经贸自查报告多篇范文

(作者:[db:zuozhe]时间:2023-06-14 08:30:37)

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经贸自查报告多篇

【第1篇】丹江口市经贸科技学校党员先进性教育工作自查报告

丹江口市经贸科技学校党员先进性教育工作自查报告

按照《中共中央关于在全党开展以实践“三个代表”重要思想为内容的保持共产党员先进性教育活动的意见》(中发[]20号)精神,根据《中共丹江口市教育委员会第二批保持共产党员先进性教育活动实施方案》,丹江口市经贸科技学校保持共产党员先进性教育活动属教育系统第二批参学范围。目前,学校党总支下设2个支部,即教师支部和行政后勤支部,共有党员35名,其中在职教师党员32名,离退休教师党员3名。丹江口市经贸科技学校是省级重点中等专业学校,肩负着我市职业教育的重任。职业教育在实施科教兴国和人才强国战略中具有特殊重要的地位,大力发展职业教育是教育工作落实科学发展观,全面建设小康社会,实践'三个代表'重要思想的具体体现。丹江口市经贸科技学校党总支按照市委、教育局党委先教办的具体部署,依照《实施方案》,将先进性教育活动与创建人民满意学校结合起来,逐步推进,层层落实 ,已完成整个阶段的工作任务,对照先进性教育活动考核表,逐项自查,逐条打分,自查得分为98.5分。现将我校党员先进性教育自查情况汇报如下:

一、学习动员阶段(满分20分,自查实得分20分)

(一)动员准备

1、制定实施方案。依照《中共中央关于在全党以实践“三个代表”重要思想为内容的保持共产党员先进性教育活动的意见》和《中共丹江口市教育委员会第二批保持共产党员先进性教育活动实施方案》,结合学校实际,制订了《中共丹江口市经贸科技学校党总支保持共产党员先进性教育活动方案》,此方案于9月5日上报教育局先进办并获准实施。

2、成立了“保先”工作领导小组。为加强领导,扎实开展好先进性教育活动,学校党总支及时成立了以教育局副局长、校党支部书记、校长汪敬清为组长的保先活动领导小组,领导小组下设办公室、督查组和后勤组。

3、召开动员大会。经过充分准备,9月9日下午,学校党总支在行政楼三楼召开了全校党员大会。动员大会邀请了市委督查组领导和教育局领导出席并作了重要讲话,动员会上新老党员代表作了表态发言。会后,向每一位党员分发了学习资料和读书笔记。

(二)学习培训

1、集中学习与分散学习相结合。学校党总支将先进性教育活动与创建人民满意学校结合起来,逐步推进,层层落实,采用集中学习与分散学习相结合、个人自学与小组讨论相结合等方式,每个党员学习时间都在40学时以上,学习笔记都在15000字以上。

2、撰写心得体会。结合学习和工作,每位党员都及时撰写了3000字以上的学习体会,学习体会要求工整书写,不能打印。

3、办起了高规格的学习专栏。学校在校园文化长廊最醒目位置开办起了“先进性学习专栏”,将30名党员的照片、个人简介和学习心得体会张贴于宣传橱窗内,并配有刊头、前言和理论文章。

(三)主题讨论

学校分教师支部和行政后勤支部,分别开展了先进性标准大讨论活动。行政后勤支部围绕“新时期教师党员先进性标准”进行了讨论;教师支部围绕“五个先”的标准进行了讨论。

(四)阶段总结

学校先进办及时总结第一阶段先进性教育工作,按要求及时上报了活动资料,并加强了宣传力度,在“丹江口党建网”上发表了《老党员的保先情》,在《丹江教育》上发表《丹江口市经贸科技学校先进性教育活动实施“八坚持”》,完成了宣传任务,并及时做好了阶段总结。

二、分析评议阶段。(满分35分,自查实得分34.5分)

(一)征求意见

1、广泛征求外部意见。学校向社会各界人士发放问卷调查表20份,收回10份,收回率50%;向学生家长发放问卷调查表50份,收回31份,回收率62%。

2、广泛征求内部意见。学校分别召开了教师代表座谈会和学生代表座谈会,向教师发放问卷调查表20份,收回15份,回收率75%;向学生发放问卷调查表40份,收回27份,回收率68%。

3、梳理意见。经过认真梳理,归纳形成了对学校工作意见和建议四个方面共计22条。

【第2篇】经贸厅的自查报告

按照县考核办《关于开展目标任务半年检查考核的通知》要求,现将1至7月份主要目标任务完成情况(鉴于数据统计和反馈原因,部分数据只截止6月底)自查报告如下:

一、市考县指标完成情况

(一)规模以上工业增加值增长21.4%。截止6月底,规模以上工业完成增加值13.74亿元、占年计划67%、同比增长36%。

【第3篇】樊城区外经贸局民主评议政风行风自查报告

樊城区外经贸局民主评议政风行风自查报告

各位领导,各位行评代表:

我局在开展行评的一个多月来,在区纠风领导小组和各位行评代表的精心指导下,我局在广泛宣传、全面发动的基础上,走访征求意见和建议,组织全体干部职工认真排查本单位政风行风建设方面存在的问题,认真开展自查自纠,第一阶段工作进展顺利,并取得一定成效。在这里,我代表局党组将进展情况向各位领导和行评代表汇报如下:

一、开展政风行风评议以来所做的工作

在第一阶段工作中,我们立足外经贸局的工作职能,紧贴服务对象,围绕企业、服务单位和广大群众关注的热点难点问题,在征求意见、自查自纠上下功夫,促进了行风建设的开展。

㈠认真宣传发动,统一思想认识。为了把外经贸局干部职工参与行风评议的积极性充分调动起来,我们将思想发动作为我局开展行风评议工作的重要一环来抓紧抓好。一方面教育大家要认清形势,统一思想,深刻认识到开展行风评议工作,是维护好人民群众根本利益的迫切要求,是外经贸局服务全区经济发展第一要务、优化经济发展环境的客观要求。通过召开动员会、学习有关文件、联系实际开展讨论等方式,使大家从实践“三个代表”重要思想、改善经济发展环境、完善民主监督制度的高度,充分认识到我局加强行风建设的重要性和长期性,进一步克服了自满情绪、畏难情绪和不求进取的思想,始终保持以良好的精神状态和饱满的政治热情投入到行风评议中去。

㈡加强领导,精心组织安排。一是及时成立领导小组。由局党组书记、局长吴汉斌同志任组长,党组副书记、纪检组长夏定阳、党组成员、副局长张鑫豪、党组成员、工会主任聂菊凤为副组长,领导小组下设办公室负责行风评议日常工作,从而确保行风评议工作有组织、有领导、健康有序地进行。二是结合外经贸和招商引资工作实际,研究制定了《樊城区外经贸局开展民主评议政风行风工作实施方案》,明确了开展行风评议活动的指导思想、领导体制及评议的重要内容及方法,确定评议工作三个阶段的工作任务和具体要求,详细制定了每阶段每天的日程安排。三是将行风评议工作同保持共产党员先进行活动有机地结合起来,使二者相互贯通、相互促进,协调发展。四是实施明察暗访,及时有效地指导和推动行风评议活动。

㈢拓宽渠道,广泛征求意见。采取走出去,请进来的办法,建立民情反映机制,多渠道听取群众呼声和要求,形成了有较广覆盖面的群众监督体系。一是开展了问卷调查活动,向社会发放外经贸和招商引资工作职能宣传单、征求意见单60余份,涉及市业务主管部门、外贸出口企业、全区招商引资责任单位、广大市民、区委区政府分管领导。让大家知道外经贸局的职责范围、工作性质,接受大家的公开监督。二是请行风评议员调查摸底和座谈。通过走访和邀请行风评议代表座谈等方式,向行风评议代表介绍行评我局工作的开展情况,虚心听取行风评议代表对外经贸局各方面的意见和建议。三是畅通信访渠道。在单位设置了举报电话,每天由局班子成员轮流值班,及时听取群众意见,接受群众监督或举报。四是开辟信息交流渠道,交流“行评”工作。我局在4月初专门办“行评工作简报”4期,向社会各界和各位行评代表报告我局行评工作进展情况。

㈣开展六查六看,搞好自查自纠。我们认真对照外经局行风评议方案提出的六个方面标准,通过召开班子民主生活会,开展问卷调查,召开座谈会,实行横向互查、纵向抽查和明查暗访等有效形式搞好“六看六查”,即:一是看党风廉政建设责任制和党员干部廉洁自律各项规定是否落实,查有无以权谋私、贪污受贿、吃拿卡要行为;二是看业务活动中迎来送往是否符合规定,查有无接受服务对象吃请和礼品礼金,以及挥霍公款、奢侈浪费行为;三是看是否依法行使职权,查有无“不给好处不办事、给了好处乱办事”的现象;四是看政令是否畅通,查是否存在有令不行、有禁不止的现象,特别是在涉及企业和群众切身利益方面有无违规操作的地方,看服务态度,有无“门难进、脸难看、话难听、事难办”等现象;五是看办事效率,查有无效率低下现象;六是看是否执行服务承诺制、首长问负责制、责任追究制、时限制,有无不按时办结、不兑现承诺、不热情接待等现象发生。在这次行评过程中,按照边查边改的原则,针对局机关存在的突出矛盾和问题,我局进一步制定完善了考勤制度和问责制度,加强了政务公开。

二、存在的问题

通过广泛征求意见和自查自评,我局在政风行风建设方面主要存在以下问题:

㈠在外经贸局外经外贸和招商引资工作方面。

⑴全区外经外贸工作的发展还不够快,难以体现樊城区的比较优势。与周边县市相比,外贸出口在总量上偏少,在工作机制和政策环境上优化不够。

⑵招商引资工作职能发挥不够充分。外经局虽然在招商引资工作中做了一定工作,但是与区委、区政府的要求还有差距,与樊城的发展目标还有差距,突出表现在对全区的招商引资工作参谋作用发挥不够,创新的措施还不多。

⑶在深入基层调研的力度上还不够,对掌握基层的第一手资料和困难问题不够准确。在发掘典型和主动帮助解决企业和招商引资单位的困难问题方面做的还不够。

㈡班子成员和机关干部存在的主要问题。

⑴业务学习不够精,不够深。外经局和招商办是全区的主要经济工作部门,但由于局领导班子调整时间不长,招商办新充实人员较多,在学习经济法规、外经外贸政策、国家的经济产业政策方面还不够,还不能说个个都是精通业务的行家里手。

⑵人员管理上失之于宽,人性化管理占了主体,制度化、规范化不够。

⑶统筹安排工作的方法上还不尽科学,有时在安排落实工作中还存在急燥和畏难情绪。

⑷对工作的标准上要求不太高,有时有些工作满足于完成区领导和部门的任务,缺乏敢于在横向和纵向比较中争创一流的勇气。

三、下一步工作措施

按照行风评议实施方案中明确的第二阶段的重点内容和重点解决的问题,我们坚持既积极广泛地征求社会各界的意见,诚恳接受社会评议,又扎实有效地开展自查自纠,针对存在的问题及产生的原因进行分析,借这次行风评议的强劲东风,认认真真地整改,切实抓出成效。

㈠进一步提高认识,推动行风评议工作持续深入开展。一是督促全体干部职工进一步提高对行风评议工作的认识。要从贯彻落实“三个代表”重要思想的高度,从事关樊城经济发展大局的高度认识到行风建设的重要性和紧迫性。二是进一步做好宣传沟通工作。通过多种途径宣传我局行风建设的工作情况,及时向纪委、纠风办、行评组汇报工作,让上级和群众了解我们抓行风建设的决心和信心。三是结合当前行风建设的实际,制订出可行的整改措施。在下阶段集中时间,集中精力,发动多方力量,深入地开展行风整治工作,促进我局行风建设的根本好转。

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