财务部岗位工作职责精品多篇范文

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财务部岗位工作职责 篇一

1、负责公司的财务、会计工作。

2、负责审核费用报销单，审核销售单及各种收、支原始凭据。

3、每天接收海口、内县货款及对帐并出平衡表。

4、与销售文员交接客户欠单，与部分客户对帐，月底核对客户应收款。

5、审核、监督各种款项的收支，做好财务核算，严格控制各项费用开支，降低费用支出。

6、认真核对往来帐款，定期清理企业呆帐、坏帐，及时监控、催收应收帐款，做到帐实相符。

财务部岗位工作职责 篇二

一、负责公司日常财务核算，参与公司的经营管理。

二、根据公司资金运作情况，合理调配资金，确保公司资金正常运转。

三、搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料并进行分析、提出建议，定期向总经理报告。

四、组织各部门编制收支计划，编制公司的月、季、年度营业计划和财务计划，定期对执行情况进行检查分析。

五、严格财务管理，加强财务监督，督促财务人员严格执行各项财务制度和财经纪律。

六、负责全公司各项财产的登记、核对、抽查的调拨，按规定计算折旧费用，保证资产的资金来源。

七、参与公司及各部门对外经济合同的签订工作。

八、负责公司现有资产管理工作。

九、原物料进出帐务及成本处理。外协加工料进出帐务处理及成本计算。各产品成本计算及损益决算。预估成本协助作业及差异分析。

十、经营报告资料编制。单元成本、标准成本协助建立。效率奖金核算、年度预算资料汇总。

十一、收入有关单据审核及帐务处理。各项费用支付审核及帐务处理。应收帐款帐务处理。总分类帐、日记帐等帐簿处理。财务报表及会计科目明细表。

十二、统一发票自动报缴作业。营利事业所得税核算及申报作业。营、印税冲退作业及事务处理。资金预算作业。财务盘点作业。

十三、会计意见反应及督促。税务及税法研究。

十四、完成领导交办的其它工作。

1、因工作需要聘用临时工勤人员，须报请学院有关部门及指挥部领导同意后聘用。

2、对聘用的临时工勤人员，根据岗位和职责要求，按月考核，三个月试用期，试用期考核不合格人员及时解聘。

3、试用期考核合格的临时工勤人员，指挥部与其签订用工合同，合同内容应涵盖聘用双方的责权利，聘用期内无正当理由双方不得随便更改合同。

4、聘用期满，经考核合格人员，根据工作需要办理续聘手续。

5、聘用的临时工勤人员，在聘用期内应遵守国家法律法规和学院、指挥部的规章制度，凡违反规定的，指挥部有权及时解聘。

6、聘用的临时工勤人员应自觉遵守劳动纪律，服从管理人员的安排，维护学院利益。

7、其他方面按聘用合同管理。

8、本办法由指挥部办公室负责解释。

9、本办法自下发之日起执行。

财务部岗位工作职责 篇三

一、财务部职责范围

（一）统管资产公司的财务工作；

（二）定期检查总结资产公司各项财务会计工作；

（三）组织会计核算，如实反映经济业务、财务收支情况，保证会计数字真实可靠。及时、准确，完整地编制会计报表；

（四）会同有关部门开展经济核算工作，进行经济活动分析，向公司领导提出建议；

（五）组织并监督各项财产、物资的盘盈、盘亏、报废等情况，签署账务处理意见；

（六）完成企业工商年检工作。

二、财务部岗位设置

资产公司财务部设部主任1人，部员2人。

三、财务部岗位职责

（一）部主任岗位职责

1、协助资产公司总经理工作和负责财务部的工作；

2、组织资产公司的财务管理和财务会计工作，组织制定财务会计制度，并督促实施；

3、负责资产公司所属企业的财务工作的指导，收集汇总各所属企业的会计报表，进行财务分析，考核企业的经营成果；

4、负责资产公司固定资产和自购固定资产的结算工作；

5、完成企业工商年检工作。

（二）部员的岗位职责

1、按照国家会计制度的规定计账算账、报账。做到手续完备、内容真实、数字准确、账目清楚、日清月结、按期报账。定期进行分析；

2、定期对账目进行分析并向部长报告；

3、办理现金收支和银行结算业务；

4、负责税务工作；

5、核收资产公司上缴学校利润。

6、完成上级布置的报表和统计工作；

7、组织企业财务人员进行理论和业务的学习，并结合岗位责任制进行考核；

8建立和维护财务管理信息库，保证数据动态完整、准确。

财务部岗位工作职责 篇四

1、按照国家会计制度的规定审核、监督公司日常账务处理及财务活动，确保真实、准确、及时；

2、负责编制公司各类管理财务报表及说明

3、组织公司月度、季度报表的编制与财务分析工作

4、编制年终决算报表，完成年终税审工作；

5、按照经济核算原则，定期检查，分析公司财务、成本和利润的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资金使用效果；

6、配合其他部门，提供所需要的财务分析数据

7、完成财务总监交付的其他工作。

财务部岗位工作职责 篇五

1、严格执行国家颁布的各项财经法规和财务制度。制订、督促并贯彻执行公司各项财务管理制度，做好财务保密工作。

2、负责编制公司年度生产、经营财务计划；参与公司各项经营管理活动，做好公司管理费用、生产（经营）成本的控制、监督和核算工作，经常性地提出财务对策和措施当好领导的参谋助手。

3、积极收集国家投资政策法规和投资经营信息，及时提供可行的投资与资本运营建议。

4、负责公司会计核算和统计工作，按时编制、上报各类财务、统计报表和计划，确保会计资料及信息的准确和可靠性。

5、负责公司投资项目的前期准备、可行性论证、财务测算和经济效益分析，参与公司投资项目的'对外谈判、论证与策划。

6、负责各给排水工程建设项目的财务核算、资金上报、审批、支付和竣工决算等工作。加强工程款回笼的监督与控制，保证资金按期回笼，做好各工程建设项目的财务分析工作。

7、合理调度资金，负责资金筹措、周转及财务收支计划编制等管理丁。作，按计划组织、落实各项资金。

8、负责公司会计核算和统计工作，按时编制、上报各类财务、统计报表和计划。

9、负责编制、申报、跟踪、落实各项环保、城建、计经和财政等专项资金，最大限度地多渠道、多方式争取并落实各项资金及优惠政策。

10、负责对公司营业窗口和物资管理部相关业务工作的指导、监督与管理工作。

11、做好ISO9001/ISO14001/OHSAS18001质量/环境/职业健康安全管理体系中涉及的相关工作及在本部门的推导与实施工作。

12、负责财务档案管理，按期归档保存。

13、负责本部门廉洁自律和资金（现金）安全、消防、计划生育、优质服务等综合管理工作。

14、完善本部门内部科学、合理的管理运作机制，负责本部门员工思想和业务素质的引导、教育和培训等工作。改进管理措施，不断提高员工的业务素质和服务水平。

15、加强与上下级之间、部门之间的联系和沟通，拾遗补缺，不断提出和解决问题，推动公司整体工作水平的提高。

16、负责本部门年、月度工作计划的编制和实施丁。作，做好公司下达的部门目标责任归口考核和本部门员工目标责任考核工作，完成领导交办的其他临时工作任务。

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