街道“五型”政府建设工作情况报告范文

街道“五型”政府建设工作情况报告

一、 五型 政府建设工作开展情况

根据区“五型”政府建设部署会议精神，XX街道立即召开党政班子会，第一时间抓好学习贯彻、传达部署，从三个方面有序推进路口街道“五型”政府建设工作。一是成立一个领导小组。成立了由街道党工委副书记、办事处主任任组长，党工委委员、街道副主任任副组长，各科室负责人为成员的领导小组。 二是出台一个工作方案。制定了XX街道《在全街大力开展忠诚型创新型担当型服务型过硬型政府建设工作方案》，明确了XX街道“五型”政府建设总体要求、重点任务、方法步骤和保障措施，并就各项重点工作明确了责任分工。 三是召开一个动员大会。2018年11月5日上午，召集各社区主任和全体机关干部召开了系统“五型”政府建设动员部署大会，就方案进行了全面解读，对“五型”政府建设工作进行了全面动员和部署。要求街道各科室、各社区要提高站位、加强领导，迅速传达，确保“五型”政府建设务实、有序、高效推进。

二、下一步工作打算

下一步，我街将深入贯彻落实区管委会关于“五型”政府建设工作有关会议精神，坚持以政治建设为统领、坚持以思想大解放为先导、坚持以改革再出发为引领、坚持以担当实干作风为保障和坚持以实际成效为导向等“五个坚持”要求，做好以下几个方面工作：

一要加强学习宣传。不断提高政治站位，带头学习消化工作任务，做好宣传发动工作。同时，将督促各社区广泛宣传“五型”政府建设的重要意义、任务举措，营造浓厚氛围，做到家喻户晓、人人皆知。同时，及时总结、广泛宣传“五型”政府正面典型、经验做法，集中曝光反面案例、突出问题，推动“五型”政府建设持续深入。

二要做好与工作结合。将做好“五型”政府建设与“三城同创”、招商引资、人居环境改善等各项工作有效结合，以实干立身、凭实绩说话，努力交出高质量、跨越式发展的合格答。

三要强化考核问责。将“五型”政府建设情况纳入对各社区工作考核内容，对获得先进的社区在年度工作考核中给予相应加分。坚持奖惩并举，对成效明显的要加大表彰，对落实不力的要抓住典型严肃问责，使“五型”政府建设的过程真正成为推进XX街道高质量、跨越式发展的过程，为群众真心实意谋福祉提供有力保障。