的全国代表大会和它所产生的中央委员会。(√)

3、党员享有在党的会议上和党报党刊上,参加关于党的政策问题讨论的权利。(√)

4、党的各级委员会实行集体领导和民主集中相结合的制度。(×)

5、党内监督的重点对象是党的各级领导机关和领导干部,特别是各级领导班子。(×)

五、简答题(共5个,每题5分)

1、《党章》对科学发展观是怎样论述的?

答:十六大以来,党中央坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,根据新的发展要求,集中全党智慧,提出了以人为本、全面协调可持续发展的科学发展观。科学发展观,是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论,是我国经济社会发展的重要指导方针,是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。

2、《中国共产党纪律处分条例》的任务是什么?

答:维护党的章程和其他党内法规,严肃党的纪律,纯洁党的组织,保障党员民主权利,教育党员遵纪守法,维护党的团结统一,保证党的路线、方针、政策、决议和国家法律、法规的贯彻执行。

3、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》中规定党员领导干部禁

止违反公共财物管理和使用的规定,假公济私、化公为私的活动有哪些?

答:一是不准用公款报销或用本单位的信用卡支付应由个人负担的费用;二是不准借用公款逾期不还;三是不准公费出国(境)旅游;四是不准用公款参与高消费娱乐活动和获取各种形式的俱乐部会员资格;五是不准以个人名义存储公款。

4、根据《行政监察法》的规定,我国行政监察机关的职责有哪些?

答:监察机关为行使监察职能,履行下列职责:(一)检查国家行政机关在遵守和执行法律、法规和人民政府的决定、命令中的问题;(二)受理对国家行政机关、国家公务员和国家行政机关任命的其他人员违反行政纪律行为的控告、检举;(三)调查处理国家行政机关、国家公务员和国家行政机关任命的其他人员违反行政纪律的行为;(四)受理国家公务员和国家行政机关任命的其他人员不服主管行政机关给予行政处分决定的申诉,以及法律、行政法规规定的其他由监察机关受理的申诉;(五)法律、行政法规规定由监察机关履行的其他职责。

5、第十七届中央纪委第五次全会要求突出抓好哪四个方面工作?

答:一是要进一步加强反腐倡廉教育制度建设,加强和改进教育培训工作,加强和改进反腐倡廉宣传教育工作,提高反腐倡廉教育的科学性、规范性、有效性。二是要进一步加强监督制度建设,认真执行和不断完善各项监督制度,改革和完善党内监督体制,健全权力运行监控机制,拓宽监督渠道,增强监督合力,加大监督制度创新力度,建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制。三是要进一步加强预防制度建设,推进廉政风险防控机制建设,建立健全预防腐败信息系统,建立健全防止利益冲突制度,形成有效预防腐败的长效机制。四是要进一步加强惩治制度建设,建立健全腐败案件及时揭露、发现、查处机制,建立腐败现象易发多发领域调查分析和专项治理制度,健全党风廉政建设责任制及其配套制度。

六、结合自己即将任职的岗位,谈谈在党风廉政建设责任制方面应承担的责任。(10分)

答:党风廉政建设责任制方面应承担的责任是:(一)按照上级和学院的

部署、要求,结合所负责的分管工作,提出责任范围内加强党风廉政建设的工作思路和要求,并按照党风廉政建设工作与业务工作同步进行的要求,制订工作计划,提出具体措施,按时做出部署,并有效组织实施。(二)指导和监督落实责任范围内的党风廉政建设工作,经常了解责任范围内的党风廉政工作状况,分析问题、研究对策、及时采取措施解决存在的问题,出现重大问题及时报告组织。(三)模范执行党风廉政建设的有关规定,加强对责任对象的教育和监督。对所分管部门的工作人员,结合业务开展党风廉政建设教育,按照党风廉政建设工作要求和有关规定,督促责任对象执行。(四)负责纠正责任对象违反规定的行为。对群众反映的一般性问题,负有向责任对象了解、提醒的责任。在责任对象因违纪问题受到查处时,根据组织要求,对责任对象予以批评教育,督促其如实讲清问题,并接受组织处理。在责任对象发生严重违纪行为时,应对自身履行党风廉政工作责任制情况进行自查,不足的方面应及时改正。在责任对象发生重大违纪违法行为时,应将自身履行党风廉政工作责任制的情况书面向组织报告。(五)结合业务工作,组织制定职责范围内的党风廉政建设制度,并督促落实。(六)主动支持配合纪委依法依纪对本级领导干部所属责任范围内的部门履行检查、监督等职责。

第五篇:拟提拔同志现实表现材料

***同志现实表现材料

***年10月出生,2014年9月参加工作,中共党员,

大专文化,现兼任党委秘书、劳务专干工作。一年来,该同志在乡党委政府的正确领导下,能认真贯彻党在农村的方针、政策、路线,积极履职尽责,开创性地开展工作,圆满完成各项工作任务,并取得实际成效。其具体表现如下:

一、政治坚定,素质能力较强。该同志政治思想坚定,能认真学习政治理论,用科学理论武装自己的头脑,在思想上行动上和党中央、上级党委政府保持高度一致,能严格执行贯彻落实党委政府的决议。能勤抓理论和业务知识学习,注重培养和提高各方面素质,具有较强的文化素养、理论素质和文字写作能力,工作适应能力强,是一个全面发展的优秀基层干部。

二、作风正派,奉献意识浓厚。该同志具有较强党性,为人厚道,诚实正派,敢作敢为,善于团结同志,搞好协调,不利于团结的话不讲,不利于团结的事不做,能大事讲原则,小事讲风格。对待得与失,能树立一颗平常心,无论党委政府分派何种工作,从不斤斤计较,乐于奉献,总是默默无闻,无怨无悔,尽职尽责抓好落实。在工作中从不好大喜功,力求戒骄戒躁。对待同志谦虚和善,能为之尽力而为,不搞虚情假意,不推诿扯皮。

三、求真务实,工作作风踏实。该同志在所驻的结扎村能

深入基层,勤于调研,和农民深交朋友,及时了解和掌握民情动态,为领导决策提供第一手资料。能模遵守乡上的规章制度,严格执行廉洁从政有关规定,作执行制度的表率。在工作中能沉下去,能结合农村实际提出一定独到的见解,能从大局出发,从长远出发,为群众办事,为党委政府分忧解难。

四、恪尽职守,工作效能较高。该同志忠于职守,在工作方面肯下苦功夫,提高工作效率,突出工作效绩。在兼任党委秘书期间,注重抓好完善机关制度建设,搞好协调衔接,健全管理,规范工作流程,较好地调动各方面积极性,使党委办公室各项工作规范有序,井然有条。在劳务工作中,及时了解各村劳务输转人员,及时宣传劳务用工信息,全面完成了劳务输转和劳务移民工作,认真细致完成数据统计和上报工作。在各项工作中能够紧扣目标,创新工作,完成任务。

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