移民搬迁工作总结范文

景凤镇紫红村：“三上门三到位”，助力移民搬迁

紫红村曾是沁源县唯一省级贫困村，距离沁源县城48公里，过去因地处偏远，无企业投资，经济条件落后。村民们收入微薄，生活困难，贫困人口比例达到50％以上。精准扶贫以来，在上级党委和政府的关心和帮助下，于2017年顺利实施了整村移民搬迁，全村89户235人全部入住新村，从过去破旧的土坯房搬进宽敞明亮的砖瓦房。

移民搬迁工作中，紫红村党支部充分发挥基层党组织战斗堡垒及党员先锋模范作用，以党建引领为“一条主线”，将网格化治理、村级矛盾调解、发展壮大村集体经济等多方面工作与之融合，从搬迁前、中、后三个环节着手分析，探索总结出“三上门，三到位”的移民搬迁工作方案，以党建引领助推乡村振兴。

搬迁前重宣传，扶贫政策上门去讲。紫红村党支部将每名党员划分入村内网格中，要求党员同村网格员一同入户认真细致开展工作，确保政策宣传动员不漏一户。此外通过微信、抖音等新媒体和广播、海报等传统媒体加强入户宣讲力度。宣传工作中重点注意将搬迁方案、搬迁条件、补贴标准以及其他注意事项告知群众。支村两委干部要求每人包片，明确各自包联责任，将所包片区内每户户主、在户人口数、户主具体要求等信息进行分类汇总，真正把搬迁前宣传动员和信息统计工作落到实处，保证后续搬迁工作顺利开展，确保政策宣传到位。

搬迁中疏堵点，邻里矛盾上门去解。移民搬迁涉及个人利益，矛盾纠纷自然少不了。紫红村党支部安排成立移民搬迁矛盾纠纷化解小组，由村委主任担任组长，各村民代表、网格员担任组员，对出现矛盾纠纷的群众进行调和。村党支部按照实际情况，明确划分了“一人户”、“两人户”、“多人户”三种户型，搬迁位置采用抽签方式进行选择，确保整个搬迁工作公开公正。矛盾纠纷化解小组从纠纷双方主要诉求入手，在充分了解民意的基础上结合上级政策，力求使矛盾双方均满意，确保诉求解决到位。

搬迁后解难题，发展困难上门去帮。如何发展好移民搬迁后续产业，带动群众稳定增收成为紫红村两委班子需要深入思考的问题，紫红村驻村工作队以及全体党员同群众团结一心，立志强村，大力发展光伏发电、蔬菜大棚和中药材种植等产业。紫红村两委班子联合驻村工作队组织村民到长治市和县城参加农业技能培训，又到县城农林牧公司请来技术员，帮助村民们学习种植技术，在村经营蔬菜大棚产业。慢慢的村里很多村民都熟练掌握了蔬菜大棚种植技能，纷纷到村集体大棚内务工，家庭收入明细增加，村集体蔬菜大棚也红花火火地发展起来了。下一步紫红村党支部将继续发力，积极谋划适合村内发展的产业项目，确保经济发展到位。

农业农村农民问题是关系国计民生的根本性问题，必须始终把解决好“三农”问题作为全党工作重中之重。紫红村党支部也将继续发挥基层党组织战斗堡垒作用，加强党组织自身建设，以更加主动的担当，更为饱满的热情为农村发展注入前进动力，为乡村振兴插上腾飞之翼！