在市局作风纪律整顿大会上的讲话范文
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在市局作风纪律整顿大会上的讲话
今年是作风建设巩固年,各级巡视巡察、检查督导很频繁,但是,通过前段时间的观察了解,我们部分干部工作作风方面依然存在种种问题:有的得过且过,人浮于事,只求不出事、宁可不干事;有的怕担责任“出乱子”,对工作推诿扯皮,能推就推、能躲就躲;有的办事拖拉,效率不高,工作标准不高、要求不严、简单应付,只求过得去,不求过得硬”。针对这些问题,今天我从四个方面与大家交流思想,以此共勉。
一、敢担当、勇作为,坚决破除“等、靠、要”
在**工作中,我们经常听到**群众存在“等靠要”思想,群众参与程度不高,内生动力不足。其实细细想来,我们部分干部何尝不是同样存在“等靠要”思想。
“等”体现在:等着领导分配任务,从来不主动提前谋划,领导不安排工作就无所事事;接到任务,遇到困难就“等一等、看一看、望一望”,导致工作严重滞后;有的甚至用“不会做”、“不熟悉”、“不了解”等借口推脱塞,拖着不干。
“靠”体现在:有的在工作中遇到难题,不积极主动找办法解决,不是找理由推脱就是找别人帮忙,遇到困难绕道走、遇到矛盾就上交,总是期待着靠别人来出主意、想办法,自己则只管按图索骥、依葫芦画瓢,畏难情绪严重,不敢啃硬骨头,只坐等吃“现成饭”。
“要”体现在:工作中推进中,一味的要政策、要文件、要依据,不敢碰硬、怕担责任;有的贪图安逸享受,只希望有个安逸的工作环境,只追求获得,而不讲究奉献;甚至评优评先、干部考核中要待遇、要好处,投机取巧、分毫必争。
“等靠要”看似按程序处事、找经验办事,实则是缺乏主观能动性,缺乏责任心、进取心和奋斗精神的表现。希望大家要摒弃“守摊子、混日子”的意识、抵制庸政懒政,在其位谋其政,“多实干、少做秀,多补位、少拆台,多奉献、少索取”,努力做到敢于担当、勇于作为。
一是要敢于担当。“大事难事看担当,逆境顺境看胸襟”,敢于担当,是总书记提出的新时期好干部“五条标准”之一。他明确指出:“‘疾风识劲草,烈火见真金。’为了党和人民的事业,我们的干部要敢想、敢做、敢当,做我们时代的劲草、真金。”工作中,我们要面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争。特别是我们**事业,和群众的生活息息相关,在促一方发展,保一方平安,谋一方福祉上,更需要我们勇于负责、敢于担当、有所作为。
二是要善于担当。新时代呼唤新担当,新担当需要新作为,不仅要敢于担当,更要善于担当、善于作为,在难题和风险面前敢闯敢试、敢为人先,敢于碰硬、敢于作为、善于承担。让担当成为一种自觉、一种品质修养、一种履职境界。只有大胆负责、善于担当的人,才能在挑战中把握机遇,在困境中找到出路,才能真正担起人民的重托。
三是要脚踏实地。路是走出来的,事业是干出来的,美好的蓝图变成现实需要扎扎实实的行动,需要具有脚踏实地、真抓实干的精神。我们要从实际出发谋划事业、推动工作,想出的办法和点子,制定的措施和方案都必须要符合实际情况、符合客观规律,才能够更好地落地实施,取得实效。要力戒浮躁,不好高骛远,不脱离实际,不提不切实际的口号、不制定超越阶段的目标、不做不切实际的事情,要一件一件抓落实,一项一项抓成效,切实推动事业发展稳步向前。
二、强效能、优服务,坚决整治“庸、懒、散”
庸,就是不思进取,能力不足,得过且过,庸碌无为。做事死板,无上进,无创新,对工作没有目标,缺少做事激情,满足于照本宣科。
懒,则是指不作为、乱作为,不愿付出和担当,执行缓慢、效率不高,对安排的工作完成不及时,有时认为多一事不如少一事,少一事就等于没事。
散,就是懒懒散散、纪律松弛,不讲规矩,有令不行、有禁不止。有得过且过的思想,没有大局意识和主人翁精神。
“庸、懒、散”同样会严重阻碍我们的工作,阻碍我们的事业发展,还会污染我们干事创业的氛围,必须坚决整治!我们要进一步提高工作效率和服务能力,接到任务后要有时间观念和效率意识,时刻把握工作进度,做到争分夺秒,赶前不赶后,养成雷厉风行、干净利落的良好习惯。
一要严于律己,力戒不思进取。态度决定一切,大家必须树立起强烈的责任意识和进取精神,坚决克服不思进取、得过且过的心态。调高工作标准,调整精神状态,严格自我要求,养成认真负责、追求卓越的良好习惯。认认真真、尽心尽力、不折不扣地履行自己的职责,决不消极应对、敷衍塞责。
二要马上就办,力戒推诿拖拉。“马上就办”强调的是态度,彰显的是责任,体现的是效率。强效能、优服务,就是要大力弘扬马上就办、办就办好的精神,养成立说立行的作风。该办的事坚决办,决不能拖;能办的事马上办,决不能等;难办的事想办法办,决不能放;需要协调的事合力来办,决不能推。
三要只争朝夕,力戒松散懈怠。必须强化时间观念和效率意识,弘扬“只争朝夕、时不我待”的工作理念。时刻把握工作进度,做到争分夺秒,赶前不赶后。要立足一个“早”字,落实一个“快”字,抓紧时机、加快节奏、提高效率,坚决克服工作懒散、办事懈怠的恶习,以高效率赢得高速度,以快落实赢得快发展。
三、抓落实、重执行、坚决反对“做虚功”
“做虚功”,其实就是一种形式主义,表现在工作上敷衍应付、做表面文章、履职和监管不力;在作风上,人浮于事、工作不实,贪图虚名、弄虚作假”等;甚至在巡视巡察整改中重口号轻措施“假整改”、“虚整改”、“走过场”等行为。今后的工作中,一定要坚决防止“走过场”“做虚功”,抛弃等待、观望,依赖和侥幸心理,不找借口、不找理由、不讲条件、不打折扣,切实提升执行力,一项一项狠抓落实,一步一步有序推进,努力把每一件事做好。
一是注重结果导向。执行既要重过程,更要重结果,结果才是硬道理。没有结果的执行,就是徒劳无功,真正优秀的执行者,永远不会用“没有功劳也有苦劳”之类的话语为自己找借口,因为执行的到位,并不取决于你付出了多少“苦劳”,而在于你的结果是否令人满意。
二是马上就办,办就办好。最好的时机是“马上”,路虽近不行不至,事虽小不做不成,所以接到任务后,不要等不要靠,要立即行动,行动了就有百分之五十的成功,不行动就百分之百失败,要彻底杜绝拖延主义,很多时候,拖延还是马上做,效果有着天壤之别。
三是做好,才叫做了。“做了”与“做好”,虽然只有一字之差,却有本质区别。一个人是不是执行力强,关键就看他是重视“做了”还是重视“做好”;一个组织抓执行是不是抓住了关键,也看它是不是把管理的重心放到“做好”两个字上。做好,才叫做了,没做好,有的时候相当于没做。
四是干一件成一件。就是办一件事就像一件事,办一件事就成一件事,要么不干、干就干好。要抓住关键,突出重点,学会弹钢琴,分清轻重缓急。坚持工作任务项目化、责任制、路线图、时间表,构建环环相扣的落实链条,确保落实目标不走样,完成任务无折扣。
四、保廉洁、常自警,坚决遏制“拿卡要”
毫无疑问,“拿卡要”是官场上的一种不正之风,是干部思想意识出现偏差,把群众观念抛诸脑后,群众利益放在身后,个人私欲过于膨胀的现象,也是一种腐败,不但败坏了党风,更损坏了政府形象,严重破坏了干群关系,削弱了群众对党和政府的信任,必须治理,必须狠刹。当前“拍蝇”零容忍形势下,大家一定要自省自警,常怀律己之心,常思贪欲之害,常戒非分之想(每次干部会都会组织大家学习违法违纪典型案例,就是为了给大家提个醒,千万不要因为贪欲自毁前程)。
(一)加强修养,不断提高拒腐防变的能力。首先要坚定理想信念,补足精神之钙,我们要筑牢拒腐防变的自律基石,不断自我“补钙”、扫除行为之垢,自觉讲政治、戒私欲,清清白白做人、干干净净做事;其次要坚持勤学苦练,永葆敬畏之心,要通过理论学习和实践锻炼,牢固树立科学的权力观、名利观和价值观,不断增强拒腐防变的“免疫力”,自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀,时刻注意用党纪政纪规范和约束自己的言行举止;再次是要始终牢记宗旨,做好本职工作,时刻牢记,我们的初心和使命,就是为人民谋幸福,要认真践行为民务实的宗旨,把工作当作一份事业、一份责任,努力为人民群众办实事、办好事、解难题,而不是为自己谋私利。
(二)提高认识,严格执行规定管住小节。面对这个灯红酒绿关系错综复杂的社会,我们要时刻保持高度的敏锐性和观察力,分得清善恶、辨得出真伪、守得住小节,从各类典型问题通报中,我们可以看到,许多领导干部的腐败,往往都是以生活上的小节开始的,不抓小节就会毁掉大节。所以,我们要认识到放纵小节的危害性,从小事做起、从细节抓起,主动接受监督,管住自己的嘴、不该说的坚决不说;管住自己的腿、不该去的坚决不去;管住自己的手、不该拿的坚决不拿,严格执行党纪和法律法规,规范自己的行为,廉洁奉公,努力做到防微杜渐,扎扎实实管好自己。
(三)淡泊名利,正确看待并具有满足感。我们要把名利看得淡一些,让心灵超脱一些,少攀比、少计较,不求大富大贵,只求平平安安,平安即是福。想想那些英雄先烈,比比那些先进模范人物,看看那些生活困难的群众,我们应该为自己所处的工作环境和待遇感到满足,我们要以敬畏之心对“权”,以淡泊之心对“位”,以律己之心对“利”,扛得住艰苦,抵得住诱惑,自觉将贪欲关进笼子里,始终廉洁自律,才能提高拒腐防变的能力,练就金刚不坏之身,正如以前跟大家说的,算好人生的“七本帐”,切勿因为贪婪毁了自己的一切。
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