竞选社团主席演讲稿范文

第一篇：竞选社团主席演讲稿

下面这个比较幽默，给你参考

大家好！

今天我站在这里，只想说明一个问题。世界上任何事情都会有残缺。譬如说我，又矮又丑家境又贫寒，然而这些却是我没有办法的事情。先天的不足只能通过后天的努力来弥补，所以从小到大我一直很努力。各位都是学校里面的精英，老师也绝非泛泛之辈，这就决定了我站在这里需要很大的勇气，当然更需要的是很厚的脸皮。

长的丑就不该出来吓人，所以一直以来我做人都很谦逊和低调。这次竞选主席算得上一次例外，竞选的初衷是我不太会和上司打交道。很多时候我都能独自解决好自己或自己所负责的事情，所以没事就不喜欢去麻烦上司，譬如老头老娘、老师、老板以及老丈人。众所周知一不小心得罪了老板就有可能丢掉饭碗，得罪了老丈人，嘿嘿，丢掉的可是一辈子洗饭碗的人。显然这两种情况都是我不愿意看见的，所以我得及时的把这点缺陷给弥补上来。

然而在座的各位，有我打不过的，有我说不过的。我时常在想我凭什么来领导你们？要是惹得哪位不爽，在校外请几个人把我暴k一顿，那我岂不是死悄悄了。这其实是一场冒险，寻求安全的方法就是尽量让你们每一个人爽，这就需要做人公正让人挑不出毛病。很幸运的是这点我还是做得不错的，入校已来我没有被扣过一分，在我担任纪检部行政助理和a栋宿舍栋长期间底下人员还是很服我的。凭着这点微薄的道行来竞争这个岗位显然是不够的，还好在上个礼拜我已经争取了很多社团负责人的支持。譬如我的娘家纪检部（纪检部的兄弟们，你们说是不是啊？）、还有我作为发起人之一的双龙社、还有宣传部、通讯部、书画社、文学社、歌舞社、排球社、篮球社、棋社、羽毛球社的朋友们（大家说是不是啊？）。尽管如此，我还是觉得我是孕妇过独木桥——挺儿走险。为什么这么说？因为三个老师至今都还没有鼓掌的意思。

我认为社团联合会还是很有存在的必要，不管别人怎样看，至今为止还没有哪一个社团具有统一管理协调各个社团的能力，而社团联合会有。不管它实行的怎么样，我坚信在我的带领之下会让它担负起它应有的职能。每个社团就像每一根手指，而社团联合会就像一个手掌，只有把每个手指都团结协调好了，这只手才可能抓起一个篮球或者是一个地球。要能使这只手很有力的工作就需要一个合适的神经系统，也就是所谓的一套大家都认同的制度。这方面一不小心就成了我的长处，我参与和亲自制定了《纪检部管理条例》、《宿舍科管理条例》，我坚信自己同样也可以制定一套适合整个社团发展的制度，为以后的学弟学妹们辅好路，让他们不用像我们一样如此摸索从而少走一些弯路。

当然要把整个学生社团引向系统化，正规划的发展从而得到学工处老师的认可，靠我一个人显然得歇菜。这需要靠大家的努力和配合，在这里我希望大家能够明白我们是双赢的，社团联合会离不开各个社团，各个社团也离不开社团联合会。我们大家是在做蛋糕，我们的目的是要尽量把蛋糕做大，做的好吃，让学工处的老师们看得舒心，吃得放心。在这里我承诺一点，如果我竞选上联合会主席一职，我一定把大家的利益摆在第一位。

我希望能获得老师的认可和各位的支持从而赢得竞选，因为这样我们的老师就可以自豪的说我们学校最矮最不帅的学生就可以当学生社团联合会主席，而各位负责人则可以自豪的说我比我们学校学生社团联合会主席更高、更帅、更有能力。

为了让我们大家都感到自豪，你们选我吧！

第二篇：竞选社团主席演讲稿

竞选社团主席演讲稿

下面这个比较幽默，给你参考

大家好！

今天我站在这里，只想说明一个问题，竞选社团主席演讲稿。世界上任何事情都会有残缺。譬如说我，又矮又丑家境又贫寒，然而这些却是我没有办法的事情。先天的不足只能通过后天的努力来弥补，所以从小到大我一直很努力。各位都是学校里面的精英，老师也绝非泛泛之辈，这就决定了我站在这里需要很大的勇气，当然更需要的是很厚的脸皮。

长的丑就不该出来吓人，所以一直以来我做人都很谦逊和低调。这次竞选主席算得上一次例外，竞选的初衷是我不太会和上司打交道。很多时候我都能独自解决好自己或自己所负责的事情，所以没事就不喜欢去麻烦上司，譬如老头老娘、老师、老板以及老丈人。众所周知一不小心得罪了老板就有可能丢掉饭碗，得罪了老丈人，嘿嘿，丢掉的可是一辈子洗饭碗的人。显然这两种情况都是我不愿意看见的，所以我得及时的把这点缺陷给弥补上来。

然而在座的各位，有我打不过的，有我说不过的。我时常在想我凭什么来领导你们？要是惹得哪位不爽，在校外请几个人把我暴k一顿，那我岂不是死悄悄了。这其实是一场冒险，寻求安全的方法就是尽量让你们每一个人爽，这就需要做人公正让人挑不出毛病。很幸运的是这点我还是做得不错的，入校已来我没有被扣过一分，在我担任纪检部行政助理和a栋宿舍栋长期间底下人员还是很服我的。凭着这点微薄的道行来竞争这个岗位显然是不够的，还好在上个礼拜我已经争取了很多社团负责人的支持，演讲稿《竞选社团主席演讲稿》。譬如我的娘家纪检部（纪检部的兄弟们，你们说是不是啊？）、还有我作为发起人之一的双龙社、还有宣传部、通讯部、书画社、文学社、歌舞社、排球社、篮球社、棋社、羽毛球社的朋友们（大家说是不是啊？）。尽管如此，我还是觉得我是孕妇过独木桥——挺儿走险。为什么这么说？因为三个老师至今都还没有鼓掌的意思。

我认为社团联合会还是很有存在的必要，不管别人怎样看，至今为止还没有哪一个社团具有统一管理协调各个社团的能力，而社团联合会有。不管它实行的怎么样，我坚信在我的带领之下会让它担负起它应有的职能。每个社团就像每一根手指，而社团联合会就像一个手掌，只有把每个手指都团结协调好了，这只手才可能抓起一个篮球或者是一个地球。要能使这只手很有力的工作就需要一个合适的神经系统，也就是所谓的一套大家都认同的制度。这方面一不小心就成了我的长处，我参与和亲自制定了《纪检部管理条例》、《宿舍科管理条例》，我坚信自己同样也可以制定一套适合整个社团发展的制度，为以后的学弟学妹们辅好路，让他们不用像我们一样如此摸索从而少走一些弯路。

当然要把整个学生社团引向系统化，正规划的发展从而得到学工处老师的认可，靠我一个人显然得歇菜。这需要靠大家的努力和配合，在这里我希望大家能够明白我们是双赢的，社团联合会离不开各个社团，各个社团也离不开社团联合会。我们大家是在做蛋糕，我们的目的是要尽量把蛋糕做大，做的好吃，让学工处的老师们看得舒心，吃得放心。在这里我承诺一点，如果我竞选上联合会主席一职，我一定把大家的利益摆在第一位。

我希望能获得老师的认可和各位的支持从而赢得竞选，因为这样我们的老师就可以自豪的说我们学校最矮最不帅的学生就可以当学生社团联合会主席，而各位负责人则可以自豪的说我比我们学校学生社团联合会主席更高、更帅、更有能力。

为了让我们大家都感到自豪，你们选我吧！

第三篇：竞选社团主席演讲稿(精简版)

演讲稿

尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：

大家，下午好！

我是来自xx班的xxx，非常高兴能有机会参加这次的社团竞选。在文学社的一年里，我了解了社团这个组织，也渐渐爱上了这个大家庭，后来加入了社联办公室，又有了更多机会去深入学习，可以说我是在社团中成长与发展起来的，所以今天我竞选的职位是社团主席一职，希望能继续为社团工作尽一份微薄之力。

在文学社这个小家庭中，我了解到各个协会之间都是紧密相连的，也是需要相互帮助、共同发展的，所以社团里面的发展也是如此。假如我竞选上了主席一职，我会做好如下工作：

一、配合院团委的工作，强化管理，坚持用社团文化引领校园文化，

强化对社联内部以及各个社团的管理

二、进一步加强社联与社团的联系 ，在现有例会的基础上拓宽社联

与社团的沟通渠道，及时了解各方面的意见与建议，从而更好地为社团服务

三、不断创新，促进社团多元化发展 在社团常规活动的基础上协助

社团开展个性化活动，增强影响力

四、加强对社团活动的宣传力度 积极利用平面海报、广播等宣传媒

体增强社团活动的宣传力度，从而吸引更多的同学加入到活动中来。

虽然这只是一个初步的计划，但是我有信心能胜任这项职位。因为我会脚踏实地，用自己的信心和耐心，努力做好社团的各项工作。当然，我如果没有当选，我也将一如继往的认真工作，并且会做的更好，全力支持新一届干部的工作。如果我有幸当选，我将借鉴上一届社联干部的宝贵经验，充分发挥我们社联应有的作用，让它成为更加名副其实的团体。

在最后，我想感谢这一年来给予我帮助的老师以及学长们，是你们让我不断进步，不断成熟，也希望你们能够继续支持我，我是来自xx班的xxx！

谢谢大家，我的演讲完毕。

第四篇：社团主席竞选演讲稿

xxx大学社团联合会主席团竞聘演讲稿

竞 聘 人：xx

所属组织：xxx大学社团联合会现任职务：xxxx

各位评委老师，同学：

大家好！首先我很荣幸，也很感激大家的支持，有机会能在这里竞选第十一届社团联合会主席这一职务。今天我主要从以下几个方面来完成我的主席竞选，在此我首先自我介绍一下，我是来自管理学院学院物流管理1102班的xx，2014——2014年度担任社团联合会纪检部部长一职。今天竞选的职位是xx大学社团联合会主席一职。天行健，君子以自强不息！希望靠能力和勇气为自己的青春留下一个富有纪念意义的身影。

我之所以自信能做社团联合会主席，是因为我有一颗饱富热情的心，一颗充满激情的心；一颗勇于超越的心。天地生人，有一人当有一人之业。人生在世，有一日当尽一日之勤。在社联的这两年时间里，我积累了丰富的人员管理，社团管理经验，对整个社团联合会有了比较全面的了解。大一时作为社联纪检部干事和大二作为纪检部部长，我都深刻的体会到做任何事情，团队协作和有效沟通是非常重要，每一场晚会的举办，每一次活动的开展都不是靠一个人或几个人就能完成的。它需要社联和社团的精诚合作，无社团不社联，社联因社团而

多彩，社团因社联而茁壮成长，两者只有有效配合才能共铸社团联合会的美好明天。

在这里我就社团存在问题发表一点自己的见解 社团的发展是不平衡的。近年来学生社团以较快的速度实现规模化发展，形成了百花齐放、百家争鸣的繁荣局面。这意味着随着近年来高校教育体制改革的不断深入，以及素质教育的全面推进，学生社团的数量和活动都呈现蓬勃发展的势头。虽然社团的规模和数量不断扩大，但发展状况良莠不齐。 社团人员是很不稳定的，受成立时间、团内管理等方面的影响，各个社团的发展呈现出各种各样的态势。有些社团规模大、活动多、、凝聚力强、自身建设完善，影响力也较为广泛;有些社团缺少生机和活力，管理相对落后，活动时有时无，团员情绪忽冷忽热，人员流失严重。 社团活动层次有待提高。尽管社团的种类繁多，各式各样，参与的成员人数也规模巨大，但一些管理者缺少独立的思考和创新能力，一味的沿袭一些陈旧东西，使得社团失去了活力。社团缺乏专业的指导教师。

社团对举办活动的流程是不熟悉的，大多数社团在刚开始的时候是没有关注活动举办的，只有当社团需要举办活动的时候才进行了解，这就导致活动的举办会遇到很多问题，原本简单易懂的流程因为没有提前了解导致活动延期或取消加深了社联与社团间的矛盾，当然这也有社联的问题在里面，在新会长任职的时候是没有做好活动举办

需知的宣传工作的。

同时社联也是做得不足的地方的，社联各部门间的配合是有待提高的，各部门间配合不够导致各部门对社团的不够了解，没能及时了解到社团的发展需要；上下层之间也缺乏必要的沟通，这就导致在某些问题的处理上意见的不一致性，以及工作开展的滞后性；社联与社团是缺乏有效沟通的，导致社联对社团的整体发展把握不够，无法及时了解社团发展的困难所在，没能尽最大能力帮助社团的发展 任何事情都是有解决办法的，社联和社团的发展也不例外，社团方面可以把传承、同步和提高着三个点整合在一起，在传承本社团优良文化底蕴，借鉴上届规范合理的管理体制的同时将社团自身的发展与所属会员及全校同学相联系，注重专业与协会的同步发展，明确社团性质，发挥自身优势，开展符合大学生审美情趣的活动，注重以人为本 ，充分发挥社团在建设校园文化中的重要作用，让会员学有所得，让校园同学的大学生活更加丰富多彩。

对社联来说完善合理的规章制度是必要前提，“没有规矩不成方圆”只有建立了规范合理的规章制度，社团活动才能纳入正轨，活动的开展才能有序进行；

对于做得好的社团进行必要奖励是必要的，这就需要一个完整的激励机制来保证社团的积极性和创造性，把社团活动带向更高层次；社联作为管理型组织，最主要的就是让能者尽其才，这就需要在全校范围内招贤纳士，实行会长淘汰制，让有能力的人来管理和带领

社团，这样选出来的人才能尽其心去发展社团，史社团逐步发展壮大。

可将学生社团活动纳入学分制体系，即学生通过正规程序参加社团活动，并与相关课程有机结合，这样既可以打消学生参加活动怕影响专业学习的顾虑，也能充分调动学生参与的积极性和创造性，同时解决社团成员不稳定和参加活动无头无尾等问题，还可把教师的指导工作纳入社团之中，促进理论与实践的结合。

就是建立所有社团的信息资料库，定期更新，以便随时使用 我上述的存在问题和解决方案只是我个人的一些见解，关于其可行性还需要各位老师、社联与社团人员的指正，我自己在这两年的工作中也有做得不完善的地方，但有一点，那就是我有一颗真诚与上进的心。也许我的能力还有些欠缺，但我相信在日后的工作当中是可以慢慢的进步与提升的。

只有我们利用好我们所拥有的时间，做好团队合作，我们一定能共铸社团联合会的美好明天。

参加这次竞选是一种荣誉，也是一种责任，我知道这条路上有许多荆棘与挑战，但我自信我能勇敢面对这个挑战，因为我的热情、我的毅力，我实事求是的工作态度。我希望各位评委老师给我这个机会，也希望在座得同学能给予我肯定。当然如果我没有如愿获得这次机会的话，我仍会脚踏实地，求真务实的服务同学，同时希望社联能够在大家的共同努力下越做越好！

谢谢！

2014年5月日

第五篇：社团联主席竞选演讲稿

社团联主席竞选演讲稿

宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来

尊敬各位老师,亲爱的同学们:

大家晚上好!

我是王强，来自机械工程学院2014级机制三班。非常感谢学校给我们提供了这么一个难得的舞台。今天我所要竞选的职务是学生社团联合会副主席。希望我能为我们社团联、社团的美好明天贡献一点微薄之力。我竞选的口号是“年轻就是资本,任期有限责任无限”。

在秉承前面师兄师姐所创下的良好条件下,如果我有幸当选社团联副主席，对于社团联今后的发展我主要从以下四个方面来壮大社团联。

1.在赞助方面下死功夫

相信大部分社团在开展活动时都会遇到经费不足,导致无法举办出大型活动,或者不能提升活动质量的问题。我总结了下为什么攀枝花就我们一所大学,而攀枝花的商家又那么多而我们就是拉不到赞助的原因,原因就是我们的经验不足,为什么经验不足,就是我们不够努力。我了解到许多组织拉赞助基本上是这样的:要开展活动了,组织将赞助交给分管主席,分管主席交给分管部长,分管部长交给干事,而干事觉得可以去拉赞助兴奋的很,噼噼啪啪跑到外面去拉赞助。跑了两天因为缺乏经验赞助也没跑下来,信心和热情都急剧下降之后就不去了所以没赞助。我觉得对于赞助上应该分管主席,分管干部带着干事共同在周末或者课余时间有计划,有组织的去做,对于赞助经费方面

一定可以得到改善。

2.用创新的思维管理社团

3.为了提升活动的质量,发行攀院学生社团报

我们可以专门针对我校社团的活动方面每两周发行一期学生社团报,这样一方面可以让全校都知道近期学校开展了什么内容活动,起到了什么作用,也是对社团活动方面的监督,另一方面可以在一个角落预告即将展开的活动,起活动前期宣传的作用,让学生自觉地去参加他们感兴趣的活动。

老师们,同学们,今天在众多的候选人中,我或许不是最优秀的,但我坚信,如果我可以当选,在大家的关心和支持下，我定会和主席团其他成员共同将社团联的工作做得更加出色,我一定会用辛勤的汗水来耕耘社团联,我将用一年的时间向大家诠释什么是热情！什么是义务！什么是责任！

我的演讲完毕,谢谢大家的聆听!(鞠躬)