平面设计总监岗位的主要职责概述精品多篇范文
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平面设计总监岗位的主要职责概述 篇一
1、全面负责设计部各项工作,负有计划、组织、协调、督办的职责。
2、参与组织运作项目前期调研,工程项目的规划定位,协助完成项目设计总体规划;明确有关具体工程设计项目的信息指标,确保设计项目符合建筑要求和甲方要求。
3、承担公司总经理下达的设计任务,负责对部门各成员的任务下达及制定详细任务目标并做以合理分配。
4、负责监督本部门工作实施的过程及实施效果,同时负责与其它项目相关的公司或部门总的协调工作,以助于项目的顺利实施。
5、根据项目时间要求完成项目上所有设计图纸的校核、出图和项目上使用材料的选择、确认工作。
6、按照规范设计要求组织编制设计图纸、材料样板、施工图纸、竣工图纸、资料(法律文件),并进行校核,上交领导审核后,交由专员归档;
7、负责工程施工中的设计变更、技术支持等工作
8、有效整合团队,组织协调分工,增强团队凝聚力和战斗力,更好地发挥每个设计师的设计水平,从而为公司创造更大的效益。
9、负责对本部门组员进行定期技能培训,并且协调组员之间工作上的问题,充分调动组员专业方面的最大创意能力及创意效率。
10、研究、了解和跟踪国内外同类建筑在规划、设计方面的发展趋势;能独立果断地判断出概念设计方案并能遵循大市场定位、时尚风格走向等;同时负责与客户进行沟通,精准地向客户阐述出设计理念,并让客户信服。
平面设计总监岗位的主要职责概述 篇二
职责:
1、负责平面设计部项目的组织实施,执行项目设计的规划、分配工作及规则制定;
2、负责对本部门下属培训,协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率;
3、能独立做出概念设计方案;同时负责与客户进行谈判,精准地向客户阐述出设计理念,并让客户信服;
4、建立设计部产品规划文档及部门开发过程中的各种规定;
5、考核部门内部员工的业绩、态度和潜力;
6、部门财务预算制定、控制以及完善激励考核制度;
7、管理设计部门,领导设计团队。
任职资格:
1、美术设计类、广告学及相关专业,专科及以上学历;
2、有五年以上从事设计经验,三年以上中高级设计师经验,具有较好的色彩、造型感觉;
3、较强的设计管理能力和沟通能力,熟练掌握平面设计的各种技能,对设计有一定的创意及深度的理解;
4、对文案及策略有较强理解力,作品富有创意,色彩把握及整体构成有良好运用能力;
5、具有一定的组织能力和团队合作精神;
6、具有优秀的沟通技巧和人际交往能力;
7、具备全面的平面视觉设计表现与制作执行的经验,有强烈的品牌意识;熟悉VI/SI及商业空间视觉设计
平面设计总监的岗位职责 篇三
1、负责设计部项目的组织实施,执行项目设计的规划、合理分配工作;
2、负责协调设计团队之间工作上的问题,充分调动团队的最大创意能力及效率;
3、负责与大客户进行沟通,带领团队与客户交流设计理念;
4、负责公司的设计研究与创新。
任职要求
1、艺术设计类相关专业,本科及以上学历,有五年以上相关工作经验;
2、对品牌策略有深度的理解及设计作品有较强的把控能力;
3、对文案及策略有较强理解力,色彩把握及整体构成有良好运用能力;
4、具有一定的组织能和领导能力;
平面设计总监岗位的主要职责概述 篇四
内部管理:
1、完成部门日常工作安排及协调工作、提交部门周工作计划、日工作总结;
2、对公司所有设计类项目,设计及前端表现上的出品质量进行审核及把控;
3、对部门员工日常的,加班,调休,请假等相关事宜的审批处理;
4、制定和更新部门的设计规范及考核制度,并针对规范和制度进行考核管理。
5、部门员工在公司的发展规划和晋级考核;
6、根据公司的发展方向,制定部门的规划及招聘面试;
项目管理:
1、参与部分设计和表现为主项目的前期客户需求沟通,项目创意会,并且给予策划及设计师一些表现及形式上的建议及帮助;
2、参与重要项目的DEMO稿设计、项目创意会、项目提案、完稿提报、沟通修改解决方案;
3、参与部分重要项目的720及素材图拍摄工作;
团队建设:
1、部门培训及其他部门设计及配合相关培训;
2、学习及研究最新的设计风格及表现形式,并组织讨论如何运用在公司项目中;
3、部门团建活动组织;
4、关注行业发展,提升自我设计素养,引领设计人员掌握互联网设计趋势;
5、配合公司品牌策划完成公司品牌提升相关讨论及设计工作。
平面设计总监岗位职责 篇五
职责:
1、负责公司定制礼品、平面设计、包装设计,能准确把握客户需求,有一定的手绘能力为佳,能短时间内运用各种方法做出效果图;
2、有较高的审美能力,基本功扎实,熟练掌握Photoshop、Illustrator等主流设计软件,掌握三维软件者优先考虑;
3、熟悉印刷品的制作流程,确保成品实现效果较好。对产品制作工艺充分了解者优先考虑;
4、具有良好沟通能力,能充分表达设计理念,能积极配合出色完成设计任务。性格开朗、善于沟通、责任心强,有良好的团队合作意识。
职位要求:
1、需五年以上工作经验(平面设计或工业设计);
2、有礼品设计从事经验优先考虑,沟通能力强,具有较强的美术功底和审美能力;
3、拥有自己的设计思路,创意高手,执行强手;
4、有良好的色彩感和商业设计感,懂得每一个像素的改变都会影响设计结果;
5、思维活跃、学习能力强,动手能力强、工作效率高,对作品有不断追求完美的精神特质;
6、投发简历时,请附代表案例作品若干,以提高面试机会。
平面设计总监岗位职责描述 篇六
职责
1、负责设计部项目的组织实施,执行项目设计的规划、合理分配工作;
2、负责协调设计团队之间工作上的问题,充分调动团队的最大创意能力及效率;
3、负责与大客户进行沟通,带领团队与客户交流设计理念;
4、负责公司的设计研究与创新。
任职要求
1、艺术设计类相关专业,本科及以上学历,有五年以上相关工作经验;
2、对品牌策略有深度的理解及设计作品有较强的把控能力;
3、对文案及策略有较强理解力,色彩把握及整体构成有良好运用能力;
4、具有一定的组织能和领导能力;
平面设计总监的岗位职责 篇七
1、对不同的客户需求、背景做出深刻的认识并制定相应的设计方案和计划;
2、负责项目的组织实施,执行项目设计的规划、分配工作及规则制定,保证作品质量和进度;
3、负责设计部的全面管理工作,领导设计团队;
4、负责对本部门下属培训,协调下属工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率;
5、分析定位品牌标志及VI系统、画册、包装,广告设计;
6、出色的团队、项目管理能力及沟通协调能力;
7、配合协调其他部门工作。
任职要求
1、美术设计类、广告学及相关专业,本科及以上学历;
2、5年以上大型专业设计、广告媒体类公司从业经验,3年以上总监带队经验,有高超的设计水准和优秀的作品;
3、富有创意及执行力,文字表达能力强,能独立完成设计,有较强的绘画功底;
4、具有全面开展项目整体构思和把握方向的能力,扎实的美术功底及艺术修养,优秀的视觉感知表达能力,独到的表现手法和超前的设计思维;
5、项目的整体把控,合理的安排项目及人员,对项目有独到的见解,能够起到凝聚团队的作用,影响和维护团队的正常发展,并对团队能做定期的培训;
6、能够分析定位品牌标志及VI系统、画册、包装,广告设计;
7、出色的团队、项目管理能力及沟通协调能力;
8、工作积极主动,有强烈的责任心,良好职业操守;
平面设计总监岗位职责 篇八
职责:
1、根据客户需求完成项目所需的平面设计、效果设计;
2、根据项目情况参与团队头脑风暴、完善方案整体设计;
3、负责公司内部如网站、微信、微博、画册等相关设计;
4、了解并熟悉相关物料制作下单及所需材质、工艺等;
5、管理、培训平面设计团队;
6、全面负责设计项目的质量,对设计的创意、色彩、版式等进行评审 。
任职要求:
1、大专以上学历,美术设计相关专业,熟练掌握各种设计软件PS、AI等;
2、3年以上工作经历,有资深创意能力及案例,能独立完成相关项目平面设计工作,具有品牌设计、VI设计、画册、海报、平面创意广告等相关经验优先;
3、对印刷工艺及广告材料有深刻认识;
4、高度责任心和团队合作精神;
5、手绘能力突出者优先考虑。
平面设计总监岗位职责描述 篇九
职位描述:
1、全面负责整体项目的创意与设计,管理并培养公司设计团队;
2、把控团队广告作品的创意设计,带领创作团队,善于激发引导团队开发创作;
3、具有出色的美学素养和审美鉴赏能力,出众的平面设计能力和创意,具备较强的审美和色彩感知能力,有手绘基础,有丰富的优秀案例;
4、擅长广告创意画面,创意海量,视觉执行力超强,策略创意兼具,能独立主持创作;
5、热爱设计工作,能承受较大工作压力,擅长使用视觉软件随心所欲地表达设计理念。
任职要求:
1、正规美术类院校本科及以上学历,五年以上4A广告、公关或数字营销公司工作经验;
2、精通各类设计软件,具有扎实的美术功底和艺术修养,思维活跃;
3、具有较强的执行能力、很强的管理能力、指导能力和沟通能力;
4、团队合作意识强、工作责任心强,能承受较强的工作压力;
5、成功的商业案例。
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