图书管理员的职责（精品多篇）范文

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图书管理员工作职责 篇一

1、熟悉书店各类产品知识，为顾客提供专业的阅读服务；

2、对店长负责，贯彻、落实门店经营计划，接待顾客咨询，了解顾客需求并达成销售；

2、掌握货品的售卖及库存情况，负责商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

3、负责店内各项销售政策的落地执行；

4、负责客户的关系维护，妥善处理顾客投诉和各种突发事件，保障经营顺畅；

5、配合店内营销策略的'实施；

6、协助企划主管参与阅读推广活动的策划与执行；

7、负责借阅类图书（公益）的整理和借还辅助工作；

8、及时完成上级下达的任务

图书管理员工作职责 篇二

1、负责图书馆图书的陈列、图书销售、收银存款等日常管理工作；

2、负责书柜整理和图书维护，根据图书特点进行管理规划；

3、负责学校图书借阅工作，学生提供个性化图书选择；

4、遵守学校规章制度，积极参与各类会议、活动组织以及完成上级领导安排的其他工作。

图书管理员工作职责 篇三

1、熟悉书店各类产品知识，为顾客提供专业的阅读服务；

2、对店长负责，贯彻、落实门店经营计划，接待顾客咨询，了解顾客需求并达成销售；

2、掌握货品的售卖及库存情况，负责商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；

3、负责店内各项销售政策的落地执行；

4、负责客户的关系维护，妥善处理顾客投诉和各种突发事件，保障经营顺畅；

5、配合店内营销策略的实施；

6、协助企划主管参与阅读推广活动的策划与执行；

7、负责借阅类图书（公益）的整理和借还辅助工作；

8、及时完成上级下达的`任务

图书管理员工作职责 篇四

1、图书上架、整架、顺架、下架、磕齐、分拣、装订、复印、搬倒、定位等交办的其他工作

2、图书管理及图书馆设施设备报修；

3、手脚麻利，踏实能干，必须熟练掌握计算机

4、普通话标准，有良好的沟通能力，具有较强的团队合作精神。

5、热爱本职工作，责任心强，服务态度好，具有良好的职业道德和敬业精神，服从组织安排。

图书管理员岗位职责 篇五

一、在校长和教导主任的领导下，紧紧围绕学校总体工作要求，牢固树立全心全意为教学及教科研第一线服务的思想，工作主动热情，努力做好管理育人的工作。

二、每学期认真制订切实可行的图书馆工作计划和进行学期工作总结。

三、书刊按国家标准著录，并按“中国图书分类法”进行分类及排架。

四、根据学校教育教学工作的需要，图书馆要经常到各组室、部门、条线介绍新书信息，发送“新书推荐”专刊。

五、利用多种宣传形式，向学生推荐优秀读物，如：编制新书目录，推荐书目。协助有关社团，组织学生定期开展书评和读书活动。

六、努力简化借阅手续，对学生借阅实行全开架的科学管理。建立书刊外借流通统计工作和阅读统计制度，并利用计算机进行图书流通统计，填好有关报表。

七、图书采编实行计算机管理，新书优先输入、编目，尽快流通。切实保证图书经费专款专用。搜集各类教学、教育、教科研参考用书和有关资料及光盘，搞好藏书建设。根据各类教育教学教研参考用书和有关资料，编制各种专题索引，为师生提供咨询，代检索资料，开展定期专题服务。

八、主动积极为参加市、区各类竞赛同学提供参考资料，并积极配合各学科竞赛，努力做到“为书找人”和“为人找书”。

九、积极投入学校教科研活动，利用现代技术设施（电脑、复印、视听）使图书馆资料为教育、教学、教科研服务。定期为教师编印国内外教育类杂志刊物教育论文索引与摘要，充分发挥图书馆的功能。

十、爱护学校财产，做好书库的清洁管理工作，做到书库通风，并做好防尘、防盗等安全保护工作。

十一、熟练掌握业务技能。不断学习新知识，练好基本功。既要熟悉图书资料，又要熟悉读者，还要了解各科教学进程，为教师备课提供必要的图书资料，为学生提供足够的课外读物。

十二、坚守工作岗位，不得随意离开图书、阅览室，不得在工作时间做私事；经常听取师生意见，不断改进图书馆服务工作，做好学生服务员的培训和管理工作。

十三、协助教务部门，做好毕业生的还书还刊工作。

图书管理员工作职责与任职要求 篇六

1. 制定并监督执行图书馆各项规章制度，确保图书资源及设施的有效利用；

2、负责图书馆的规划、布局、环境布置；

3. 可独立进行图书资源选择、采购；

4. 策划组织开展各类相关活动；

5. 与其它图书馆或相关机构保持联系，促进信息资源共享；

图书管理员工作职责 篇七

一、图书管理员必须认真学习政治时事和业务知识，认真贯彻执行《图书室管理制度》。

二、对图书做到分类合理、编目清楚、检索完整。调书迅速、保管科学，科学控制图书室的温度和湿度，保障图书完好。

三、负责图书的完整、安全，每天下班时关好门窗，切断电源，并核查借阅图书是否上架，同时做好收进、外借的登记工作。

四、拟订图书室工作计划，制定和实施图书室各项规章制度，撰写图书室工作总结

五、开发图书资源，做好检索工具，提高图书利用率，及时为有关人员提供所需图书。

六、搞好图书室环境卫生，做到每周一个扫，每月一大扫。

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