计量员岗位职责通用多篇范文

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计量员岗位职责 篇一

一、工作内容：

1、协助本部门领导认真执行国家计量法规、法令和标准，不断提高企业计量技术管理水平。学习、宣传贯彻计量法和法定计量单位。

2、制订、修订各项计量制度。建立健全公司计量器具技术档案，完善各类计量器具建帐、立卡及有关技术资料收集； 做好计量器具的申购、更新、降级、报废等审查鉴定工作。

3、编制计量器具配备计划、周期检定计划、抽检、抽查计划，并付诸实施。

4、建立计量器具台账，办理计量器具发放、转移、报废手续，提出计量器具遗失、损坏的处理意见，做到帐、物、卡相符。

5、做好各种计量统计工作。

6、严格执行检定规程，做好检修记录，并妥善保管。

7、做好购入、发放计量器具的检定、检查工作，不合格的计量器具不得入库和发放。

8、建立送检计量器具的检定溯源关系，按时送检。

9、对车间生产关键重点工序中使用的计量器具进行巡回检定、检查。

10、负责公司仪器仪表的维修维护工作。

11、负责公司电器自控部分的维修维护工作。

12、完成本岗位其他技术业务工作和领导交给的任务。

二、权限：

1、有权对违反计量法和法定计量单位的部门、个人进行监督管理，并责令其改正。

2、有权对违章使用计量器具的人责令其改正；对损坏计量器具的情况提出处理意见。

3、有权处理计量纠纷。

三、责任：

1、应对计量数据负责，应承担由于不准确计量数据所造成的损失的责任。

2、应负由于对计量器具维护不妥而造成的损失的责任。

计量员岗位职责 篇二

1、负责所有大宗原材料验收工作，把好各种材料的质量关、数量关；

2、水泥、砂子、石子全要原料验收前要生产财务部、供应部、站长签字认可或口头通知方可过磅验收。掌控含水率、含泥量，控制石子的给配；

3、供应客户变更时，应有生产财务部、供应部、站长的通知，否则不予验收；

4、过磅要有完整过磅记录，准确无误出具收料凭证，并按公司规定的手续传递程序，规定的日期报送生产财务部、供应部、站长及有关部门；

5、妥善保管过磅票据，不得丢失，按月、季、年装订成册，以备查用；

6、过磅计量应提示客户司机、装卸人员应注意安全措施；

7、本着公平过磅原则，按规定扣除车皮质量，要实做好回皮工作。并认真填写，打印过磅记录，根据批量生产，按使用单位整理过磅记录，报送财务部、供应部、站长及有关部门；

8、每天打扫磅面、清理、卫生工作。定期核准磅单，进行必要保养，并配合技术部门做好 的年检工作。

9、完成公司交办的其它任务。

计量员岗位职责 篇三

1、过磅前先检查磅体周围是否有物体堵塞，是否有积水。待排除所有障碍后才能开启电源，准备过磅（空磅应当是0）。

2、做好磅秤的卫生，磅面、磅周围的清理工作。保持磅面干净、无杂物。每天至少打扫一次，否则罚款10元。

3、严禁磅体上停留货物、车辆。过磅后要求车辆马上离开磅。

4、所有进出厂区的车辆、货物都必须过磅。对过磅数据过多或过少时，及时通知保管员或司机，向主管领导汇报，找明原因，否则按多出或少出金额罚款。

5、对进出厂的车辆、货物认真检查，清点车内物品。如车内有人有物，清人下车，把物品拿到车外，检查车辆是否按规定停放合理的位置，避免计量不准造成损失，否则罚款5—200元。

6、对进出厂车辆、货物，认真记录车号、包装、品种、数量、日期、毛重、皮重、净重，核实杂质是否全部返回。相符时才给予过磅，有经办人真实签名（收购员司机主管领导），过磅拍照

7、过磅数据必须准确、清楚真实，不得随意改动。如出现特殊情况，由主管领导批准签字，否则罚款5—100元（情节严重送司法部门处理）。

8、公司对外不过磅。未经经理和领导同意不准为与本公司业务无关的车辆过磅，否则罚款10—100元。

9、车辆多时逐一过磅，不得同时过多辆车。（如小麦车，上一车卸完时才可过第二车；装面车，第一车装完时方可在过第二车）认真解释清楚，让其在磅旁等待，否则罚款5—50元。

10、严格遵守厂规厂纪，以上条款所有涉及的`罚款数在发工资时扣出。

备注：一月内对认真不出错误的，奖励50—200元。

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