云南2023年度考试录用公务员笔试成绩、笔试合格分数线多篇范文

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云南省2023年度考试录用公务员笔试成绩、笔试合格分数线 篇一

云南省2023年度考试录用公务员笔试成绩已面向社会公布，现就笔试成绩查询，公布笔试合格分数线、笔试合格分数线以上人员名单、进入体能测评和首轮资格复审人员名单，及后续工作安排公告如下：

一、关于笔试成绩

(一)公布方式

考生可登录云岭先锋网云南省公务员招录专栏，以下简称“考录专题网页”)提供的“成绩查询”链接，进入报名系统查询本人笔试成绩。

(二)成绩查疑

正常参加笔试但成绩公布为0分的人员、未缺考但被标记为缺考的人员、对违规违纪情形有异议的人员，可以申请成绩查疑，查疑申请通过电子邮件发送至云南省人事考试院邮箱(ynrsksw2017@，查疑截止时间为3月28日18:00。

二、关于笔试合格分数线

省级机关职位，州(市)级机关职位，县(市、区)级机关职位，乡镇级机关职位，法院、检察院职位，监狱、省属戒毒场所职位，合格分数线按行政职业能力测验、申论两科成绩总分划定；公安机关人民警察职位按行政职业能力测验、申论、公安专业科目测试三科成绩总分划定。具体如下：

1.省级机关职位：120分。

2.州(市)级机关职位(不含法检)：115分。

3.县(市、区)级机关职位(不含法检)：105分。

4.乡镇级机关职位：①艰苦边远地区，95分；②非艰苦边远地区，100分。

5.州(市)、县(市、区)级法院、检察院职位：110分。

6.监狱、省属戒毒场所职位：105分。

7.公安机关人民警察职位：160分。

三、关于人员名单

根据笔试合格分数线，划定笔试合格分数线以上人员，名单见附件1。根据笔试合格分数线、笔试合成成绩和招录职位数，确定进入首轮资格复审人员、体能测评人员，名单见附件2、3。

四、后续工作安排

(一)体能测评和资格复审

体能测评、资格复审由招录单位组织，具体通知将在《云南省2023年度考试录用公务员招考简章》中招考职位对应的信息发布网站上发布。

(二)面试安排

省级机关及其直属机构(含监狱和省属戒毒场所、省级法院非法官助理)招考职位，面试统一于4月15日至16日在昆明举行。

州(市)级及以下机关(含州县级审计部门，州县级法院、检察院非法官助理、检察官助理)招考职位，面试于4月15日至16日在各州(市)政府所在地举行。

全省法院、检察院法官助理、检察官助理招考职位，面试于5月上旬前在各州(市)政府所在地举行。

(三)体检和考察

体检和考察由招录单位组织，具体通知将在《云南省2023年度考试录用公务员招考简章》中招考职位对应的信息发布网站上发布。

请广大考生及时关注云南省公务员招录相关网站信息，进入面试及后续环节考生保持电话畅通，合理安排行程，按照招录单位通知要求做好后续准备工作。

附件：

1.笔试合格分数线以上人员名单

2.进入首轮资格复审人员名单(不含开展体能测评职位)

3.进入体能测评人员名单(需开展体能测评职位)

云南省公务员局

2023年3月26日

公务员面试技巧 篇二

1、良好的举止仪表有助于建立自信。自信对一个考生来说非常重要，他是一个人的基本的外在表现。自信方能让他人认为你可信。不自信则生疑，生疑则再好的东西也要打折扣。那么如何去建立自信？渊博的知识、成功的积累、他人的认都可以建立自信。

外在的举止仪表也可以建立自信，而这一点最容易被忽略或低估。关键在于举止仪表可以改变，可以迅速的作出调整，达到一个立竿见影的效果。人的自信非常这么简单，一件漂亮的衣服，一个新的手表，一个新的发型，都会建立自信，而自信一旦建立就会自动模糊建立的原因，在外在表现上是一样的。

另一个原因，人的基础能力是资源整合能力，如果你连自己的形象都无法掌控，很难相信你值得托付更复杂的工作。

2、在语言的表述方式方面，一个洪亮、流畅、条理清晰的声音，有助于表现自己的观点。要想做到这一点，也并不是很难。洪亮方面，既声音要大，吐字要清晰，速度可以适当放缓，因为人对于语言的接受并没有那么快。

快的语速听了就忘，没有思考空间，慢语速能够引发思考和共鸣。流畅方面，基础要求语言不要停顿、重复。这一点在练习的过程中可以强行往下去顺，可以用一些即使不恰当的词代替你想表达的意思，要实现先流畅再准确。语言条理方面，最常用的方法是总分总结构的表述方式。

发表见解时，先抛出总的观点，然后进行论证，最后再汇总归纳观点和核心论证。而对于每一个论证、论据、论点，也是采用总分的结构，先抛出论点，然后论证，最后归总。这样，每一个观点都是一个独立的片段，这样的论证才条理清晰，夯实有力，且容易被吸收接受。

3、考生经常会遇到这种问题，面对一个题目，不知道从何做起，如何作答，看似牵涉到内容，但是又不是内容的事情，为什么可以这样理解呢？因为你的答案早就有了，你对于事物的看法是你的世界观的一部分，他早就成型了，只是面对这个具体题目，你不知道如何组织，组织哪些东西，这个就是理论框架的问题。

公务员考试成绩怎么计算 篇三

1、笔试、面试成绩的权重比例各为50%。考生权重成绩的计分公式为：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

2、笔试成绩的计分公式为：笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%;

3、报考公安机关职位笔试成绩的计分公式为：笔试成绩=行政职业能力测验成-好范文网§www.haoword.com 绩×40%+申论成绩×30%+公安专业科目成绩×30%。

4、笔试阅卷结束后，由公务员局根据成绩汇总分析确定最低合格分数线。

5、面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的考生不能录用。

考公务员最低什么学历 篇四

公务员报考要求中有明确规定，想要报考公务员考试必须获得大专以上(含大专)学历才能报名，不管是统招本科还是成人教育，只要您获得大专学历都能报考公务员。

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