公司年度汇报模板范文
公司年度汇报模板
——公司名称
尊敬的各位领导、家人们:
过去的一年,在集团公司的正确领导下,在兄弟单位的大力支持下,认真贯彻落实集团的各项决策部署,团结带领广大员工,坚持“服务与质量高于一切”的经营理念,克服了因安全、环保大环境下造成的重工污染型行业整体价格上涨,且工期严重滞后的现实困难,较好地完成了集团下达的任务。现向各位领导和家人们述职如下,请予评议。
2018年是设备材料公司成立的第二年,也是年初制定的制度完善年,更是逆境成长,积累经验迈向成熟的一年。
面对集团内钢铁、焦化、矿山、房地产等众多客户,公司加大采购力度,努力提高订货率及到货率,力争与各兄弟单位紧密对接,确保生产需要。截止到2018年 12月31日,全年累计营业收入较去年增加943.63%,净利润较去年增加535.75%。
面对每月近万项的采购任务和集团内较多大型在建工程与安全、环保整改项目中所需种类繁多的大量物资、且时间紧、特别是重点、加急采购任务,公司及时抽调人员,组建工程技改物资专项采购小组,以满足众多工程项目所需。
为保证物资送达及时性及安全性,依据公司现行运营模式,结合市场部原有单据流转的工作职责,11月公司再次做出调整,制定了市场部跟单送货“分配到人,由始至终”的工作模式,以加快单据流转及时性及准确性,从而增加资金周转速度。
同时,为保证对外销售的有力进行,就要增强市场竞争力,到货及时率和物资性价比就成为外销前的第一准备主题,为此公司从采购合作模式上也因时制宜地作了调整,即实行战略合作采购和联营合作两种经营模式,既能减少采购成本又能兼顾物资销售。仓储部增加车辆,加大自提自送力度,在保证物资及时送达的前提下,能最大程度的起到练兵作用。
回顾过去,总结2018,我们还存在较多的不足;展望未来,规划2019,我们已做好准备,信心百倍的迎接挑战。
1、完善制度与流程,提升执行力
只有不断的完善公司制度与流程,提高员工的综合素质和执行力,才能更好的完成公司发展规划。19年将出具各部门考核及奖励机制,用以增强员工积极性和主观能动性。
2、抓住关键,提升效率,确保采购品质更上一层楼
过去的一年,我们供应的备件偶有质量问题发生,尤其是外修备件质量问题所占比例较大,事实说明,我们到货验收环节还存在不足。因此,技术室牵头、各职能部门配合,我们先后出台了针对物资质量的《物资验收管理规定》、《设备物资验收大纲》、《技术室抽检验收考核规定》,针对市场部销售、送货的《市场部销售工作流程》等制度规定。
未来一年,技术室将以实现“物资检验权威化”为目标,建立集电气测试、设备备件精密测量为一体的综合性实验室,以达到我方出具检测结果后,客户即可免检的最终质量保障目标。
3、加强服务细节,全面掌握需求
作为公司的负责人,不仅仅是公司的经营决策者,也是开拓创新路上的践行者。过去的一年,公司已经充分认识到服务的重要性和必要性,就是因为就是没有充分了解客户的具体需求,服务没有做到位,才造成我们所供应的物资有价格过高的现象。对客户的服务只有做好、做细,才能买到性价比高且符合客户实际需求的产品。未来的一年,公司将“服务”定位为第一销售要素,服务客户、服务供应商,以达到外联、外销的目标。
4、调整经营思路,促进效益最大化
2018年公司已经和瓦轴、施耐德、人民电气、众业达、宝光、哈飞、苏宁等大型企业展开了战略合作,19年公司将以战略合作为基础经营模式,联合供方开启采购、销售一体共赢的联合经营模式,从而进一步控制成本,扩大公司效益。
5、强化考核,严抓供应链管理
要保证经营目标及质量控制目标的顺利进行,就必须保持员工的压力感和积极性,以及适用的供应商管理模式。要将实力雄厚、有培养价值、能共同发展的供应商纳入合格供方体系,并及时剔除不适合的供应商。
为此,公司将重点执行供应商准入、评价、等级评定、考核等相关制度,配合新建立的物资等级规定,以加强供应商管理。同时,公司将建立整体考核与各部门分项考核制度,以及“以量定本的目标标准化、以量控质的目标定向化、以量行商的目标细则化”管理机制。让供应链管理有规可循、有法可依。
供应商等级评价与物资等级规定挂钩,结合招投标管理制度,制定招投标入围制度,以进一步加强所购物资的性价比。
6、加大招聘力度,建立人才储备机制
招聘方面,要动员一切可动员的力量,利用一切可利用的资源,把握机会满足公司人力需求,同时,建立人才储备机制,完善员工薪酬福利待遇,让真正有经验、有能力的人来体验我们“家文化”的魅力。
7、严明纪律,以身作则。
要自觉增强廉洁自律意识,切实加强自我教育、自我约束、自我管理,努力做到自重、自省、自警、自励。对公司所有人员严格要求,不忘初心、牢记使命,形成廉洁采购、公正采购的氛围,对于人为给企业信誉、经济造成损失的要严厉追究其责任。
2019年公司将以标准化物资与电气备件开始正式对外销售,预计销售额为2018年此类物资采购额的10%。为实现此目标,我们还应端正工作心态,提升沟通技巧,打造有凝聚力的团队。
我们与客户之间、与供应商之间还存在沟通不全面的现象。2019年要充分树立大局意识、到位服务意识,努力提升工作效率,本着“对供应商负责、让客户满意”的原则,打造一支团结、向上、凝心聚力的合作团队。努力把握市场的新形势、新要求,充分挖掘工作潜力,使采购工作更上一个新台阶。
新的机遇和挑战,催人进取;新的目标和征程,催人奋发。虽然我们企业面临不少困难,但我们坚信:只要我们改进不足,就没有困难,只要我们抓住方向、把握重点、稳定队伍,就必然向前迈进。在集团领导的大力支持和指导下,企业就必定会稳步发展。
值此新年即将来临之际,祝集团公司兴旺发达,基业长青。祝各位领导及家人们新春快乐,幸福安康!