表彰大会的通知新版多篇范文
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表彰大会上的表态发言 篇一
同志们:
今天,我们在这里召开大会,隆重表彰20__年度#市局(公司)“雷锋号”先进集体、“五佳”员工。在此,我代表市局党组,向受到表彰的先进集体、先进个人,表示热烈的祝贺!向辛勤工作在各个领域、各个岗位上的全体干部员工,致以诚挚的感谢!
劳动孕育收获,劳动者成就事业。
20__年,市局公司上下围绕“做实做精##,实现高质量持续健康发展”总体目标,以打造“五个三”工程为核心,积极构建企业发展战略四梁八柱,取得了较好的业绩。到去年底,公司总体运行稳定,企业发展呈现出好趋势、好态势、好气势。这其中的每一个进步,都凝聚着全体干部员工的心血和汗水;每一项成就,都饱含着先进典型的奉献和进取。实践证明:我们的员工,是特别能战斗的生力军;我们的先进典型,是能够引领发展的中坚力量。
先进典型无尚光荣,先进精神弥足珍贵。
今天受表彰的先进集体和先进个人,全部来自基层一线单位,是经过层层评定及全体员工广泛认可的先进典型。虽然岗位、经历、事迹各不相同,但都有一些难忘的故事,都有一段感人的经历。他们是我们身边的普通人,却也是最能打动人心的人,是我们最值得尊敬的人。他们之所以能获得这样的荣誉,是他们长期坚持堂堂正正做人、踏踏实实做事、兢兢业业工作的结果,也是各级单位科学培养、精心教育的结果。他们是教育干群的最好教科书,是凝聚干群的最好“粘合剂”。公司上下要把这本教科书学好,把这个“粘合剂”用好,激发全体员工管事创业的活力。
不忘初心,要以先进典型和先进精神激励干群用心尽心、专心专注。
先进所以成为先进,就在于他们比别人先行前进了一步。这个先行,首先是思想先行,也就是对工作用心尽心,干一行、爱一行、专一行。一个人干工作并不难,难的是始终如一地干好工作。用心尽心、专心专注,是我们发展的永恒动力源泉。有了这种思想、这种精神,大家都会象先进一样热爱工作、尽职尽责。对公司而言,这是事关生存、事关长远的要事;对每个人、每个家庭而言,这是吃上饭、吃好饭的大事。馅饼不会从天上掉下来,成功从来都是用心尽心、专心专注的结果。希望大家都能学先进、做先进,在平凡的岗位上不懈努力,在平常的工作中认真负责,在平静的日子里保持激情,不当工作的“看客”,不做发展的“局外人”,调整好“两个状态”,立足岗位,坚持坚守,建功立业。
砥砺前行,要以先进典型和先进精神激励干群求实务实、真干实干。
先进不仅是思想的先行者,更是行动的先行者。今天受表彰的同志,哪个不是多年如一日,在自己的岗位上踏踏实实、埋头苦干。对工作他们不做虚功、不图虚名,干的是“实活”,出的是实绩。正是这样日复一日的求实务实,年复一年的真干实干,他们才会走在前面,成为先进。当下,我们工作中还面临着很多困难和挑战,外部经济形势依然复杂严峻。在诸多困难面前,惟有靠大家求实务实、真干实干的拼劲、闯劲,“争进位、上水平”才能有所突破。希望大家以先进为榜样,发扬先进精神,紧紧围绕“##持续健康高质量发展”主线,同心同德干事业,齐心协力促发展。真干实干光是一腔热血还不行,广大干部员工,特别是在一线冲锋陷阵的同志还要有本事、有能力,不仅想干,还会干、能干好。所以我们要建好制度、抓好培训,在提升基层管理水平的同时,不断增强员工业务能力和工作水平。
先进典型是榜样,先进精神是宝贵财富。
公司上下要以此次会议为契机,在系统内广泛地宣传先进典型、弘扬先进精神,调动一切宣传资源、利用所有宣传渠道,把学习的旗帜树起来,把先进的导向发挥好,让“学习先进、争做先进”成为共识,引导广大干部员工立足本职、爱岗敬业,把先进精神凝聚成干事创业的强大动力,转化为争创一流的具体行动,形成老先进再立新功,新先进不断涌现的良好局面。要关心爱护先进,努力为他们的学习、工作和生活创造更好条件,切实帮助解决实际困难,让先进受尊重、有地位、得实惠。先进不仅是无尚的荣誉,更是一种责任。每一位先进要珍惜荣誉、保持本色,充满“当一次先进,做一辈子先行者”的豪情,昂首阔步的走在员工群众的前面,在“做实做精##,实现高质量持续健康发展”中再创佳绩、再立新功。
谢谢大家!
表彰大会的新闻稿 篇二
20xx年1月9日,xx金融20xx年度工作总结暨表彰大会在杭州瑞莱克斯大酒店隆重召开,公司董事长高伟先生,公司总经理刘永生先生,副总经理章可伟先生及公司行政人事总监张晶女士,公司总部各部门负责人,各分公司经理及各司骨干共计90余人莅临出席本次会议。
会议首先听取了各分公司经理20xx年度的工作汇报及20xx年的工作展望,总经理刘永生先生做了公司年度工作总结报告,并对20xx年工作进行了规划,最后由董事长高伟先生发表重要讲话,既对公司一年来的发展进行了全面客观、公正的总结,也提出了公司20xx年的发展思路,描绘了公司美好的未来,使我们每一名xx人都能感觉到公司的光明前景,更加坚定了我们每个人的信心。20xx年我们要成为一个更具活力更具激情的团队。
会议还对xx金融20xx年度涌现出来的"先进个人""先进团队""先进分部"进行了现场表彰,并分享了先进代表们的成功经验,让人获益良多,董事长高伟先生更是在听取发言后现场总结,高度概括的提出了催收及管理方面的方式方法。在业务方面:不做预判,踏实苦干;穷尽查找,多路施压;端正态度,坚定信念;熟能生巧,信手拈来。在管理方面:身先士卒,以身作则;严以律己,宽以待人;坚决执行,迎难而上;公平公正,同舟共济。未来的xx在64字方针的指引下定会涌出更多、更优秀的先进份子,在xx只要我们努力和坚持,梦想一定会实现。20xx年是我们的辛勤付出,才造就了xx更美好的今天。未来的xx因为更多人的付出而更辉煌。
为了公司20xx年更好的发展,解决20xx年中明显存在的问题,参会人员分为3大组,现场讨论发表各自看法,讨论会现场大家热情高涨,各抒己见,努力为xx的发展添砖加瓦。
本次大会在热烈的反响中圆满落幕。在公司各领导的带领下,在全体员工团结一致,努力拼搏的精神下,我们期待xx的20xx更辉煌,更具活力。
为了远道而来的各司精英们,为了更好的增加公司凝聚力,会议第二天组织了环西湖游活动,行走在断桥,白堤,孤山,北山路最后回到断桥,感受着西湖特有的魅力,那日的西湖因为此次的活动更添活力。
表彰大会策划方案 篇三
第一章活动概况
一、活动目的
为了增强湘潭大学的软实力和吸引力,营造一种健康积极向上的活动氛围,并为把学生会构建成一个在湘潭大学相当有影响力的组织,增强湘潭大学学生会的内部凝聚力和集体荣誉感,借湘潭大学学生会成立二十周年的契机,值此本学年学生会工作即将结束之际,总结我们过去一年的主要工作成果,并表彰在过去的一年中为学生工作做出重大贡献的集体或个人,加大对其宣传和学习力度,进而形成学习先进、争当先进和赶超先进的良好氛围,为将学生会工作推向更高层次打下牢固坚实基础,特依据《湘潭大学学生会章程》,举办本次总结表彰大会。
二、活动时间:
20xx年xx月26日19:30-21:45
三、活动地点:
xxx大学逸夫楼第二报告厅
四、活动对象:
xx大学第xx届学生会全体干部、干事;
五、主办单位:
共青团xx大学委员会
第二章活动内容
根据《湘潭大学学生会章程》,为表彰在过去的一年中为学生会工作做出重大贡献的`集体或个人,特制定湘潭大学第十九届学生会评奖评优细则。
一、评优对象
xx大学第二十届学生会全体干部、干事
二、评优项目
1、优秀部门
2、优秀干部
3、优秀干事
4、百灵鸟先进个人
三、评优条件
1、优秀部门评选
1)坚决拥护中国共产党的领导,模范遵守学校党团组织关于学生会活动有关规定,内部成员没有违法违纪行为;
2)遵守法律法规,按照《湘潭大学学生会章程》开展学生会工作:有明确的章程,内部工作机构完善,日常工作制度化,规范化,运行良好;
3)部门有特色地、定期开展活动,能够充分调动该部门干事的积极性;
4)在服务同学,活跃校园文化,参与社会活动等方面表现突出;
5)一共评选出六个优秀部门。
2、优秀干部评选条件
1)遵纪守法,遵守学校规章制度,无不良记录;
2)学习刻苦,工作认真,无挂科记录;
3)乐于奉献、严于律己、作风民主,在部门里有较高的威信和群众基础;
4)担任校学生会干部,时间在半年以上,组织协调能力强,有较强的社会活动能力和创新精神,在各项活动中起到模范带头作用;
5)每部只评选出一人,并且获得优秀部门的部门部长不参与优秀干部评选。
3、优秀干事评选
1)每部门获奖人数不得超过该部门干事人数的1/3;
2)在分管副主席的监督下,由各部门独立民主评选;
3)工作认真,乐于奉献,团结部门同事;
4)对部门做出过较大贡献。
4、百灵鸟先进个人评选
1)每部门共评出三人,一名副部长,两名干事;
2)在百灵鸟辩论赛中做出过较大贡献。
四、评选原则及方法
1)评选坚持实事求是的原则,在民主评议和总结工作的基础上,充分发扬民主,采取自下而上的方法,各部门及个人依据评选条件上报;
2)各部门自愿填写申报材料,结合一年来的工作进行考核,由校学生会组织专职评审会议团审议决定;推荐、评选名单统一报校团委审定同意,并在校内公示;
3)申报方式:以电子文档和书面材料形式同时进行,上报截止日期为20xx年x月x日。优秀部门书面申请材料上交至学生会办公室;各主席、部长述职报告PPT发送至权益保障部部门邮箱xtxxxxb@163、com;各部门推选出的优秀干部、优秀干事、百灵鸟优秀个人名单整理成电子档发至xtxxxxb@163、com。
五、注意事项
1)优秀部门部长不参与优秀干部评选;该部优秀干部从该部副部长中产生;
2)各主席、部长述职PPT大小不超过8M;述职报告时间控制在三分钟以内;
3)PPT可以以U盘形式、各部优秀干部、优秀干事、百灵鸟先进个人名单可以以书面形式在权益保障部值班时间(8:00-18:00)交至权益保障部办公室(金瀚林五栋架空层第一间)。
4)邀请马书记为优秀部门、优秀干部颁发荣誉证书;
5)邀请赵东鑫主席及主席团成员为百灵鸟先进个人、优秀干事颁发荣誉证书。
第三章活动流程
第一项主持人致开场白、介绍领导及嘉宾并致欢迎辞(19:30-19:35)
第二项马书记发表重要讲话(19:35-19:38)
第三项赵东鑫主席致辞(19:38-19:41)
第四项宣读评优决定(19:41-19:45)
第四项颁发百灵鸟先进个人荣誉证书(19:45-19:50)
第五项颁发优秀干事荣誉证书(19:50-19:55)
第六项颁发优秀干部荣誉证书(19:55-20:00)
第七项颁发优秀部门荣誉证书(20:00-20:05)
第八项各分管主席述职(20:05-20:30)
第九项各个部门部长述职(20:3021:30)
第十项主席团与获奖人员及部门合影留念(21:30-21:35)
第十一项大会结束,工作人员清理现场(21:35-21:45)
第四章活动预算
项目数量单价(元)小计(元)备注
写真1225300结果公布
资料打印//30流程、名单
座位标签15125
电池10440话筒/相机
相机3借
矿泉水361、554
荣誉证书280
证书打印2801280
话筒21530租
嘉宾牌2借
托盘、红布4借
总计759(元)
表彰大会新闻稿 篇四
6月x日14时,xx学院在文波401召开了第三届大学生市场调查与分析技能大赛表彰大会。出席本次表彰大会的嘉宾有:我校副校长刘茂林教授,教务部刘仁山部长、万世清副部长,xx学院赵新泉院长、徐映梅副院长、刘洪副院长,以及统计系各位老师。
以我院统计系20xx级林敏、沈淑、米琦和郭刚正为队长的四支代表队员在统计系张广玉副教授的带领下,精心准备,积极备战,经过两天的激烈角逐,在第三届大学生市场调查与分析技能大赛全国总决赛中均荣获一等奖,为我校争得荣誉。其中,郭刚正率领的代表队更是在第二届海峡两岸大学生市场调查与分析大赛大陆地区选拔赛夺得亚军,获得参加10月初在台北举行的总决赛的比赛资格。会议首先由我校副校长刘茂林教授致辞。刘校长高度赞扬了我院学子在此次比赛中收获的荣誉,并且期望我院学子以本次获奖学生为榜样,在未来能把握机遇、学以致用,充分展示我校学子的高素质、强能力。莅临本次大会的其他领导也纷纷表达了对接受表彰的学生的祝贺,肯定了我院师生为此付出的巨大努力。
随后,获奖队员作大赛赛况展示,并由张广玉副教授深入讲解全国大学生市场调查与分析技能大赛备战过程及赛程,与同学们分享自己带队的心得体会。最后,徐映梅副院长也上台致辞,强调了作为学生首先要认识并熟练掌握书本知识,在夯实理论知识的基础上加以实践应用,这也是衡量学生整体素质的重要指标。
我院四个参赛队均在全国大学生市场调查与分析技能大赛总决赛中获得一等奖,不仅是学校的荣誉,也体现了统计与xx学院师生出类拔萃的专业知识与应用技能。希望我院学生能在将来更多的平台中,锻炼自己的能力,展现自己的风采。
年度表彰大会通知 篇五
各部门、各项目部:
为了认真总结20xx年所取得的成绩与在工作中存在的不足,明确20xx年的工作重点与工作目标,经公司领导研究决定,在20xx年1月25日组织召开公司20xx年年度工作总结与表彰大会。现将会议相关准备事项通知如下:
一、会议时间:20xx年1月25日16:00-19:30。
二、会议地点:暂定
三、参加人员:XX物业公司全体员工(值班人员除外)
四、会议流程:各部门或项目负责人发言-----宣读优秀员工名单----表彰先进员工---总经理做总结性发言---会后全体员工聚餐。
五、各部门或项目经理的发言次序:
1、z项目客户服务部(X)---2、工程维护部(X)---3、秩序维护部(X)---4、项目经理(X)---5、X广场项目经理(X)---6、X花园项目经理(X)---7、行政人事部经理(X)---8、品质管理部经理(X)---9、财务部会计(X)
六、其他要求:
1、各部门各项目负责人须准备书面汇报材料;
2、汇报内容为:
(1)、总结20xx年取得的成绩与存在的不足,
(2)、提出存在问题的整改措施,
(3)、汇报明年的。工作重点与工作目标;
3、汇报材料的`书面文字控制在1000字以内;
4、汇报时间不能超过6分钟;
5、要求各部门及各项目负责人须在本月18日前向公司行政人事部X(邮箱:X)上报书面汇报材料;
6、此次年度总结大会既是工作总结会,又是业务学习会议,无特殊情况不得请假,不能在会议期间擅自离场;
7、全体参会人员必须在本月25日15:50分前往会场报到签名,迟到者每人扣罚50元。
特此通知!
拟制:X
审核:
批准:
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